*支*工作总结12篇

第1篇 2022年物业公司*支*工作总结

一年来，物业*支*为全面贯彻落实科学发展观，推进连城电厂创建资源节约型和环境友好型企业，创建和谐文明企业，努力完成年度三项责任目标。在“节约年”和“争做节约先锋、争建和谐企业、迎接*的十七大”主题活动中。物业公司全体员工团结一致、克服困难、不懈努力，基本实现了年初预定的目标。现将物业公司*支*xx年年各项主要工作总结如下：

一、完善管理制度，营造团结和谐稳定的员工队伍

物业*支*始终把不断提高全体员工的思想素质、服务意识、工作质量、工作效率、文明进取、*政建设、团结和谐常抓不懈。把扩大后勤服务范围、由内部服务逐步走向外部市场当作今后可持续性发展的必由之路。而要实现这一目标，优质服务是全体员工的基础所在，为此，我们本着实事求是的原则建立健全适应物业公司和谐发展需要的管理和考核制度，进一步提高全体员工优质服务的本领，营造团结和谐稳定的员工队伍，加大对文明班组建设考核力度及人性化管理的引导，使各项工作有计划、有步骤、有方法、有目的的稳步开展。物业公司的发展依靠全体员工，物业公司的发展为了全体员工，物业公司的发展成果由全体员工共享。

二、落实三项目标责任制完成情况

根据今年年初物业公司与华兴总公司签订的三项目标责任制内容要求，落实完成三项目标责任制工作如下：

1、安全生产责任制完成情况

2、经营资产管理责任制完成情况

经营指标完成情况：截止xx年年10月底，材料费超计划的主要原因：食堂扩建安装设备、单身公寓楼、招待所因大型接待工作设备维修、设施更换。接管脱硫现场卫生制作清扫工具、地面清扫用煤油等。今年5月份把整个二期绿化全部划归物业公司管理，全厂绿化面积比去年增加6000多平方米，种植的都是高档次的观赏花木，增加夏季防虫、杀虫药剂费用，修剪绿篱、草坪草用机油量加大、改造维修库房等费用。医务所搬迁改造、女职工体检；修建18号居住楼，福利区移树；福利区楼道更换声光控灯头、灯泡。其他经营资产项目没有超标。

房管组对新建#18楼制定了方案，完成立项，职工要房登记、打分、分配及预交房款等工作；配合七里河房管局和兰州市房地产交易中心完成金港城产权过户。

制定《大唐连城发电厂（公司）住户用电管理办法》，对福利一区、二区、商铺857块计量电表进行开户，并进行电卡的发放及售电工作；协助西固电厂、二热完成户表改造工作。

今年

6、

7、

8、9四个月食堂扩建改造安装大型锅灶和炊具设备，在食堂扩建改造安装工作到了最后的几天，需拆除旧锅灶和炊具，安装新锅灶和炊具的这几天做饭相当困难，但是我们员工不叫苦、不说累，宁可自己不吃不喝，也没有耽误全厂职工的一顿饭，这就是物业公司提倡的后勤服务精神。

3、*政建设责任制完成情况

物业*支*坚持把干*、*员和重点岗位人员*风*政教育和学习以及提高*政素质，预防职务犯罪和岗位犯罪，从关心和爱护干*、*员和重点岗位人员着想，用谈心、谈话和民主测评的方式进行从源头上防止腐败现象的发生作为主要工作来抓。按照纪检学习计划安排，每月组织*员、重点岗位人员，认真学习由纪委统一安排的有关*政学习资料和上级临时下发的*政制度、文件等。

全年1—10月份参加活动和学习情况如下：

贯彻大唐连城发电厂治理商业贿赂专项工作方案；关于开展连城发电厂xx年年*风*政宣传教育月活动的学习和实施；物业公司领导和重点岗位人员积极参加了厂纪委*风*政建设答题活动；参与*风*政建设宣传月活动黑板报展评；支*全体*员干*和重点岗位人员于5月23日参加厂纪委组织的“预防职务犯罪*示教育报告会”，会后大家感受到，这是一堂很好的保持脑子清醒的教育课；我的人生格言及*政短文征集活动共完成；在中层、助理和重点岗位人员中开展读一本*政书籍活动，并写出了心得体会、防惩体系建设征文、法律文化活动征文；支*对重点岗位人员每季度进行*政谈话；按时完成物业公司每半年一次的*政专题分析研究会；学习贯彻中共中央纪委严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定。等……

2022年物业公司*支*工作总结

第2篇 公司*支*上半年工作总结

上半年，xxx*支*在集团公司*委的正确领导下，认真贯彻*的路线、方针、政策、紧紧围绕中心工作，认真履行职责，带领全体职工积极完成了多项任务，现将主要工作汇报如下：

一、主要工作

1、把思想建设放在首位，切实加强对*员、职工的教育和管理。

*支*认真执行“三会一课”、***、中心组学习等制度。今年以来，根据上级*组织的部署和要求，着重学习了***总**《学习和运用建设社会主义的成功经验坚持发发展好中国特色社会主义道路》、《充分发挥科技进步和创新的巨大作用更好地推进我国社会主义现代化建设》及***总**在全国人大浙江代表团的重要讲话精神，通过学习，提高了*员干*的理论水平，增强了凝聚力，为完成今年的工作任务打下了很好的思想基础。

4月底，*支*组织开展了赴四明山接受革命教育活动，通过听老红军革命传统报告，参观浙东区*委旧址、浙东革命根据地纪念馆，瞻仰革命烈士纪念碑等，使广大*员深受教育。

针对当前改革，公司组织开展了核心竞争力大讨论、学习型企业创建等一系列活动，引导职工转变观念，做好本职工作，加强技能学习，创造条件积极向主业回流。

2、以争创“五好支*”为目标，大力加强组织建设。

公司*支*以争创“五好支*”为工作目标，根据“五好支*”的标准加强和完善组织建设。随着公司机构和人员的变化，*支*及时调整支*网络和责任区分工，并重新划分了*小组，选举了*小组长，使支*网络的工作便于开展。

在组织发展方面，*支*认真贯彻落实发展*员工作细则和“十六字”方针，宣传*的政治主张和深入细致的思想政治工作，提高*外群众对*的认识，激发他们的政治热情，不断扩大要求入*的积极分子队伍。*支*有计划地吸收具有共产主义觉悟的先进分子入*，不断扩大*员的队伍，壮大*的力量。2022年上半年，*支*发展预备*员一名，确定为发展对象2名，积极分子4名。为加强对他们的培养、教育、考察，支*对每人确定培养联系人，并编入*员学习小组，每季度组织学习，支*和*小组按规定进行不定期考察培养。

3、兴调查之风，加强*风*政建设

2022年以来，*支*从支*工作制度着手，进一步明确工作的方法、形式、程序及标准，完成了《组织生活制度》、《支*中心组学习组制度》、《*员干*联系群众制度》等多项制度修订、增补和完善工作，并严格执行，使我们各项工作不断规范。

根据*委与公司签订的《*风*政建议责任书》，公司*支*和重要岗位管理人员签订了《*风*政建议责任书》，定期研究*风*政建设工作。

*支*坚持每月找基层职工了解情况，并在*政工作中将pdca的管理理念引入*风*政建设工作，兴调查之风，通过加强调查、措施、落实、反馈等几个方面的工作，推动*风*政工作，提高思想工作的务实性和实效性，不断提高工作业绩，使公司*风*政工作取得新进展，并创造了自己的工作特色。

*支*一班人以身作则，讲求实效，扎扎实实地解决好经营和职工群众生产生活的多种紧迫问题，以实际行动取信于群众。广大*员干*在自己的工作岗位上，吃苦在前，享受在后，克已奉公，多作贡献，充分发挥了*员的先锋模范作用和*支*的战斗堡垒作用。

4、坚持以人为本，关心职工服务职工

工会、共青团组织是*联系群众、青年的桥梁和纽带。*支*经常听取工、团工作的汇报，研究和解决他们提出的困难和要求，发挥他们的积极作用，通过适时组织有益于职工身心健康的文体活动，以增强职工的集体荣誉感和团队精神，营造起积极健康向上的企业文化氛围。

公司的改革难免使一些职工的思想产生波动，*支*班子经常到职工中了解情况，通过耐心的解释，正面的引导，稳定他们的思想情绪，保证公司生产经营工作的正常进行。

第3篇 供电公司*支*年终工作总结

今年，xx供电支公司*支*认真贯彻落实分公司*委的工作指导思想、工作部署和工作要求，坚持按照建设“一强三优”现代公司的战略目标和公司*委“一线四点”整体工作思路，紧密结合支公司“安全、稳定、谋事、落实”的工作方针，紧紧围绕各项中心工作努力打造以“学习型、创新型、民主型、服务型和*洁型”为主要内容的“五型和谐”*支*，不断发挥**工作优势，将思想政治工作渗透到企业生产经营的各个环节，实现了思想政治工作与支公司发展的良性互动，充分发挥了*支*战斗堡垒的作用，确保了支公司各项业绩指标和工作任务的全面完成，现将全年支*工作总结如下：

一、强健队伍建设为工作全面开展奠基。

(一)坚持正常组织生活制度，不断加强*员干*队伍建设。

*支*始终坚持正常的组织生活制度，坚持“三会一课”制度，做到了会议准备工作充分，主题突出，记录完整，质量较高。按时召开*员领导干****，认真收集*内外群众意见，会议主题突出，与会人员个人书面准备充分，会上积极发言，认真开展批评与自我批评，会后*支*能认真的向全体*员报告会议查找出的主要问题和整改措施，积极主动地接受广大*员的监督，务求达到理想效果。同时重视理论学习，把“忠诚企业”*教育活动作为贯穿全年工作主线，专门聘请县委老领导上*课，通过老师浅显幽默的表白，紧扣生活的阐述，把高深莫测的哲学理论同现实生活融会贯通，大大激发起全体*员干*理论学习的浓厚兴趣。支*个人都建立了学习笔记，并能联系思想实际写出学习笔记和体会文章，收到了良好的学习效果，有效提高了全体*员干*的思想政治素质和理论水平。去年以来，*支*还认真开展了“两学三促、永葆先进性”*教育活动，坚持“五抓”取得了实效。活动通过抓基础，充分做好准备工作;抓关键，着眼解决主要矛盾;抓特色，确保活动取得实效;抓剖析，认真查摆存在问题;抓整改，促进工作落实到位。整改工作着眼年度目标、群众满意和务求实效，深入开展“办实事、中国电力资料网解难题、抓项目、争发展”活动和“每季一星”评选活动，取得了优质服务和电网建设的重大突破，有力地支持了地方经济发展，树立了企业的良好社会形象。支公司经理xxx由于工作突出，被县委、政府授予xx县十大“xx先锋”荣誉称号，并当选xx县政协常委。极大地激励了广大*员同志都要为*旗增光彩，严于律己、规范言行，做职工群众信任的*员。

