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环境卫生工作总结(8篇范文)

发布时间:2022-12-06 15:22:04 热度:91

环境卫生工作总结(8篇范文)范文

第1篇 2012年上半年环境卫生管理局工作总结及下半年工作打算

1、积极探索农村垃圾处理收费方法。按照城乡环卫一体化的实施方案,行政村(城中村)采取一事一议的形式筹集资金,承担生活垃圾有偿清运处置费、道路保洁费和垃圾桶购置费;镇(街、区)辖区内**、学校、医院、企事业单位、个体工商户及菜市场等公共场所承担道路保洁、生活垃圾清运处置费。各镇、村、单位与环卫局签订托管协议,根据协议筹集缴纳

环卫托管费。各镇(街、区)村庄落实“一事一议”筹集托管资金情况,市政府督查办每季度对镇(街、区)进行督察通报,市人大、政协督导组每季度对镇(街、区)进行专项督导。各各镇(街、区)对各行政村落实资金筹集情况,每周进行调度,每月进行通报。

2、不断改进垃圾处理收费方式。为解决镇(街、区)环卫托管资金挪用、迟缴问题,环卫局改变托管费收缴模式,行政村托管费由原来的镇(街、区)经管站代管改变为经经管站监督直接支付给环卫局。各单位的有偿服务费直接向环卫局缴纳。通过完善资金保障机制,规范了资金的收取途径和方式,保证了托管资金的及时到位,保障了环卫托管业务的正常进行。

3、不断扩大垃圾处理设施建设融资渠道。环卫局积极探索融资途径,通过市场化运作,与潍坊金丝达环境工程有限公司合作,采取bt模式融资建设了生活垃圾资源化再利用项目工程,实现了生活垃圾资源化利用目标、达到了处理过程污染零排放的效果。

(三)变废为宝、变害为利,打造城乡生活垃圾收集、运输处理、利用新体系

今年来,市环卫局立足实际,科学谋划,把垃圾治理作为统筹城乡环卫一体化发展的突破口,真正实现城乡垃圾“集中收集、统一清运、无害处理、再生利用”模式,变废为宝、变害为利,实现了城乡生活垃圾不落地、零污染、资源化利用的目标。

1、设置垃圾桶,实行集中收集,实现了城乡生活垃圾日产日清。

实践经验让我们认识到:设置露天生活垃圾存放点或建设大门无窗式样垃圾房及垃圾池,无法解决垃圾二次污染,加之清运不及时,特别到夏季臭气熏天,蚊蝇满天飞。虽然以前予以重点治理,效果仍不明显。自去年以来,市环卫局创新思路,采取设置垃圾桶的方法,实行生活垃圾集中收集,在城区26条街道定点设置垃圾桶500个、果皮箱560余个;在城区域内的**、企事业单位、宾馆、学校、社区、沿街饭店设置垃圾桶2600余个,由保洁人员全日制常态化收集保洁,督查人员对垃圾桶的保洁情况一日多查,一周一通报。在城中村

2、增强运力,统一清运,避免了城乡生活垃圾的二次污染。

3、变废为宝、变害为利,实现垃圾资源循环再利用

(四)集中解决农村沉积垃圾,实现农村垃圾清运处理全覆盖、无盲区。

1、集中清理农村积存垃圾。我市农村实现城乡环卫一体化管理,进行环卫服务有偿托管以后,农村新产生生活垃圾的集中清运、无害处理问题得到了较好解决。但是,村庄周围历史沉积垃圾依然在“三边两设施比较完善,靠近主要交通道路的村庄,开展清除农村沉积垃圾专项活动,努力实现了全市城乡生活垃圾治理无盲区、全覆盖。

第2篇 2017年环境卫生整治年终总结范文

按照《中共香河县委、香河县人民政府关于印发〈香河县城乡环境卫生大整治工作推进方案〉的通知》文件精神,根据县教育体育局安排,对照城乡环境卫生整治行动要求,我校对校区及周边环境进行了认真的清理,现将具体工作情况总结如下:

一、取得的成绩:

1、认识到位,部署及时。学校领导高度重视,把此项工作作为改善城乡环境卫生面貌,优化发展环境,提升师生生活质量的有利契机;精心组织,把环境整治工作与教育教学工作有机结合,明确专人,突出重点,确保按时、保质、保量完成环境整治任务。

2、督查到位,营造氛围。学校行政深入指导,对各班环境责任区实行督查,对整治不力的给予通报。学校还通过沿街宣传,清理街道小广告、标语、横幅、公开栏等多种形式对城乡环境卫生整治工作进行宣传,切实提高师生的文明程度。调动全体师生参与的积极性,给学校及周边营造出浓厚的舆论氛围,使全体师生树立“学校是我家,环境靠大家”的责任感和使命感。从而有力推动环境卫生整治工作的深入开展

3、措施到位,效果明显。部分学校采取包保措施、奖惩措施、责任追究等办法,确保环境卫生整治工作收到实效。坚持实行“全时段、全方位、全天候”三全保洁制,做好校园及周边卫生保洁,做到生活垃圾滞留时间不超过30分钟;学校食堂保证师生吃到新鲜蔬菜,新鲜肉类;进购粮米妥善贮存,定时检查,防止霉变;食物洗净、淘好、烧熟煮烂,防中毒、防投毒;做好了灭鼠、灭蚊蝇、灭蟑螂工作。

4、责任到位,建立长效机制。部分学校对环卫基础设施进行全面维修维护,校园面貌焕然一新。学校班级还成立执勤小组,负责辖区卫生管理工作,建立健全环境卫生管理制度和考核机制。实施逐级责任追究制,把集中整治与日常工作相结合,对效果良好班级进行表彰,对问题突出班级通报批评,限期整改。

二、主要做法

1、我校历来高度重视校园内外环境卫生工作。校园环境卫生工作是学校教育教学工作的一个组成部分,校园环境卫生水平是学校精神文明水平和办学水平的一个标志,绿化、净化、美化校园环境,为学生营造一个整洁、卫生、优美的学习和生活环境,是素质教育的要求,是学校的重要职责。因之,我校全体师生对此都有明确的认识,并且落实到行动上,学校安排有专门的领导抓环境卫生工作,每天有值日领导进行督导检查,对各班级实行责任包干制,并作为班级量化评估重要依据。

2、全员动手彻底整治校园环境卫生。加大了开展了校园环境卫生大整治活动的力度,每周三进行全校大扫除,针对校园的薄弱环节,加大整治力度。每天各班都有早中晚清洁管理人员,负责班级辖区的清洁管理工作,基本上改变了校园的脏乱差现象。特别是对学校食堂实行全天监控,学校每天有一名专门领导和三名教师进驻食堂(并且三餐均同学生一起开膳),监督食堂的所有运作程序,进一步保证了师生的饮食卫生,为师生的身体健康奠定了扎实的基础

