*建工述职报告(8篇范文)

第1篇 总工会*委****工作述职报告范文,述职述*

总工会*委****工作述职报告

20xx年以来，在市直**工委和市总工会*组的正确领导下，我认真履行****工作“第一责任人”职责，紧紧围绕“服务中心、建设队伍”任务，种好责任田，守好主阵地，努力提高市总****工作水平，为推动工会改革创新发展提供坚强保证。现将一年来的履职情况报告如下：

一、20xx年度**工作情况

(一)强化教育引导，凝聚思想共识。一是办好“理论课堂”。印发《20xx年集中学习方案》，安排15个重点集中学习专题，一年来，共开展集中学习15次，开展专题讨论8次，通过专题学习讨论，进一步凝聚了思想共识。二是开设“工会讲坛”。举办“工会讲坛”活动5期，请中层干*、业务骨干围绕中心业务工作、热点难点问题进行宣讲。深化“书香**”建设，积极开展“推荐一本好书”和“好书共阅读”活动，5名青年干*交流学习分享，有力推动了**干*形成爱读书、读好书、善读书的氛围。三是做实“支*学习日”。推进“两学一做”学习教育制度化常态化，将每周四定为“支*学习日”，并督促每个支*排出全年学习专题清单、时间安排表，全年各支*学习交流63次。

(二)突出载体创新，培育工作特色。一是搭建“三微”活动平台。***委和6个支*，分别建立qq群和微信群，对所有*员干*通过手机实现交流零距离、全覆盖;在“宜昌工人”公众微信号开设**专栏，使*员工作之余“见缝插针”学习。创新“三会一课”形式，通过微阵地召开支*大会、专题讨论会，使“支*会”更加生动、深刻。二是打造“职工e家”服务品牌。全面打造和深化“职工e家”，推进工会各类服务项目搭载上网，打造工会服务职工的“十大套餐”，实现工会服务24小时不下线，被评为市直**“三星级”服务品牌。三是争创“红旗*委”。拓展和延伸“**工作日”支*工作法，开展“4+x”的*员主体活动，即，讲一堂微型*课、提一条合理化建议、帮扶一个困难户、承担一项公益事务等4项工作任务，使“红旗*委”争创任务更加明确、措施更加具体、考评更加严密。20xx年，被市直**工委评为“红旗*委”。

(三)狠抓重点工作，提升**实效。一是狠抓*风*洁建设。深入开展第十八个*风*政建设宣教月活动，与***员层层签订《*风*政建设责任书》。组织全体*员观看*政教育片，及时通报各类典型案件，教育引导*员干*不越红线，坚守底线，不碰“高压线”。二是狠抓“转作*、抓落实”。每月开展常态化的作*问题暗访检查，对迟到早退、照抄照转、工作不实、推进不力等问题进行长效治理，适时通报、督办整改。参与*组对干*纪律谈话和批评教育10人次。三是狠抓群众满意**整改。对涉及市总工会整改的6条共性意见、3条个性意见分别制定整改措施，建立整改台账，明确责任和时限，确保各条意见整改落实到位。四是严肃支*组织生活。***委下发通知，组织各支*会前开展研学、查摆问题，形成**材料48份。坚持市总领导班子双重组织生活制度，5名*组班子成员以普通*员身份参加支*的各项活动。五是开展“七一”纪念活动。表彰先进*支*2个，优秀*务工作者2名，优秀***员6名。*组**为全体*员作题为《争做模范***员全力做好本职工作》的*课。

(四)压实主体责任，促进工作落实。一是细化目标任务。签订“目标责任书”，定支*目标。制定《**目标责任书》、《**工作任务分解表》，明确具体责任人和完成时限。建立“月度清单表”，定部室责任。积极推行“月度清单表”制度，将每月**工作任务列入各部室当月工作安排。二是注重过程管理。建立工作考核台账，对各支*日常工作实行动态管理，差错纪实，每月一汇总，为考核提供客观依据，做到支*个个有责任，*员人人有任务。三是严格考核制度。建立奖惩制度，将**工作考评结果与奖励工资挂钩、与履职尽责挂钩、与评先表优挂钩，不同支*的*员之间奖励工资差距最多的有500元，优秀部室人员与合格部室人员目标考核奖励工资差距达到2000元。

二、工作中存在的问题

(一)对**工作深入研究不够。作为***委**，在抓****工作上，满足于落实上级文件精神，满足于完成工作任务，会议部署多，沟通交流少，对于普通*员干*的实际需求了解的不多。特别是20xx年是市总工会换届之年、改革落实之年，10月份***委**人员调整，没有做到专职抓**。

(二)对**工作落实落细不够。对**工作安排部署的多，监督落实少，对*内政治生活、干*监督、作*建设、执行纪律等方面从严管理还不够，亲力亲为抓督办、抓落实、抓问责的力度不够。对**纪委如何发挥作用，领导不够、督促不够。

(三)**活动形式和内容创新不够。组织*员干*开展活动形式不够灵活，在一定程度上停留在组织集中学习、传达上级文件精神、收缴*费等，*员教育吸引力、感召力不足，****生机和活力有待加强。

三、今年的工作思路

(一)突出问题导向，加强**工作研究。认真研究新形势下如何加强和改进****工作，将**工作与工会业务工作相结合，将*组织建设与**内部建设相结合，将***委做**工作与全员参与**工作相结合，增强工作的主动性、针对性和规范性。

(二)健全责任体系，推进全面从严治*。带头落实****工作“第一责任人”职责，督促各*委委员、支***落实**工作任务。扎实开展宣教活动，经常性开展交心谈心活动和明察暗访工作，对遵规守纪、作*建设常抓不懈。加强**纪委建设，充分发挥**纪委执纪监督问责的作用。

(三)创新活动载体，激发*员活力。围绕****中心内容，分层次、分步骤抓好工会干*培训班，广泛开展“微培训、微创作、微*课”活动，谋划开展好“不忘初心，牢记使命”学习教育。以激发广大*员的积极性和创造性为宗旨，通过学习竞赛、典型推介、团体调研、外出考察、扶贫帮困等方式开展一批内容新颖、形式多样的**活动，推动***的工作不断呈现新的生机和活力。

第2篇 抓基层**工作述职报告范文,述职述*

抓基层**工作述职报告

乡*委：

一年以来，我在乡*委政府的正确领导下，牢固树立科学发展观，全面深入开展“两学一做”学习教育，认真落实三会一课制度。作为**第一责任人，认真学xxx___系列讲话精神，着力抓好全村的基层*组织建设，以促**扶贫双推进，并取得一定成效，现就一年的**工作做如下汇报：

一、 个人履职情况

(一)加强学习，提高自身素质，以上率下，加强组织建设。按照上级*委对“两学一做”的部署要求，结合我村实际，就在*员中开展“学*章*规、学系列讲话、做合格*员”学习教育制定方案。抓实学习讨论，把“两学一做”融入*员日常学习教育，形成经常性的学习制度。全年参加学习教育*员94人，发放《*章》《读本》《准则》《条例》等学习材料356份，把个人自学与集中学习相结合，专题辅导与讨论交流相结合。集中开展*课学习6次，*员撰写心得体会3。通过各村组广播播放的形式，用仆拉语言反复宣传习___“七一”讲话精神15余次。把*员学习和参与讨论的情况作为*员积分制管理的重要内容，保证学习时间，强化学习效果。全年完成民主评议*员94名。积极组织**，通过学习讨论，真正提高认识，找到差距，明确方向，解决问题。在学习中，以身作则、率先垂范，带头参加学习讨论、谈体会、做好读书笔记，确保学习内容入脑入心。加强基层组织建设，以为新农村建设提供坚强的组织保障。

(二)注重*员发展工作，严格*员管理。积极按照新时期发展*员的标准及乡*委的要求，指导检查各支*做好非*积极分子和预备*员的教育培训和考察工作，有计划地培养发展新*员，确保*员质量，努力改善知识、年龄结构。现我*总支共有正式*员94名，预备*员4名。其中女性*员11名，35岁以下的*员有12名，35岁以上至60岁的有61名，60岁以上*员有21名，目前全体*员中多数是老*员，成老年化态势，为此开展创新工作和新型式下*的工作带来不足。认真实行*员积分制管理，落实好主题*日、*员固定活动日等制度，进一步规范“*费收缴、三会一课、**、组织关系转接”等*务工作。全年共完成*费收缴1025元，认真开展*组织关系集中排查，根据摸排和查找的情况，完善*员名册、*员信息采集表98份，无一失联*员。全年按照民主公开，量化考评、奖惩结合的原则，认真开展*员积分工作4次，并进行张榜公示，考核分数均呈递增趋势，针对不同*员的实际情况，提出*员发挥作用的具体要求，不断强化基层*组织的政治功能和服务功能，实现“强组织、强队伍、强业务、强作*”目标。持续抓好“六个严禁”专项整治，开展坚决纠正和防止“不作为、慢作为、乱作为”问题集中整治，全力营造风清气正、积极向上、和谐干事的发展环境。

(三)提前谋划，做好换届工作。作为**第一责任人，充分发挥总支**的作用，在上级*委政府的正确领导下，为配强配齐领导班子，主动作为，提前谋划，会前加强换届纪律及流程宣传，会后注重领导班子教育。通过几个月的准备与努力，顺利完成村三委班子、团总支、妇代会换届工作。经选举产生鲁姑母*总支委员5名、*总支**1名，专职专选副**1名，支*委员15名，支***5名。选出了有开拓创新精神的同志任领导，带领群众脱贫致富。

(四)扎实开展**扶贫“双推进”。重点围绕“与脱贫攻坚、宣传执行*的政策、参加公益劳动、为群众办好事办实事、带头移风易俗”等方面作贡献。七一慰问困难*员(建档立卡贫困户)、老*员30名，发放慰问金、慰问品共计22800元，春节慰问困难*员(建档立卡贫困户)、老*员20名，发放慰问金、慰问品共计4000元.增加两委成员的向心力，发挥支委的堡垒作用，为加快鲁姑母建设步伐，积极与驻村扶贫工作队员配合，制订和完善我村脱贫工作发展规划。先后两次组织*员62名对建档立卡贫困户进行民主评议，经2017年1月、6月两次精准识别后，我村委会的建档立卡贫困户由年初的194户、808人动态确定为148户620人。全年共计发放产业补助资金115500元，外出务工补助36700元，受益人口679人。因地制宜发挥优势，加快产业结构调整和生产方式转变，增加农民收入。通过一年的努力发展，我村委会的人均收入由2017年的6900元提高到了2017年底的8142元，增幅达18%，经济发展取得了一定成效。在系列扶贫帮扶，产业致富增收的情况下，通过组织*员群众民主评议的方式，最终确定建档立卡贫困户2017年度脱贫145户608人，2017年脱贫3户12人。想方设法发展集体经济，与挂钩单位市林业局积极争取项目，采取村集体出土地，林业局出资金的方式完成鲁姑母水源林边苹果种植300亩，其中120余颗今年即可挂果，以集体参与分红的方式增加集体收入，意在增强村级组织的凝聚力和为民办事的能力和实力。

二、存在的主要问题

(一)责任意识、创新意识不强。在开展**工作中，单一注重文件要求的落实，在实际工作计划方案中未能及时集合实际情况认真思考，**工作的创新力度不够。因考虑到村中*员农忙生产等因素限制，未能及时开展落实教育实践活动，对加强流动*员的管理思考不够，办法不多，对外出务工*员情况掌握不及时，跟踪不到位，未能及时对其进行思想学习教育。工作中，重经济，轻**的情况时有发生，对**工作的重视程度不够，力度不够，无针对性。

(二)开展工作，疏于督查。对上级*委安排的工作，积极安排部署，但后期因疏于对各支*工作的指导督查落实，出现基层*员教育不到，学习不够深，未能及时准确领会有关会议精神及要求，出现部分*员存在思想疙瘩，奉献意识模糊，未能履行*员义务，出现“不作为、慢作为、乱作为”的问题。

(三)未能突出发挥基层*员的战斗堡垒作用，对农村*员的起先锋模范作用的培养力度不够。未能有效结合相关政策方针，积极落实红色信贷政策，扶持有思想，有头脑的*员同志发展生产，带动周边群众致富。在基层扶贫**双推进年，未能有效发挥基层*员的作用。

(四)未能充分发挥村级组织活动阵地的作用。认真反思上述存在的问题，主要存在以下三个方面的原因：一是未能及时加强学习，思想出现松弛。责任意识，担当意识不够强，对工作落实不及时。二是思想认识不够深刻。存在重工作安排，轻督促落实。重*员发展，轻*员教育;重经济发展，轻基层**。三是工作方式单一，缺乏创新。工作思路老化，对*员内部出现的系列问题，未能及时教育，*员出现思想疙瘩，出现“不作为、慢作为、乱作为”问题。