(二)严抓作*整顿，确保争先创优，充分发挥支*战斗堡垒作用

今年是xx县委提出的发展攻坚年、和谐构建年和作*建设年，是公司创新变革、提速发展的关键年，支公司以作*整顿为抓手，成立了以经理为组长的思想作*整顿活动领导组，制定了具体的实施方案，通过学习《*章》、*的十六届六中全会精神、市县各级领导讲话以及公司系统三级职代会、思想政治暨*风*政建设工作会精神，结合本职工作，对照《*章》查不足，对照胡总**倡导的“八个方面良好风气”查不足，对照社会主义荣辱观查不足，对照xx精神和劳模先进事迹查不足，对照县委提出的“五比五看”、“六查六看”、“六比六不比”查不足，对查出的问题归纳梳理、认真整改，以巩固*的先进性教育成果，推进各项工作。同时，每名*员根据工作岗位特点进行岗位承诺并公示，把每个*员的一言一行置于干*群众的监督之下。*支*还组织在全局范围内开展了“争创最佳服务站所、争当人民满意先行”评优评差活动，“双争创评”开展以来，广大职工均能够自觉接受社会各界的监督，创新服务手段，及时为用户提供各种超界服务、特色服务，受到了用户的广泛赞誉。

*支*还紧紧围绕“安全、稳定、谋事、落实”的工作方针，积极开展争先创优活动，做到了活动有方案、有实施、有效果，突出了加强支*班子建设、提高*员队伍素质和发挥支*战斗堡垒作用的主线。活动中，领导干*带头讲*政、讲学习、讲正气，工作不断创新，遇到矛盾不上交，遇到困难不回避，广大*员以身作则、开拓进取，在各自岗位上分兵把口，关键时刻冲锋在前。把“人民电业为人民”的服务宗旨全面落实到具体的行动之中，在学习、工作中发挥了应有的先锋模范作用。

(三)强化职工思想，有效增强企业向心力和凝聚力

*支*非常重视抓好基层职工的思想工作，教育培训有计划有步骤，具体落实有重点、有内容。通过支公司日益健全的网络、供电信息报等宣传媒体，对职工广泛进行“世界观、人生观、价值观”教育和理论学习培养。并严格按照支公司制定的《**学习五年规划》和《职工教育五年规划》建立起三级培训网络，继续配备培训设施，落实培训经费。支*还坚持开展思想动态工作研究、调查活动，结合自己的主管工作，联系工作实际，深入现场和班组开展思想动态工作调研，准确发现思想苗头，及时掌握职工思想动态，解决具体思想问题，大大增强了企业向心力和凝聚力。*政领导还专门 召集基层职工代表和一线职工进行面对面的恳谈会，当面征求职工意见，倾听职工心声，许多对企业有益的合理化建议和意见被采纳，充分调动起了职工的主人翁责任感和事业心。

(四)创新**工作，积极用创新的精神推进支*建设

支*把学习理论同提高思想政治素质，促进*性锻炼，推动改革开放和现代化建设结合起来;按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，严把*员入口关，依照程序发展*员，今年发展了xxxx入*积极分子为中共预备*员，切实保证新*员的质量，增强*支*的战斗力，发挥*员的先进性。5月份，支公司还按照分公司*委的安排，认真开展了民主评议*员工作，通过批评与自我批评，每个*员对自己一年的工作、生活、学习等方面情况进行了总结、剖析，也认真聆听了其他同志的意见和评价，明确了下一步的奋斗目标，收到了令人满意的效果。同时，对4xxxx*员从德、能、勤、绩、*、学六个方面，进行了职工民主测评，测评结果全体*员的平均分数都在98分以上，比去年有很大提高，xxx、xxx、xxx等1xxxx同志被评为优秀*员。这充分说明开展“忠诚企业”*教育活动以来，我们的*员干*队伍真正起到了带头作用，能够带领、带动全体职工与企业和谐共进、共谋发展，工作得到了广大职工的一致认可和肯定。

二、围绕中心、积极探索，深化基层**方式和途径

(一)开创*小组工作新特色，夯实支*建设基础。

今年来为落实公司**对标和*小组目标化管理的要求，支*本着“动态对标、敢于树标、勇于超标”的原则，加强**目标化管理，把工作多样性与*小组定位特色性有机地结合起来，并初步建立了一套行之有效的特色*小组运行机制、考核机制和评价机制。在去年完成第一*小组目标化建设的基础上，今年第二*小组将特色定位在如何提高供电优质服务水平上，并成立了“营销管理分析团队”，就“优质服务年，*员怎么办”这一主题，定期组织开展团队活动，对企业在经营管理过程中发现的热点、难点、重点问题进行分析研究，提出措施。第三*小组将特色定位在关注企业、为企业发展出谋划策上，支*定期组织离退休老同志进行座谈，倾听他们对企业发展的意见和建议。供电所各政工小组将特色定位在确保农电安全、提升服务水平上，在基层，他们通过强化安全管理、创新服务手段，赢得了越来越多用电客户的信赖和支持。

(二)忠诚企业重真行，开辟支*建设新途径。

为认真贯彻国网公司“以人为本、忠诚企业、奉献社会”的核心理念，引导员工树立感恩企业、回报社会的意识，切实提升员工对企业的忠诚度，支*依据公司*委要求，结合支公司实际，制定下发了活动的推进细则。并结合春检工作和“六包”责任制要求，深入基层宣贯*教育活动的深刻内涵，向支公司全体*员发出了“从每件小事做起，做忠诚企业标杆”的倡议，并开展了“忠诚企业，遵章守纪，确保安全，全力做好春检工作”的大型签名活动，开展了以干*争当勤*、*员争当骨干、员工争当标杆为主要内容的“三争”活动，大力弘扬忠诚企业、爱岗敬业、严格自律、乐于奉献的高尚情操。开展了以领导干*讲*课、部室主任讲业务、广大员工讲体会为主要内容的“三讲”活动，努力提高干*员工的综合素质，增强使命感和责任感。开展了“节能降耗、从我做起，岗位增效、率先垂范”活动，号召职工大兴节约之风、争做节约表率，关注企业发展。开展了“努力践行员工守则，争做忠诚企业典范”活动，通过求真知、在深刻理解上下功夫，动真情、在规范自身行为上下功夫，重真行，在提升执行力上下功夫，使《国家电网公司员工手册》真正入心、入脑。

(三)文化建设造氛围，开拓支*工作新方式

围绕中心工作，营造三种文化，即在富有平供特色的“平安、xx、x供，和蔼、和睦、和谐”文化基础上，总结、提炼切合支公司实际，行之有效的*政文化、安全文化和服务文化，以文化人，努力营造良好的企业文化氛围，员工行为规范有序，成为构建平安、和谐x供的强大精神动力，特别在*政文化建设上，正在开展以教育促*、读书思*、典型导*、环境促*、作品播*、文艺宣*、家庭助*、基地**、信息传*和文明养*等“十*”为载体的*洁文化“四进”(即进**、进基层、进社区、进家庭)等深入人心的*政文化建设活动，使广大员工的精神境界、价值观念、道德修养、*洁操守得以提升和净化，有效激发了广大干*员工忠诚企业、立足本职、敬业创绩的工作热情。

三、深化思想政治工作，进一步加强精神文明建设

(一)完善运行机制、找准工作载体、确保稳定大局

今年来*支*先后制订、完善并落实3xxxx项**和*风*政建设工作制度，从*支*议事规则到*小组目标考核制度，从行政负责人向*支*报告工作制度到执行“三重一大”制度等等，建立了一套较为科学完善的考核管理办法，确保“磨不推自转”的良性运行，特别是将“三会一课”等*组织会议和行政例会的召开时间有机结合，并以制度的形式明确下来，既严格了*内组织生活，又促进了公司的安全生产、经营工作的有机结合，实现了*务、行政工作的良性互动、互促共进。

(二)强基固本，切实加强支*文化建设

多年来*支*始终坚持以服务好企业经营发展为中心工作，认真做好引导、监督工作，做到了参与监督要到位，但不越位、不错位，使xx供电支公司拥有了健康积极的工作氛围。今年为保证*员“长期受教育、永葆先进性”，支*又建立了以深入开展八项教育、建立完善八项制度、加强*内外十项监督、完善五项保证机制等为主要内容的先进性教育长效机制，完善了先进性教育工作成果的巩固和转化工作，有利地促进了支公司各项工作的顺利开展。

(三)引深思想政治工作，翻开精神文明建设新篇章

今年下半年，支*结合实事政治相继开展专题活动不断将思想政治工作引向深入。一是要求广大干*员工准时收看中央1台《复兴之路》，使广大干*员工共同回顾改革开放以来中国***领导全国各族人民所走过的风风雨雨和艰难曲折之路和取得的辉煌成就，使同志们更加统一思想并坚信只有走中国特色社会主义道路才能实现中华民族的伟大复兴。二是“十七大”期间支*组织广大*员干*以各种方式及时收听收看盛会实况，同时利用*员大会共同学，*小组会讨论学，*员个人主动学的形式，积极宣贯“十七大”会议精神。准确把握“十七大”精神实质，将其与公司各项中心工作有机结合起来，使全体*员更加牢记*对自己的培养和教育，把崇高理想与本职工作联系在一起，在各自岗位上身先士卒，吃苦在前，享受在后，甘于奉献;使全体干*职工更加明白了改革顺应时代潮流，停顿和倒退没有出路，只有抓住当前公司创新变革、提速发展，科学发展观日益深入人心，主辅分离、主多分离不断推进，绩效考核和竞争机制不断完善的有利时机，认清形势，转变观念，坚定信心，自我加压，助力改革不断推向深入才是发展的必然途径。

四、*政建设长效化，为构建和谐平供构筑坚强防线

支公司深入贯彻公司*风*政建设工作要求，突出工作重点，加大治本力度,努力健全完善*风*政建设长效工作机制，以*风*政建设促企业发展，各项工作取得明显成效。

(一)深化学习教育、*洁自律为做好*风*政建设提供思想源泉

*支*注重加强企业*政文化建设，坚持做到*政“五个一”制度化、长效化。即：对部室主任进行一次*政谈话，向干*家属寄送一张*政贺卡，组织进行一次*示教育，召开一次*政座谈会，作一次公开承诺，营造一种“以*为荣，以贪为耻”的浓厚氛围。同时对新提拔部室主任进行*政教育谈话、对群众有反映的部室主任予以提醒谈话、诫勉谈话，*示谈话，通过制度落实为*员干*戴上“紧箍咒”，防微杜渐，*钟长鸣,切实维护中层干*队伍公道正派、勤政*洁的良好形象。继续开展“以案为鉴，*钟长鸣”典型案例剖析教育活动，认真组织学习“李真临刑前所写的地狱门前的忏悔”、发生在系统内的典型案例及相关的理论学习，使干*职工们能常怀律己之心，常思贪欲之害，常明严管之理，常筑防范之线。还结合社会主义荣辱观教育活动，在广大员工中开展“知荣辱方能构建和谐”为主题的“我的荣辱观”格言征集活动，要求结合岗位特点和工作实际，提出自己的个人荣辱观，作为自己工作、生活学习的“座右铭”，共征集格言180条。同时部室主任、班、站、所长和关键岗位人员以及广大*员中还撰写了*政格言33条，进一步增强广大*员、干*的*洁自律意识，提高遵纪守法的自觉性，建立以*为荣，以贪为耻的*政荣辱观。活动中共选出15条优秀格言给予奖励并挂在网上、作到版面上学习共勉。