3、加强学生的校园内外环境卫生的教育。为了搞好环境卫生工作,学校召开了全体师生动员大会,对校园内外环境卫生提出了明确的要求,学校还利用班会课时间进行专题的教育,举办主题班会课。通过标语、墙报等形式,来加强对学生进行文明卫生教育,力争把校园环境作为学校精神文明窗口来建设,把校园环境卫生工作作为实施素质教育的一项重要内容来抓。

三、下步工作打算:

环境卫生整治工作虽然已经取得了阶段性成效,但环境整治绝不是短期行为,必须通过深入持久开展,才能使校园及周边环境面貌实现根本改变。一要把环境卫生整治作为一项永不竣工的工程,坚持不懈抓下去,不降低工作标准,不减弱工作力度,不减少经费投入,不出现“问题反弹”。努力把已经建成好的思路、制度、措施坚持下去,把好的做法和经验进行推广,使环境卫生整治工作常态化、制度化。二要完善长效机制,进一步加强学校、班级卫管人员培训和管理,规范执法行为。落实经费投入,配齐、配全环卫设施,彻底取消垃圾点,切实发挥长效管理机制作用。三要突出整治重点,通过经常性的检查、整治,实现卫生状况的彻底改变。四要完善考核机制。把环境卫生整治成果加进学校年度工作目标,将整治考核结果纳入绩效考核,进行奖惩。五要切实抓好师生素质的提升,培养师生良好行为习惯,摒弃乱丢乱扔等不良行为,教育引导师生提高环境卫生意识。

第3篇 环境卫生管理局2009年**工作总结

一年来,××区环境卫生管理局*总支在区委、区政府的坚强领导下,在区直属*委的关心和帮助下,环卫局*总支以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习*的十七大、*的十七届三中全会精神,深入贯彻落实科学发展观,切实用科学发展观指导环卫各项工作。严格按照*要管*和从严治*的方针,紧紧围绕在以***同志为___的___周围,努力去全面建设文明和谐小康社会,勤政务实,与时俱进。结合我局环卫特性,现将一年来我局开展的**工作总结如下:

一、加强政治理论长久学习,不断提高全体*员整体素质

一年来,我局*总支紧紧围绕增强*性锻炼提高*员素质教育为目的,围绕环卫中心工作抓**,抓好**促发展的思路,积极主动,开拓创新,充分发挥了*员的先锋模范带头作用,坚持*员同志首先学习,并按学习制度组织好星期一学习日,做到学以致用。通过系统的学习,促进*员干*政治理论素质的提升。使每一个*员干*严于律己,从严行政,以人为本,深入学习贯彻落实科学发展观,并按“讲*性、抓机遇、重民生、谋发展”为主题的作*建设教育活动,认真学习了《中国***章程》、*的十七大精神和2009年全国“两会”精神、***___十七届中纪委三次全会上的重要讲话、省政府*政工作会议、省纪委八届四次全会、市委二届六次全会和市“两会”精神,全市*风*政建设会议、市纪委二届四次全会,区二届二次*代会,2009年区“两会”精神和全区*政建设会议精神。通过认真学习,不断提高*员领导干*的道德境界和*性修养。在工作、学习、生活上始终保持***人的政治本色,继续发扬*的光荣传统和优良作*,树立和坚持正确的事业现、工作观、政绩观,严格按“六种风气”贯彻并落实好*的路线、方针、政策,促进我区经济社会又好又快的发展。

自今年3月以来,全区开展了科学发展观活动,我局总支紧紧围绕区委、区政府的中心工作,*政领导班子齐抓共管,互相支持在决不放松经济建设的同时,始终把思想政治工作摆在一切工作的首位。扎扎实实地组织全局*员干*职工深入学习科学发展观一系列活动,切实开展以*员互助“八个一”互助活动,继续实施“云岭先锋工程”,建立巾帼车组,创建*员先锋示范岗位,在清运队和清扫队中每季度都认真开展流动红旗评比活动,切实加强了*组织的战斗堡垒作用。 全局*员干*深入学习贯彻十七大精神,用最新理论武装头脑。全体*员始终坚持不懈地用邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,继续解放思想,坚持改革开放,推动科学发展,促进社会和谐,为夺取全面建设小康社会胜利而奋斗。在保持***员先进性教育和开展“云岭先锋”工程的同时,还结合环卫实际,在各支*、班组积极开展活动红旗评选活动。在全局掀起比学赶帮的热潮,为精神文明提供了坚强的政治保证。组织全局干*职工认真学习了云南省行政问责办法四项制度和云南省2008年新版《交通安全法》,切实制定了实施方案。对学习内容做了安排和部署,领导干*和*员在工作中严格按照云南省人民政府关于在全省行政**推行服务承诺制、首问责任制、限时办结制等,不断改善了服务态度,文明行车、安全生产,规范了工作行为,加强了自身建设,提高了工作效能。

在学习中,*总支给每位*员订阅《支*生活》,以充实每个*员的理论知识。同时认真组织学习了《*章》《五五普法》及*内的有关规定,从而使每个*员都深知什么事该做,什么事不该做;什么话该讲,什么话不该讲。通过一年来思想政治理论的学习教育,*员素质都有了很大的提高,树立了*员在环卫战线上的形象,*群干群关系有了新的改善,基层*组织有了新的增强,环卫事业有了新发展。

二、深化目标管理,争创优秀*支*,努力提高*组织的战斗力年6月底按时到区委*校培训学习并写出心得体会,为入*奠定了坚实的思想基础。一年来,局*总支始终按照“坚持标准、保证质量,改善结构、慎重发展”的方针来发展*员。通过这些同志的加入到*组织,给*组织注入了新鲜的血液,增强了*的活力。

2、抓班子、带队伍、促发展,进一步加强领导班子自身建设

环卫局*政领导班子求真务实,坚持***制度,认真开展批评与自我批评,改进工作作*,搞好团结协作,充分发挥*组织的政治优势,增强战斗力和凝聚力,根据环卫局的工作实际,*总支随时掌握下属人员的情况,并始终坚持集体领导与个人分工负责相结合的工作制度,领导认识到位,经费保障到位,组织分工明确,切实履行职责,坚持重大问题由集体讨论决定,做到分工不分家,团结协作,为把××建设成为文明、小康、和谐××做出了自己的贡献。

3、开展“云岭先锋”工程与本部门的工作相结合

根据环卫局点多面广,任务重,工作量大,脏活累活多,动态管理的特点,领导班子在工作中充分发挥*员的先锋模范带头作用,不断提升和巩固保持***员先进性教育活动的成果,局成立了*员先锋岗,巾帼先锋组,同时做到保持***员先进性教育活动与“云岭先锋”工程相结合,在清扫队、清运队班组中开展了流动红旗评比活动,清扫队根据工作实际,在路段中已开展了路段评比活动;清运队在车组中开展了车组评比活动。这项工作的开展,有力的促进了我局比、学、赶、帮的氛围,提高服务质量,做到鼓励先进,鞭策后进,树立先进,鼓励典型,以点带面,为全面提升我区环境卫生工作打下了坚实的基础。