三、 今后的工作计划

在今后的工作中，我将按照上级*委的部署，认真落实*要管*、从严治*的要求，切实履行主体责任，以改革创新精神加强和改进基层**工作，在抓常抓细抓长上下功夫。

(一)加强学习，坚定信念，以上率下，积极开展学习*员教育工作。认真落实各项方针政策，积极对各类文件进行传达学习，切实增强*员意识、树立*员形象，持续推动*员作*转变。要用心用力，抓实抓细，真正把*员的思想政治建设抓在日常，严在经常。

(二)强化责任意识，全面落实责任担当。认真履行**第一责任人的主体责任，认真严格完成*员发展，*员教育工作。深入督查落实各支*的组织生活开展情况，严把*员发展关，做好非*积极分子和预备*员的教育培训和考察工作，有计划地培养发展新*员。

(三)增强三委班子的凝聚力，增加三委成员的向心力，发挥支委的堡垒作用。坚持民主集中制的原则，不搞一言堂，所有事务都摆到桌面上，所有事情都保持高度的透明度，所有决策都是集体决议。

(四)积极谋划，与驻村扶贫工作队做好工作对接，争取能与全乡实现如期脱贫。在上级*委政府的领导下，不断强化服务职能，加大经济建设投入，切实加强*员电视化教育，加强妇女干*培训、团干*培训和入*积极分子培训，充分发挥群团组织的半边天作用、助手和后备军作用，在发展农村经济发挥重要作用，形成*总支牵头，群团组织积极配合，广大群众支持和积极参加的工作格局，创造丰富的物质文明，改善人民群众的精神生活。

第3篇 村*支***工作述职报告范文

基层*支***是**工作的直接领导者和组织者,其素质的优劣、积极性的高低和投入精力的多寡,是*支*建设水平高低的关键因素。下面是小编整理的*支*****工作述职报告范文，欢迎阅读借鉴。

村*支***工作述职报告范文篇一

一年来，按照双河镇*委的要求，以*的“”和xx届三中全会精神为指导，深入学习的一系列讲话精神，努力工作，*洁自律，团结支*一班人，知难而进，完成了上级交给的各项任务，实现了预定的工作目标，为双河村的发展做出了应有的贡献。现将我村一年来**工作做汇报如下。

一、加强组织建设，做到了“落实”

1、班子建设落实。定期召开*支*会议，研究制定*员学习计划，组织开展学习活动，定期召开*支****和*员**，查找存在的问题，认真整改，促进工作，坚定贯彻*的路线方针政策，学习优秀*员的先进事迹，严格执行有关规定。每年对*员进行考核，评选优秀*员进行表彰，及时总结**工作，发现问题，及时解决，村里重大事情召开*支*大会研究决定，起到了*支*的领导核心和战斗堡垒作用。

2、思想建设落实。一年来，认真学习*的和*的xx届三中全会精神，学习习一系列讲话精神，通过开展“*的群众路线教育实践活动”，发放调查问卷，找出了两委班子整体及成员的问题，制定了整改方案，进行了认真整改。学习*章的有关规定，加强*员干*的理想信念教育和思想道德建设，深入开展学习型*组织创建活动，用科学发展观理论体系武装*员干*。提高了*员的认识水平和思想觉悟， 逐步建设了一支高素质的*员干*队伍。

3、组织建设落实。坚持开展“三会一课”学习教育制度，*员的觉悟显著提高，在各方面工作中都能起到先锋模范作用。*支*进一步适应社会发展的需要，支*成员能充分发挥推动村级经济发展、凝聚人心、促进和谐的核心作用。在日常管理中，*员干*都能冲锋在前，勇挑重担，带动了全村工作的开展。加强*员教育、管理、监督和服务工作。健全落实了*内激励、关怀机制，积极推进*内民主建设，大力推行*务公开制度，保障了*员对*内事务的广泛参与和有效监督。认真做好发展*员工作，深入开展争先创优活动，引导*员加强*性修养、提升自身素质、开展专业自我成长活动，发挥先锋模范作用，极大的增强了*组织的凝聚力。

二、开展专题教育，做到了“到位”。

1、思想认识到位。自*的群众路线教育实践活动全面启动以来。我们加强了学习认识。通过学习，我们认为这次学习教育活动对我们来说，主要意义有

2、学习教育到位。在学习内容上，开展了三大专题的学习活动。一是专题学习讨论了*的报告以及一系列重要讲话精神，二是专题学习讨论了《论群众路线—重要论述摘编》、《*的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费—重要论述摘编》等学习材料，三是专题学习了*章、中央八项规定、全国两会精神和省、市规定的学习内容。

3、聚焦目标到位。这次活动对于我们来说：反对形式主义，就是要着重解决作*不实，落实不力的问题。平时工作中，我们有的同志对组织布置的工作不落实，拖拖拉拉，时效感差;有的对本质工作不认真，工作随心愿，愿意干就干，不愿意干就不干;有的上班不遵守作息时间，迟到早退;有的工作重布置轻检查，要求多办法少，一些工作虎头蛇尾、半途而废;反对官僚主义，就是要着重解决服务不主动，不作为问题。在平时工作中，我们有的墨守成规、因循守旧，小事不愿干，大事干不来。有的存在职业倦怠感，缺乏创新、争先的意识;有的专业意识不强，对本质工作不学习、不思考、挑不起担子，独当不了一面。有的工作拖沓，办事效率低下，对领导交办事情，有上文、没下文;反对享乐主义，着重解决安于现状、不思进取问题，要振奋全体*员的精气神，尤其要振奋*员干*的精气神，教育引导*员、干*坚定理想信念，牢记“两个务必”，不怕吃苦、不怕受累，始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态;反对奢靡之风，着重解决贪图享乐、奢侈浪费的问题，教育引导*员、干*坚持节约光荣、浪费可耻的思想观念。

三、转变工作作*，做到了“加强”

1、加强制度建设与落实。重点是针对作*方面存在的问题，提出解决对策。通过整改，全面建立制度管理体系。

2、加强*员的考核与管理。对全体*员进行了年度考核和星级评定，本支*共8个*小组，现有*员51名。其中在岗的*员5名;经过认真考核评估，全部*员都达到了三星级以上等次。

3、加强 “*员服务承诺”。所有在岗*员按照自己的工作职责范围都做出了岗位承诺，要求每位*员时时对照自己的承诺，处处凸现*员先锋模范形象，做好*员以点带动一片的工作，力求不流于形式，取得实效。

一年来，在全村上下的共同努力下，我村在各方面都取得了进步，自己也发挥了一名支***应有的作用，但是我也清醒地认识到，与*委政府的要求相比，仍有一定的差距。一是在抓**工作方法上缺乏创新;二是以**促发展的门路不多，解放思想的程度还需进一步加大;三是部分*员干*服务的意识有待加强。在下步工作中，我们将创新思路抓**，进一步解放思想做好各项工作。

村*支***工作述职报告范文篇二

根据全县统一安排，现将本人一年来履行**“第一责任人”职责、抓****工作情况报告如下：

一、履职工作特色和亮点

一是坚持从严从实，落实管*责任。我始终牢固树立*要管*、从严治*意识，认真学习和省、市、县委领导对新形势下加强*的建设的重要论述和要求，主动适应新常态、展现新作为，不断强化“抓好**是本职，不抓**是失职，抓不好**是不称职”的观念，对**工作的重大问题，我都亲自过问，具体指导，并确定一名委员抓好日常工作，始终做到将****工作作为一项基础性工作放在心上、抓在手上、落实到行动上。坚持把**工作列入部**重要议事日程，定期安排部署、检查落实，促使**工作与业务工作相互促进、协调发展。

二是完善制度机制，形成工作合力。结合群众路线教育实践活动，进一步修订完善《财务管理制度》、《车辆管理制度》、《请销假制度》、《考勤制度》，确保各项工作有章可循、有序推进。同时，全面推行精细化管理，严格落实部**工作失误登记制度、工作督办单制度和责任追究制度，登记工作失误4次、签发督办单19份;在**推行“比一比评一评”活动，制作评比公示栏，将每月重点工作和督办事项完成情况上墙公示，未完成的记黄牌1次，纳入年终考核，有力的促进了工作落实。实行干*去向登记公示，电子化考勤管理，坚持每周检查卫生、每月评比通报，对会议决定事项和重点工作实行工作清单制，力求件件有落实、事事有回音，保证了各项工作高质高效运转。

三是认真履行职责，提升工作水平。制定《建设学习型**实施方案》，组织***员干*深入学习*的、xx届三中、四中全会精神及习系列重要讲话精神，坚持每周一次业务学习、每月一次专题讲座，积极开展股室长讲业务活动，一年来开展集中学习60余次，专题讲座10次。深入开展了群众路线教育实践活动，组织***员干*认真观看了《焦裕禄》、《苏联亡*亡国20xx年祭》等电教片10场，开展集中学习50余次，利用**夜校进行了五期9个专题的讨论，举办专题*课2次，先进事迹报告会、“四反思、四自觉”专题教育讨论活动各1场，使全体*员的理论基础更加扎实、理想信念更加坚定，综合素质进一步提升。在*日活动的实效上狠下功夫，不断创新形式、丰富内容，每月由一个股室牵头组织开展文体活动，先后同*****等单位开展了乒乓球、羽毛球友谊赛活动，赴**村(社区)开展“*员做义工、服务当先锋”主题*日活动，极大丰富了***员的业余生活，增强了*组织的吸引力、凝聚力。利用“七一”、春节等节日，先后对包联村、基层*组织的**名困难*员、老*员、优秀基层干*进行了走访慰问，把*的关怀与温暖送到基层一线。全年共收缴上解*费***元，按期转正*员***名。

四是强化作*建设，树立良好形象。深入贯彻落实中央“八项规定”，修订了《***行为规范(试行)》，严格规范组工干*职务行为和个体形象，全年没有*员干*违纪违法现象发生。不断改进组织部门会风文风，大力简化公务接待，文件、会议数量明显减少，质量明显提升。按照“打铁自身硬”要求，在部**开展了“三严三实”、“五不”*教育及“改革创新担当”大讨论活动，不断增强组工干*宗旨意识、综合素养，提升组织部门对外形象，努力打造“公道正派、清正*洁”的组工干*队伍，建设“*委放心、政府认可、群众满意”的模范部门。

二、存在的主要问题和原因

一是系统研究不够深入。平日工作中，只是按要求落实了上级的部署，面对新形势对**工作的新要求，真正静下心来分析***员队伍现状、谋划加强***组织建设投入的精力不足，导致对**工作研究不深入、不系统，工作成效不够明显。

二是制度落实不够严格。虽然制定了规范的工作制度，建立了完善的运行机制，但制度的执行不够严格。比如，部**建立了谈心谈话制度，但平日忙于事务，有针对性地与*员干*谈心谈话不经常;再如，对个别*员工作中出现的失误，总认为不影响大局，只做口头上说教，未做严厉的批评和处理。

三是创新亮点不够突出。作为负责全县**工作的职能部门，本应在自身**工作中创新做法、形成经验,走在前列、作出表率，但大部分工作还是按部就班，支***工作点创新不够，亮点不多。

原因分析：一是对加强基层**工作重要性认识不深刻。总认为单位业务工作任务繁重，没有把抓基层**工作作为最大政绩，作为硬任务、硬指标抓落实，忽视“以**促业务”的重要性，从思想深处分析，使自己重“显绩”轻“潜绩”，政绩观存在偏差。二是工作方法创新不够。对新的历史条件下*的建设特点规律认识不深、把握不够，对出现的新情况新问题研究不透，对解决矛盾问题的措施方法创新不多，对用灵活多样的形式启发人、引导人、鼓舞人和鞭策人方面探讨研究不够，对队伍中的先进事迹和典型人物宣传不足，教育效果不佳，习惯于用传统的经验做法指导工作。

三、下一步工作思路及主要措施

一是在工作谋划和部署上，高举旗帜，围绕中心、服务大局，牢固树立“**工作也是生产力”的理念，切实把**工作融入到*支*和部门工作的全过程，以建设学习型、服务型、创新型*组织为目标，着力加强*的执政能力建设，进一步提高**工作实效性，为服务全县中心工作提供组织保证，不断提高**工作科学化水平。

二是大力开展调查研究，多了解**普通*员、基层*员、*务工作者思想动态，有针对性地开展思想政治工作，探索新形势下****工作的新路子。

三是大力培树典型，树好标杆，发挥好标兵示范引领作用。深入开展*员“先锋岗”活动，引领***员充分发挥先锋模范作用，激发内在活力。积极关注和解决好热点问题，重点破解工作中的难题，努力为群众办实事、办好事。

四是增强创新意识，充分发挥**人才优势，努力开创****工作新途径，使****活动内容更加丰富，形式更加生动，机制更加完善，战斗力更加坚强，促进全县**组织工作再上新台阶。

村*支***工作述职报告范文篇三

尊敬的各位领导、同志们：

上午好!

