油田竞聘上岗演讲稿(4篇范文)

第1篇 竞聘油田开发室主任演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委、同事们：

我首先感谢领导、同志们的信任和支持，给我这个机会参加竞职演讲。之外我还想代表今天参赛的选手对各位领导、各位评委一天来的辛苦工作表示感谢，谢谢大家为我们xx厂选拔人才而付出的辛勤劳动。

我叫xxx，现年29岁，中共*员，油藏地质工程中级职称。1998年6月自xxxx学院石油地质专业毕业后，我积极响应国家号召，并投身于柴达木盆地的石油事业。参加工作以来，我最初一年在xxx厂修井大队实习，后来调到开发室一直从事油田地质研究与管理工作。

回顾自己的工作经历，自己由一名走出校门的大学生成长为从事油田开发地质工作的骨干，我深刻感觉到这和柴达木这块土地是分不开的，和参加工作以来领导们的关心与共同在这里奋斗的人们对我的勉励是分不开的。初到柴达木的时候，我在修井队实习，说句实话，在实习的那一年里日子过的很苦，但我坚持并承受了所有的一切。也正是有过那段经历，现在仔细想想依然让我感动：因为在修井工作中，使我深刻感悟了什么是真正的石油工人，感悟了在那样的工作环境下人们对意志的锻炼和对理想的追求!也让我深深爱上了柴达木这块给予我宽容、理解与为理想奋斗充满激情的土地!

时光总是过的很匆匆，转眼间我在这块土地上已经生存并奋斗了6个年头。很多时候我有种特别想让自己忽然年迈起来的冲动，这不是颓废，而是那些多年奋斗在柴达木石油事业上的老师傅们给我了太多的震撼：他们都是些普通人，但却都很能够坚持自己的意志与理想!对于我，一个仅仅在柴达木生活了六年的青年来说，缺乏最多的却恰恰是那些老师傅们的意志与理想。于是，让自己年迈起来的这种冲动久而久之便成了一种责任，一种对理想而奋斗的动力!

各位领导，各位师傅，正是怀着这样的心情我来参加今天的竞聘演讲。之外，促使我努力去争取开发室副主任这一角色的专业优势主要有以下几个方面：

一是有较为扎实的专业知识。油田开发是一项系统工程，这项工程中，要求我们必须认识清楚地下地质特征、储层特征以及地下流体渗流特征，此外还应必须了解钻井工程、测录井工程、生产测试以及油田开发中的产量变化、含水变化等的诸多动态规律。作为开发室副主任这一重要角色，只有具备较为全面的扎实的专业知识，才能够把握好油田开发中的各个环节，才能够为油田保持产量做出贡献。就我个人而言，六年的工作和学习中，我熟悉油田生产的开发环节，且具有扎实的地质、测井、录井、钻井及油藏地质管理知识。爱因斯坦说过：热爱是最好的教师。我热爱油田开发工作，正是这样的热爱，使我具备了虚心好学、开拓进取的创新意识。在平时工作中，为了及时更新自己的知识储备，我时常翻阅有关油田开发的专业期刊和书籍，时常和科室里的同志们一起讨论油田地质、开发、测井等方面的最新动态，这样的学习和交流，对于我来说是一种进步，对于一名即将上任的开发室副主任来说，是一种财富，也是一种必备的条件。通过这些年个人的努力奋斗，通过学习我拿到了股份公司测井监督资格证，参与并完成厂级项目8项，公司级3项，股份公司级1项目，并先后发表过专业论文。

二是有较为丰富的实践经验。从事过油田开发的人都知道，做好油田开发工作光有专业知识是不够的，还必须有丰富的实践经验。因为油田开发工作经常和地下打交道，而地下的情况则千变万化，要了解和掌握这些变化，则必须要有多年的对地下地质特征、地面生产情况认识的经验，而我恰好有这样的经验。多年的工作中，我由一名技术员成长为油田开发的技术骨干，在这成长过程中，我干过修井工，当过修井技术员，后来一直在开发室从事油田地质研究、产能建设及油藏评价工作。六年的工作时间虽然不是很长，但就在这六年里，