4、工作有计划、有督促、有检查、有落实

在工作中,做到年初有计划,年中有督促落实,年终有检查总结。严格按照《**目标量化考核责任书》的有关规定,建立健全*内的各项规章制度,不断加强**目标管理责任制的落实,层层签订**目标责任书,做到长期、中期和短期的*员发展工作。各*支*制定了发展*员的计划,认真贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针。在*员发展中做到成熟一个发展一个。按照工作的要求,注重在生产第一线发展*员。

5、认真做到中心工作与本职业务工作有机结合

在过去的一年365天里,“晴天一身灰尘、雨天一身泥”是我们环卫工人最真实的写照,每天起早摸黑,风里来雨里去,节假日的诸多乐趣,对于我们已是奢求,因为那时是我们最累最忙的时候,我们要用比以往更多时间和精力坚守在工作岗位上,顶烈日,冒风雨,默默地清洁和养护我们的城市和家园。*总支始终坚定不移的贯彻现阶段*的路线、方针、政策,在工作上,认真完成落实区委、区政府中心工作的同时,认真完成本部门的业务工作,取得了实效。 6、认真做好工会和妇联的工作 三、加强*风*政建设,不断提高*员干*拒腐防变和驾御风险的能力局*组织对*风*政建设工作认识到位,根据区委政府制定的《*风*政建设责任书》的要求,我局成立了*风*政领导小组,并且实行两条线签订*风*政建设责任制。一是行政领导与局3个科室签订了责任书;二是*总支与4个*支*签订了责任书、各支*与*员签订了53份的责任书,做到一级抓一级,层层抓落实,到目前为止,全局干*职工没有出现违纪违法的事件;三是在抓好*风*政责任制上下功夫,坚持教育、管理、德治、法治相结合,大力加强*风*政建设,对*员干*进行有效的监督。

今年6月,精心组织了领导班子***和四个支*的**,认真按照科学发展观分析评议阶段的要求,以*政工作促进勤政工作。

四、加强*组织建设,使*员干*在三个文明建设中发挥先锋模范带头作用

在过去的一年中,*总支始终坚持以“三个代表”重要思想为指导,以经济建设为中心,加强精神文明、物质文明、政治文明的建设。在*政和勤政建设上都取得了很好的成绩。特别是加强了*的组织建设,为我局的经济建设和社会建设提供了坚强的思想和组织保证,有力的促进了我局各项事业的顺利发展。为构建文明、健康、和谐××做出了贡献。在开展纪念建*88周年活动中,我局清扫二队*支*被××区区委评为先进*支*,并同时表彰了一名优秀*务工作者和一名优秀*员。我局根据工作的实际和**工作的要求,我局总支委员会在2008年建*节纪念会上,对清扫队*支*授予先进*支*,并同时表彰了3名优秀*务工作者和15名优秀***员。今年局*总支经研究后决定,在即将到来的88周年七一建*节纪念活动里,我局*总支委员会将表彰一个先进*组织和四名优秀*务工作者和十六名优秀*员。正是由于这些先进*组织和优秀***员在三个文明建设中,充分发挥了先锋模范带头作用,为我局各项工作的顺利开展树立了榜样,使我局的各项工作得到了长足的发展,为××的环卫事业做出应有的贡献。

五、今后工作计划和目标任务

在过去的一年中,我局*总支在区委、区政府的坚强领导下,在直属*委的具体帮助和指导下,我局*政、勤政工作都取得了一定的成效,充分体现了我局各级*组织的战斗力、凝聚力,充分发挥了*员的先锋模范带头作用。全体*员总体是好的,但是也存在一些不容忽视的问题,一是有个别的*员组织观念不强,工作作*不踏实,理想信念淡薄,不严格要求自己,在*员和干*职工中造成了不良的影响;二是个别*员对政治理论、《*章》、*纪、*规的学习重视不够;三是有个别的*员不严格的履行*员的权利和义务,求大同,存小异,忘记了自己是一个***员等。在今后的工作中,*总支将按照有关规定:一是深入学习科学发展观活动和“讲*性、抓机遇、重民生、谋发展”教育活动为契机,加强作*建设,对*员加强严格管理、严格教育,按照有关规定,进行限期整改。若作*不能如期转变,不切实履行好*员的权利和义务的,按*组织的有关规定和要求,严肃处理;二是在*总支内加强*规、*法和*政方面的学习和教育,使*员的先进性不断提高。

我局将以邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚持贯彻落实科学发展观为指导思想,紧紧围绕区委、政府提出的总体目标和任务,坚定不移的贯彻*的路线、方针、政策,以经济建设为中心,切实加强组织建设,为我局的经济建设、社会建设和和谐建设提供坚强的组织保证。

1、按照区委、区政府的总体目标和任务,坚定不移地贯彻*的路线、方针、政策,以经济建设为中心,加强思想政治理论学习教育,推动各项工作的顺利进展。

2、切实加强组织建设。根据环卫局的工作实际,做到**工作与环卫工作紧密的结合,充分发挥基层组织建设的作用。

3、按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,在广大干*职工中,加大培养力度,以支*为单位,认真做到成熟一个发展一个。

4、在现有规章制度的基础上,进一步充实和完善有关的规章制度,做到用制度管人、管事、管钱、管物。

5、加大精神文明建设工作,开展以“构建和谐社会,爱我××,从我做起”为主题的实践活动,从而推动环卫系统的凝聚力和战斗力。

6、为了不断提高市民的环卫意识,我局将加大宣传力度,促进各项环卫工作健康、协调的发展。

7、加强**工作,*风*政建设工作,在安排部署工作的同时,把**工作和*风*政建设工作做到同安排、同部署、同检查、同落实,一抓到底,抓出成效。

2009年环卫局*总支在区委、区人民政府的坚强领导下,在直属*委的直接帮助和指导下,**工作取得了一定的成绩,在今后的工作中,*总支以*员干*受教育,科学发展上档次,人民群众得实惠为目标,进一步贯彻落实科学发展观,抓住机遇,以人为本,大力谋发展,为构建和谐、文明、小康××提供坚强的组织保障而努力。

第4篇 环境卫生管理局2009年政风行风建设工作总结

为进一步推进××区环卫局政风行风建设,努力提高全局干*职工的服务水平和管理水平,按照文件的相关要求和部署,以内强素质、外塑形象为目标;以提升管理水平,构建和谐单位为重点;以作*建设、“四项制度”的推行和信息公开网络平台的建设为手段;不断提高思想认识,结合本部门工作实际,采取切实有效措施,狠抓政风行风建设。使政风行风建设

取得了明显的成效,部门服务水平,办事能力也有了新的提高,现就一年来我局开展政风行风建设情况作如下总结汇报:

