编辑:燕七 发布时间:2022-02-22 11:02:04
甲方:(用人单位)法定代表人:乙方:(劳动者) 身份证 号码:甲乙双方于________年____月____日 签订劳动合同 ,合同期至________年____月____日,现甲乙双方同意 解除劳动合同 关系。经双方协商一致,签订本协议如下:
第一条 乙方因刚生完孩子,正处于哺乳期,需要全身心照顾孩子的原因,要求提前解除与甲方的劳动合同。经协商,双方同意自________年____月____日起解除双方的劳动合同,双方的权利义务随之终止。
第二条 由于乙方处于哺乳期,甲方需要在乙方妥善办理完毕工作移交手续后支付乙方包括 工资 、 经济补偿金 及其它福利待遇共计____元人民币。风险提示:
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满________年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满________年的,按________年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在____市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过________年。 社保 、 公积金 缴交至________年____月止。
第三条 乙方妥善办理完毕工作移交手续后,甲方向乙方提供劳动 合同解除 的证明并办理相关退工手续。乙方自愿放弃其他所有诉求。
第四条 本协议自双方签字后生效,双方各执一份,具有同等的法律效力。甲方(盖章):法定代表人:________年____月____日乙方(签字):________年____月____日
甲方:(用人单位)
法定代表人:
乙方:(劳动者)
身份证 号码:
甲乙双方于____年____月____日 签订劳动合同 ,合同期至____年____月____日, 现甲乙双方同意 解除劳动合同 关系。经双方协商一致,签订本协议如下:
第一条 乙方因刚生完孩子,正处于哺乳期,需要全身心照顾孩子的 原因 ,要求提前解除与甲方的劳动合同。经协商,双方同意自____年____月____日起解除双方的劳动合同,双方的权利义务随之终止。
第二条 由于乙方处于哺乳期,甲方需要在乙方妥善办理完毕工作移交手续后支付乙方包括 工资 、 经济补偿金 及其它福利待遇共计____元人民币。
社保 、 公积金 缴交至____年____月止。
第三条 乙方妥善办理完毕工作移交手续后,甲方向乙方提供劳动 合同解除 的证明并办理相关退工手续。 乙方自愿放弃其他所有诉求 。
第四条 本协议自双方签字后生效,双方各执一份,具有同等的法律效力。
甲方(盖章):
法定代表人:
年 月 日
乙方(签字):
年 月 日
甲方(用人单位):____________________________
法定代表人:__________________________________
乙方:_______________________________________
身份证号:___________________________________
甲乙双方于________年____月____日签订劳动合同,合同期至________年____月____日,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:
第一条 乙方因刚生完孩子,正处于哺乳期,需要全身心照顾孩子的原因,要求提前解除与甲方的劳动合同。经协商,双方同意自________年____月____日起解除双方的劳动合同,双方的权利义务随之终止。
第二条 由于乙方处于哺乳期,甲方需要在乙方妥善办理完毕工作移交手续后支付乙方包括工资、经济补偿金及其它福利待遇共计____元人民币。
第三条 乙方妥善办理完毕工作移交手续后,甲方向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。乙方自愿放弃其他所有诉求。
第四条 本协议自双方签字后生效,双方各执一份,具有同等的法律效力。
甲方(盖章):_______ 乙方(签字):_______
法定代表人:_______
________年____月____日 ________年____月____日
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