(二)健全机构、强化制度建设为抓好*政建设提供有力保障

支公司调整充实了*风*政责任制领导小组，完善了《xx供电支公司关于落实*风*政建设责任制实施细则》，按照*政建设责任制分解的有关规定，将*风*政建设工作分解到班子每位成员，将*风*政建设工作和行政工作统一布置，统一检查，统一考核，使*风*政建设各项要求得到有效落实。同时努力营造靠制度规范从业行为、按程序不折不扣办事的工作机制，今年先后修订、完善和新出台了《费用管理办法》等多项*政制度，为搞好*政建设提供了强有力的制度保障。

(三)狠抓监督确保*洁从业，为*风*政建设铺平道路

根据年初*风建设安排和责任分解，责任人分头负责，履行职责，每个季度*政领导班子要召开一次碰头会，通报和交流本季度支公司*风*政建设所做的工作成绩和问题，发现苗头性问题，及时予以解决。在今年开展的治理商业贿赂专项治理工作中，支公司成立了以经理、**为组长，各部室主任为成员的治理商业贿赂领导小组，制定了初步的实施方案，明确了工作步骤，按照工程招投标、市场营销、供电服务、物资采购和资产处置分类自查自纠，责任落实到人。同时努力营造治理商业贿赂良好的*政文化氛围。开展治理商业贿赂专项工作以来，支公司结合“八荣八耻”观的宣贯，利用周一、三、五职工大会，除了对治理商业贿赂的概念和重大意义学习理解外，还进行正面先进事迹和以商业贿赂为主题的反面典型案例剖析等形式多样的反腐倡*教育，为专项治理商业贿赂奠定良好的思想基础。支公司认真开展自查自纠活动，设计了治理商业贿赂自查自纠表并发放至每个干*员工手里，重点自查20xx年1月1日以后发生的不正当交易行为。从自查自纠情况看未发现有违反规定的问题。我们还通过进行全面检查，特别是结合“三清理一规范”、“三清理一普查”，检查了单位历年来招投标、物资采购、业扩报装、资产处置等情况，并针对发现问题积极制定整改措施。我们先后修订、完善了多项*政建设制度，努力营造靠制度规范从业行为、按程序不折不扣办事、有效杜绝商业贿赂行为发生的工作机制。还健全了议事决策机构，将职工代表吸收进来，参与和监督决策的全过程，确保决策的民主化和透明度。

五、*政工团齐抓共管，企业管理工作再上新台阶

今年是支公司创建省级文明单位的攻坚年，*支*加强班子建设、队伍建设和行风建设，大力开展群众性的创建活动，扎实推进创建步伐，营造和谐、文明氛围，促进了企业又好又快发展。

(一)班子建设创“四好”

今年，支*继续围绕“四高四优”和“双看双比”活动来深入开展创建活动，通过强化领导干*作*建设、召开***等，不断解决领导班子自身存在的问题，不断提高领导干*的领导力和执行力，不断改进思想作*、学风、工作作*和领导作*，做到*洁奉公，勤政为民，引导企业建设步入快车道。

(二)行风建设保第

支公司全面贯彻“巩固、深化、创新、提升”的八字方针，提出了“政风创环境、行风下基层、服务零距离、两风变作*”的整体工作思路，努力打造行为规范，运转协调，公正透明，*洁高效的供电服务品牌，首先，开展了“三大服务进万家，爱心活动暖人心”活动，村村设立义务管信息员，山区摩托“服务队”推出特色服务;不分产权界限，开展用电技术上的超界服务;对大宗用户实行定时用电设施检修，开展重点服务。其次，支公司在所辖xxxx供电所，召开了行风下基层对话会，实现了“心贴心的服务，面对面的交流”，支公司这种走出去、倾听群众的呼声，走下去、零距离交流的做法的得到了县行评办、各界用户的一致好评。自六月份“百问百查”活动开展以来，按照活动方案，每月对全员进行2xxxx比例的调考，初步形成培训-考试-提高良性循环。10月22日开展“百问百查知识竞赛”，在竞赛中既有理论问答也有技能实践，竞赛形式多样，使广大干*职工在参于活动过程中既掌握了知识也提升了优质服务的意识。再次，建立健全了行风建设长效机制，始终坚持“服务零距离，行风是个圆”的服务理念。进一步深化“内转外不转”一口对外的服务方式，更加便捷的为广大用电客户服务。通过一系列卓有成效的工作，支公司行风建设已连续数年被平顺县行评办评为社会服务类单位第一名。

(三)群团工作更扎实

支*始终坚持“**带团建”的工作思路，引导团支*认真开展“星级团支*”创建活动，切实发挥青年突击队的作用，在团员青年中开展了“献爱心，促进环境氛围更和谐;献技术，促进创新创效上台阶;献良策，促进同业对标走前列;献力量，促进电网建设保平安;献智慧，促进目标任务早实现”为主要内容的“五献五促”立功竞赛，大力开展“号手对岗”创建活动。在西沟供电所成功创建省公司级“青年文明号”的基础上，今年10月份又成功迈入了省级“青年文明号”的行列。支*协同工会为充分营造“愉快学习、快乐工作、健康生活”的良好文化氛围，增强企业的亲和力和凝聚力，利用元宵节、五一节等重大节日，先后举办了“忠诚企业、奉献社会”系列文化活动，以及拔河、登山、摄影、书法、绘画比赛等系列活动，10月17日还借助十七大召开为契机在全公司范围内举办了“欢庆‘十七大’创建和谐家园趣味活动”，通过系列活动的开展切实起到了寓教于乐、寓管于乐、寓法于乐、寓情于乐，凝情促发展的良好作用。在分公司组织的“疗养益智化”活动中，支公司要求外出参观学习的职工做到“出去走一走，中间想一想，回来谈一谈”,与全体职工一起交流讨论，认真对标、查找不足，搭建一个学习互动、知识共享的平台。通过文化建设，员工队伍素质有了明显提高，在省公司、分公司举办的文化节、技能比武中，支公司硕果累累，取得了多项历史最好成绩，为构建学习型企业奠定了良好的基础。

六、拓宽工作领域，爱心平安促和谐

为进一步搞好支公司的各项工作，*支*突破常规，积极拓宽工作领域，参与各项生产、经营管理工作，在安全管理和企业建家活动中不断创新工作思路和工作方法，大力开展“爱心活动”，实施“平安工程”，有力地促进了和谐平供的建设步伐。

(一)安全监督有保证

去年以来，支公司认真贯彻“先发制胜”和“小题大做”的安全管理理念，大力实施爱心活动、平安工程，着力建设企业安全文化，以此规范作业行为，控制事故发生，形成了领导层、管理层、执行层、监督层层层把关、责任到位的安全氛围，实现了安全管理主体的转变和安全工作的“可控、能控、在控”。通过支公司领导对各班组实行“六包”责任制，进一步加大了安全管理工作的执行力和穿透力，把安全管理的重心移到了生产一线，同时对安全管理实行“零度宽容”，严厉惩处现场违章行为，努力推行标准化作业，并实现了供电所一日安全工作流程化，使农网安全管理实现了规范化、制度化、标准化。为使广大员工从思想上提高安全意识，*支*牵头编写了《安全文化手册》，从安全理念、安全知识、安全技能、违章表现等方面进行了规范，并根据工作性质在第一*小组成立了“安全生产分析治理团队”，发挥团队优势，对支**全管理及安全生产中存在的问题进行分析、解剖，找出问题根本、提出整改措施，为创建平安、和谐企业奠定了基础。

(二)爱心捐助献真

支*把关心弱势群体放在各项工作的首位，主动帮助困难职工渡过难关。xxx、xxx、xxx、等因子女上学负担太重，支*得知这一情况后，与工会一道，积极为他们想办法、解难题，及时送去了企业的关怀。在爱心“1 1”结对子活动，团支*在支*的指导下，完成了与五个困难农电工家庭的结对子活动，用爱心帮助其子女完成学业。在对xxx小朋友和xx同学的捐助活动中，支*精心组织、广泛宣传，及时为他们送上了平电职工的一片爱心。同时，支公司*支*还与保护所、调度所*支*一起多次为xxx小学捐款、捐物，并帮助他们完成了教室的照明设施改造，让他们能够无忧无虑地在知识的海洋里徜徉。

(三)环境整治促和谐

为给广大员工提供一个温馨、舒适、和谐的工作环境，支公司完成了**园池整治工程，规范了地下车库的管理，整治了**大院乱停乱放，种植了花卉树木、实现了亮化白化，为员工创造了一个安静、舒适的工作环境。电力小区完成了美化、绿化、亮化，配合4号楼拆除工程，完成了3号楼的二次分配，妥善安置有关员工，彻底消除了职工的后顾之忧，使之能够全身心投入到企业建设中来，为创建和谐平供贡献自己的力量。

(四)企业建家注活力

支公司认真开展“企业建家”活动，努力为职工办实事，从根本上关心职工。在开展送温暖活动中，*政领导深入基层和离退休人员家中慰问，了解和解决他们的实际困难。端午节、建军节、重阳节坚持职工座谈会并慰问职工。每年坚持为职工做生日，一束鲜花，一盒蛋糕。一张贺卡温暖了职工的心，三八节广大女职工在自己的节日里不忘春检一线职工，为他们包饺子、蒸包子，职工生病住院，婚丧大事，领导都要到场慰问。同时为女职工统一上了女工大病保险，为农电工办了团体人身意外伤害保险。还积极参加*民共建活动并受到好评。通过形形式式的建家活动，把*的依靠方针进一步贯彻落实到支公司各个不同层面和各项工作生活之中，为构建“和谐x供”注入了新的活力。

七、工作中存在的问题和不足

1、离退休*小组*员年龄普遍偏大，身体又不好，在创建目标化管理*小组方面有差距。

2、供电所政工小组在如何更好地发挥作用方面因在起步阶段，还有很大差距，需努力。

3、广大*员在创新创效等方面，鉴于年龄和知识结构、能力和水平等所限，取得的成效还不够大。

八、工作中存在的困难和问题

1、支公司4xxxx*员中，其中离退休*员1xxxx，分布在平顺1xxxx乡镇，组织活动时参会率较低。

2、支*活动场所的硬件设施有待进一步加强。

3、支*工作量较大，支公司*务人员偏少，急需配备一名专职政工人员，协作支*工作。

九、工作中的创新和突破

(一)发挥**工作优势，提升**工作质量，努力做好先进性教育成果的巩固和转化工作。

为保证*员“长期受教育、永葆先进性”，我们建立了以深入开展八项教育、建立完善八项制度、加强*内外十项监督、完善五项保证机制等为主要内容先进性教育的长效机制，有利地促进了支公司各项工作的顺利开展。