一、加强组织领导,完善制度建设,强化责任意识

政风行风建设是实践科学发展观,加强*的执政能力建设,构建和谐社会的内在要求,是转变政府职能、改进**作*建设的有效措施,是做好纠风工作的关键所在。为了切实抓好政风行风建设工作,我局成立了政行行风建设工作领导小组。由局长任组长,局*总支**、副局长担任副组长,各科室负责人为领导小组成员。领导小组下设办公室,负责开展组织、协调、监督检查等日常工作。形成了一把手负总责,分管领导亲手抓的工作机制。并制定了具体的实施方案,做到人人有责任、有压力、有动力,形成责任明确,权责统一的机制。增强了全局干*职工抓好政风行风建设的责任感和使命感,提高了工作的积极性和主动性。

二、加强学习教育,强化思想认识,提高队伍素质

作*建设是政风行风建设的一项重要内容,直接关系到我局工作质量的优劣和单位的形象。我局以科学发展观大讨论和作*建设教育活动为契机,加强对职工思想政治的教育。要求各科室、队、场利用各自学习日的时间,组织职工学习有关的方针政策,增强职工的服务意识,提高职工的思想政治水平。同时还认真贯彻落实普法教育活动,全面深入开展了普法教育活动,提高广大职工的法律意识,促使我局的管理向制度化、规范化、科学化、法制化迈进。通过以上各项活动的开展,使全局干*职工进一步提高对政风行风建设重要性和紧迫性的认识,为政风行风建设有序健康发展奠定了坚实的基础。

三、加强监督检查,增强服务意识,改进工作作*

在年初我局就结合本部门的实际制定了政风行风建设工作实施方案,严格规定了责任追究制度,对干*职工在工作中出现的违纪违规行为严格处理。切实加强内部管理,坚持依法办事,严格管理,切实改进工作作*,形成有效的工作运行机制,增强群众意识,强化服务意识,提高办事效率和管理水平。同时加大社会监督力度。特别在科学发展观大讨论和作*建设教育活动中,制作意见征求表发放到本单位各科室、各*支*以及其他外单位,充分听取干*职工和社会各界对我局政风行风建设工作的意见和建议。对征求到的意见,进行认真总结,及时整改。通过采取“上下联动、内外结合、面向社会,职工参与”的方式,充分发扬民主,使广大干*职工受到了深刻的教育,促进了各项工作的良好发展。

此外继续深入实施行政问责、服务承诺、首问责任、限时办结等责任政府四项制度,全面贯彻落实重大决策听证、重要事项公示、重点工作通报、政务信息查询等阳光政府四项制度,积极推行阳光政府四项制度的开展,全面开通云南省人民政府重大决策听证、重要事项公示、重点工作通报网络系统,确定管理员和信息发布员。同时,办好××区环卫局政府信息公开网站,设立首页公开环卫局内设机构及其职能及政务公开、四项制度、阳光政府、等政务信息咨询服务。向社会提供规范化的服务,有效的促进了**工作人员的依法行政意识。

四、加强政务公开,深化民主监督,规范办事行为

积极完成信息公开工作,完善信息公开网络平台,针对新形势下出现的新问题,进一步深化和规范政务公开制度。针对不同层次的信息接受者,除了利用计算机网络,还借助报纸、电视、广播等媒体,及时宣传报道本部门的信息,同时为了方便我局职工和来访人员对信息的了解,还制作了政务信息公开栏。将信息进行及时、准确、全面的公开,把我局各项重大问题置于广大职工和社会各界的监督下,增强了透明度。在政风行风建设的薄弱环节,除了一方面从制度上制定预防措施,还通过不定期的明查暗访,了解情况,发现问题并及时解决。

第5篇 环境卫生管理局2009年目标管理考核工作总结

2009年,××区环境卫生管理局紧紧围绕目标管理各项工作,团结带领全局干*职工,以科学发展观统领全局,始终坚决贯彻落实区委、区政府的决策决定,倾心抓好中心工作,主动服从、服务于区委区政府的工作大局,积极发挥职能作用,全面完成了区委区政府下达的工作目标任务,目标考核各项任务取得了令人满意的成绩。

第一部分:勤政

建设

一、按照区委、区政府的工作要求,各项业务工作全面完成

(一)认真完成好城市卫生管理工作

(二)积极开展扶贫工作

把解决群众困难问题作为扶贫工作的重点和突破口,积极谋划,狠抓落实,取得了显著的成效。

2、深入扶贫挂钩点。1月深入到扶贫挂钩点七河忠义五组的2家贫困户中进行慰问,带去了大米、食用油以及棉被等生活用品,共支出资金2000余元;今年10月随同挂钩领导深入扶贫挂钩点金山乡东江东风行政村了解了该村的详细情况;

3、帮助受困职工。发动全局干*职工对受火灾造成严重损失的和晓昱家庭进行了慰问组织献爱心活动,共计捐款13000余元,为职工分忧解难,恢复职工重建家园的信心;

4、开展*内互助活动。深入社区,开展好*内互助“八个一”活动,切实组织我局*员对所帮扶的西安街道办事处义正社区贫困*员20人进行了结对帮扶,送上了棉被,送去了温暖。

(三)扎实开展新农村建设工作

结合自身实际,力所能及的投入到帮扶工作中,今年9月我局领导在挂钩领导的带领下,与相关部门负责人深入到挂钩联系点金山乡漾西村林红六二社,实地查看了该社的生产生活实际情况,并召开了座谈会。根据林红六二社的生产生活的实际情况,并按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村的总体部署和要求,结合金山众多大项目的开发。我局将按照区委、区政府的安排,积极向林红六二社补助2万元,以认真搞好林红六二社村道硬化项目。

(四)加大对信访工作的工作力度

(五)认真开展加强安全生产工作

由于环卫作业的特殊性,特别是近几年,随着城市发展,机动车数量猛增,垃圾量也增多,环卫工作的安全生产问题也就显得尤为重要。所以,在去年以学教为主加强安全意识教育的基础上,今年加强了安全生

产全方位的活动。分队定期召开安全生产工作会议,定期开展安全生产检查活动、向全体驾驶员发放了2008年最新的《云南省道路

交通安全条例》。吸取今年的事故教训,在开展安全生产月活动中,对全体环卫工作者进行了一次“关爱生命、安全生产”的安全教育,加强对道路清扫人员、垃圾清运人员、上车工、驾驶员的安全教育和培训,让安全生产深入人心,让安全生产*钟长鸣。同时,建立和完善了安全生产制度、安全故事应急预案。使全体环卫职工牢固树立安全作业、安全防范意识,切实做到“人人懂规范,个个讲安全”。

