五年级作文五句话

【第1篇】改变一生的五句话作文2000字-小学五年级作文

第一句话是：优秀是一种习惯。

这句话是古希腊哲学家亚里士多德说的。如果优秀是一种习惯，那么懒惰也是一种习惯。人一出生，除了脾气会因为天性而不同，其他基本都是后天养成的，这是家庭影响和教育的结果。所以，我们的一言一行都是日积月累养成的习惯。我们有些人养成了好习惯，有些人养成了坏习惯。所以，从现在开始，要把优秀变成一种习惯，让我们优秀的行为习惯了，成为我们的第二天性。让我们习惯性地创造性地思考，习惯性地认真做事，习惯性地对别人友好，习惯性地欣赏自然。

注意：要能“穿衣服”，要能连续不间断地“穿衣服”。穿久了就成了真，成了习惯。比如你准时开会，每次准时开会，你都会假装看到。穿30年就成了习惯。)

第二句话是：人生是一个过程。

虽然事情的结果很重要，但做事的过程更重要，因为如果结果好，我们会更快乐，但过程丰富了我们的生活。

人类生命的最终结果必然是死亡，所以不能说我们的生命没有意义。世界上几乎没有永恒。大学生谈恋爱的时候，天天骂人我会爱你一辈子，其实是不真实的。统计显示，100对和大学生谈恋爱的情侣中，有90对最终会分手，最终结婚的，有一半会离婚。你觉得爱情可以天长地久吗？所以最真实的说法是：“今天，此时此刻，我真的爱你。”也许明天你就要失恋了。失恋后，我们会经历失恋的痛苦。这段经历也是丰富你人生的一个过程。

注意：生活本身没有意义，但是你给了你的生活一个你想要实现的意义，所以享受生活的过程就是一个意义。

第三句话是：两点间最短的距离不一定是直线。

小学其他年级同类作文

清华校长送给毕业生的五句话

方向比努力更重要

现在是注重表现的时代。公司、企业、政府需要的是有能力和企业方向一起发展的人，而不是努力却完全不同的人。有很多与生俱来的决定你适合哪个行业和职业。只有充分发掘自己的潜力，而不是总是直面自己的弱点，一个人才能出人头地。就像很多企业招聘的时候，相信火鸡可以通过培训教育学会爬树，但还是觉得选松树方便。方向错了，再怎么努力再怎么努力，你也很难成为你想成为的那种人。

能力比知识更重要

知识在一个人的框架里只是表面的东西，意味着有些人可以回答如何管理企业，如何解决难题，如何当好市长等等。但面对现实，他们似乎毫无头绪，不知所措。他们总是在问为什么会这样，应该是什么样的情况，等等。他们的知识只是知识，不能进化成能力，更不能通过能力去发掘自己的潜力。现在很多企业都在研究胜任力模型，从胜任力的角度观察应聘者是否胜任该岗位。当然，能力高不能和业绩高直接挂钩，能力的发挥是在一定的机制、环境、工作内容和职责范围内。没有这些平台和环境，再高的能力也只能灰飞烟灭。

健康比成绩更重要

成绩只能代表过去，这是很多人已经认同的一句话。对于毕业后去工作的毕业生来说，学生阶段的成绩将成为永久的奖励，当他们进入一个工作单位时，就预示着一个新的竞争，一个新的起跑线。没有一个健康的身心，如何应对不可预测的市场环境和生活变化，如何处理工作压力和个人成就欲之间的矛盾？而且在现代社会，拥有一个强健的身体已经不是最重要的了，健康的心理也越来越被提上日程。处理复杂的人际关系，承受挫折和痛苦，缓解压力和抑郁，会成为打工仔甚至学生经常面临的问题。为了防止过早死亡和过度劳累，更加注重身心健康投资。

生活比文凭更重要

曾经有一个故事，说一个记者问放羊的孩子为什么放羊。a:为了挣钱，你想挣钱干嘛？甲：盖房子，为了什么？答：娶妻。为什么回答：生。为什么要生孩子？甲：放羊！

记得去年听人大一个教授讲管理学基础课。他说你们虽然都是研究生，但是很多人本质上都是农民！每个人都很惊讶，窃窃私语。他说：“你为什么要读研？很多人都想找份好工作吗？为了什么？为了找到一个好老婆，可以吃喝玩乐，好好生活，好好生活，然后生孩子。这些都是农民的简单想法。”那个农民的父母不希望自己的孩子比自己优秀？告诉我你们中有多少人是农民。当你能突破这种思维模式，你就超脱了。这个社会看重文凭，假文凭就成了行业。即使能力很强的人也要拿到文凭，脸上抹点金。文凭比生命重要吗？很多人找女朋友或者男朋友，把学历作为指标之一。他们希望对方能给他/她的伴侣温暖和浪漫，希望他/她知识丰富，学历相当或更高，事业上能蒸蒸日上；我想说你找的是合伙人，不是合伙人，不是同事。生活就是生活。这个人适合你。就算你是医生，他/她看不懂什么字，也没关系。合适就会和谐，人比文凭重要。很多成功人士说，回顾过去，他们对自己的工作和事业过于关注。最遗憾的是，他们没有和父母、爱人、孩子在一起的时间，经常流泪。为什么？早点意识到这一点，给生活更多的空间和时间。我们不必活得这么累。

情商比智商更重要

这很有意思，因为在新世纪，情商将成为成功领导的最重要因素之一。比如，在很多员工及其亲人被恐怖袭击杀害的那一刻，某公司ceo马克勒尔(mark loehr)冷静下来，把受苦的员工召集到一起，说：我们今天不用上班了，所以我们来这里是为了缅怀亲人，一个个向他们和他们的亲人表示慰问。在那个阴沉沉的一周，他用自己的实际行动帮助自己和员工，让他们承受悲痛，把悲痛转化为对努力工作的热情。在许多企业经营亏损的情况下，他们公司的营业额翻了一番。这就是情商领导力的力量，是一门集自我情绪控制、高度耐心和高度人际责任于一身的艺术。一个记者曾经给一个创业者添堵：听说你大学期间多次重修某门课程，都失败了。这位企业家平静地回答说：“我羡慕聪明人。那些聪明人可以成为科学家、工程师、律师等。但我们愚蠢的可怜虫只能管理他们。”要成为一个优秀的赢家，不一定要智商高才有机会成功。如果你情商高，懂得发掘身边的资源，甚至利用有限的资源开辟新天地，像滚雪球一样积累自己的资源，那么你也会走向卓越。

在世界上出人头地的人可以主动找到自己想要的局面。如果找不到，他们会自己创造。

——萧伯纳

（六年级，1800字）