20xx年上半年，在镇*委、政府的正确领导下，作为**第一责任人，我认真履行存档建工第一责任的职责，牵头抓总、当好表率。按照“抓**、凝合力、谋发展，抓发展、夯基础、促**”的工作思路，团结带领全村广大*员干*群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作，提升了**工作水平，有力地推进了全村经济社会各项事业的又好又快发展。

下面，我就履行联丰村**工作第一责任人职责的情况述职如下，请各位领导、同志们评议：

一、加强*员干*教育管理，认真履职尽责

一是狠抓“学习型”两委班子建设。坚持每月一次两委学习制度和业余自学制度。在班子成员和组干*中开展以“学理论、学科技、学法律，查思想、查信念、查作*，促进*性观念增强、促进经济发展、促进*群干群关系进一步密切”为主要内容的“三学、三查、三促”活动，强化了“学习型、思考型、进取型”队伍建设，形成了“工作学习化、休闲学习化、生活学习化”氛围。上半年，先后组织*员干*群众参加县、镇、村举办的教育培训3次。

二是认真完善各项规章制度。为增加工作透明度，先后制定和完善了《财务管理制度》、《“三务”公开制度》和《村规民约》等规章制度。同时，认真落实了“三会一课”、“一事一议”等制度，制定了一个切合本村实际发展规划。

三是坚持提高发展*员质量。通过不断健全完善抓制度与落实，规范了发展*员工作，优化了*员队伍结构，促进了*的基层组织建设，目前，联丰村共有*员50名，新发展*员3名，积极分子转预备*员4名，培养积极分子2名，培养后备干*3名。

四是狠抓*风*政建设。认真落实村干**政承诺制度。今年初，我们在*员会、群众代表会上作出公开承诺，做到每月召开民情恳谈会，按时公开“三务”，轮流坐班，*洁奉公等事项。半年来，我村没有违规、违纪的现象发生。

二、开展“基层组织建设年”活动，激活力作表率

开年以来，我们按照镇*委安排部署，将“创先争优见行动、建强组织增活力”为主题的“基层组织建设年活动”列入了村支*、村委会重要议事日程。 5月20日，召开了村两委班子会议，认真学习了镇*委《关于在基层*组织和*员中开展创先争优活动实施方案》，从本村实际出发制定了以“抓**强管理，激活力作表率，创机制谋发展”为主题的“基层组织建设年”实施办法，成立了以自己为组长，村两委人员为成员的活动领导小组，深入开展了“基层组织建设年”活动。

活动中，通过组织*员重温入*誓词、学习*的政策，互相交流讨论，以典型示范村为榜样比发展，*员之间比“岗位奉献”等多种形式，激发了村两委和*员活力，使“基层组织建设年”活动起到了明显效果，一是充分发挥*支*作用。投资180万元改扩建和新建村级公路3.6公里，其中新建2.6公里，改扩建1公里，完成了猫儿沟至安昌河宽5.5米，场2.1公里的路基工程。二是充分发挥*员先锋模范作用，发动全村50名*员投入新农村核心区建设。自6月份起历时70多天时间，适度集中流转土地1200亩，种植猕猴桃720多亩，清理农房建筑遗留垃圾1200立方米，清理农舍杂草和生垃圾45000多平方米，清理道路3条总长达7400米。同时，添置垃圾转运车1辆，临时垃圾分类箱14套，解决了垃圾堆放处理问题。

三、发挥**工作带动作用促发展，当好排头兵

联丰村始终把**工作和中心工作联系起来，充分发挥**牵引带动作用，切实为人民群众兴办了一批好事实事。一是带头筹集发展资金。根据年初工作计划，今年我村要改扩建公路3.6公里，新筑宽5.5长 2.1公里的路基，新建1200亩猕猴桃种植园，新建站地20余亩的文化广场。在资金不足的情况下，自己主动贷款20万元，并动员为项目的顺利实施出谋献计。通过努力共筹集资金120万元，保证四大项目的顺利实施。二是新建猕猴桃种植园。实行山地、荒山荒坡适度集中流转，采取“统一整治，统一规划，集中植苗，分片管理”的方法，新建立了1200亩猕猴桃种植园。三是养殖业进一步扩大。在原年产300万只樱桃谷鸭的基础上，今年扩大到了500万只;生猪养殖由原来的1.8万头扩大到现在的2.1万头;水产由原来的318亩扩大到现在的618亩;产值由原来的8000多万元增加到现在的1.25亿元。四是农民专合组织增多。联丰村原有联丰养殖合作社、汇鑫生猪养殖合作社等农民专合组织，今年又新增了“开心猕猴桃种植专业合作社”，使本村农民转组织达到了4个。五是农民休闲广场投入使用。今年，我们新建了占地20多亩农民休闲广场。在广场内除完善了体育建设设施外，新植风景树近500株、凉亭3个、艺术雕塑3座、小石拱桥数座，新拓小溪600余米。六是新农村核心区建设得到肯定。7月 日，省新农村建设检查验收组，对我村新农建设的道路、水利设施、产业结构、产业规模、村容村貌和精神文明建设等情况进行了检查验收。检查组的同志一致认为，联丰村的新农村达到了省上的要求，并决定对我村的经验在全省推广。

虽然我村抓**工作取得了一些成绩，两委班子的整体战斗力得到了加强，干*的整体素质和“双带”能力得到提高。但是与镇*委、政府的要求还有一定差距。下一步，我将以更强的责任心、更高的热情、更清的思路进一步抓好**工作，为打造“魅力官斗山，幸福联丰村”做出更大的贡献。

谢谢大家!

第4篇 社区**工作述职报告

社区**工作,增强中国***的凝聚力和影响力,夯实*的执政基础的必要性。下面是为大家准备的社区**工作述职报告，希望大家喜欢!

社区**工作述职报告范文1

根据南组发[20xx]51号《关于对基层**工作进行检查的通知》和市委组织部《中共xxx市委组织部关于对基层**工作进行检查的通知》(青组字[20xx]84号)文件精神，中山路街道*工委迅速组织召开*工委会议和两新组织、社区*组织**会议，认真学习文件精神，部署迎检工作任务，对照市委组织部“基层**工作检查评分”细则和“市南区基层**重点工作自查情况表”，进行了认真的自查，现将**工作自查情况汇报如下：

一、前期工作情况

按照区委、区政府有关要求，街道*工委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻*的xx届四中、五中全会精神，紧紧围绕建设“繁荣、平安、洁净、温馨、诚信”市南的中心任务，以“知民情、解民忧、暖民心、顺民意”为主线，以“为*旗添辉、为中山添彩”为重点，以“精街强居”工程为目标，结合街道**工作实际，积极开展“一个*员一面旗帜，一个干*一个楷模，一个支*一座堡垒”的创建活动。深入开展*员先进行教育活动，认真执行上级*委决策，不断完善先进性建设长效机制，以“真情服务、情满中山”品牌建设落实*组织和*员服务承诺制，以“五个好”加强**示范点建设，基本形成了*员先锋模范作用发挥良好、基层*组织在战斗堡垒作用和核心领导作用得到加强，有力地促进了和谐社区建设工作深入开展。

(一)领导重视组织有力全面贯彻落实讲话和重要批示精神

街道*工委成员带头学习贯彻落实中央和省、市的文件精神，及时提出了“三个注重三个充分”的要求，确保学习不走过场，取得实效。

一是注重领导带头学习，充分领会精神实质。

街道*工委召开*工委会，认真学习上级的通知精神，专题研究学习教育活动，召开社区*委(支*)**参加的教育动员会议，部署开展学习教育计划。街道*工委坚持先学一步，组织*工委全体成员，利用中心组理论学习的机会，原原本本的学习上级文件精神和胡在在庆祝建*85周年暨总结先进性教育活动大会上发表的重要讲话和重要批示精神，采取集中学习，专题辅导、撰写心得体会等方法，组织管区广大*员认真开展学习活动。把思想发动、深化学习，提高认识作为提高*员自觉性的重要手段来抓。继续把《*章》、三个代表”重要思想、xx视察山东时的重要讲话作为学习教育的重点内容，通过边学边议，边议边学，进一步深化思想认识，引导广大*员自觉把思想统一到xx重要讲话精神和区委的部署要求上来，为开展各项工作打下牢固的思想基础。

二是注重学习工作相结合，充分体现理论联系实际。

把学习贯彻落实文件精神与促进中山“发展、平安、和谐”各项工作紧密结合起来，与解决基层和群众的急事、难事结合起来，与解决基层**中存在的突出问题结合起来，着力在边学边干中求成效。一是围绕“八个坚持，八个反对”的要求，加强社会主义荣辱观教育，印制“八荣八耻”宣传海报500余份，张贴于管区内各个楼院，起到了很好的教育效果。二是围绕提高“五种能力”的需要，加强了对《公务员法》、《行政许可法》等法律法规的学习和教育，使***员干*的综合能力和素质得到极大提高。三是要求*员干*把工作的落脚点放在“执政为民”上，切实为群众办好事、办实事，做群众的贴心人。街道*工委组织**干*与管区内10名孤寡老人进行结对帮扶，定期上门陪老人聊天、为老人做饭、洗衣服;对管区多个楼院进行了卫生清理、绿化，安装楼梯扶手、照明灯;办事处领导多次走访慰问管区老*员，送去慰问金、慰问品;组织**干*开展“一日捐”活动，共为管区困难家庭捐款6030元。

三是注重反复学习，充分把学习活动引向深入。

为了使广大*员深刻领会文件精神和胡的重要讲话和批示精神实质，使之入心入脑，采取有效措施，层层抓落实，迅速把广大*员干*的思想统一到xx重要讲话和重要指示精神上来，街道*工委带领广大*员进行反复学习，着重在深入领会上下功夫、在理清工作思路上下功夫、在探索创新上下功夫、在求真务实上下功夫。具体抓好了“五个一”：一是深化一个“认识”。就是深化对“把学习教育贯彻始终”的认识，组织全体*员有针对性地集中学习和认真领会xx同志“重在取得实效”的指示精神，进一步深入学习了《保持***员先进性教育读本》和xx视察山东时的重要讲话，写出了学习笔记和心得体会。二是突出一个“重点”。就是突出“群众意见最大、最不满意的事情，群众最希望办、当前能够办好的事情”这个重点，集中解决一批最突出、最紧迫而又有条件解决的问题。三是开展一个“活动”。就是集中开展“岗位当先锋、真情暖百姓、永葆先进性” 和“*性在岗位、在社区闪光”主题实践活动，坚持为群众送温暖，开展*员和困难群众结对帮扶，拓展*员联系群众的形式，丰富服务群众的内容，真心实意为社区居民办一些好事实事。四是探索一个“机制”。就是积极探索有利于保持***员先进性的特色做法，对实践中创造的特色经验及时加以总结提炼和概括，各支*针对各自不同的特点探索建立了保持*员先进性的长效机制，保持*支*先进性的长效机制，提高办事处工作效率和服务大局、服务社区、服务群众的长效机制，完善责任制管责任人、责任人管一班人、上下结合、常抓不懈的*组织建设工作机制。五是抓好一个“结合”。就是把先进性教育活动与实际工作紧密结合起来，用教育活动激发出来的巨大动力做好其它各项工作，实现了“两不误、两促进”。使的重要讲话精神深入人心，家喻户晓，人人皆知，以此凝聚人心，激发干劲，促进工作。