(六)认真做好环境卫生工作和绿化工作

为营造良好的卫生环境和绿化环境,我局在做好全区环境卫生工作的同时,还注重单位内部卫生、绿化环境,并积极配合城区绿化工作。实行单位大院卫生、绿化工作由门卫负责、科室室内卫生由科室工作人员负责,保证了整个办公环境的整洁。绿化责任区管护工作由所在区域的清扫职工定期进行锄草和浇水,并接受园林、林业等部门的监督。同时,按照绿化委员开展义务植树活动的通知,我局在时间紧、任务重、施工难度大的情况下,安排人员到现场实地指挥工作,并投入机械设备,完成了云大旅游学院以北丽鸣路东侧地块下半部分共计87塘的整地、挖坑和换土的工作任务。针对今年雨水少、气候干旱的情况,5月12日、13日两晚,区环卫局抽调洒水车,组织局***支*所有*员和年青职工,利用晚间休息时间,对福慧东、西路两旁的树木、绿化带进行浇灌,。浇灌工作从晚上七点持续到夜间十二点,全程浇灌树木近百棵今年入春以来,缓解了绿化树木的“水荒”。

二、服从、服务于区委、政府中心工作

环卫局在区委、区政府的正确领导下,以创建国家卫生城市、文明城市、中国优秀旅游城市、园林城市为已任,充分发挥职能作用,在保证城市环境卫生质量的同时,紧紧围绕区委、区政府,服务服务于全区经济社会发展大局,参与全区经济社会发展,促进经济社会又好又快发展。

(一)主动搞好信息服务工作,畅通信息渠道

坚持做好政府信息工作,按时上报环卫局工作计划、工作总结、按时完成领导交办的各种文字材料、领导讲话和其他相关的各种计划、总结。今年,以正式文件下文的有环卫发09年6份、环卫报、环卫复共27份。同时,加强与各级各部门的工作联系。按照《2009年度××区舆情信息任务分配通知》要求,认真完成舆情上报工作。按照要求向上级报送各类信息,到目前为止报送信60条。同时结合工作实际,自觉向有关部门报送工作简报,到目前为止共计报送简报近50份。最大限度地畅通了环卫工作信息渠道,使上级部门和有关部门能掌握环卫工作动态,及时指导环卫工作,从而更好地为区委、区政府服务。

(二)发挥职能作用,服务和满足政府应急需求

由于外来生物紫茎泽兰在区内蔓延,严重影响到了本地生物的生长,为把危险程度降到最低,6月底××区召开了铲除紫茎泽兰的紧急会议,要求全区投入到铲除紫茎泽兰的工作中。在实施铲除紫茎泽兰工作中,我局充分发挥职能作用,以清运工作为重点,从清运工作全方位出发进行工作部署,首先要求清运垃圾时,对坑点周围进行检查,见一株铲一株;其次安排专人专车协助各乡、街道办事处全面负责完成好紫茎泽兰铲除植株的清运,做到随叫随到,密封运输,保证铲除工作的及时高效,并对全区铲除后的紫茎泽兰植株进行统一填埋处理,在处理过程中与其他垃圾做到分类填埋、专坑填埋,实现无害化填埋处理,从根源上杜绝紫茎泽兰的蔓延。在本次铲除工作中,共清运紫茎泽兰6车,近7吨。

(三)积极推进第二垃圾处理场的建设,服务政府民生工程

近年来,随着丽江城市规模的不断扩大,人口的不断增多,所产生的垃圾也呈直线上升趋势,因我区垃圾清运处置系统明显滞后,原有的垃圾处理场已经不能满足现有的需要。为进一步完善城市基础设施建设,我局会同相关部门努力推进第二垃圾处理场项目的建设。该项目自2007年12月通过了世行正式评估,为确保按质按量按时完成项目工作任务,先后完成征地、工程设计、规划审批、地勘、林勘、环评、水保等工作。目前,该工程可进入建设阶段。

(四)喜迎60周年国庆,全力配合开展环境卫生整治工作

(五)推行阳光政府“四项制度”,积极打造阳光政府形象

推行阳光政府四项制度完善政府自身建设,加强政府自身建设的重要举措。为使城市环卫工作更加广泛地接受人民群众监督,提高环卫工作公信力和执行力,切实推动环境卫生工作落实,建设人民满意的政府服务部门,我局从今年三月以来,结合部门职能职责,按照区委、区政府的要求,严格程序,实施阳光政府工程,抓好“四项制度”公开网络平台建设,开通“96128”政务专线电话,全力打造人民满意的政府形象。

(六)认真做好各项接待和检查工作,树立良好的城市环境卫生形象

我局严格服从区委、区政府的指示要求,每次在接待迎检工作中,我们进行全面动员,全局上下齐心协力,所有管理人员都能深入一线,按照接待时间要求,严格把关,不出漏洞,加班加点加量地履行职责,积极完成好每次的接待、检查工作。同时,为了给市民营造一个洁净的节日

(七)树立服务理念,投身上级部署的义务工作

今年入春以来,由于频频发生森林火灾,按照上级的要求和部署,我局多次组织人员参与到救火行动中,很好地完成了上级交办的护林防火救火工作。另外,为进一步改善鱼米河河道环境卫生,根据区委区政府的安排部署,2009年7月,组织全局**干*34人参加了鱼米河道义务清淤保洁劳动。

三、加强和改进**工作,为环卫各项工作发展提供保证

(一)注重从思想上建*,为环卫工作提供坚强的政治和思想保证。

充分利用周一学习和*支*学习日,坚持用发展着的马克思主义武装*员、教育干*,重温章程、按照新形势下学习新理论的要求,采取自学与集中学习的方式,让全体*员学习*的十七大精神和2009年全国“两会”精神、***___十七届中纪委三次全会上的重要讲话、省政府*政工作会议、省纪委八届四次全会、市委二届六次全会和市“两会”精神,全市*风*政建设会议、市纪委二届四次全会,区二届二次*代会,2009年区“两会”精神和全区*政建设会议精神,在学习中,*总支给每位*员订阅《支*生活》,以充实每个*员的理论知识。同时,坚持开展好区委区政府部署的各项专项学教活动,深入开展学习实践科学展观活动,开展“讲*性、抓机遇、重民生、谋发展”作*建设教育活动,领导*员带头开展工作,确保思想政治工作有序进行,使领导干*职工的工作作*有了明显转变,思想得到解放。

(二)注重从组织上建*,为环卫各项工作提供坚强的组织保证

1、建立健全局*总支机构。根据环卫局点多面广,人员结构复杂的特点,总支设立了局****支*、清扫队*支*和清运队*支*,因清扫队工作特性,*员人数多,局总支根据清扫队*支*实际情况,将清扫队*支*分设成清扫一队*支*、清扫二队*支*,为清扫队健康开展工作发展打下了基础,建立和完善了局*总支的机构。

2、抓队伍。一年来,局*总支始终按照“坚持标准、保证质量,改善结构、慎重发展”的方针来发展*员。认真抓好对年轻干**员的教育,对入*积极分子进行教育,培养和考察,认真做到成熟一个发展一个。通过这些同志的加入,给*组织注入了新鲜的血液,增强了*的活力。目前环卫局正式*员有53人,预备*员有5人,列入发展对象的有3人,入*积极分子3人,并于今年6月底按时到区委*校培训学习并写出心得体会,为入*奠定了坚实的思想基础。

