老公司员工辞职信的写作方法
亲爱的人力资源经理:
您好!
经过慎重考虑,我决定辞去目前在公司的职位。我知道你很难做出决定。
第二段:说明你辞职的时间(虽然你的辞职得到公司批准后,公司人力资源部会按照固定的离职时间表办理离职手续,但这并不是画蛇添足。大多数情况下,可以争取时间早点离开)。
例如:
我在考虑2点提交辞呈?在4周内离开公司,这样你就有时间找到合适的人选来填补我离开造成的空缺。同时,我也可以协助你对新人进行入职培训,让他尽快熟悉工作。另外,如果你认为我在一定时间内离开更合适,你不妨给我一个建议或尽快通知我。
第三段:说明你在这个公司积累的经验,尽可能多的表扬公司对你的培养(无论你有多少委屈和愤怒,都不要在辞职信里透露)。
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