(二)是健全完善**工作制度，用制度将**工作纳入规范化、科学化的运行轨道。

*支*先后制订、完善并落实3xxxx项**和*风*政建设工作制度，从*支*议事规则到*小组目标考核制度，从行政负责人向*支*报告工作制度到执行“三重一大”制度等等，建立了一套较为科学完善的考核管理办法，确保“磨不推自转”的良性运行，特别是将“三会一课”等*组织会议和行政例会的召开时间有机结合，并以制度的形式明确下来，既严格了*内组织生活，又促进了公司的安全生产、经营工作的有机结合，实现了*务、行政工作的良性互动、互促共进。

(三)是加强三支队伍建设，为构建和谐平供提供人才支撑。

保安全、保稳定、促发展，根本的着力点是抓队伍建设。在干*队伍建设中，通过抓班子决策民主化、理论学习制度化、六包管理责任化、*政建设长效化，提升了决策力和亲和力。在*员队伍建设中，通过吸收新鲜血液，强化理论学习，*员承诺公示，接受群众监督等手段，提升了向心力和战斗力。在职工队伍建设中，通过强化教育培训，提升素质，培育忠诚度，提升了凝聚力和创新力。

(四)是重视舆论宣传的导引作用。

利用支公司网页、宣传栏、黑板报等媒体，及时报道公司系统重大事件、先进典型，全体职工先后撰写了学习王小琪先进事迹和学习职代会精神等心得体会。鼓励职工在各类媒体踊跃投稿，并内部发行《xx供电》信息，有力推动了支公司的新闻宣传报道工作，扩大了企业知名度，树立了企业良好的形象。

十、××年工作打算

(一)指导思想：

以“三个代表”重要思想和科学发展观、*的十七大精神为指导，全面落实省公司和分公司思想政治工作和*风*政建设会的各项工作部署及要求，切实围绕县委县政府“高全强”**工程目标，紧密结合支公司“安全、稳定、谋事、落实”的总体工作思路，积极探索新形势下做好思想政治工作的方式、方法，继续推进“火炬行动”计划，开展“三争三讲三活动六对标”活动，努力打造以“学习型、创新型、民主型、服务型和*洁型”为主要内容的“五型和谐”*支*，凝聚干*职工的心智与众力，坚持求真务实、开拓创新、民主决策、服务一流的工作作*，充分发挥*支*的政治核心与监督保证作用，充分发挥*员的先锋模范作用，努力提高干*职工的综合素质，为创建“一强三优”现代企业，构建“和谐xx”提供坚实的组织和思想保证。

(二)工作任务：

(1)积极参与构建和谐社会，我们说构建社会主义和谐社会贯穿中国特色社会主义事业全过程,首先意味着它贯穿全面建设小康社会的历史时期。构建社会主义和谐社会是比全面建设小康社会更加长远的目标,即便到2022年我国实现了全面建设小康社会的目标,社会更加和谐了,也不能说和谐社会实现了。因此，这是*员的一项长期而艰巨的光荣任务。

(2)继续组织深入学习宣贯十七大精神，营造上下同欲、政令畅通、团结和谐的良好氛围。将十七大精神贯穿全局工作，作为中心工作的指导性纲领，引导全体职工立足岗位，扎实工作，积极履行社会责任，建设坚强电网，真情服务社会，为建设一强三优现代公司、促进地方经济社会发展努力奋斗。

(3)以创建特色*支*建设为切入点，充分发挥*员的先锋模范作用，进而促进职工队伍稳定，推动各项工作取得新进展。要组织开展“怎样发挥*员先进性”等*员*教育活动。*员带头做到“四个一”(我为企业发展献一策、我为业务攻坚出一力，我为联系对象办一事，我为完善自我增一技)，形成关键岗位有*员，困难面前有*员，突击攻关有*员的局面。同时在*小组中积极开展“五个一”(每个*员每季度阅读一本好书，写体会文章，提一个合理化建议，做一件好事或实事，添一份光彩活动)等活动，努力达到素质优秀，作*优良，服务优质，成绩优异的“四优”标准。

(4)继续开展“三争”活动，即干*争当勤*，*员争当骨干，员工争当标兵。同时加大先进典型的宣传力度，弘扬先进典型爱岗敬业、严格自律、乐于奉献的高尚风格。

(5)继续认真开展“三讲”活动，即领导干*讲*课，部室主任讲业务，广大员工讲体会，努力提升干*职工的综合素质。

(6)认真开展“五对标”活动(**工作对标、文明单位

建设对标、思想政治工作对标、*风*政建设对标、企业文化建设对标、工会和共青团建设对标)明确对标目标和责任分工，选定标杆，制定保证措施，不断学习并超越标杆。

(7)在*政文化、安全文化和服务文化方面，总结、提炼切合支公司实际，行之有效的文化理念，以文化人，使员工行为规范有序，成为构建平安、和谐平供的强大精神动力。

(8)在企业安全生产经营管理过程中，要全方位参与、多角度审视、支*牵头、*员带头，确实起到舆论导引正确，思想工作及时，为保安全、谋稳定、促发展起到坚强的政治保障作用。

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。xx供电支公司*支*在公司*委和xx县委的正确领导和大力支持下，将继续引导全体员工发扬艰苦奋斗的xx精神，努力拼搏，奋勇争先，努力推进支公司*的思想建设、组织建设、作*建设和制度建设，为建设“一强三优”现代公司、构建“和谐x供”提供坚强的政治保障。

第4篇 公司*支*年度工作总结

一、加强*的建设，提高*员素质，精神文明建设有所提高。

首先，我们全公司现有*员17名，占职工总人数的29％，根据*员的实际情况，政治素质和思想素质高低不刘的特点，切实加强*组织建设，提高*支*的战斗力和凝聚力，提高支*一班人的政治、思想素质。一是坚持每月一次至二次的*支*学习制度，提高贯彻执行*的路线、方针、政策学习，并组织全体*员学习，落实学习有笔记；二是加强团结，处处以身做则，严于律已，自觉地维护*的团结和统一，言行一致，顾全大局，形成统一的战斗集体；三是加强*支*自身建设的同时，学习*的基本知识。

二、抓创建活动又,化文明单位建设。

创建文明单位是一项要求标准高、涉及面宽的工作，公司支*班子始终把文明单位建设作为反映本单位的重要工作来抓，真正做到两个文明一起抓，两个目标一起定，两个成果一起要，我公司已获市级文明单位标兵称号。

三、提高职工队伍素质，加强职工他伍建设。

职工队伍素质的高低直接关系到社会效益和经济效益，公司支*从加强学习、提高职工文化素质和业务技能入手，为使全体驾驶员能够熟练掌握车辆的维修与保养，我们聘请专业老师给广大驾驶员讲解车辆维修与保养的`专修课，同时开办了职业道德讲座和法制讲座和法制教育讲座培训班，通过业务知识和实际运用的考试，职工思想素质和业务素质有了很大的提高，服务意识、主人责任感得到了增强。

四、开展各项活动。

公司*支*根据职工工作单一的特点，组织职工开展各项活动,今年5月份，全系统组织了殡葬系统职工篮球赛，为公司男队获得亚军的好成绩；我单位职工胡振全同志的女儿有病，家庭条件比较差，支*组织每位*员有钱的出钱，有力的出力，为胡振全献爱心的活动；“七一“期间，支*组织*员参观了东北烈士纪念馆，每位*员在参观后写自已的心得体会；8月份，支*组织全体职工观看了以反映现代反腐倡*为主题的电影<<生死抉择>;>;，通过这些行之有效活动，不但陶冶了职工的情操，而且增强了职工的工作热情。

五、继续贯彻“政务公开，规范服务，为民办实事“活动和殡葬事业服务承诺制。一年来，按照所*委的要求，我们召开灵车座谈会，要求把服务承诺落到实处，围绕“丧户至上，服务第一”的工作宗旨，坚持纠正行业不正之风。要求每位灵车司机必须作到“三净“，即人净、车净、库净，同时灵车配有专业座套，座套印有政务公开举报电话。通过这些活动深受广大丧户欢迎，结合服务承诺“双创“活动，实行服务项目、服务标准、服务价格、服务姓名、举报电话的公开，同时公司班子各殡仪馆进行灵车司机行风和服务标准，征求丧户意见，通过检查，灵车司机的服务意识有了很大的提高，一年来没有发现在服务及行风等问题。

总之，在将迈向二十一世纪的时刻，我们将继续强化公司的管理，加强法制建设，规范服务，加强职业道德教育，增强职工全心全意为丧主服务的自觉性，发崭新的姿态跨入二十一世纪。

*支*

第5篇 有限公司*支* 度工作总结

一、履行职责，保障有力

*支*认真贯彻执行*的路线方针政策，保证监督国家法律法规及上级的指示、决议在公司的贯彻落实。始终把施工生产任务的完成，加强管理，提高经济效益作为*组织履行职责的出发点和落脚点。在工作中，始终坚持重大问题集体讨论制度、重大问题请示报告制度、重要工作情报通报制度。今年以来共召开支委会10次，对公司的发展战略、发展规模、发展目标，经营战略及公司的管理制度、措施、机构调整、人员使用，大宗物资采购、废旧物资的处理，安全生产、*风*政建设等重大问题始终坚持集体讨论、民主决策，充分发挥集体的智慧和力量，减少因个人原因造成决策失误给公司带来的损失。充分体现了在民主基础上的集中和在集中指导下的民主，形成了一个团结、和谐的工作氛围。今年２月，在上级*组织的关怀下，给公司调派了专职*支***（原*支***由总经理兼任），充实了班子的力量，增强了班子的实力，为全面开展各项工作提供了有力的组本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃织保障。新一届的班子成员朝气蓬勃，具有知识化、开拓化、创新性的特点。他们识大局、顾大体，个人利益始终服从集体利益，特别是在去年公司生产经营陷入低谷的情况下，他们没有相互抱怨，而是互相鼓励、互相支持，始终把谋求公司发展放在工作的第一位，在总结前期工作经验教训的同时，不断探索在新形势下企业发展的新思路，寻求新的经济增长点。今年以来，在对外追踪工程中，*政一把手携手跑市场，特别是对重大工程，如《西南成品油管道下穿黔桂等铁路护涵》施工工程（该工程地点在广西、贵州、云南等省境内，工程总价330余万元）等工程，*政领导亲自到工程地点进行施工调查，通过论证后，果断决策，承接了有关工程。2022年承揽任务420万元，完成施工产值250万元。

二、 加强*风*政建设，促进*风根本好转

*风*政建设是**工作的重点，如何保持*的先进性，体现组织的先锋队作用，一直是我们*在新的发展时期探索的问题。为了从根本上消除腐败发生的温床，企业*支*在建设中必须通过开展各种教育活动、制定切合实际的措施，把有关工作抓到实处。

(一)加强纪律兴业，落实*风*政建设措施

为进一步抓好我公司的*风*政建设和反腐败工作，今年年初制定了《二oo四年*风*政建设措施》和《从源头上治理腐败的办法和措施》，成立了由*支***任组长、副总经理、工会**任副组长7人组成的*风*政建设领导小组，明确了*风信息员、监督员。制定了*支***、总经理、工会**、副总经理、总工程师、*小组长的*风*政建设责任制，制定了责任追究办法，做到层层把关，出了问题按照“谁主管、谁负责”的原则，执行责任追究。