3、落实制度、创新思变。严格按照《**目标量化考核责任书》的有关规定,建立健全*内的各项规章制度。坚持***制度、组织生活制度,认真开展批评与自我批评,改进工作作*,搞好团结协作,充分发挥*组织的政治优势,增强战斗力和凝聚力。紧跟时代步伐,探索***员发挥先锋模范作用的方法、途径,成立*员先锋岗,巾帼先锋组,在清扫队、清运队班组中开展流动红旗评比活动,清扫队根据工作实际,在路段中开展了路段评比活动;清运队在车组中开展了车组评比活动。增强了***组织的感召力、凝聚力、向心力和影响力,更加充分发挥***组织的政治保证和战斗堡垒作用以及***员的先锋模范作用。为促进我局比、学、赶、帮的氛围,提高服务质量,在88周年七一建*节纪念活动里,表彰了一个先进*组织和四名优秀*务工作者和十六名优秀*员,为我局各项工作的顺利开展树立了榜样,做到鼓励先进,鞭策后进,树立先进。

4、把**工作体现在具体实践中。在今年的4月义务植树活动、5月抗旱救树活动、7月的渔米河清淤活动以及参与护林防火救火行动中,*员都发挥了先锋模范带头作用,吃苦在前,漂亮完成每一次的活动任务。同时,

七.一建*节之前,按时到义正社区*支*开展了*内“八个一”互助活动,对帮扶贫困的农村*员20人进行了结对帮扶。

(三)、注重从作*上建*,不断提高*员干*拒腐防变和驾御风险的能力

局*组织对*风*政建设工作认识到位,根据区委政府制定的《*风*政建设责任书》的要求,我局成立了*风*政领导小组,并且实行两条线签订*风*政建设责任制。一是行政领导与局3个科室签订了责任书;二是*总支与4个*支*签订了责任书、各支*与*员签订了53份的责任书,做到一级抓一级,层层抓落实;三是在抓好*风*政责任制上下功夫,坚持教育、管理、德治、法治相结合,大力加强*风*政建设,对*员干*进行有效的监督。

四、从全局上把握思想政治工作

加强和改进干*职工思想政治教育是我局稳定的思想保证,也是构建和谐文明环卫的精神动力。在环卫工作中,我们始终把思想政治放工作在首位,以加快构建和谐文明环卫为目标,建立文化教育阵地加强新闻宣传及舆论引导,抓思想政治理论教育,将思想政治工作落到实处,广大干*的思想素质和精神品质得到明显明显提高。

首先以文化阵地为坚强后盾。

抓思想政治理论教育。坚持每周一的思想政治理论学习,坚持清扫队、清运保洁队每月学习日的按时开展,坚持*员定期过组织生活。在学习日组织学习政治理论、时事政策、*和国家重大的会议精神和重要文件、《公民道德规范读本》。不断深化和拓展思想教育内容,深入进行革命历史和传统教育、爱国教育,社会主义理想信念教育、改革开放教育和民族团结宣传教育;坚持开展好区委区政府部署的专项学教活动,如开展“八荣八耻”活动、深入实践科学发展观活动、作*建设教育活动、综治维稳宣传月活动等;设立专栏,如职工学习园地专栏和政务宣传栏,实现信息公开的及时,全面、准确,利用媒体宣传,报道我局各类信息和各项工作,拓宽职工信息渠道;巩固和扩大*的思想舆

论阵地,分别征订《人民日报》2份、《云南日报》2份、《丽江日报》3份、《中国纪检监察报》1份、《求实》1份、《保密工作》1份、《*风*政建设》1份、《中国监察》1份等刊物。

其次以精神文明建设工作促进思想政治工作。

在三八妇女节到来之际,我局组织人员参加了区妇联的“舞动春天女子健身柔力球比赛”和“爱××绣生活”妇女手工“十字绣”比赛。女子健身柔力球比赛获得二等奖,十字绣得铜奖,在活动中广大干*职工的集体荣誉感得到增强;5月初在××区迎接建国60周年职工运动会上,组织女子篮球队代表市政、园林、交通、供排水、环卫系统参加了女篮比赛。在比赛中队员都充分发扬团结、互助的精神。从8月中旬起,为庆祝新中国成立60周年,组织全体干*职工,以各作业组为单位,开展了为期两个月的“爱国歌曲大家唱”群众性歌咏活动,对全体干*职工进行了一次爱国主义教育。认真开展学英雄、见行动、比贡献、创业绩活动,掀起了向扑火英雄代启勇同志学习的热潮,每个干*职工积极响应,开展“献爱心、送温暖”、“慈善一日捐”等各种捐款活动。响应以改革创新___时代精神,扎实推进我局参与新农村试点挂钩工作和扶贫挂钩工作。在清运清扫工作中,一线职工都充分发扬了拾金不昧的精神,自觉将拾捡到钱、物都及时被交到局**处理,或交派出所处理,充分展现了我局职工“诚信单位,从我做起”的宗旨。

五、维护社会稳定,构建平安环卫

以平安稳定工作为抓手,通过宣传教育、履行维护社会稳定职责、主动参与社会治安联动防范、挂钩基层综治维稳等治安工作综合治理,维护全局稳定,促进社会和谐。

首先营造社会治安综合治理的良好氛围。

以“以平安和谐稳定”为主题,参与综治维稳宣传月活动,在活动中,召开了动员会议、积极举办“综治平安建设”为主题的*员学习座谈会、张贴标语、设立宣传栏,为平安建设工作创造浓厚的氛围。并进一步深化宣传教育,狠抓各项制度,认真落实单位内部管理各项规章制度,有效规范我局的正常工作。按照区纪委、区委组织部等部门联合发文20099号文件:《丽江市严禁*员和干*参与赌博的规定》,组织集中学习,加大宣传,层层抓落实;同时适时组织学习相关的法律法规文件和法律知识,开展集中学习与自学相结合的“

五.五”普法活动,增强广大干*职工的法制意识;根据综治办的要求,组织全体人员收看“天雨流芳、平安丽江”等专题片;认真完成《长安杂志》与《云南法制报》的征订工作。通过以上宣传,切实提高全体环卫职工参与综治维稳工作的意识,为维护部门稳定,社会和谐打牢思想基础。

基次是履行维护社会稳定的职责

一是认真维护稳定工作单位责任制。建立健全矛盾纠纷排查调处和信访工作制度。重心放在信访工作中,对信访案件进行分类办理,合理解决。特别是对因环境问题而产生的各种矛盾,环卫监察队发挥监督检查职能,加大对全区城市环境卫生的监督和治理,积极预防,办公室及时反映化解矛盾。因职工利益产生的矛盾纠纷问题,及时上报政府,与相关部门配合,共同解决。