我从认识油田到熟悉所辖各个油藏开发中钻井、测录井、投产及生产运行等各个环节;从跟着老师傅学习油田产能建设到独立开展油田地质研究并熟练管理产能建设、油藏评价等等，所有的这些都为我今后开展工作积累了宝贵的经验。作为开发室副主任，尤其是主管油田地质工作的副主任，我相信自己所从事的实际工作和积累的经验更便于开展工作，更能够为油田的开发事业做出更大的贡献!从这点来讲，我相信自己完全有能力胜任开发室副主任这一职务。

三是有较强的工作能力和管理能力。我信奉诚实待人、严于律己的处世之道。在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养和*性修养，以“明明白白做人，实实在在做事”为信条，言行与各级*委保持高度一致，踏实干事，诚实待人。

经过多年工作和锻炼，自己的科研能力、组织协调能力、判断分析能力、管理能力都有了很大提高。在开发室工作的这五年来，我一直从事油田产能建设、油藏评价等工作，也参与过多个油田地质研究方面的项目。

在实际工作中，需要经常协调各相关施工单位，并对钻井、测井等过程发生的事故需要处理和解决，每次遇到这些问题，我始终本着为油田服务，为产能建设服务的立场，并在解决实际问题是努力做到节约成本的同时以严要求、高质量完成施工任务。所有的这些努力，无论是工作质量，还是人格魅力上，都得到了上级领导甚至油田公司的肯定，也得到了施工单位的好评。

第2篇 油田开发室主任的竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委、同事们：

我首先感谢领导、同志们的信任和支持，给我这个机会参加竞职演讲。之外我还想代表今天参赛的选手对各位领导、各位评委一天来的辛苦工作表示感谢，谢谢大家为我们xx厂选拔人才而付出的辛勤劳动。

我叫xxx，现年29岁，中共*员，油藏地质工程中级职称。1998年6月自xxxx学院石油地质专业毕业后，我积极响应国家号召，并投身于柴达木盆地的石油事业。参加工作以来，我最初一年在xxx厂修井大队实习，后来调到开发室一直从事油田地质研究与管理工作。

回顾自己的工作经历，自己由一名走出校门的大学生成长为从事油田开发地质工作的骨干，我深刻感觉到这和柴达木这块土地是分不开的，和参加工作以来领导们的关心与共同在这里奋斗的人们对我的勉励是分不开的。初到柴达木的时候，我在修井队实习，说句实话，在实习的那一年里日子过的很苦，但我坚持并承受了所有的一切。也正是有过那段经历，现在仔细想想依然让我感动：因为在修井工作中，使我深刻感悟了什么是真正的石油工人，感悟了在那样的工作环境下人们对意志的锻炼和对理想的追求!也让我深深爱上了柴达木这块给予我宽容、理解与为理想奋斗充满激情的土地!

时光总是过的很匆匆，转眼间我在这块土地上已经生存并奋斗了6个年头。很多时候我有种特别想让自己忽然年迈起来的冲动，这不是颓废，而是那些多年奋斗在柴达木石油事业上的老师傅们给我了太多的震撼：他们都是些普通人，但却都很能够坚持自己的意志与理想!对于我，一个仅仅在柴达木生活了六年的青年来说，缺乏最多的却恰恰是那些老师傅们的意志与理想。于是，让自己年迈起来的这种冲动久而久之便成了一种责任，一种对理想而奋斗的动力!

各位领导，各位师傅，正是怀着这样的心情我来参加今天的竞聘演讲。之外，促使我努力去争取开发室副主任这一角色的专业优势主要有以下几个方面：

一是有较为扎实的专业知识。油田开发是一项系统工程，这项工程中，要求我们必须认识清楚地下地质特征、储层特征以及地下流体渗流特征，此外还应必须了解钻井工程、测录井工程、生产测试以及油田开发中的产量变化、含水变化等的诸多动态规律。作为开发室副主任这一重要角色，只有具备较为全面的扎实的专业知识，才能够把握好油田开发中的各个环节，才能够为油田保持产量做出贡献。就我个人而言，六年的工作和学习中，我熟悉油田生产的开发环节，且具有扎实的地质、测井、录井、钻井及油藏地质管理知识。爱因斯坦说过：热爱是最好的教师。我热爱油田开发工作，正是这样的热爱，使我具备了虚心好学、开拓进取的创新意识。在平时工作中，为了及时更新自己的知识储备，我时常翻阅有关油田开发的专业期刊和书籍，时常和科室里的同志们一起讨论油田地质、开发、测井等方面的最新动态，这样的学习和交流，对于我来说是一种进步，对于一名即将上任的开发室副主任来说，是一种财富，也是一种必备的条件。通过这些年个人的努力奋斗，通过学习我拿到了股份公司测井监督资格证，参与并完成厂级项目8项，公司级3项，股份公司级1项目，并先后发表过专业论文。