(二)加强学习,提高*政意识

我们还按照上级纪委的要求，把学习《中国****内监督条例（试行）》和《中国***纪律处分处分条例》作为今年*风*政建设宣传教育的主要内容。从2022年4月19日开始，*支*利用*员*课学习时间，组织全体*员集中学习了两个《条例》，要求*员通过学习认真**，从思想上、行动上严格要求自己，切实履行一个***员的职责，规范自己的行为，不违纪违法，树立好***员的形象，起好表率作用。2022年4月13日，公司领导干*在**十四楼参加了*示电教学习，观看了反腐片《绝路》，通过对原贵州省交通厅厅长卢万里的贪污受贿、腐化堕落的变迁，深刻地给大家上了一场生动的教育课，通过这个反面教材，要大家做到*钟长鸣，严格遵守执行*纪法规，认真学习两个《条例》，坚持*要管*，严肃*纪，防止腐败。2022年5月25日，公司*支*按照上级纪委的要求积极组队参加学习两个《条例》知识竞赛，向每个*员发放了竞赛学习资料，要求认真学习。竞赛过程中*员们积极参加场外答题，参组人员取得了竞赛三等奖的好成绩。公司通过对两个《条例》的学习，进一步推进反腐败工作的深入，确保各项工作健康发展。

(三)开展专项治理活动

根据一公司纪委转发的《中共中铁二局集团有限公司委员会〈关于转发四川省国资委关于开展专项治理各级领导干*收送现金、有价证券问题实施意见〉的通知》（股司一*发〔2022〕44号）的通知精神，公司结合实际情况，开展了专项治理工作。自查了今年以来公司在执行*风*政建设方面的情况，主要是按照制定的*风*政建设措施和落实*风*政建设责任制情况进行自纠。自查结果，没有发现公司领导干*和掌管人、财、物的人员有收受现金和有价证券的。

开展专项治理活动，既是贯彻落实企业领导干**洁从业各项规定的重要措施，也是保护领导干*、进一步深化领导人员*洁自律工作的重要手段。能取得今天的成效，主要也是做了一些工作。在今年上半年*风*政自检工作中，发现了管理和制度上存在的漏洞：一是财务管理。存在问题是会计、出纳都由１人兼任，不符合财经纪律要求；二是物资管理。存在问题是物资人员仅有１人，负责公司的物资采购、点收、帐务工作，缺乏有效本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃制约机制；三是合同管理。在签订合同时，没有集体进行合同分析，带有盲目性。通过支委会提出方案并经总经理办公会通过，调整１人到财务部兼出纳，调配１人负责物资点收、做帐工作，并通过了合同分析的有关要求。通过采取措施，有效地防止了违纪行为的发生。

通过开展各项活动，公司的*风*政建设和反腐败工作取得好成绩。在2022年*风*政建设自评中取得了95.5分的好成绩。

三、开展宣传教育活动

(一)抓通讯报道工作。信息的沟通是加强外界对公司了解的重要途径，是宣传企业的重要手段。*支*把抓好该项工作提到重要日程上来。年初，成立了由*支***任组长7人组成的通讯报道组，明确了投稿原则，制定了奖励标准和落实措施。全年向《铁道建设报》投稿1，采用稿；向公司两办报送信息20条。对宣传企业起到了很好的传播作用。

(二)在*员干*中开展学习*内法规活动。学习《中国****内监督条例（试行）》、《中国***纪律处分条例》和《中国***章程》的活动。在5月25日组队参加一公司纪委举办的学习《两个条例》知识竞赛活动中，所在队夺得比赛第三名。*支*还注重加强*员政治素质的培养，将《*员手册》、《中国****员权利保障条例》等书籍发到每一个*员手中，学习方法采取集中学习并以自学为主的方式进行，取得了较好效果。

(三)办好宣传栏。宣传栏是*的思想政治工作的有力阵地，是员工获得信息的重要场所，是企业文化得以体现的重要窗口。由*支*牵头，工会、团支*积极参与，共办了4期宣传栏目，第一期是“五一”专刊，第二期是“七一”专刊，第三期是“保持***员先进性教育”专刊；第四期是“十一”专刊。每一期刊紧跟时代步伐，宣传祖国改革开放以来取得的巨大成就，宣传企业通过转机建制、改革发展取得的新成绩，极大地鼓舞了士气。

(四)开展*内活动，提高支*的凝聚力

为了加强*员队伍建设，在中国***成立83周年之际，*支*组织广大*员开展了义务劳动、召开了*员大会并邀请了入*积极分子参加发展了2名新*员。通过开展活动，在“七一”前后相继有5名员工向*支*递交了入*申请书。

(五)以“创先争优”、创建“*员先锋工程”活动为载体，提升*支*建设水平

按照股司一*发〔2022〕20文件《关于进一步深化“创先争优”活动的通知》及股司一*发〔2022〕35号文件《关于在重点工程建设中开展“做时代楷模、建示范工程”活动的实施方案》的有关精神，制定了《2022年“创先争优”规划和措施》和“做时代楷模、建示范工程”的实施方案。首先是根据实际情况重新划分了小组和责任区，明确了责任区负责人。做到重要工程、重要岗位、关键环节都有*员。其次是按照统一规定的标准制作了“*员先锋岗”、“红旗责任区”考核、记实牌，悬挂于醒目之处；第三是严格按照上级*委的要求，作好每半年“创岗建区”考核工作。第四是制定“双向培养”计划；第五是制定“创岗建区”统计表，将每次考核结果及时计入表内；第六是确立重点工程项目，开展“做时代楷模、建示范工程”活动。公司开展“创先争优”活动中取得了较好成绩，在7.1表彰活动中,机械加工车间责任区被一公司*委评为“*员示范班组”。公司*支*将以该项活动为载体，把*员个体作用整合为组织作用，把生产经营目标纳入**工作目标，把*组织的工作成效放在项目经营成果中去检验。延伸**工作的链条，形成“双促进”。即充分体现企业*组织的政治优势，完成*员个人无法完成的大事，促进**与行政工作融为一体，为企业*组织更好地服务生产经营开辟新的道路。

(六)切实加强*组织的监督作用

坚持以“三个代表”的思想为指导，全心全意为公司员工办实事。公司成立后，原对实行承包或计件的工人未发独子费、妇女卫生费，经过群众反映，*支*及时进行了纠正，行政及时补发了有关的费用，并同时补发门诊医疗费。在废料处理问题上，督促有关人员及时将款项交到了财务部门。做到了群众反映的事情，件件有落实，事事有回音，进一步调动职工参政的积极性。

四、加强企业文化建设

一是做好员工思想政治工作。要抓好公司的改革发展，促进

公司的全面振兴，必须要有一支稳定的员工队伍。公司*支*成员密切关注员工的思想动态，把做员工的思想政治工作当作一件大事来抓，把推进改革发展的`着力点放在思想政治工作上，以推进各项工作的全面落实。公司今年出台的《实行岗位工资制办法》、《关于调整市场部营销人员相关待遇的办法》以及《验工计价管理（暂行）办法》，牵涉到了部份员工的切身利益，有些员工有思想有情绪，针对这一现象，公司及时召开员工大会进行解释，坚持明理疏导，讲清这些办法的出台是大势所趋，势在必行的。通过做工作，使员工较好的处理好了自身岗位和收入分配方面的关系，从而激发了员工本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃支持理解参与改革的热情。

二是加强员工队伍建设，提高队伍素质。围绕生产经营和队伍建设目标，提高员工队伍整体素质尤为重要。公司*支*大力加强企业文化建设，在公司内提出了“学习、团结、求实、奉献”的企业精神，并在员工大会上对精神的内容进行了诠释。另外在举办各种培训班，提高队伍素质的同时，公司还制定奖励措施，鼓励员工通过不同渠道自学成才。

在上级*委开展“争做罗文式的员工”的活动中，班子成员认真阅读了《把信送给加西亚》这本书，并在公司开展“忠诚、敬业、服从、信用，做罗文式的员工”的活动，有2名员工还参加了一公司组织的“争做罗文式的员工”演讲会。通过开展活动增强了凝聚力，达到提升企业竞争力，全面实现企业发展目标的目的。

五、抓好*务基础工作

(一)加强学习

认真组织*员学习马列主义、___思想和邓小平理论，学习“三个代表”的重要思想，学习*的十六大报告及十六届三中、四中全会精神，学习《两个条例》、《*章》及上级的文件精神，提高*员理论水平，在思想上、政治上、行动上始终同*中央保持一致。

(二)“三会一课”

全年共开支委会10次，支**员大会6次，*小组会7次，*课 7次，群众*课2次。支委会（班子）***2次。

有关会议的召开严格按照组织程序进行。

(三)*费缴纳情况

严格按照*费收缴标准和比例进行收缴，*员按月向支*缴纳*费，全年收缴并上缴上级组织部*费773.90元。*费收缴情况在年终时在支**员大会上作一次公布。并在*员证填写好*费收缴情况。

(四)做好*员发展工作

支*还按照公司《*员发展计划》积极做好新*员的培养和发展工作。做好“双向培养”工作。为了帮助积极向*组织靠拢的同志了解*的基本知识、组织原则和入*程序，在上级*委的支持下，11月16日，举办了一期建*积极分子培训班，参加培训的人员共23人。

1、预备*员情况：今年本支*共有３名预备*员，１名已按期转正，另２名尚在考察阶段。２名预备*员能按期向*支*汇报思想情况，发展情况较好。

(五)入*积极分子情况：今年以来，有6名员工向*组织递交了入*申请书，被*支*确立为建*积极分子的员工有５人，５名入*积极分子能按期向*支*汇报自己的思想情况，发展情况较好。

一年来，在上级*组织的领导、支持和关怀下，各项工作都取得了一定的成绩，但也存在不少问题，主要表现在：

一、年度目标的实现还有差距。今年公司制定的年度目标为完成产值348万元，实际完成250万元。主要原因：一是我们在制定年度目标时，没有很好地预测到市场的突发变化因素；二是经营策略、营销人员的经营理念还有待进一步改进；三是主人翁意识还需进一步加强；四是管理工作还需强化。

2022年的工作思路：

一、进一步抓好“*员先锋工程”的建设，突出“**工作与生产成效相结合”；

二、探索新时期**工作的途径和办法；

三、 抓好市场开发工作，建立一只高素质的营销队伍。

四、 进一步加强员工思想教育。

第6篇 2022公司*支*年总结

一年来，厂*支*在公司*委的正确领导下，以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以争先创优为重点，认真组织深入贯彻十八大精神，改进工作方法、创新活动内容，认真开展“治庸问责”，以“xx精神”统领企业发展全局，*员签订*员责任制承诺书活动，为完成各项经营任务提供了条件。现将一年来*支*的工作情况总结