二是充分发挥区委防范和处理邪孝领导小组成员单位的职责和作用,结合环卫工作点多,面广的特点主动配合参与区委、区政府的工作部署,全面开展好防范和处理邪教工作。又针对环卫局人多复杂的特点为,积极开展本局防范“×××”邪教组织利用人民币进行反动宣传*示教育、防范门徒会宣传等活动,确保了本单位内部无“法轮拉”、“门徒会”等邪教参与者。

第三主动参与社会治安整体联体联动防工作

一是一线环卫职工在清扫垃圾、清掏果皮箱和清运垃圾工作过程中,共拾捡被盗和丢失的钱包20余件,都及时上交局**处理,或交派出所处理。

二是建立和完善门卫制度、干*值班制度和晚间值班制度,以“防盗、防枪、防火、防破坏、防泄密、防事故”为重点,健全防范工作机构,落实防范措施,配备2名专职门卫守护人员实行24小时值班巡逻看护制度,切实维护好单位治安秩序和公共财产安全。

三是重视本单位干*职工的思想教育工作,四是加强对**内部流动人口的管理,健全外来人员登记制度,做到底数清、情况明。

五是紧密配合和服从**派出所的指导,按要求积极支持社会治安防范体系建设。

第四加强平安村镇创建工作

根据××区社会治安综合治理维护稳定委员会文件《关于2009年××区综治维稳委领导及成员单位挂钩联系基层综治维稳工作的通知》的要求,在1月份,安排人员和装载机与玉河村委会村民一同对近14公里的入村道路进行了修复,确保了春节期间玉河村民的正常出行和安全出行。又在我国60周年大庆期间,由局长亲自带队,组织办公室、业务科和财务室相关人员,深入到挂钩点金安乡玉河村,走访察看,掌握影响玉河村各种社会和谐稳定隐患及治安的突出问题,深入了解该村社会治安稳定情况。

第二部分:*政部分

一、领导重视,计划制度完善

1、加强领导,明确责任我局把*风*政建设和反腐败工作纳入全年环卫工作发展和*的建设全局,统筹安排,全面推进。经局务会研究后成立了*风*政工作领导小组,全面指导*风*政建设工作,并由专人负责落实具体的工作。在落实责任上做到四个明确:一是明确了领导班子对本单位的*风*政建设负全面领导责任,局*政一把手是*风*政建设第一责任人;三是明确分管领导全面负责所分管单位的责任;三是明确了各科室负责人在*支*的统一领导下,各负其责,分工协作,协助*支*抓具体工作;四是明确了科室*风*政建设责任制落实情况将进行年终考核。

二、认真抓好宣

传教育

1、与时俱进地学习深入贯彻中央、省委、市委和各级纪委会议精神,加强反腐__理论教育。重点组织学习了*的十七大精神,十七届三中、四中全会、中纪委十七届四次全会、国务院*政会议精神,省委、市委以及县纪委的反腐__文件。

2、强化部门思想作*建设,树立环卫“新形象”根据工作的特点和环卫系统思想政治建设的经验,在加强思想文化建设工作方面,始终强调“创建卫生城市”、“创建园林城市”的责任意识,强化“八荣八耻”社会主义荣辱观,打造“以人为本、构建和谐环卫”、“与时俱进”的理念。以责任政府“服务承诺”作为环卫局政治建设、思想建设、文化建设、作*建设、组织建设和业务建设的行为准则。在讲团结、顾大局、树正气、干实事、谋发展的良好环境方面,努力维护和营造四个“和谐”即:局领导班子之间的和谐;环卫局和其它部门之间的和谐;局内各科室之间的和谐;同事之间的和谐。坚决反对不讲纪律,不讲原则,不讲团结的自由主义、个人主义和小团体主义;形成气顺心齐抓工作的良好局面。

三、坚持民主集中制,强化集体领导主体意识

我局领导班子始终站在讲政治的高度来认识民主集中制是*的重要组织制度、领导制度和*内生活的重大原则。在工作中坚持做到行政首长负责制和*的民主集中制相结合,做到在集中指导下民主,民主基础上集中。局领导班子成员之间密切协调、充分沟通,做到决策之前先沟通,日常工作随时沟通。

四、认真贯彻落实《政府信息公开条例》和《四项制度》规定,加大政务公开力度,强化环卫服务意识

为贯彻落实好《政府信息公开条例》和“四项制度”,我局成立了贯彻实施行政问责办法、阳光政府等四项制度领导小组。组织全局干*职工对《条例》及“四项制度”进行学习,使全体人员对《条例》及“四项制度”的基本精神能全面把握。结合单位实际制定了《环卫局贯彻落实阳光政府四项制度的实施方案》、及时在政府信息公开门户网站维护、加载信息,进一步规范了行政行为,强化了服务意识,有力地促进了行风建设。

坚持推行政务公开,增强公务透明度。在办公区域建立和完善公示栏、公示牌、宣传栏,按月、季、年在环卫局信息公开门户网站上公布;定期向广播、电视、报刊、网站等新闻媒体提供环卫信息,社会公众可以通过各新闻媒体的宣传报道定期了解环卫工作的情况,环卫的公信度和社会影响力得到了进一步增强。

五、整顿**作*纪律

一是在干*职工中开展“加强作*建设,促进科学发展”主题实践活动;二是强化责任,明确职责,明确了以支***负主责,各科室负责人具体负责,办公室负责督察的问责机制;三是开展专项检查,对照中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、《丽江市严禁*员干*参与赌博规定的通知》,先后组织开展了五次学习,设立监督、举报电话;四是检查办公电脑,我局对全局干*职工的计算机进行定期检查,从根本上消除上班玩电脑游戏的现象。

六、开好领导干****

为切实加强我局领导班子和*员领导干*思想政治建设、作*建设和*风*政建设,认真学习贯彻*的十七大精神,深入学习实践科学发展观,我局召开了上半年***。向有关单位发出***征求意见表,针求反馈意见,支***与班子成员及时进行了坦诚的交心谈心;班子成员积极开展会前学习,认真准备发言提纲,班子成员将*风*政建设责任制和领导干**洁自律列入***的主要内容,开展积极的批评与自我批评。通过***,使班子成员看到存在的不足和问题,明确了努力的方向,既坚定了信念,又鼓足了干劲,达到了***的预期效果。

七、进一步推进“三力建设”

我局在工作任务量化、定岗定责的基础上,以巩固成果,建立长效机制为重点,进一步推进“三力建设”。在凝聚力建设方面,着力抓纪律和思想作*建设,积极开展形势多样的群众活动,加强沟通,增进了解,形成合力;在执行力建设方面,领导带头深入学习实践科学发展观,增强了单位领导科学发展的能力,全体干*职工按照工作任务分解,认真履行职责,圆满完成全年各项工作任务;在创新力建设方面,积极围绕经济社会发展需求,加大力度,推进环卫体制改革改革,多方筹措资金,推进城市基础设施建设。