(二)突出重点抓住难点全力抓好整改措施的落实

先进性教育以来，中山路街道*工委深入贯彻xx视察山东重要讲话精神，以取得实效、建设群众满意工程为最终目标。对群众反映强烈的难点问题，实施联合执法予以综合整治，为社区居民办了大量的实事好事，受到了广泛赞誉。针对管区内矛盾点多、信访多、信访难的问题，街道*工委成立了矛盾纠纷排查调处“四位一体”办公室，并专门安排房间作为信访接待室，设立了24小时值班电话。同时，为加大工作力度，每天安排一名*工委成员在政务大厅接待群众来访。通过以上措施，保证了“言路畅通”，为及时为群众解决热点、难点问题夯实了组织基础。针对居民群众反映强烈的上海广场经济纠纷引起条幅标语悬挂问题、湖南路62号(*备区宿舍)因拆迁引发大字报上街问题、河南路16号擅自破墙无证经营问题、肥城路42、44号、泰安路29号违章建筑问题、湖北路3号院内多年无证经营问题、黄岛路、四方路、芝罘路、博山路等地段无证占路经营问题和太平路、安徽路等沿海一线游艇秩序差问题，办事处积极组织协调城管、工商、**、拆违、卫生监督等执法部门，集中人力、物力、财力，实施联合执法予以综合整治，取得了较好成效。联合执法过程中，得到了各执法部门的大力支持。共出动执法车20余辆次、城管执法人员100余人次、**干*40余人次、工商执法人员20余人次、拆违办工作人员20余人次、卫生监督部门工作人员10余人次。共拆除违章建筑200余平方米，清运建筑生活垃圾300余吨，补砌围墙200余平方米，清理无证商贩50余人次。规范了商贩的经营行为，清理了多年的违章建筑，解决了由单一执法部门无法解决的历史遗留问题，确保了创城迎检阶段不出差错，为社区居民营造了一个安静、整洁、和谐的生活环境。为管区内居民楼内安装感应灯，20xx年安装20xx户。广西路居民陈康，孩子患癌症，需要大量治疗费用，办事处了解此情况后，积极帮助其向民政部门争取大病救助，共为其解决医疗费用3500元。中山路社区居民孙载熙，因出租房纠纷被租赁户打伤致残，办事得此情况后马上帮助其向残联申请救助金，并且主动提供法律援助。社区居民何强与其母均为残疾人，家庭生活条件极其艰苦，办事处积极协调残联与民政部门，为其争取补助600余元。山西路13号院内共有居民26户，由于年久失修，自来水供水管严重破漏，自来水公司应居民要求于20xx年2月17日正式停水。由于政策性问题与居民不愿交纳维修费用等原因该院一直无自来水。天津路社区居委会同志得此情况后，马上开展工作，积极做居民思想工作，同时积极争取自来水公司的帮助，历时7个多月的停水问题得到解决。街道*工委共解决涉及群众的热点难点问题21个，为群众办实事办好事110余件，群众满意度达98%。

(三)落实先进性长效机制情况

按照市、区提出的要求积极探索，使*员长期受教育、群众长期得实惠的长效机制的要求，中山路街道*工委为了巩固和扩大先进性教育活动成果，认真作好建立健全保持***员先进性长效机制工作，积极寻找新的历史条件下做好*员经常性教育管理工作的方法和途径，努力探索使广大*员长期受教育，永葆先进性的长效机制，从健全*员学习机制、健全*员制度保障机制、健全*员联系群众制度机制、健全*员表彰激励机制，研究制定了保持*员先进性的长效机制。一是强化思想阵地，建立健全*员学习教育长效机制。二是强化教育培训，建立健全*员素质提升长效机制。三是规范发展管理，建立健全*员队伍纯洁长效机制。四是强化激励监督，建立健全*员行为约束长效机制。五是密切联系群众，建立健全*员作用发挥长效机制。六是坚持常抓不懈，建立健全领导责任落实长效机制。从学习计划、学习时间、学习内容、学习方式等明确作出规定，做到“三个一”，即每年读一本书，写调研文章，给基层讲一次*课，并结合形势和年度工作任务制定出学习计划，作出时间安排。*员每周至少集中学习一次，每次学习时间不少于半天。建立健全学习笔记制度，每季度*员要交流一次学习体会。严格考勤、考核制度。每季度对*员学习情况进行一次情况通报。不断推进社区*员队伍的先进性建设，更好的发挥社区*组织在推进和谐社区建设中的核心作用。

二、今后的努力方向

随着先进性教育活动和街道社区**工作的不断深入，存在一些问题和不足，制约着各项工作的顺利开展。仍有少数基层*组织基础设施达不到要求，对应该如何开展工作、发挥作用存在模糊认识;当基层*组织开展一些活动时，有的群众认为是在搞形式主义，个别*员也缺乏热情，甚至不愿参加;随着社区*员数量的不断增加，部分社区*员活动场所、社区*组织班子成员配备都存在着一定的制约因素。适应新形势新任务的要求，要使*的基层组织充分发挥作用，必须认真研究基层**工作遇到的新情况新问题，必须解放思想、更新观念，开拓工作思路，创新工作理念，把保持*员先进性与*的先进性建设长效机制与先进性教育活动紧密结合起来，与不断深化社区**工作紧密结合起来，与不断拓展为群众服务领域紧密结合起来，努力促进先进性教育活动深入开展，不断巩固和扩大先进性教育活动成果，扎实推进*的先进性建设，使我街道社区**工作迈上新台阶、开拓新领域、呈现新局面，努力在构建和谐社会、创建和谐社区工作中，充分发挥*组织战斗堡垒作用和*员的先锋模范作用，为市、区经济社会的大发展贡献我们的力量。

社区**工作述职报告范文2

税务街社区地处博山城区黄金地段，是一个商贸和居住为主的老旧社区。北邻火车站，南至憩园广场，东至沿河东路，西至繁华商业步行街。家庭住户3012户，总人口9820人，中共*员112人，成立*总支，下设三个*支*，辖区内驻地企事业单位、个体经营业户500余家。近年来，我社区按照市、区、街道的工作部署，围绕街道工委、办事处的中心工作，立足自身实际，扎实开展基层**工作，有力的促进了社区工作开展。现将示范点创建工作自查报告如下：

一、组织机构规范

税务街社区*总支在创建示范社区、联系群众、服务群众等工作中发挥了战斗堡垒作用。社区*总支坚持优中选优，打造一流支*班子的思路，于20xx年顺利完成了社区“两委”班子依法换届选举工作、“两委”班子的年轻化、知识化，提高了社区**和社区服务工作效率，为开展各项工作奠定了组织保证。班子成员的整体政治素质、理论素质明显提高，整体合力得到加强;民主决策、互相交流、互相沟通、共同提高不仅成为班子成员的共识，更成为社区有效开展各项工作并落到实处的有力保证，实现了“两委”班子设置合理、制度健全、作*正派、互相尊重、职责明确、分工协作的良好局面，达到了善于联系群众，关心群众生活，群众基础好的目标。

社区实行居民代表大会和议事协商委员会制度，推行居务公开和财务公开制度。重视发挥社区居民代表的作用，认真听取和尊重代表的意见和建议，坚持重大问题由社区居民代表大会决策的有效机制。

二、队伍作用明显

社区以班子内部“小团结”来带动居民群众的“大团结”，把服务好、维护好、发展好广大居民群众的根本利益作为开展工作的出发点和落脚点，使*总支在群众中的凝聚力、号召力明显增强，威信显著提升。在此基础上，加强了以*支*___“两委”班子运行机制，形成了相互团结、相互尊重、相互沟通、遇事集体讨论的良好工作格局。社区*支***、居委会主任、xx届区人大代表赵娣同志长期以来，在加强自身素质、提高工作能力的同时，团结带领“两委”班子，抓学习、谋发展，踏踏实实干工作、全心全意服务群众，在班子和居民群众中树立了很高的威信。她倡导的“互相帮助、互相支持，心往一处想，劲往一处使”的工作理念，使“两委”班子发挥出了各自应有的作用，在群众中起到了良好的表率作用。

三、制度规章健全

社区*总支先后制定了组织生活、*员管理、联系群众等各项工作制度，有健全的组织生活制度、流动*员管理制度、***制度等。*总支成员岗位职责明确，坚持“三会一课”制度，学习气氛浓厚。

在认真遵循《居民委员会组织法》方面，社区不断完善新型社区管理体制，进一步加强社区组织建设，探索社区建设新模式，全面推进社区建设。充分挖掘和发挥辖区各类资源，搭建社区建设的实践平台，与共建单位签订《共驻共建协议》，邀请共建单位探讨、解决社区建设的热点、难点问题，与共建单位共同举办各类文化活动，营造了全方位参与社区建设的良好氛围，共建成果显著。如区结核病防治所、区医院税务街社区门诊利用自身设备和人力资源，为居民、退休人员、低保户、困难户，开展医疗保健、营养饮食、科学养生讲座和卫生常识咨询及义诊等活动。通过各类活动的举办，社区居民自我教育、自我管理意识加强，社区自治功能完善，社区资源共享、共驻共建效果显著，有效推进了社区民主自治、齐抓共管、全民共建的新局面。

四、进一步加大社区**硬件设施建设

社区有300平方米的办公用房，建有*员活动室、图书阅览室，**活动场所等符合了上级有关文件要求，精神文明创建工作扎实有效。我社区被评为区级“文明社区”，“人口与计划生育先进单位”，“五个好”社区*组织，区“三星级”社区等荣誉称号。

五、服务*员群众成效显著

按照“政策引导，分类指导”的原则，鼓励和支持各种经济成分到社区兴办服务设施，开展社区服务，一是搞好社区就业和社区保障服务。大力推进社区就业服务工作，积极帮助就业人员实现就业再就业，认真做好城镇“零就业家庭”成员的调查摸底和动态管理，城镇居民医疗保险和退休人员社会化管理等服务工作。严格城市居民最低生活保障制度，做到应保尽保，发展社区慈善事业，积极开展社区救助活动，落实优抚、助残和帮扶措施。二是搞好社区服务网络，为社区居民提供预防保障，健康教育等诊疗服务。三是搞好社区便民服务，设立便民服务项目，不断扩大服务范围，把社区服务作为发展社区经济的增长点。四是搞好社区文化、教育、体育活动的指导。有计划地组织居民开展以“邻居节”、“敲门日”、“弘扬八荣，远离八耻”等为主题的群众性社区文化活动，同时，利用西冶街小学开展科普、法律、卫生等多种形式的社区教育活动，五是搞好计划生育服务。健全计生管理服务网络，抓好常住和流动人口计生服务管理。五是充分利用黑板报、宣传栏、市民学校、老年学校等宣传阵地，广泛宣传先进文化，扎实开展创建文明社区活动，社区建设得到了进一步推进。组建了一支由*员骨干参加的志愿者队伍，定期开展形式多样的便民服务。七是建设*员服务站，以“服务*员、凝聚人心，推动发展、促进和谐”为宗旨，积极承接组织关系接转、*务政策咨询，困难*员求助，流动*员管理，*员信访接待，*员志愿者服务，以热情、周到、及时、贴心的服务，架起联系*员和群众的桥梁，发挥*员模范带头作用。

六、今后工作打算

进一步贯彻落实科学发展观，继续解放思想、开拓创新，想*员群众之所想、急*员群众之所急，把*和政府的温暖送到*员群众的身边。并进一步发挥社区服务群众的优势，加大为群众服务的力度，努力促进和谐社区建设。进一步营造“社区是我家，和谐靠大家”的浓厚氛围。把社区的**工作贯穿到各项工作中，推动社区工作再上一个新台阶。

社区**工作述职报告范文3

20xx年莲花辖区拆分为6个社区后，经调整，现莲花社区东临海椒市街，西倚一心桥南街，南接莲桂西路，北至东四街，占地约0.22平方公里，社区现有居民5500余户，户籍人口8839人，有街道12条，祝区单位5家，有小区院落18个，社区现有*员263人，按地域划分为3个*支*，9个*小组，同时建有流动*员服务站，*员示范岗，实现了对*员教育管理的全覆盖。

今年以来,莲花社区在莲新街道*工委,办事处的正确领导下,在社区居民代表及居民代表会议工作委员会的大力支持下,按照区组织部关于分解下达锦江区20xx年基层**工作目标任务的通知，努力做好社区基层**工作，汇报如下：

一、加强*组织自身建设，促进和谐发展。

莲花社区*委今年以来始终以建设一个好的班子，培养一支好的队伍，走出一条好的发展路子，形成一套好的工作机制为目标，社区*委在创建工作中，组织*员认真学习实践“三个代表”的重要思想，巩固和扩大***员先进性教育活动成果，建立健全保持***员先进性教育的长效机制和“三会一课”制度，健全民主监督制度，加强社区两委人员的作*建设，以“评议考核、*务公开”为主要内容，加强工作规范化建设，全面推行*务、居务公开，对社区居民关心的热点问题和群众经常办理的事项，规范*费的收缴、管理和使用，按时足额上缴*费，今年共收缴*费6526元，并及时在公开栏中进行公开，自觉接受*员的监督。