一、 加强政治理论学习，抓好**工作。

1、*支*围绕提高*员的素质教育进一步加强*员政治理论学习，学习参加知识竞赛，选读好的文章等多种形式广泛开展了人身观的教育，学习先进，取得了好的效果。

制定学习计划、坚持学习制度，为进一步抓好*员教育工作，按照公司*委的要求，年初我们制定了*员全年的学习工作计划、支*每月组织大家学习二次，并由其成员为*员和员工进行指导，领导干*的理论学习落到实处，使员工的思想觉悟得到了提高。

2、采取灵活的学习方法，提高学习效能。为了使学习收到实效，改变了过去的学习方法。主动采取了集中学和个人学，通读文件与专题研讨相结合的方式，通过学文章听报告座谈会，写心得等，提高了学习效能，为进一步加强*的建设，做好新时期*的基层组织工作起到了积极的作用。

二、抓好支*自身建设

1、*的生活是*组织对*员实施教育，管理和监督的最基本有效形式。厂支*严格按照上级*委的要求，及时传达上级和公司的指示、决定、文件和会议精神。引导和发动*员积极主动的去实践*员的模范行为来体现*的先进性，不断增强*性理念、支*听取*员的思想汇报。检查*员的工作、思想学习情况和组织交办的工作任务情况。认真开展批评与自我批评，关心群众生活、努力为群众办实事、办好事。

2、认真做好*费的收缴管理和*员基本情况统计工作，根据市委组织部的要求和公司对*费收缴的规定，加强*费的收缴工作，保证*费月缴制度的落实。

3、坚持“三会一课”和落实*员月活动日制度。每三个月至少一次*课，事先写好*课教材，支*领导亲自给*员上辅导课。年初还专门制定*员月活动计划，计划中既有活动主题，又有活动内容等，全年先后按计划开展活动有：一是思想教育，组织*员学习，并让*员交流心得，二是义务劳动，组织所有*员参加春节礼品箱装箱活动。三是经营活动，组织*员上街参加促销活动。四是*员在岗位闪光活动。五是关爱老人，组织*员到生活困难的退休老员工家里进行慰问等。

三、防止腐败，不断加强*风*政建设

1、落实了*风*政建设责任制。我们按照*风*政建设责任的要求，结合本单位的实际情况，做到一级抓一级，一级对一级负责，形成齐抓共管，各负其责的工作格局，保证*风*政建设和反腐败工作的各项任务落到实处。让广大*员同志以*员的标准来严格要求自己，时刻不忘*员的权利和义务。

2、我们围绕中央*风*政建设指导思想，采取各种行之有效的宣传形式，组织广大*员干*深入学习《关于实行*风*政建设责任制的规定》、《*风*政教育读本》等*纪政纪和法律法规：又结合反面教材来教育广大*员干*，特别是领导干*必须自重、自省、自*、自励，牢固树立共产主义世界观、人生观、价值观。使广大*员干*真正提高了遵纪守法的自觉性，增强了防腐拒变的能力。

第7篇 *有限公司*支*度工作总结

2022年度工作总结

二oo四年是同兴塑钢公司转变机制、深化改革的关键年。一年来，*支*认真贯彻执行*的十六大及*的十六届三中、四中全会精神，贯彻执行公司、公司*委的有关指示精神，以实践“三个代表”的重要思想为指针，做到“**工作与企业施工管理相结合；与企业生产经营实际相结合”，狠抓班子建设、*风*政建设、基层组织建设，在思想政治工作、“创先争优”、创建“*员先锋工程”活动及企业文化建设中取得了较好的成绩。企业发展犹如雨后春笋，充满了勃勃生机，发展势头良好。

一、履行职责，保障有力

*支*认真贯彻执行*的路线方针政策，保证监督国家法律法规及上级的指示、决议在公司的贯彻落实。始终把施工生产任务的完成，加强管理，提高经济效益作为*组织履行职责的出发点和落脚点。在工作中，始终坚持重大问题集体讨论制度、重大问题请示报告制度、重要工作情报通报制度。今年以来共召开支委会10次，对公司的发展战略、发展规模、发展目标，经营战略及公司的管理制度、措施、机构调整、人员使用，大宗物资采购、废旧物资的处理，安全生产、*风*政建设等重大问题始终坚持集体讨论、民主决策，充分发挥集体的智慧和力量，减少因个人原因造成决策失误给公司带来的损失。充分体现了在民主基础上的集中和在集中指导下的民主，形成了一个团结、和谐的工作氛围。今年２月，在上级*组织的关怀下，给公司调派了专职*支***（原*支***由总经理兼任），充实了班子的力量，增强了班子的实力，为全面开展各项工作提供了有力的组织保障。新一届的班子成员朝气蓬勃，具有知识化、开拓化、创新性的特点。他们识大局、顾大体，个人利益始终服从集体利益，特别是在去年公司生产经营陷入低谷的情况下，他们没有相互抱怨，而是互相鼓励、互相支持，始终把谋求公司发展放在工作的第一位，在总结前期工作经验教训的同时，不断探索在新形势下企业发展的新思路，寻求新的经济增长点。今年以来，在对外追踪工程中，*政一把手携手跑市场，特别是对重大工程，如《西南成品油管道下穿黔桂等铁路护涵》施工工程（该工程地点在广西、贵州、云南等省境内，工程总价330余万元）等工程，*政领导亲自到工程地点进行施工调查，通过论证后，果断决策，承接了有关工程。2022年承揽任务420万元，完成施工产值250万元。

二、加强*风*政建设，促进*风根本好转

*风*政建设是**工作的重点，如何保持*的先进性，体现组织的先锋队作用，一直是我们*在新的发展时期探索的问题。为了从根本上消除腐败发生的温床，企业*支*在建设中必须通过开展各种教育活动、制定切合实际的措施，把有关工作抓到实处。

(一)加强纪律兴业，落实*风*政建设措施

为进一步抓好我公司的*风*政建设和反腐败工作，今年年初制定了《二oo四年*风*政建设措施》和《从源头上治理腐败的'办法和措施》，成立了由*支***任组长、副总经理、工会**任副组长7人组成的*风*政建设领导小组，明确了*风信息员、监督员。制定了*支***、总经理、工会**、副总经理、总工程师、*小组长的*风*政建设责任制，制定了责任追究办法，做到层层把关，出了问题按照“谁主管、谁负责”的原则，执行责任追究。

(二)加强学习,提高*政意识

我们还按照上级纪委的要求，把学习《中国****内监督条例（试行）》和《中国***纪律处分处分条例》作为今年*风*政建设宣传教育的主要内容。从2022年4月19日开始，*支*利用*员*课学习时间，组织全体*员集中学习了两个《条例》，要求*员通过学习认真**，从思想上、行动上严格要求自己，切实履行一个***员的职责，规范自己的行为，不违纪违法，树立好***员的形象，起好表率作用。2022年4月13日，公司领导干*在**十四楼参加了*示电教学习，观看了反腐片《绝路》，通过对原贵州省交通厅厅长卢万里的贪污受贿、腐化堕落的变迁，深刻地给大家上了一场生动的教育课，通过这个反面教材，要大家做到*钟长鸣，严格遵守执行*纪法规，认真学习两个《条例》，坚持*要管*，严肃*纪，防止腐败。2022年5月25日，公司*支*按照上级纪委的要求积极组队参加学习两个《条例》知识竞赛，向每个*员发放了竞赛学习资料，要求认真学习。竞赛过程中*员们积极参加场外答题，参组人员取得了竞赛三等奖的好成绩。公司通过对两个《条例》的学习，进一步推进反腐败工作的深入，确保各项工作健康发展。

(三)开展专项治理活动

根据一公司纪委转发的《中共中铁二局集团有限公司委员会〈关于转发四川省国资委关于开展专项治理各级领导干*收送现金、有价证券问题实施意见〉的通知》（股司一*发〔2022〕44号）的通知精神，公司结合实际情况，开展了专项治理工作。自查了今年以来公司在执行*风*政建设方面的情况，主要是按照制定的*风*政建设措施和落实*风*政建设责任制情况进行自纠。自查结果，没有发现公司领导干*和掌管人、财、物的人员有收受现金和有价证券的。

开展专项治理活动，既是贯彻落实企业领导干**洁从业各项规定的重要措施，也是保护领导干*、进一步深化领导人员*洁自律工作的重要手段。能取得今天的成效，主要也是做了一些工作。在今年上半年*风*政自检工作中，发现了管理和制度上存在的漏洞：一是财务管理。存在问题是会计、出纳都由１人兼任，不符合财经纪律要求；二是物资管理。存在问题是物资人员仅有１人，负责公司的物资采购、点收、帐务工作，缺乏有效制约机制；三是合同管理。在签订合同时，没有集体进行合同分析，带有盲目性。通过支委会提出方案并经总经理办公会通过，调整１人到财务部兼出纳，调配１人负责物资点收、做帐工作，并通过了合同分析的有关要求。通过采取措施，有效地防止了违纪行为的发生。

通过开展各项活动，公司的*风*政建设和反腐败工作取得好成绩。在2022年*风*政建设自评中取得了95.5分的好成绩。

三、开展宣传教育活动

(一)抓通讯报道工作。信息的沟通是加强外界对公司了解的重要途径，是宣传企业的重要手段。*支*把抓好该项工作提到重要日程上来。年初，成立了由*支***任组长7人组成的通讯报道组，明确了投稿原则，制定了奖励标准和落实措施。全年向《铁道建设报》投稿1，采用稿；向公司两办报送信息20条。对宣传企业起到了很好的传播作用。

(二)在*员干*中开展学习*内法规活动。学习《中国****内监督条例（试行）》、《中国***纪律处分条例》和《中国***章程》的活动。在5月25日组队参加一公司纪委举办的学习《两个条例》知识竞赛活动中，所在队夺得比赛第三名。*支*还注重加强*员政治素质的培养，将《*员手册》、《中国****员权利保障条例》等书籍发到每一个*员手中，学习方法采取集中学习并以自学为主的方式进行，取得了较好效果。

(三)办好宣传栏。宣传栏是*的思想政治工作的有力阵地，是员工获得信息的重要场所，是企业文化得以体现的重要窗口。由*支*牵头，工会、团支*积极参与，共办了4期宣传栏目，第一期是“五一”专刊，第二期是“七一”专刊，第三期是“保持***员先进性教育”专刊；第四期是“十一”专刊。每一期刊紧跟时代步伐，宣传祖国改革开放以来取得的巨大成就，宣传企业通过转机建制、改革发展取得的新成绩，极大地鼓舞了士气。

(四)开展*内活动，提高支*的凝聚力

为了加强*员队伍建设，在中国***成立83周年之际，*支*组织广大*员开展了义务劳动、召开了*员大会并邀请了入*积极分子参加发展了2名新*员。通过开展活动，在“七一”前后相继有5名员工向*支*递交了入*申请书。