二是有较为丰富的实践经验。从事过油田开发的人都知道，做好油田开发工作光有专业知识是不够的，还必须有丰富的实践经验。因为油田开发工作经常和地下打交道，而地下的情况则千变万化，要了解和掌握这些变化，则必须要有多年的对地下地质特征、地面生产情况认识的经验，而我恰好有这样的经验。多年的工作中，我由一名技术员成长为油田开发的技术骨干，在这成长过程中，我干过修井工，当过修井技术员，后来一直在开发室从事油田地质研究、产能建设及油藏评价工作。六年的工作时间虽然不是很长，但就在这六年里，

第3篇 油田开发室副主任竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委、同事们：

我首先感谢领导、同志们的信任和支持，给我这个机会参加竞职演讲。之外我还想代表今天参赛的选手对各位领导、各位评委一天来的辛苦工作表示感谢，谢谢大家为我们××厂选拔人才而付出的辛勤劳动。

我叫×××，现年××岁，（……介绍）。××年6月自××××学院石油地质专业毕业后，我积极响应国家号召，并投身于××的石油事业。参加工作以来，我最初一年在×××厂修井大队实习，后来调到开发室一直从事油田地质研究与管理工作。

回顾自己的工作经历，自己由一名走出校门的大学生成长为从事油田开发地质工作的骨干，我深刻感觉到这和××这块土地是分不开的，和参加工作以来领导们的关心与共同在这里奋斗的人们对我的勉励是分不开的。初到××的时候，我在修井队实习，说句实话，在实习的那一年里日子过的很苦，但我坚持并承受了所有的一切。也正是有过那段经历，现在仔细想想依然让我感动：因为在修井工作中，使我深刻感悟了什么是真正的石油工人，感悟了在那样的工作环境下人们对意志的锻炼和对理想的追求！也让我深深爱上了×这块给予我宽容、理解与为理想奋斗充满激情的土地！

时光总是过的很匆匆，转眼间我在这块土地上已经生存并奋斗了×个年头。很多时候我有种特别想让自己忽然年迈起来的冲动，这不是颓废，而是那些多年奋斗在×石油事业上的老师傅们给我了太多的震撼：他们都是些普通人，但却都很能够坚持自己的意志与理想！对于我，一个仅仅在××生活了×年的青年来说，缺乏最多的却恰恰是那些老师傅们的意志与理想。于是，让自己年迈起来的这种冲动久而久之便成了一种责任，一种对理想而奋斗的动力！

各位领导，各位师傅，正是怀着这样的心情我来参加今天的竞聘演讲。之外，促使我努力去争取开发室副主任这一角色的专业优势主要有以下几个方面：

一是有较为扎实的专业知识。油田开发是一项系统工程，这项工程中，要求我们必须认识清楚地下地质特征、储层特征以及地下流体渗流特征，此外还应必须了解钻井工程、测录井工程、生产测试以及油田开发中的产量变化、含水变化等的诸多动态规律。作为开发室副主任这一重要角色，只有具备较为全面的扎实的专业知识，才能够把握好油田开发中的各个环节，才能够为油田保持产量做出贡献。就我个人而言，几年的工作和学习中，我熟悉油田生产的开发环节，且具有扎实的地质、测井、录井、钻井及油藏地质管理知识。爱因斯坦说过：热爱是最好的

第4篇 油田工艺技术室教导员的竞聘演讲稿

我叫，男，中共*员，1965年6月出生，1985年从广东石油学校毕业分配来到井下作业公司，下过海，闯过市场，先后干过技术员、团委**、办公室副主任，现为工艺技术室（钻修项目部）教导员，我今天竞聘的岗位是工艺技术室（钻修项目部）教导员。

近三年来，我总结提炼了公司企业文化，撰写的论文《青海井筒：不断超越之路》获得了中国企业文化协会“企业文化创新奖”，撰写的政工论文《构建和谐油田的文化思考》获青海油田一等奖（第一名），在具体负责公司宣传工作时，连续5年获得“中国石油报先进报道小组”、连续6年获得青海油田“模范宣传单位”，这是公司23年历史上的最好成绩。在工艺技术室（钻修项目部）教导员岗位上，一年的时间，项目部工作有了明显进步，大修和浅侧钻施工水平有了明显提高，大修工具使用有效率翻了一番，钻井机械钻速提高了一倍。