二、组织形式多样化，充分发挥社区*组织的领导核心作用。

社区形成了双月以学习为主，单月以组织活动的形式，坚持月月组织生活正常开展，在组织生活形式内容上注重多样化，如今年3月组织社区*员开展植树活动，清除杂草新载树木80株。5月组织社区*员到 “5.12”地震灾区——映秀，参观重建后的灾区变化。为庆祝中国***成立90周年，6月27日晚，在世纪朝阳广场举办了庆七一大型广场文化活动，同时在中国共产***90周年来临之际，社区*委开展慰问老*员、优秀*员和困难*员活动，给他们送去了*的温暖，送上了节日的问候与祝福。7月，社区*委组织了社区*员参观锦江区的198绿道、白鹭园生态区等景观，丰富了社区*员的业余生活。8月，在文明城市创建中，社区*员积极参与创建，争做文明劝导员，为创建贡献力量。国庆节、重阳节来临之际，社区*委对80岁以上老年人低保户进行了慰问，给老年人送去了米和油，把*和政府的关爱和温暖带到了老年人的身边，11月组织社区*员到龙泉健身绿道，增进*员参与活动的积极性。

三、整合资源，着力构建社区大**的工作格局。

为适应新时期对城市基层*组织建设的要求，本着“以人为本、服务于民、资源共享、共驻共建”的社区建设原则，社区*委充分利用社会的组织资源，构筑了以社区*委为核心，驻区单位为主体，社区*员为示范、各方共同参与的共建机制。在建立健全了社区*组织的同时，把**工作触角向非公有制经济组织、社会组织拓展，积极探索非公有制经济、社会*组织建设的新途径。莲花社区心连艺术团已于今年1月14日成立了*支*，现社区将建立非公企业联合支*以及益联物业*支*。从而实现有群众的地方就有*的工作，有*员的地方就有*的组织，有*的组织的地方就有*的活动。

四、以提高素质为目标，探索社区*员教育管理新途径。

在教育管理的方法上，突出分类管理。对于离退休职工*员，要根据其身体状况、年龄特点，开展有益于身心健康的文体活动和科普活动，积极引导他们坚定理想信念，使他们老有所养、老有所乐、老有所学、老有所为。对于流动*员，针对分散性、流动性大的特点，依托社区流动*员服务站进行动态管理。对于下岗失业职工*员，从思想、生活上关心他们，切实帮助解决困难。在教育管理的方式上，突出以块为主、条块结合。运用社区及社区单位的力量，加强社区*员教育阵地建设，今年3月莲花社区在创典型示范社区中，提升社区**活动场地，单独设立了*员电教室，形成了*员图书室、*员电教室、*员活动室为一体的*员多功能室，并通过发挥**活动室、*员电化教育、*员网上教育、社区宣传栏等学习阵地的作用，提高*员教育的有效性。在教育的内容上，突出*员先进性教育。社区在创先争优活动中广泛开展“争当好*员，保持先进性”活动，同时社区组织*员开展*员干*现代远程教育自主学习，以此增强广大*员实践“三个代表”重要思想的自觉性和紧迫感。

五、齐抓共管，把全社区院落**工作推向新的水平

开展院落**工作是进一步深化**工作和居民自治的实际举措，社区*委把服务群众作为院落**的根本宗旨，今年9月社区*委在莲花北路6号试行小单治理，并于9月27日在活动中心召开了“倾听您的意见”莲花社区试行小单元治理工作群众互动公开活动，拟定在10月底前在莲花北路6号建立*支*、院落议事会、业委会的机构，以增强院落**功能为核心，以促进居民自治为途径，改善社区卫生环境、治安环境，倡导互助氛围。

第5篇 2020**工作述职报告

今年以来，在镇*委、政府的正确领导下，我认真贯彻落实县、镇*委基层**责任制目标要求，立足我村实际，以开展创先争优活动为契机，团结带领全村广大*员干*群众务实进取、扎实工作，提升了**工作水平，确保了全村各项工作顺利推进。下面，我就xxx村**工作开展情况汇报如下:

一、带头落实**工作责任制，发挥直接责任人作用

作为村*支***，村**工作的第一责任人，我认真履行职责，团结和带领村两委“班子”，认真落实农村**责任的目标要求。

一是带头坚持学习。一年来，我始终坚持把政治理论学习作为重要任务来抓，坚持每周一次“两委”集中学习和业余自学制度，要求班子成员利用业余时间积极钻研认真思考并结合工作实际，边学习、边应用，以学习促进能力提升，以能力提升推动工作开展。通过学习强化自我教育，加强*性修养，进一步增强了公仆意识和宗旨意识，增强了政治敏锐性和鉴别力。

二是带头发扬民主集中制。严格要求村“两委”班子讲*性、讲大局、讲原则，认真执行*委的决议，正确处理好责任与权力的关系，自觉维护班子的团结。一直以来，凡遇重大问题，如实施村道路硬化、文化广场建设工程、集体资产变更与处置等村内大事要事，都要提交村*支*会议、村民代表会议进行讨论、决定，对全部过程进行全程监督。通过严格执行民主集中制原则，加强了班子成员的沟通，增强了团结，从而营造了干事创业的良好氛围。

三是带头入户走访。坚持每月利用五天时间对入户进行走访，与村*员、村民代表、困难户进行交流，细致了解全村*员情况的思想状况，消除矛盾苗头，为村*支*抓好经济发展和为群众办实事好事打好坚实基础。

四是带头攻坚克难。亲自对全村**工作进行谋划部署，并充分发挥表率示范作用，积极解决全村重点难点工作。今年以来，我们狠抓村“两委”换届、环境卫生综合整治、村大庙前排水工程、村文化广场建设等工作，我和“两委”成员发扬“白加黑”“五加二”工作精神，圆满完成了上级交办的各项任务。

五是带头抓好自身*政建设。在实际工作中，我努力做到为事勤勉，为政清*，坚持勤俭节约，反对铺张浪费;坚持自重、自省、自*、自励，筑牢拒腐防变的思想道德防线;落实*风*政建设责任制，做一名堂堂正正、清清白白的领导干*。

二、围绕队伍建设抓**，进一步增强*支*的战斗堡垒作用

农村基层*组织是*在农村的全部工作和战斗力的基础，关系着*的路线方针政策能否有效贯彻落实。为此，我村*支*狠抓**工作，不断树立***员新形象。

(一)建好一个阵地。今年，我们村在建设村民文化广场的同时，建设新的村支*活动阵地。新村“两室”将设立*支*办公室、*员活动室、会议室，图书室、棋牌室、体育活动室等。硬件设施的改善，将为以后基层组织建设各项工作提供有力保障。

(二)抓好一个班子。村*支*明确要求支*委员都要自觉维护班子团结，全体支*成员在工作中互相支持，“大事讲原则，小事讲风格”，补台不拆台。我村班子成员在生活中情同手足，虽然常常为工作上的问题争得面红耳赤，但争完了以后大家又是无话不说的好朋友，班子团结和谐，深得群众好评。

(三)带好一支队伍。*员素质好坏直接关系到*在群众中的威望。管好一个*员，就是树立一面旗帜。为了管好*员队伍，一是参观座谈。组织村内*员村民代表到合园小区、大厂城市规划馆、重点项目、大企业进行参观，让全体*员代表亲临感受家乡发生的巨大变化。通过召开迎接建*xx周年村民*员座谈会等各种专题座谈会，让全体*员了解支*工作情况和村的发展，听取他们的意见和建议。二是加强学习。坚持“三会一课”制度，每季度召开一次支*大会，不定期召开小组会，充分利用*员远程教育平台组织*员集中学习，用知识武装*员的头脑，规范*员的言行。目前我村*员远程教育管理工作由镇包村干*xxx和村委xxx负责，每周制定了详细的工作计划，定期组织全村*员在完成中央、省、市、区农村*员远程教育课程培训要求的同时，重点收看模范人物事迹、实用技能培训、致富先锋等节目，强化*员致富能力。三是注重培养。严格入*程序，力争每年吸收1-2名优秀青年为入*积极分子，并且发展1名以上新*员，近年来，共发展*员4名，培养入*积极分子2人，使*员队伍逐渐年轻化，从而提升了基础队伍的整体工作能力，为我村开展**工作提供了人员和知识保障，*员队伍在行业分布和年龄、文化结构等方面都有了明显的改善。

(四)落实好创先争优活动。我村*支*认真落实创先争优活动，把创先争优活动与当前重点工作有机结合起来，把发展作为创建“五个好”*支*的出发点和落脚点，一是针对我村出行难和排水难问题，村委会投资400余万元硬化全村7条水泥主路及辅路共计10000余平方米，铺设地下封闭排水管道6000余延米，建了一座10米宽的“连心桥”，安装了105盏太阳能路灯;二是为满足村民们日益增长的文化精神生活的需求，投资100余万元建设约4500平方米的村民文化广场，预计7月10日投入使用;三是针对村西南洼等地田间道年久失修、灌溉能力降低等难题，村*支*争取到县20xx年农业综合开发项目，铺设宽4米、总长3330米的田间道，安装100伏变压器一台，打机井9眼，铺设浇地管道13700米，田间道两侧种植树木1780棵;四是为弘扬社会正气，倡导文明新风， 村*支*举办了首届“文明村民”评选活动，在全村范围内评选出了优秀***员、创业模范、好丈夫、好媳妇、好女婿、五好家庭等。五是为使全村百姓过上健康幸福的生活，为全体村民进行免费体检，为村民办理老年证，并连续三年出资为百姓垫付新型农村合作医疗费用。

三、做好群众工作，维护和谐稳定

坚持密切联系群众，这是我们*的优良传统和作*，是我们做好思想政治工作的重要保证。村*支*在工作中始终坚持贯彻群众路线，充分发扬民主，听取群众意见，向群众承诺，让群众知情，接受群众监督。一是牢记宗旨，肩负责任。配合镇*委，以红家园建设为基础，搞好本村群众工作，热情接待来访群众，及时解决群众反映的热点、难点问题，及时排查和化解各类群众之间的矛盾，将矛盾消化在基层。今年以来，已协调解决40多起村民纠纷，并实施村大庙前排水沟工程及全村排水管道清淤工程等多项实施，彻底消除了安全隐患及解决村民集中反映的热点问题，提高了*支*在群众中的地位，使群众有事能想到*支*，有矛盾能找*支*，切实发挥*支*在群众心目中的作用，做好本村和谐稳定。二是完善工作体制机制，进一步完善健全促进村科学发展的体制机制、规章制度，确保工作运行顺畅有序。引导广大*员立足岗位争优秀，基层*组织的凝聚力、战斗力和号召力不断增强，使*支*真正成为坚强的战斗堡垒和联系广大*员群众的桥梁纽带。三是坚持民主治村，健全村务公开和民主议事制度，充分发挥农民在新农村建设中的主体作用。

各位领导、同志们，我村在**工作上取得了一些成绩，这些成绩的取得离不开镇*委、政府的正确领导，离不开全村广大*员群众共同努力和支持。在今后的工作中我将继续努力，团结带领村“两委”成员进一步加强学习，多为群众办实事，办好事，为霍各庄村的发展做出更大贡献。

20xx**工作述职报告

第6篇 *支*****工作述职报告

基层*支***职责是什么?基层*支***是**工作的直接领导者和组织者,其素质的优劣、积极性的高低和投入精力的多寡,是*支*建设水平高低的关键因素。下面是小编整理的最新*支*****工作述职报告范文，仅供参考!

*支*****工作述职报告范文格式一

尊敬的各位领导、同志们：

上午好!