(五)以“创先争优”、创建“*员先锋工程”活动为载体，提升*支*建设水平

按照股司一*发〔2022〕20文件《关于进一步深化“创先争优”活动的通知》及股司一*发〔2022〕35号文件《关于在重点工程建设中开展“做时代楷模、建示范工程”活动的实施方案》的有关精神，制定了《2022年“创先争优”规划和措施》和“做时代楷模、建示范工程”的实施方案。首先是根据实际情况重新划分了小组和责任区，明确了责任区负责人。做到重要工程、重要岗位、关键环节都有*员。其次是按照统一规定的标准制作了“*员先锋岗”、“红旗责任区”考核、记实牌，悬挂于醒目之处；第三是严格按照上级*委的要求，作好每半年“创岗建区”考核工作。第四是制定“双向培养”计划；第五是制定“创岗建区”统计表，将每次考核结果及时计入表内；第六是确立重点工程项目，开展“做时代楷模、建示范工程”活动。公司开展“创先争优”活动中取得了较好成绩，在7.1表彰活动中,机械加工车间责任区被一公司*委评为“*员示范班组”。公司*支*将以该项活动为载体，把*员个体作用整合为组织作用，把生产经营目标纳入**工作目标，把*组织的工作成效放在项目经营成果中去检验。延伸**工作的链条，形成“双促进”。即充分体现企业*组织的政治优势，完成*员个人无法完成的大事，促进**与行政工作融为一体，为企业*组织更好地服务生产经营开辟新的道路。

(六)切实加强*组织的监督作用

坚持以“三个代表”的思想为指导，全心全意为公司员工办实事。公司成立后，原对实行承包或计件的工人未发独子费、妇女卫生费，经过群众反映，*支*及时进行了纠正，行政及时补发了有关的费用，并同时补发门诊医疗费。在废料处理问题上，督促有关人员及时将款项交到了财务部门。做到了群众反映的事情，件件有落实，事事有回音，进一步调动职工参政的积极性。

四、加强企业文化建设

一是做好员工思想政治工作。要抓好公司的改革发展，促进

公司的全面振兴，必须要有一支稳定的员工队伍。公司*支*成员密切关注员工的思想动态，把做员工的思想政治工作当作一件大事来抓，把推进改革发展的着力点放在思想政治工作上，以推进各项工作的全面落实。公司今年出台的《实行岗位工资制办法》、《关于调整市场部营销人员相关待遇的办法》以及《验工计价管理（暂行）办法》，牵涉到了部份员工的切身利益，有些员工有思想有情绪，针对这一现象，公司及时召开员工大会进行解释，坚持明理疏导，讲清这些办法的出台是大势所趋，势在必行的。通过做工作，使员工较好的处理好了自身岗位和收入分配方面的关系，从而激发了员工支持理解参与改革的热情。

二是加强员工队伍建设，提高队伍素质。围绕生产经营和队伍建设目标，提高员工队伍整体素质尤为重要。公司*支*大力加强企业文化建设，在公司内提出了“学习、团结、求实、奉献”的企业精神，并在员工大会上对精神的内容进行了诠释。另外在举办各种培训班，提高队伍素质的同时，公司还制定奖励措施，鼓励员工通过不同渠道自学成才。

在上级*委开展“争做罗文式的员工”的活动中，班子成员认真阅读了《把信送给加西亚》这本书，并在公司开展“忠诚、敬业、服从、信用，做罗文式的员工”的活动，有2名员工还参加了一公司组织的“争做罗文式的员工”演讲会。通过开展活动增强了凝聚力，达到提升企业竞争力，全面实现企业发展目标的目的。

五、抓好*务基础工作

(一)加强学习

第8篇 物资供应公司*支*工作总结

物资供应公司*支*在总公司*委的正确领导下，带领全体*员、干*、职工认真学习马列主义、___思想、邓**理论和*的基本知识；学习、宣传贯彻执行*的路线、方针、政策，不断学习实践“三个代表”重要思想，按照局*委和总公司*委的要求，积极组织*员开展“创先争优”、“创岗建区”和“五好*支*”及“五保五在前”、“做、当、创”主题活动。紧密围绕总公司的生产经营方针、目标，实施“创新创效，企业再造”，深化总公司改革、发展、稳定工作，强化管理，为保证生产物资供应充分发挥了*支*的战斗堡垒作用，现对近一年的工作总结如下：

1、 加强班子建设，增强战斗力。我们从提高班子成员的领导水平、政治素质和拒腐防变能力入手，*支*班子坚持按照*委的安排与要求，选好学习内容，凡是要求*员、干*学习的文章、资料，班子成员首先带头学习。通过理论学习，自觉实践“三个代表”思想，保证班子成员政治上清醒，方向明确，意志坚强，做到讲学习、讲政治、讲正气。认真贯彻民主集中制原则，重大事情集体讨论，保证每月至少召开一次支委会，对加强物资供应公司“企业再造”等工作起到促进作用，班子成员团结协作，积极奉献，勤政*洁，自觉接受群众的监督，增强了班子的凝聚力、战斗力、向心力。结合开展“五保五在前”*教育活动，明确“保安全质量，保增收节支，保目标实现”事关今年总公司资产经营目标的实现，事关总公司的“创新创效，企业再造”总体思路的发展，事关全厂职工的切身利益的大事。由于统一了大家的思想认识，凝聚力量，主动投身到活动中去。

2、 制订了《物资供应公司*支*开展“五保五在前”主题活动的推进计划》和《“做、当、创”活动计划》。按照推进计划，结合本部门的具体情况，扎扎实实地开展“五保五在前”和“做、当、创“主题活动。在“五保五在前”主题活动中，我们支*很多*员同志真正做到了危难险重冲在前，主动完成工作任务。

3、 抓好基础建设，提高*员素质。*支*积极开展“保质增值”、“创岗建区”活动。经常组织*员学习邓**理论、“三个代表”和xx的讲话及新*章，使*员不断增强对*的基本知识和理解，按*委组织部的安排，坚持好“三会一课”制度，结合生产经营按*员活动岗位和“五好”*支*的要求，做好周边群众的工作，落实岗区责任，实现经营目标和每个时期主题口号内容，立足本职爱岗敬业，规范言行，热情服务。同时我们按月对*员的活动情况进行考核评分。并公布上墙，使*员的责任心、自觉性增强，发挥先锋模范作用更突出，全体*员月度考核分95分以上的占96％以上，体现了*员队伍素质的提高。

4、 发挥思想政治工作优势，充分调动职工积极性。*支*注重抓好思想政治工作，除正常组织*员、干*、职工的政治理论学习外，充分以挥***员的作用，做好职工群众的思想工作。根据总公司月度年度生产计划的安排，按“创新创效、企业再造”的总体要求结合物资供应公司工作实际，调整劳动组织和人员，对于被调整的对象，*支*及时找其谈话，做好思想工作。同时发挥*小组的作用，及时向*支*汇报职工的思想动态，发现确实有困难的职工，与行政领导、工会支会研究，给予帮助解决。稳定了职工队伍，调动了职工积极性。我们还定期对职工队伍进行思想动态分析随时掌握思想脉搏，有效解决职工思想的问题。由于职工的队伍稳定了，在资金紧张、人员减少、工作量增大的情况下，较好地完成了物资供应工作。

5、 认真履行职责，搞好保证监督。*支*牢记自身职责，召开支委会、支委扩大会，研究本部门行政重要问题，支持行政领导对物资采购、供应、管理行使的职能。尤其是对“企业再造”、组织结构调整、招议标采购、效能监察等方面的工作保驾护航，充分带动广大*员和干*职工群众围绕生产经营，为完成总公司的各项指标作贡献。

6、 落实*风*政责任制，促进*风好转。*支*坚持做到政治理论学习同时，积极开展*风*政和反腐倡*教育。经常组织*员、干*职工认真学习邓**、江**、xx论*风*政建设文章，中纪委规定和*的xx届六中全会、xx大会议有关*风*政方面的内容、文章。认真贯彻执行《关于全区国有企业领导人员*洁自律若干规定的实施意见》，贯彻落实局纪委会议精神和总公司纪委有关要求，搞好*风*政建设责任分工，积极配合总公司纪委开展对物资采购的效能监察活动。支持工会及职工代表对物资供应公司厂务公开、民主测评干*和对生产经营活动的监督，有效地加强了*风*政建设工作。

虽然我们的工作取得了一定的成绩，但也存在一些问题，如：*支*成员中个别忙于业务，对理论学习不够积极主动；还有个别同志劳动纪律松驰，工作责任心不强等。我们要从以下几个方面做好今后的工作：

1、进一步加强对*员、干*的思想教育，抓好政治理论学习，提高认识，正确处理学习与业务工作的关系，两者都不能放松；

2、围绕生产经营做好物资供应和服务工作；

3、落实岗位责任制，加大考核力度；

4、继续加强*风*政建设，从源头上抵制腐败行为；

5、充分发挥工会、青年团、女工等群众组织的作用，共同做好工作，完成各项任务。

第9篇 2022年物业公司*支*个人总结范文

物业公司*支*在集团*委的领导下，秉承“三服务，两育人”的宗旨，紧密围绕集团的生产经营方针、目标，强化管理，努力创收，在工作中充分发挥*支*的战斗堡垒作用，开展了大量切实有效的工作，为集团“办好师生满意的后勤”做出了应有的贡献。现对两年来的物业公司*支*工作作自我总结

加强*支*自身建设，增强战斗力。

物业公司*支*始终把抓好自身建设放在首位，使*员队伍成为公司发展的先锋队。我们从提高班子成员的领导水平、政治素质和拒腐防变能力入手，坚持按照集团*委的要求，认真学习*的最新理论、政策，积极实践“三个代表”重要思想；特别是将近半年的*的先进性教育活动的开展，对于提高班子成员的决策水平和政治业务素质起了重要的作用，同时认真贯彻民主集中制原则，充分发挥集体领导作用。

2.搞好*支*班子成员团结工作。

班子成员团结协作是公司工作推进的基础。经过两年的班子建设，物业公司*支*现在已是一个团结奋进，积极奉献，勤政*洁，有凝聚力、有战斗力、有向心力的集体。我们支*很多*员同志真正做到了危难险重冲在前，主动完成工作任务，尤其是校管部徐为珍同志，吃苦在前，不怕劳累，总是圆满地完成集团及公司交给的任务，深得同志们赞扬；

3.发挥思想政治优势，充分调动职工积极性，促进公司生产经营。

物业公司由于经营收入少，在福利分配上员工情绪大。公司*支*把做好职工群众的思想工作作为工作重点之一，在员工队伍中抓好思想政治工作，充分发挥***员的模范带头作用，主动认识到公司的困难，与基层员工谈心、交心，深入基层的同时让基层员工了解公司的运行状况，上下一心积极把工作做好。这样既稳定了职工队伍，又调动了职工积极性，有效促进了公司的生产经营。我们还定期对员工队伍进行思想动态分析随时掌握思想脉搏，有效解决员工思想的问题。此外，我们还慰问了困难职工，使他们感受到公司的温暖。

4.加强作*建设，树立公司良好形象。

物业公司服务对象为广大师生，服务的好坏直接影响到集团和公司的形象，物业公司把服务作为突破口，加强作*建设，提高员工的职业道德素质。在这期间，公司涌现了许多先进人物和事迹，例如教二楼保洁员胡雪梅同志，拾到一位同学的钱包，内有现金、银行卡等价值两千多元，主动上交物业公司，归还了失主。