我竞聘这个岗位有几个优势：

一是一年的工作证明我能干好这个岗位。大修工具使用有效率由的38％提高到80％；大修井平均施工周期由25.2天下降到20.4天，套管补贴打通道时间由35天下降到14天；套管补贴成功率100％，创造了青海油田大修作业的历史最好水平。

二是我具有较强的责任感和献身精神。我除了干好本职工作外，根据领导安排完成了大量文字工作：组织了安全文化专题报道，进行了公司企业文化的对外报道，《井下风采》创刊我负责组稿和所有稿件的审稿改稿工作，撰写起草了公司的大型汇报材料和领导的讲话材料，为公司的通讯人员修改了大量的新闻稿件。为了保证工作质量，我经常是白天干项目部的工作，晚上写公司的文字材料，有一段时间几乎每个晚上都要加班。据不完全统计，的文字工作量在20万字以上，工作得到了领导的肯定和大家的好评。

三是工作比较有思路有方法。大修队伍面貌焕然一新，有了一种“亮剑”精神，以前在工作中经常有畏难情绪，现在大家“开后门”争上高难度大修井，这是公司历史上从没有出现过的新气象。大家普遍感到进步较大，同时多次感谢我对他们的启发帮助。

四是工作敢于创新。我带领大家明确了项目部定位，总结提炼了队站文化，把生产例会变成了“诸葛亮”，加强了技术总结工作，推行了“图示化管理”，开展了讲“寓言故事”活动，帮助技术人员制定职业规划，把*支*的“抓、攻、树”和技术攻关融为一体，取得了较好效果。五是比较善于学习。我虽然对技术不是太懂，但对于施工的规律理解把握较好，大家普遍感到我能启发他们的思路，能给他们提供帮助。

如果今天竞聘成功，下步的工作中，我主要是“三抓一带”：抓思路、抓方法、抓管理、带队伍。在*群工作中，强化企业文化建设，加强宣传报道，不断总结经验，抓好队伍建设，把握员工思想脉搏，发挥好*支*的战斗堡垒作用和***员的先锋模范作用。技术工作中，大修上，在创新中不断提高水平，重点是施工设计的优化、电潜泵打捞技术的攻克和套管补贴技术的推广，力争大修工具使用有效率再提高5个百分点，达到85%；浅（侧）钻上，在现有基础上进行完善巩固提高，工作的重点是钻具的组合、事故的处理和泥浆体系的优化，努力提高侧钻成功率；项目攻关上，落实项目责任制，酸化压裂、生物酶解堵、找堵水、防砂等技术主要是掌握区块特点，提高技术含量，增大贡献能力。另外，在干好本职工作的同时，完成好领导交办的其它工作任务。

具体工作措施：

一是进一步完善和改进“诸葛亮会”。如条件具备，邀请油田内外专家、建设方技术人员和公司领导参加会议。

二是进一步强化技术总结交流评比和推广工作。开好技术总结交流评比会、单井解剖会和特殊情况分析会等，对成熟的技术（如套管补贴）在大修队中全面推广，以形成集团优势。

三是强化全员技术培训。立足岗位，结合实际，强化实战式培训，重点提高解决实际问题的能力。

四是帮助技术人员完善职业规划，探索科学的考核方法，促进人才快速成长。

五是在公司的统一安排下，建立井下数据信息系统，避免资料失真。

六是实行课题负责人制，强化考核，课题完成与经济效益挂钩。

七是建立保证机制，进一步强化项目部、作业队、工具车间之间的配合。

八是强化管理能力培训，主要是通过现身说法、案例讲解、理论学习等方式从思想认识、工作思路、工作方法、管理艺术等方面提高大修队主要管理人员的带队伍水平。

九是通过寓言故事、典型案例，进一步提高思想认识，转变工作方式，形成特色文化。

电影《集结号》有一句经典台词：“如果你有必胜的信心和决心，子弹也会转弯！”这就是我工作的态度，相信我能干好。

竞聘报告，不妥之处，请各位评委和领导批评指正。