20xx年上半年，在镇*委、政府的正确领导下，作为**第一责任人，我认真履行存档建工第一责任的职责，牵头抓总、当好表率。按照“抓**、凝合力、谋发展，抓发展、夯基础、促**”的工作思路，团结带领全村广大*员干*群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作，提升了**工作水平，有力地推进了全村经济社会各项事业的又好又快发展。

下面，我就履行联丰村**工作第一责任人职责的情况述职如下，请各位领导、同志们评议：

一、加强*员干*教育管理，认真履职尽责

一是狠抓“学习型”两委班子建设。坚持每月一次两委学习制度和业余自学制度。在班子成员和组干*中开展以“学理论、学科技、学法律，查思想、查信念、查作*，促进*性观念增强、促进经济发展、促进*群干群关系进一步密切”为主要内容的“三学、三查、三促”活动，强化了“学习型、思考型、进取型”队伍建设，形成了“工作学习化、休闲学习化、生活学习化”氛围。上半年，先后组织*员干*群众参加县、镇、村举办的教育培训3次。

二是认真完善各项规章制度。为增加工作透明度，先后制定和完善了《财务管理制度》、《“三务”公开制度》和《村规民约》等规章制度。同时，认真落实了“三会一课”、“一事一议”等制度，制定了一个切合本村实际发展规划。

三是坚持提高发展*员质量。通过不断健全完善抓制度与落实，规范了发展*员工作，优化了*员队伍结构，促进了*的基层组织建设，目前，联丰村共有*员50名，新发展*员3名，积极分子转预备*员4名，培养积极分子2名，培养后备干*3名。

四是狠抓*风*政建设。认真落实村干**政承诺制度。今年初，我们在*员会、群众代表会上作出公开承诺，做到每月召开民情恳谈会，按时公开“三务”，轮流坐班，*洁奉公等事项。半年来，我村没有违规、违纪的现象发生。

二、开展“基层组织建设年”活动，激活力作表率

开年以来，我们按照镇*委安排部署，将“创先争优见行动、建强组织增活力”为主题的“基层组织建设年活动”列入了村支*、村委会重要议事日程。 5月20日，召开了村两委班子会议，认真学习了镇*委《关于在基层*组织和*员中开展创先争优活动实施方案》，从本村实际出发制定了以“抓**强管理，激活力作表率，创机制谋发展”为主题的“基层组织建设年”实施办法，成立了以自己为组长，村两委人员为成员的活动领导小组，深入开展了“基层组织建设年”活动。

活动中，通过组织*员重温入*誓词、学习*的政策，互相交流讨论，以典型示范村为榜样比发展，*员之间比“岗位奉献”等多种形式，激发了村两委和*员活力，使“基层组织建设年”活动起到了明显效果，一是充分发挥*支*作用。投资180万元改扩建和新建村级公路3.6公里，其中新建2.6公里，改扩建1公里，完成了猫儿沟至安昌河宽5.5米，场2.1公里的路基工程。二是充分发挥*员先锋模范作用，发动全村50名*员投入新农村核心区建设。自6月份起历时70多天时间，适度集中流转土地1200亩，种植猕猴桃720多亩，清理农房建筑遗留垃圾1200立方米，清理农舍杂草和生垃圾45000多平方米，清理道路3条总长达7400米。同时，添置垃圾转运车1辆，临时垃圾分类箱14套，解决了垃圾堆放处理问题。

三、发挥**工作带动作用促发展，当好排头兵

联丰村始终把**工作和中心工作联系起来，充分发挥**牵引带动作用，切实为人民群众兴办了一批好事实事。一是带头筹集发展资金。根据年初工作计划，今年我村要改扩建公路3.6公里，新筑宽5.5长 2.1公里的路基，新建1200亩猕猴桃种植园，新建站地20余亩的文化广场。在资金不足的情况下，自己主动贷款20万元，并动员为项目的顺利实施出谋献计。通过努力共筹集资金120万元，保证四大项目的顺利实施。二是新建猕猴桃种植园。实行山地、荒山荒坡适度集中流转，采取“统一整治，统一规划，集中植苗，分片管理”的方法，新建立了1200亩猕猴桃种植园。三是养殖业进一步扩大。在原年产300万只樱桃谷鸭的基础上，今年扩大到了500万只;生猪养殖由原来的1.8万头扩大到现在的2.1万头;水产由原来的318亩扩大到现在的618亩;产值由原来的8000多万元增加到现在的1.25亿元。四是农民专合组织增多。联丰村原有联丰养殖合作社、汇鑫生猪养殖合作社等农民专合组织，今年又新增了“开心猕猴桃种植专业合作社”，使本村农民转组织达到了4个。五是农民休闲广场投入使用。今年，我们新建了占地20多亩农民休闲广场。在广场内除完善了体育建设设施外，新植风景树近500株、凉亭3个、艺术雕塑3座、小石拱桥数座，新拓小溪600余米。六是新农村核心区建设得到肯定。7月 日，省新农村建设检查验收组，对我村新农建设的道路、水利设施、产业结构、产业规模、村容村貌和精神文明建设等情况进行了检查验收。检查组的同志一致认为，联丰村的新农村达到了省上的要求，并决定对我村的经验在全省推广。

虽然我村抓**工作取得了一些成绩，两委班子的整体战斗力得到了加强，干*的整体素质和“双带”能力得到提高。但是与镇*委、政府的要求还有一定差距。下一步，我将以更强的责任心、更高的热情、更清的思路进一步抓好**工作，为打造“魅力官斗山，幸福联丰村”做出更大的贡献。

谢谢大家!

*支*****工作述职报告范文格式二

狂年以来，我当真履行“第一责任人”的职责，将争创优秀基层*委作为工作目标，围绕不乱抓**，围绕发展抓**，围绕进步基层*组织执政能力抓**，抓好**保不乱促发展。夯实工作基础，探索工作方法，立异工作机制。围绕全面建设社会主义新农村这个中央，抓班子、带步队、促发展，*委自身建设得到了加强，**基础性工作得到了夯实和规范，促进了全镇经济的发展和社会的不乱。

一、明确职责，增强做好农村基层组织建设工作的责任感和紧迫感

农村基层组织建设水平的高低直接影响着农村的不乱和发展。作为*委**，就要始终高度正视农村基层组织建设工作，不断强化**工作责任，努力施展好*委**的"主角"作用。

1、制定**工作责任目标。年初，我镇召开多次会议，广泛征求意见，结合我镇实际，当真研究制定了**工作年度计划，理清了思路，明确了任务，提出切实可行的目标和措施。

2、落实基层**日常工作机制。主要是健全**工作例会轨制，每半月至少召开一次**诸葛亮会，专题研究一次**工作目标落实情况，*委成员汇报所包村工作进展情况， 分析存在题目， 共同商量解决题目办法，确保**工作责任落实到位。落实村支***抓基层**专项述职轨制，重点述抓基层**工作思路、工作成效、经验、后进*支*整顿工作措施、存在题目、原因及解决方法。

3、加强*委自身建设。一是，加强组织员办公室建设，充分施展其功能，抽调三人专门负责。二是，坚持一季召开一次民主糊口会、坚持每周五下战书学习日轨制，坚持常常与班子成员谈话轨制。增强班子的凝结力，不断进步解决复杂题目的能力，维护不乱的能力，发展经济的能力。

二、明确工作重点，不断晋升农村**工作整体水平

发展高于一切，不乱压倒一切，**保障一切。因此我们牢固树立了抓**就是抓发展、就是保不乱的观念，充分熟悉抓好农村基层组织建设工作的极端重要性，切实增强责任感和紧迫感，围绕"三强"(强碉堡、强步队、强基础)目标，凸起"四抓"举措(村级班子建设抓轨制，*员步队建设抓素质，基层基础卡设抓阵地，总体农村基层组织建设抓品牌〉真正专心、用力、用法，努力推动农村基层组织建设工作上台阶。着力抓好以下四点:

1、抓枢纽，促进转化。按照"分类施治、凸起治乱、一村一策、究根治本"的工作思路，结合“驻联帮解促流动”，我们在详细工作中按照“六抓”的工作思路对后进村进行管理整顿。

一是抓思惟转化。通过调查了解，个别座谈，反映该村斗争意识较强，思惟僵化，观念沉旧，小农意识较浓。通过开*员会，看电教片，入户做工作，使他们开始以发展的目光看题目，不翻历史的旧帐，使很多*员群众意识到，村里发展落后于其它村的原因就是他们之间的争斗，削弱了争斗意识，能够理智地看待村内的矛盾。

二是抓矛盾解决。解决了互相告状、打架的题目，解决井位前移，浇地的题目，并硬化村内道路途300米。我和主管副**也切身包村，结合驻村工作组一行三人切实匡助解决这些实际题目。促进后进支*如期转化。

三是抓轨制建设。针对原来各自为政的情况，制定了议事规则，要求重大事项必需开会商量，集体决议计划。从财务治理上消除产生题目的隐患。

四是抓班子建设。通过调查了解，工作组走访，群众推荐，发现回乡老干*赵保志具有较强的思惟素质和工作能力，镇*委三次找到他，请他施展余热，为村里的发展做贡献，已经同意主持村里的工作，目前正在做*员群众的工作，即日将有一个好的结果。

2、抓机制，带好步队。抓好农村基层组织建设，农村*员干*步队是主力军。在工作中我从以下三方面入手，激发农村*员干*的积极性。

一是深入推行农村干*目标承诺治理。在实施中我们严格按照《关于进一步做好农村干*任期目标治理工作的通知》要求，进一步细化实施方案，规范操纵程序，制定简便实用的考核办法，通过公然承诺给村干*建账。北高昌、峪山庄、北放水等村通过任期目标承诺治理轨制的推行，确定了明确的量化指标，对农村基层干*治理有了抓手，也增强了其做好工作的责任感，激发了农村干*干工作的积极性、主动性、创造性。南水北调、张石高速保阜高速三项工程同步推进，对我镇群众利益带来很大的影响，征迁安顿工作量大，情况复杂，任务十分艰巨。但是因为各村农村基层干*任前进行过目标承诺，赢得了泛博群众和*员的信任，各村当真梳理和解决工作中存在的难题和题目，在上级没有明确答复意见的情况下，创造性解决了开荒地、折合亩换地等挫折，对一些户与户、村与户、村与部队占地存在的纠纷，千方百计积极协调，从而确保了征迁工作顺利推进。

二是搭建农村*员施展作用的有效平台。东高昌村支书边可耐承包了五十亩地，搞蔬菜种植，高昌屯支书刘占奇承包了土地搞植种，峪山庄支书带头搞薯粉加工，山阳庄村干*刘柏林带头搞果树种植，北放水*员魏志恒在安新租地1000亩甜玉米种植和蕃茄植种，西山阳村主任边玉龙敢于走出去办厂，带出去我镇大批剩余劳动力。

三是扎实做好发展*员工作。建立要帐轨制，通过与支***谈话，限期发展*员，否则到期后对其进行免职。积极探索*员干*的培养机制。为解决我镇部门村*组织*员春秋老化，后继乏人的题目，着力加强了积极分子的培养工作。重点考察群众基础好、年纪在35岁以下、高中及中专学历的积极分子。在发展*员工作中我们还当真开展了"三个培养"流动，把农村致富能手培养成*员、把*员培养成致富能手，把优秀农村*员中的致富能手培养成村干*。入*积极分子、后备干*动弹发展、梯次配备的*员干*贮备体系正在逐步建立。

四是着眼于研究新情况、解决新题目，拓展基层**工作的空间，延伸基层**工作链条。针对部门村动作不规范，致使群众意见大，并引发个别村上访状况，镇*委印发了《村级重大题目请示讲演的划定》，村决议计划前3天必需向镇主要领导或主要领导请示，由镇*委形成指导性意见，反馈到村，村再做决议计划，进一步促进村干*依法治理农村事务，努力建设民主、法治型班子集体。

3、抓基础，建好阵地。村级组织流动场所是农村开展各项流动的主要阵地，也是为*员群众提供教育、服务的必要举措措施，是农村基层组织建设的一项重要任务和基础性工作。我镇*委捉住有利时机，把阵地建设与新农村建设相结合起来。现有在建北山阳、庄头、南高昌、西山阳两室4个，明年再争取改、新建3个，使"两室"建设整体水平全部达标。

4、抓亮点，创出品牌。在抓典型培育工作中我开始留意强化品牌意识。一是继承培树北高昌、峪山庄、东山阳三个提高前辈经验典型。北高昌村刘孟虎带领导两委一班人在继承庆都山二期开发的同时，绿化荒山，开发旅游，修桥建路，跑项目引资金，使集体资产增值，壮大集体经济，又投资15万元，完成了涿鹿山的绿化和环山路的修建，不久将成为又一个休闲旅游的景点。峪山庄村重点对村内环境进行整治，村内将规划出一条几十米宽的贯串东西的中央公路，30%的农户实现沼气化。二是培树北山阳食用菌、高昌屯蔬菜制种两个特色村典型。东高昌成立了种养殖协会，建立了两个专业*小组，促进了工业的发展。使之成为展现我镇基层*组织建设工作水平的窗口。从今年开始，我镇力争抓出3-5个"五个好"**示范村。三是培树基层干*典型。每半年开展一次星级*员培树流动，树立遵纪遵法典型，助人为乐典型，带头致富典型，七一前夕预备投入5000元对典型给予物质和精神奖励。除北高昌和峪山庄之外，把那些真正不断发展壮大集体经济，带领农夫致富的基层干*典型宣传出去，不断营造干事创业的浓厚氛围。北高昌村支***刘孟虎，开山筑坝栽树绿化，开发庆都