5.配合公司搞好iso9000质量认证工作。

管标工作是集团上一年工作的重点，*支*积极配合公司开展管标工作，要求每位*员身先士卒，严格按照集团及公司的管标要求执行，在工作中起到先锋模范作用，保证了管标工作的顺利推行；

6.开展***，营造创新支*。

物业公司*支*每月召开一次*员例会，对公司的重大事情和决策进行讨论，使每个*员都能跟紧形势。同时我们还积极召开入*积极分子会议，把思想好、业务好的年轻同志吸收进来作为考察对象，使我们的支*变得有活力，有创新力。

虽然过去的两年我们取得了一定的成绩，但也存在一些问题，如：*支*成员中个别忙于业务，对理论学习不够积极主动；还有个别同志劳动纪律松弛，工作责任心不强等。

第10篇 2022年公司*支***年度工作总结范文

**年以来，**外企公司**工作按照上级布置和要求，以人为本，紧紧围绕公司发展这一核心，以科学发展观为指引，切实落实**工作长效管理机制，不断提高*员思想政治素质，不断加强*组织的战斗力、凝聚力，为企业发展提供有利的思想保障为指导原则张开了一系列的工作，现从增强*员意识、推进组织建设两方面对**年的工作做回顾总结：

一、增强*员意识

为了不断增强*员、*员的社会公德意识、树立社会主义荣辱观、拓宽*员的知识面、提高*员的综合素质，公司*委组织了一系列活动：

1、开展“读书修德，以德律己”为主题的读书活动。首先，公司组织中层以上管理人员、*员、业务骨干学习《没有任何借口》一书，并要求大家以写心得的方式来加强学习和领会。其次，为了便于*员的日常学习，公司*办已于6月在公司网站“**园地”中开设了“学习园地”，并在其中专设了

“*文学习”一栏，公司*委已精心选择了部分*文，推荐给全体*员学习。*办将不断地充实学习园地的内容以满意大家学习的需求。

2、“万名**讲*课”活动。公司*委依照上级指示，并根据各位**上报的课程内容，制订了“**外企公司**上*课课程表”，公司*委**及各支***将分别围绕八荣八耻、企业创新和创新人才、加强《*章》学习，树立社会主义荣辱观、把科学发展观落到实处，构建和谐社会、快乐指数助推和谐社会建设、建设资源节约型、环境友好社会等课题与大家分享他们的学习心得。

3、为贫困山区孩子捐书活动。*员带头，公司员工和办事处员工积极支持，踊跃参加，捐出了书籍，献上了爱心。活动共收到各类书籍千余本，还有文具等等，虽然说，捐献不论多少都表达了我们的心意，每个人拥有书籍的情况也各不相同，特别感谢的是周康菊和张红亚同志，他们分别捐献了196和157本。这些书籍是捐往贫困山区学校为了帮助他们建起或充实其小小的图书馆的，我们一份小小的爱心，受益的却可能是数百个孩子，这种付出真的很值。

4、公司*委组织部分*员参加了中纪委举行的“红船杯“*章知识竞答。并在公司网站上编制了*章知识题库，要求每位*员都要参加学习和答题。

二、推进组织建设

1、完善制度建设。4月底完成和健全了《**外企公司*员发展制度》、《**外企公司*委“三会一课”制度》、《**外企公司*委*费收缴管理制度》、《**外企公司*委民主评议*员制度》，并开始落实贯彻。

2、抓好组织建设工作。上半年共接收*员22名,转出*员12名，发展新*员3名,按期转正准备*员24名。*委还根据各支*的意见，制定了本年度公司*委*员发展计划。同时，加强对入*积极分子的培养和教育。

3、做好公司网站”**园地”的改版工作。为完成*务工作的电子化、公开化，*委加强了对“**园地”的建设，由原来的四个版块改版为**动态、计划总结、组织制度、**常识、学习园地、共青团和外企星空七个版块。

4、公司*委荣获**市先入*组织称号

**年四月中，公司*委接到市外经贸*工委关于推荐先进基层*组织、优秀***员、优秀*务工作者的通知，认真组织、撰写了《**外企公司*委申报市先进基层*组织的材料》，对**外服公司*委自**年成立以来所做的工作和取得的成绩做了认真的回顾和总结，外经贸局*工委在讨论会议上肯定了公司*委在**工作中所付出的努力和取得的成绩，也看到各派遣员工*支*的工作难度和工作量都较大的特点以及公司*委为此而制定的有外企公司特色的工作方法和工作制度等，经过认真的讨论，达成一致意见，将我公司*委作为外经贸局*工委推荐的二个先进基层*组织之一上报中共**市委。

第11篇 公司*支*年终工作总结

这是关于公司*支*年终工作总结的文章，由小编辑收集整理，希望可以帮助到您！

一、重视加强*员队伍的思想教育和组织建设在*员队伍的思想教育和组织建设中，*支*充分重视发挥***员的先锋模范作用和*支*的战斗堡垒作用。根据我们私营企业*支*的员工来自全国各地，*员系下岗后转入公司的，因此，*员的流动性也比较大等等状况，*支*狠抓了*员队伍的思想教育，加强了*员队伍的组织建设，重视*员队伍的素质。

在*支*开展*课教育，不断提高*员的政治思想觉悟中，重点开展了对十七大报告和*章的学习，通过学习使*员进一步明确了十七大提出的大会主题，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，继续解放思想，坚持改革开放，推动科学发展，促进社会和谐，为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗的深远意义。深刻理解了“新时期最鲜明的特点是改革开放”。改革开放是发展中国特色社会主义的必由之路、是发展中国特色社会主义的强大动力。我们必须坚定不移地推进改革开放，来实现科学发展、促进社会和谐。

在庆祝我*87周年之际，*支*组织公司*团员和部分员工，开展了一次《*知识竞赛答题》活动，通过知识竞赛促进了*团员和员工对*的有关知识的学习和提高。

一年来我们认真做好了支**员的组织关系的转接工作。今年*支*转出*员组织关系的有二人。

二、坚持和健全*支*的制度建设，发挥*支*的战斗堡垒作用*支*坚持了组织生活活动和*员会议制度。根据*务工作每季度一次召开*员大会的要求:我们*支*坚持了组织生活活动和*员会议制度, *支*坚持了年初有支*，年底有，一年进行二次***，每半年或季度有活动，每季度一次*课教育，会议有记录。今年我们已经召开了７次支**员大会。会上认真传达上级*委有关会议和文件精神；根据中共中央提出的“关于做好*员联系和服务群众工作的意见”精神；市委组织部“关于开展‘走进基层、服务群众’活动健全完善联系服务群众工作的意见” 等有关内容；并认真学习十七大会议精神,认真学习、严格按照*章的*员标准要求自己；强调*员要在群众中发挥先锋模范作用，认真搞好本职工作，充分发挥*支*的战斗堡垒作用。

通过这些行之有效的**活动的制度建设，进一步促进了*员正确树立科学人生观、价值观、世界观的建立，提高了*员政治思想觉悟，宏扬爱岗敬业、乐意奉献的精神，为公司的发展和构建和谐的社会环境作出应有奉献。

三、积极探索非公有制企业**和群众工作在非公有制企业**工作中，如何发挥*组织的政治核心作用，这是在非公有制企业**工作中遇到的一个新课题。一年来*支*根据公司工作的特点和业务需要，*支*工作做到积极配合、密切协调、同心协力，围绕经济建设开展其工作；把以人为本，积极实现以建设和谐公司为目标，开展其各项活动；*支*把以“**带团建” 的方式，根据团员青年的特点，积极支持、关心和指导公司工会和团支*等群众组织，开展以经济建设为中心、丰富多彩有益的各种活动，积极组织、指导*员和青年团员认真地开展楼宇创新立功竞赛活动，使他们的创新精神在楼宇中闪光，同时也促进了他们的创新意识、实践能力、思想素质和业务水平的提高。

第12篇 2022公司*支*工作年终总结

一、重视加强*员队伍的思想教育和组织建设在*员队伍的思想教育和组织建设中，*支*充分重视发挥***员的先锋模范作用和*支*的战斗堡垒作用。

根据我们私营企业*支*的员工来自全国各地，*员系下岗后转入公司的，因此，*员的流动性也比较大等等状况，*支*狠抓了*员队伍的思想教育，加强了*员队伍的组织建设，重视*员队伍的素质。

在*支*开展*课教育，不断提高*员的政治思想觉悟中，重点开展了对xx大报告和*章的学习，通过学习使*员进一步明确了xx大提出的大会主题，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，继续解放思想，坚持改革开放，推动科学发展，促进社会和谐，为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗的深远意义。深刻理解了“新时期最鲜明的特点是改革开放”。改革开放是发展中国特色社会主义的必由之路、是发展中国特色社会主义的强大动力。我们必须坚定不移地推进改革开放，来实现科学发展、促进社会和谐。

在庆祝我*87周年之际，*支*组织公司*团员和部分员工，开展了一次《*知识竞赛答题》活动，通过知识竞赛促进了*团员和员工对*的有关知识的学习和提高。

一年来我们认真做好了支**员的组织关系的转接工作。

二、坚持和健全*支*的制度建设，发挥*支*的战斗堡垒作用*支*坚持了组织生活活动和*员会议制度。

根据*务工作每季度一次召开*员大会的要求:我们*支*坚持了组织生活活动和*员会议制度, *支*坚持了年初有支*，年底有，一年进行二次***，每半年或季度有活动，每季度一次*课教育，会议有记录。今年我们已经召开了７次支**员大会。会上认真传达上级*委有关会议和文件精神；根据中共中央提出的“关于做好*员联系和服务群众工作的意见”精神；市委组织部“关于开展‘走进基层、服务群众’活动健全完善联系服务群众工作的意见” 等有关内容；并认真学xx大会议精神,认真学习、严格按照*章的*员标准要求自己；强调*员要在群众中发挥先锋模范作用，认真搞好本职工作，充分发挥*支*的战斗堡垒作用。

通过这些行之有效的**活动的制度建设，进一步促进了*员正确树立科学人生观、价值观、世界观的建立，提高了*员政治思想觉悟，宏扬爱岗敬业、乐意奉献的精神，为公司的发展和构建和谐的社会环境作出应有奉献。

三、积极探索非公有制企业**和群众工作在非公有制企业**工作中，如何发挥*组织的政治核心作用，这是在非公有制企业**工作中遇到的一个新课题。

一年来*支*根据公司工作的特点和业务需要，*支*工作做到积极配合、密切协调、同心协力，围绕经济建设开展其工作；把以人为本，积极实现以建设和谐公司为目标，开展其各项活动；*支*把以“**带团建” 的方式，根据团员青年的特点，积极支持、关心和指导公司工会和团支*等群众组织，开展以经济建设为中心、丰富多彩有益的各种活动，积极组织、指导*员和青年团员认真地开展楼宇创新立功竞赛活动，使他们的创新精神在楼宇中闪光，同时也促进了他们的创新意识、实践能力、思想素质和业务水平的提高。