5、抓干事，施展**作用。我们在建好班子，带好步队的条件下，以干事为导向，充分施展*员在重点工程建设中的作用。*委化解群体性矛盾，把题目解决在萌芽状态，好比，淑吕11户庶民承包果园，因占地补偿题目多次找镇里，并扬言假如不能妥善解决就阻挠施工，镇*委与林业、交通、**等七、八个有关部分协商，依占有关政策，确定了处理矛盾纠纷的政策依据，并及时做通果园承包户的思惟工作，并引导他们走向依法解决的道路，因这11户承包户涉及到全村三分之二的户，避免了大规模群众上访性事件。南固城21户因施工引起道路不便，欲阻挠施工，村*支*组织车辆，为他们拉来了石渣铺平了道路，解决了出行难的题目。淑吕村刘锈锣等老*员为村与部队之间的地界所有权题目进行了澄清，使村与部队之间的矛盾纠纷有了一定的依据。

三、工作中存在的不足及下步工作打算

固然工作中有一定成绩，但是我感觉还有不小差距。当前，农业和农村工作形势发生了深刻变化，农村基层组织建设面对着很多新情况、新题目，在市场经济前提下如何由行政命令向服务引导转变，如何施展好农村基层*组织的作用，如何调动农村干*积极性，我们还存在诸多不适应，详细工作中还有良多的薄弱环节。

一是管*责任没有得到很好的落实。抓基层**精力不集中，办法未几，力度不大，有些轨制和措施还没有落实到位，专项经费投入不足。

二是农村"两委"班子的整体状况还令人担忧。信访形势严重。

三是后进支*如期转化题目依然凸起。后进村村情复杂、矛盾凸起，难点题目仍未解决;没有"两室"。转化任务艰巨。

四是农村基层组织建设缺乏亮点。各村品牌意识不强，**工作还没有形成汇聚上风和集成特色。

五是农村*的建设" 三级联创"流动氛围不浓厚。有些村支*支***争创"五个好"的意识不强，全镇农村"五个好"村*支*比例还不高。

对此，在今后的工作中要通过以下方面当真加以解决。

一是继承抓好*委班子建设，进步驾驭工作全局的能力。以打造“三型”**为目标，加强领导班子自身的建设。

二是抓实村级班子建设。在抓好村级干*学习教育的同时，对个别班子进行“微调”，进一步优化班子结构。同时完善后备干*人才库，培养新气力，贮备后备气力。继承推进“一制三化”运行机制，深入开展“一建双带”和“无职*员设岗定责”流动。

三是继承加强*员提高前辈性建设，夯实基层*组织的组织基础。加大对基层干**员的教育培训力度，使他们转变观念，切实为群众解决实际题目。

附：高昌镇基层**、*员步队建设的基本情况和总体估价。

我镇现有24个基层*支*，有*员1305名。其中，20个村*支*，有农村*小组75个，农村*员1126名(占全镇*员总数的86%)。在农村*员中，女*员占16%;60岁及以上的占41%，35岁及以下的占11%;初中及以下文化程度的占89.3%，高中中专及以上文化程度的占10.7%;从事种植业养殖业的占66.5%;从事个体经营和外出务工经商的占21.7%。因此，从总体上讲，春秋偏大、文化程度偏低、以种养业为主是农村*员步队的基本特征。多数农村*员缺乏带头致富和带领群众致富的能力，施展先锋模范作用不凸起。

在20个行政村*支*中，2个红旗支*(北高昌、峪山庄)有5个 “优秀”*支*，(东山阳、北山阳、东高昌、高昌屯、高昌庄)9个“合格”*支*，(高昌店、北放水、西山阳、南高昌、南放水、庄头、贾庄、淑吕、马兴庄)3个“基本合格”支*，(南固城、山阳庄、中山阳)，1个“后进”支*(北固城、)。从总体上讲，优秀支*所占比例还比较小，合格支*、基本合格支*所占比例较大，并且进档进级难题较大。村*组织和村干*服务群众和带领群众致富的本领需要进一步进步。部门村*支*没有找到发展经济的路子、带领农夫致富的有效办法，经济发展比较缓慢，集体经济比较薄弱，*支*战斗碉堡作用施展的不够显著。

*支*****工作述职报告范文格式三

20xx年以来，我认真履行**第一责任人的职责，坚持抓班子、带队伍，抓基层、打基础，抓重点、求突破，有效加强了全县基层**工作，为加快发展提供了坚强的组织和作*纪律保障。

一、履职工作特色和亮点

(一)强化责任意识，以上率下抓**。按照从严治*新要求，我始终牢记和履行县委**职责，把抓好**工作作为最大责任，去年主持召开专题研究**工作会17次，做到**工作与中心工作目标同向、工作合拍、措施配套。坚持把**工作纳入县委“六个一”工作运行机制，定期听取**工作汇报，按季度开展督查活动。认真落实**工作目标管理责任制，实行*组织**抓**工作述职评议制度，严格落实考核问责机制，对20xx年度**考核综合排名最后2位的乡镇*委**进行了组织调整。

(二)突出工作重点，务实创新抓**。结合*的群众路线教育实践活动，围绕持续深入反“四风”、改作*，针对“三重一大”制度落实，全面推行了“2111”工作法，不断优化了发展环境;采取“选、撤、调、派”等方式，集中整顿基层软弱涣散班子45个，涌现出了王坝何家庄、望关沈湾等一批后进转先进典型，按照“逢提必下”原则，下派村第一**38名，协调专项资金13.2万元扶持大学生村官开办网店56家。以创建服务型*组织为抓手，扎实开展双联结对共建活动，去年全县新建美丽乡村64个，累计建成美丽乡村211个，占全县350个村的60.29%，得到了省、市的充分肯定，连续三次召开现场会总结推广经验;组织1203名在职*员到社区开展*性实践活动36次，密切了*群干群关系。

(三)强化服务保障，围绕发展抓**。探索建立了财政支持、乡镇自筹、项目倾斜、单位帮助、*费奖补的**工作经费投入制度，较好解决了**工作经费紧缺的难题。20xx年筹措资金386万元，改扩建村级活动场所8个，规范布置10个，对全县128个远程教育站点改造升级为电信模式。始终把基层**工作与美丽乡村建设、精准扶贫、特色产业培育等重点工作相互融合，在重点任务落实中建强组织，健全机制，夯实基础，保障发展，充分发挥了基层组织和广大*员的模范带头作用。

(四)加强反腐__，改进作*抓**。按照省委“3783”主体责任体系的要求，多次召开*风*政建设会议研究部署，始终坚决执行中央八项规定和省市委各项规定，从严落实“两个责任”要求，分片对21个乡镇*委落实主体责任进行了约谈;制定出台了《康县*政领导干*问责办法》、《康县村干*勤政考核办法》等制度，形成了制度约束机制，查处违反中央规定案件29起66人。目前，全县各级干*作*明显好转，工作效率大幅提升，服务中心工作和重点任务落实的责任意识、担当意识明显增强，全县上下讲实话、察实情、办实事、求实效的工作作*全面形成。

二、存在的主要问题及原因

虽然在抓**方面做了大量工作，但与市委的要求、与康县发展的需要相比，还有一定差距。一是各领域**发展不够平衡。乡镇、农村**工作成效突出、特色鲜明，但**、事业单位特别是非公和社会*组织**工作被动、不够创新、成效一般。二是部分农村*组织引领发展的能力不够强。村支***队伍年龄、文化等结构不优，谋划村级事务管理不够到位、措施不够具体、引领作用发挥不够充分。三是*员教育管理工作还有欠缺。全县每年流动*员在40%以上，农村青壮年大量外出，*员队伍大范围流动，导致教育管理工作开展困难。四是基层组织规范运行还不到位。乡镇*委对村级组织规范运行监管和指导不够深入，个别农村*组织对“3+5”工作法和民事办理制度坚持不够好;其他*组织在“三会一课”、*员发展公推选优等制度方面坚持不够好。

产生上述问题的原因主要有：一是基层**工作指导检查不平衡，科学统筹抓**的能力还需加强;二是*组织带头人培训方面经费投入还不足，方式单一，针对性和实效性还需加强;三是工作创新不够，*员教育管理方法不够灵活，对*的最新理论成果的学习和对新事物、新变化的适应能力还需加强。四是跟踪问效抓落实的力度还不够，没有形成长效监督机制，“主动抓、带头抓、直接抓”的责任意识还需加强。

三、下一步工作思路和主要措施

20xx年，我将认真学习贯彻中央和省、市委部署要求，不断创新思路，强化措施，狠抓落实，统筹推进全县基层**工作，确保责任明确到位、措施落实到位、问题解决到位。

(一)切实增强责任意识，强化**工作机制。认真履行抓**第一责任人的职责，带头严守*纪*规，坚决落实**工作各项制度，切实加强**事业单位和非公、社会组织*组织**抓**工作，强化工作指导和督查，做到用制度管人、按制度办事，抓好班子、带好队伍、管好干*。

(二)不断加大经费投入，夯实基层 组 织 基 础 。 认 真 贯 彻 落 实《20xx———20xx年全国*员教育培训工作规划》，整合资源，保障经费，突出实效。20xx年计划投入**资金800万元，新建和规范化布置村级活动场所15个，扩大远程教育站点改造覆盖面;探索村干*职业化道路，激发村干*干事创业热情。

(三)严格*员教育管理，优化组织机构设置。认真落实《陇南市发展*员公推选优办法(试行)》和《陇南市不合格*员认定及处置办法(试行)》，严把进入关口，畅通退出关口，不断优化*员队伍结构。加大软弱涣散*组织集中整顿力度，按照“分类施策、台账销号、满意测评、验收考评”的程序，落实整顿措施，完善运行机制，增强基层*组织的凝聚力和战斗力。

(四)加强制度机制建设，有效规范组织运行。深化巩固教育实践活动成果，完善理论学习、组织生活等各项制度，推动*内组织生活正常化、经常化。在农村全面推行“3+5”工作法和民事办理各项制度，在**事业单位不断优化窗口服务和“一站式”服务，在非公企业和社会*组织建立健全“两代表一委员”民情联络站等制度，真正做到制度健全、运行规范。

(五)加强基层服务型*组织建设，推动全县经济社会发展。认真总结近年来**工作与美丽乡村建设、精准扶贫等重点工作高度对接、深度融合的成功经验，继续发扬去年“5.15”全省改善农村人居环境行动康县现场会精神，始终坚持把组织资源转化为发展资源，把组织优势转化为发展动力，围绕中心，服务大局，为康县经济社会事业发展提供强力支撑和组织保障。

第7篇 局***支***抓基层**工作述职报告范文,述职述*

局***支***抓基层**工作述职报告

各位领导、同志们：

今年以来，特别是教育实践活动开展以来，在中央和省、市县委的正确领导下，我与乡*委一班人精心谋划推进基层**工作，并取得了一定成效。现述职如下：

xx乡*委辖2个总支、22个*支*，共有*员1024名，其中农村*支*15个，农民*员968名。一年来，自己坚持把抓好基层**工作作为第一责任，切实履行第一责任人的职责，以科学发展观为指导，认真学习贯彻习___系列重要讲话和*的十八大三中、四中全会精神，以落实省、市、县委部署的第二批教育实践活动为核心，按照五优同创、整乡推进的工作思路，以全面推行**项目化管理、星级**品牌创建、落实村干*双议双评、四议两公开工作法、两述一评、*员三卡管理为重点，积极探索创新，完善制度机制，努力提高基层**工作水平，为促进全乡经济社会转型跨越、科学发展提供了坚强的组织保证。

一、履职工作特点和亮点

(一)抓责任落实，切实履行第一责任人职责。一是带头履行职责。建立了*委**第一责任、分管领导具体责任、*支***直接责任的责任体系，形成了**亲自抓、分管领导具体抓、*支***直接抓的工作格局。二是带头抓好督查检查。对工作，坚持做到布置必有检查，有检查必有通报，先后对5名工作不力的干*进行通报批评，对10多名村干*进行了诫勉谈话;三是扎实开展*的群众路线教育实践活动，通过群众提，自己找，上级点，互相帮，深入查，对查摆剖析的自己涉及**工作方面的3条问题，逐一制定整改方案，规定时限，目前已全部整改到位。

(二)抓*委自身建设，强化了统揽全局能力。一是严格执行民主集中制，在工作中，我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定，在全乡形成了讲民主的良好氛围;二是建立*委议事决策制度。围绕决策、执行、监督三个重点环节，对议事范围、议事原则、议事形式等作出了具体的规定，确保*委议事决策的科学化、民主化、合理化。

(三)抓基层组织建设，发挥*的领导核心作用。一是充分发挥村务监督委员会监督作用，保证村级财务收支透明，建立了村级重大事项决策、村务公开、村干*问责等规章制度，建成了便民服务站，确定专人轮流值班，为群众提供便利服务，确保村级权力决策在阳光下运行;二是配齐配强村级班子。以村两委换届为契机，按照公推直选、三推两选一票决和《村民委员会选举法》的规定，选举出30名*支***和村委会主任，其中45岁以下15人，高中以上文化23人，选派到村任职大学生村干*15名，并对两个后进*支*分别选派1名乡副科级领导担任支***，使村级班子的战斗力明显增强;三是扎实推进四议两公开工作法和双议双评工作制度，积极开展了软弱涣散*组织整顿，先锋引领行动和双联共建活动，完成了大社村*支*整改工作，更换村班子成员2名，在上孙村完成了村部、卫生所、便民超市改造任务，配套建成了文化广场和老人幸福院，开创了农村基层**工作新局面。

(四)是抓*员干*教育，充分发挥先锋模范作用。一是坚持落实三会一课制度，坚持主要领导带头学，一般*员干*落实每周二、四集中学习制度，重点学习了习___系列讲话和*的十八届三中、四中全会及发展、管理*员《细则》及《实施意见》;二是按照中央、省、市、县委的各项规定，建立健全了*员干*管理监督约束机制和工作考核督查机制。狠抓政府***员干*职工教育培养，针对部分年轻*员干*不会干、不愿干、不敢干等突出问题，采取引路子、出点子、压担子等方法，促使年轻*员干*尽快增强本领，转变作*，踏实干事，独当一面;三是注重从致富带头人、外出务工返乡人员、大中专毕业生等优秀青年中发展*员，为*组织输入新鲜的血液，今年共发展*员16名。

(五)抓*洁自律，全面落实*风*政责任制。一是按照*风*政建设责任制的要求，把*风*政建设和反腐败的各项任务分解落实到每个领导班子成员身上，切实履行一岗双责职责;二是大力推行*务、政务公开制度，对*员发展、救灾钱物、粮食补助发放、支农惠农资金兑现等事项及时公开，实行阳光操作，接受群众监督。

二、存在的主要问题及原因

回顾20xx年的基层**工作，虽然取得了一些成绩，做了一些积极尝试，但仍有一些问题和困难，主要表现在：一是抓基层**的精力相对不够到位。20xx年，针对乡域经济总量偏小，大项目、大企业支撑缺乏等主要矛盾，我把大量的精力用于产业带动、新农村建设和民生及基础条件改善方面。在班子分工中，班子成员都兼顾分抓行政工作，致使**工作的精力不够集中，对全乡**工作缺乏系统深入地研究。二是基层**工作的难点还没有突破。对少数村带头人素质不高、缺乏后备干*、集体经济缺少固定收入、村级财务管理不规范、农村*员教育管理难等难点问题没有很好突破，致使少数村战斗力不强、推进工作慢、不稳定因素时有发生。三是资源比较缺乏。随着城镇化、信息化的推进，农村一些有头脑、有文化、有实力的能人在外创业多，滞留在农村的村干*资源相对较少。

三、下步工作思路和主要措施

针对存在的问题，我将与乡*委班子同志一道，团结和带领全体*员干*，认真学习贯彻中央和省、市、县委要求，以建设服务型基层*组织为主线，以强化主体责任落实为抓手，下大气力研究解决各种重点难点问题。

一是统揽全局，加大基层**工作力度。自觉加强领导科学、领导方法的学习，提高领导水平，进一步把握*委**科学发展抓谋划、社会和谐抓稳定、加强**抓队伍三大主要工作职责，科学调配自身的时间和精力，合理安排行政资源，做到自身有更多的时间和精力抓**。班子成员要做到齐抓共管推动各*组织加快队伍建设和自身建设。同时，自己要对全乡基层**中的难点、重点问题要亲自调研、提早研究，切实加以解决。

二是把握关键，全面落实四风突出问题专项整改工作。通过第二批教育实践活动的开展，对查摆出的问题，对照整改计划，督促将存在问题全力整改到位;对软弱涣散*组织整改情况进行调研，选优配强村级班子，特别是村两委带头人，优化村班子的机构，选拔和储备一批后备干*，调整素质一般、实绩平平的成员，进一步优化村*组织领导班子队伍，调整充实基层组织力量。

三是创新思路，通过抓**促发展保稳定。持续深入开展 星级**品牌创建、五星先锋*员创评、**项目化管理工作，全面落实*员三卡管理和三会一课制度，规范落实四议两公开工作法，细化*员发展流程，完善村务监督委员会规章制度，充分发挥其职能作用，进一步规范村级财务，坚持做到村务、政务、财务民主公开，保证乡村干*能干事、干成事、不出事;进一步端正风气、鼓舞士气，认真开展以和谐五星为主的联创评选活动，为乡域经济发展奠定坚实的基础，确保全年各项工作顺利完成。

第8篇 20xx年街道**工作述职报告范文

20xx年街道**工作述职报告

各位领导、同志们：

在*委的领导下，我认真履行**职责，紧紧围绕“不忘初心、牢记使命”*教育，强根基、创品牌、抓队伍、促发展，推动**工作与经济社会发展同频共振、互融互促。

一、主要做法和成效

(一)抓根本强根基，筑牢政治引领“导航台”

新时代基层**政治引领是关键，*的十九大召开以来，我牢牢把握意识形态工作主导权。一是学往实处行。在积极参加上级组织的各类学习活动的同时，组织开展街道*工委理论中心组专题学习、街道夜学xx余次，并将新思想和街道重点工作相融合，开展环境整治、居家养老、垃圾分类等活动，努力在践行新思想上先学一步，多悟一点。在基层支*，将xxx新时代中国特色社会主义思想、*的十九大精神学习作为“三会一课”的必修课，组织*员开展“悟初心、强使命”大讨论等系列主题*日活动，进一步强化基层*员“四个意识”，坚定“四个自信”。二是风往正处引。组织开展正风肃纪专项检查xx次，发现各类工作作*问题xx余个，迟到早退、自由散漫等不良风气在街道*员干*中已基本杜绝;同时，街道顺应群众呼声，制定出台订婚宴操办规范，通过*员骨干带头承诺，教育引导基层群众树立喜事简办的文明新风，以实际行动反对奢靡之风，并极大地减轻了普通群众经济负担，赢得了群众的普遍点赞。三是*向严中求。街道在*风*政建设责任阶梯延伸、全员覆盖的基础上，开展“以案明纪”*政*示教育月活动，通过面对面案例剖析、点对点*章学习、一对一*政提醒确保*钟长鸣。同时，严格落实*情分析会制度，开展*政风险大排查活动，街道本级和各基层单位排查出岗位流程风险、制度机制短板等各类隐患xx个，针对性修订完善制度xx项，制定*政风险防控流程图xx个，基本实现重点岗位*政风险清晰、可控。

(二)抓服务创特色，打造区域**“金平台”

今年，我们以“xx”工程为龙头，全力推动社区**品牌创建，并呈现三个特点：

一是全面覆盖，激活一社一品局。在**示范点陆续建成投用、亮显工程全面落实的基础上，精准提炼社区**服务特色，基本形成“一社一品”创建格局，并通过红色故事汇、楼道微自治、初心讲堂、锋领爱心墙等载体全面激活**品牌软实力。

二是精确制导，瞄准特色服务靶。在品牌创建过程中，我们坚持以需求为导向，以服务聚民心，结合家风家训、志愿服务、睦邻文化等特色载体进行精准策划，并在社区**品牌的统一引领下，组建xxx等xx个行动*小组，开展矛盾调解、环境卫生、公益宣传、助老敬老、代办服务等特色便民服务，基本实现民有呼声我有应、民有所求我必应。

三是成效明显，结出片点品牌果。一年来，在**创牌旗帜引领下，综合网格、*员责任组双向融合，基层组织堡垒作用全面激活，带领广大群众积极参与帮扶就业、文明创建、环境整治、垃圾分类等公益共建活动，其中，各行动*小组(网格)，累计走访群众xx余户次，咨询答复xx件，解决实际问题xx件，达到了“*员受教育、群众受鼓舞”示范引领效应。xx社区“邻里帮帮团”入选全市基层**品牌创建计划，xx社区“双百四有”经验做法在省市级媒体都进行了综合报道。

(三)抓骨干强队伍，搭建人尽其才“大舞台”

群雁高飞头雁领，基层**“人”是核心要素。为此，我始终紧盯“锋领雁阵”组建工作：一是实战练兵，选好“百夫长”。以实战为练兵场，以实绩为导向标，给基层干*搭台子、压担子，通过安置房分配、环境整治、垃圾分类等实战检验，xx名基层干*脱颖而出，其中xx人被提拔重用，xx人被列为社区后备干*。二是柔性升职，用活“老革命”。老社工经验丰富、群众关系融洽，但囿于岗位、学历等因素提拔无望，这种“天花板效应”成为影响基层组织活力的重要因素，在组织部的支持下，我们试行首席社工公开选聘制度，让一批老社工焕发了新活力，提升了新社工的工作积极性。三是托底管理，派驻“指导员”。在对社区、村换届选举回头看过程中，我发现一个村的干*配备有点弱，为此，果断选派xx名街道中层干*担任“第一**”，并增配xx名副**，约谈xx名村干*，目前该村各项工作均走在前列。同时，我们还根据拆迁进度和基层实际，及时调整联村干*，确保“走亲、解忧、问效”到一线，把各种矛盾解决在萌芽之中。四是全面整编，压实“组织链”。针对网格、**等多头指挥、条块分割、组织错位弊端，我们对基层*组织进行优化重组，推动基层组织设置、综合网格划分、*员责任组布局深度融合，组建xx个社区*委，xx个社区*总支，调整xx个网格*支*，同时，以“x+x”模式完善若干功能*小组，形成相对完备的*工委-*委-支*-*小组四级组织架构，至此，街道xx*员已在xx个*委、xx个总支、xx个支*各就各位。

(四)抓实干促发展，打响担当争先“新擂台”

找准基层**与中心工作的共振点，切实增强引领高质量发展的**力量，全力服务“五新发展计划”一直是我努力的方向。聚焦项目保障强势发力。组建拆迁攻坚行动*小组，加大社区、村**拆迁业绩考核权重，以*员骨干为引领，全力推动房屋拆迁破障前行，全年住宅签约xx户、祖堂搬迁xx家、拆除旧房xx万平米，有力保障了项目争速不掉队。聚焦民生改善强势发力。在**旗帜的引领下，环境整治深入推进，社区垃圾分类全面推广，天然气置换创造典范，榭南新菜场顺利投运。社区文化好戏连台，精品节目层出不穷;山林绿化更为精致，xx亩抚育任务、xx亩彩化目标全面完成。多元帮困体系更加完善，慈善、救助、城市生活补助等xx余万元帮扶资金精准发放到位，有力保障了城乡争优落在实处。聚焦平安维稳强势发力。在全面落实项目争速、**争强、城乡争优各项举措的同时，我始终牢记安全维稳这一重要使命，深化综合网格管理机制，全力做好矛盾预排摸和重点人员稳控工作，调解各类矛盾xx余起，化解较大历史遗留问题xx余起，保障了重要节点、敏感时段辖区“绝对安全”，群众表达诉求日趋理性，信访矛盾继续保持低位运行，基层社会平稳有序。

二、下步思路和对策

一是整体推进，促条块融合有序。统筹推进**、社区、村、企业基层组织规范化建设，推动街道“大工委”、社区“大*委”实质化运作，通过联建共建和创建，确保条块**齐头并进。重点打造两个**“新阵地”，即：积极推进社区**示范点建设，实现社区**示范点全覆盖;实施两新组织**阵地建设。

二是点上建精，促品牌效应升华。深化“一社一品”创建工作，深挖**资源、拓展品牌内涵，重点围绕“邻里帮帮团”、“公益日”等特色**，打造x-x个区域范围内有一定知名度和号召力的基层**金招牌。

三是队伍建强，促铁军担当有为。持续加强干*梯队建设，畅通基层干*流转通道，启动xx工程，培育xx名专业*务工作者，xx名优秀基层*组织**，xx名锋领*员，发展壮大*员志愿者队伍。

四是核心引领，促服务精准高效。坚持组织覆盖和能效升级两手抓，积极探索基层治理创新，深化品质社区创建，推动基层**和社会治理的良性互动;着力抓好行动*小组建设，发挥基层**在强攻坚保项目、优环境惠民生、保平安促和谐、讲文明创品牌等方面的引领作用。