在完成目标任务各项工作的同时,我们也深感工作中还有很多不足之处。2012年我们将更加努力,全面贯彻*的十七大精神,以科学发展观为指导,努力构建和谐环卫,平安环卫。

第6篇 环境卫生管理局2009年社会主义新农村建设工作总结

建设社会主义新农村是*和国家在新的历史条件下做出的重大战略决策,“生产发展、生活宽裕、乡风如月、村容整洁、管理民主”的总体目标,全面体现了新形势下农村经济、政治、文化和社会发展的要求。落实科学发展观,推进农业现代化,深化农村改革,解决“三农问题”具有重大而深远的意义。年初,我局按照××区委、区政府的安排部署,结合××区

环卫局的工作实际,加强领导、深入实际、精心筹划、务求实效,开展了一系列的社会主义新农村建设工作,经过一年的努力奋斗,取得了一定的成效,现将本年度社会主义新农村建设的各项具体工作作如下总结:

一、统一思想,提高认识,加强领导

我局自年初收到××区委、区政府关于开展社会主义新农村建设工作的相关指示安排后,局领导对此高度重视,对新农村建设工作作了全面细致的安排部署,要求全局干*职工要站在战略发展的高度,始终统一思想,提高认识,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,围绕多予、少取、放活的重大方针,按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的总体要求,扎实推进社会主义新农村建设。同时为保障新农村建设各项工作的落实,我局加强组织领导,成立了由局长任组长,*总支**及副局长人副组长的社会主义新农村建设工作领导小组,全面负责安排处理各项工作,健全工作机制,形成保障有力,措施到位的良好局面,进一步提高全局干*职工对社会主义新农村建设工作重要性的认识。

二、认真调研,摸清现状,为决策提供依据

要制定切实可行的办法措施,首先必须做好调查研究工作,通过全面深入基层调查研究,充分了解情况,掌握各项信息。从而为科学规划决策提供依据。我局为了提高新农村建设工作的水平和质量。多次组织相关人员在局领导的带领下到农村乡镇实地调研,并通过农村干*和居民交谈,了解当地农民群众的生产生活状况。调研结束后及时将各种信息进行整理,组织人员召开会议,专题研究社会主义新农村建设工作,并制定我局社会主义新农村建设帮建规划和工作方案,使各项工作的开展有明确的目标,有固定的计划,有可行的措施,有制度的规范,有显著的成绩。

三、广泛宣传动员,营造良好氛围

为了政策上引导新农村建设工作,我局道德组织学习宣传好*和国家的路线、方针、政策,法律法规和新家村建设的有关部署和要求。除了局农民群众宣传*和国家的政策,从思想上坚定新农村建设的信念,还向广大农民宣传农村科技文化知识,从技术上增强新农村建设的能力。在对广大农民群众进行教育宣传的基础上,还督促检查好各项涉及社会主义新农村建设的各项法律法规,支农惠农政策的落实,此外,社会主义简报等形式,及时跟踪报道新农村建设的好思路,好经验,好典型,兴起乡村组织和广大农民推进新农村建设的热潮,营造良好氛围,提高了群众参与社会主义新农村建设的积极性。

四、加大投入,加强帮扶力度 2、在重大节假日还看望困难*员,积极参加义正社区的*员帮扶活动。通过各种帮扶活动的开展,给社会主义新农村建设注入资金(增强经济发展后劲),同时也在一定程度上减轻了群众负担,通过保护农民利益,改善农民生活,全力参与和服务于社会主义新农村建设,让农民群众感受了*和政论对他们的关怀。协助搞好农用、水利、道路、学校等农村基础设施建设,开展村容村貌整治,切实改善农村生产生活条件,协助做好农村教育、卫生、文化工作,推进新型农村合作医疗,养育保险等制度建立,抓好禁毒防艾,计划生育等工作,组织开展民族团结进步活动,建立和完善乡规民约,推进乡风文明工程,积极促进农村基层*组织的班子建设和队伍建设,指导帮助健全和落实各项规章制度,协助做好*员的教育管理,完善村“两委”议事规则和决策程序,推进村务公开,帮助完善经济发展思路,积极发展现代农业,加快发展特色经济,积极培育支柱产业,大力发展壮大集体经济,扎实推进扶贫开发,扩大农村劳动力转移就业,千方百计促进农民增收。

五、扎实推进平安村镇建设法律意识和自我保护、自我防范意识。

一年来,我们为社会主义新农村建设做了大量的工作,取得了一定的成绩。今后,建设社会主义新农村工作还有很多工作要做,我们决心在区委、区政府的正确领导下,继续努力,力争不断提高人民群众的生活水平,不断取得社会主义新农村建设的新成就。

第7篇 市环境卫生管理处工作总结

今年,我处在市委、市政府、社会各界的亲切关怀和市建设局的正确领导下,以创建“五型**单位”、开展“保持***员先进性教育活动”为契机,紧紧抓住创建省级卫生城市这条主线,立足本职,扎实工作,使我市环境卫生管理工作迈上了一个新台阶,受到上级领导部门的充分肯定和广大市民的一致好评。

回顾一年来的工作,基本情况总结

一、加强日常管理工作,提高环境卫生质量

1、加大内部督察力度。实施有计划、有步骤、有落实的督察办法,坚持做到日日有督察、月月有考评。在具体工作中,对每次发现的问题,详细记录、及时反馈、限期整改、当月兑现奖罚。今年,共计督察249次,发现各类环卫问题4000余个,其中督办570次,总扣款13889元,总奖励10570元。推行了城市环境卫生管理日报、周报和环卫举报有奖制度。进一步落实了市区环卫工作责任,并通过45期的《城市环境卫生》简报和10期的《督察通报》,及时向上级领导及创卫相关部门、新闻媒体进行反映。

2、加强清扫、保洁、垃圾收集和清运管理。严格按照路面等级管理的要求,把城区350余条、面积约400万平方米的六米以上道路,根据路段的繁华程度、人流、车流量的大小及环卫设施配置情况,进行“定等级、定路段、定标准、定人员、定处罚”的细化管理,设立环卫监督岗,建起环卫人员人事管理电子档案;给全体清扫、保洁人员制作“环卫监督牌”,落实《道路清扫保洁“六净”、“六无”、“六不准”守则》。今年累计接管新建、改造巷道20余条,新增清扫面积50万平方米,新增卫生人员110名。

从6月份开始,我市第一辆环卫吸尘车投入使用,机械化清扫面积达20万平方米。4月下旬至10月上旬,对城区主要道路每天安排洒水车进行降温除尘。统一清运车辆标志、美化车容、购买保险、办理通行手续,规范了清运时间。在解放路步行街成功实行了垃圾袋装化管理。今年共计处理生活垃圾17万吨,做到日产日清、卫生填埋。

3、规范管理、落实责任、严管重罚。工作安排上,要求下设四个环卫所上午重点抓卫生,下午重点抓处罚,夜间轮留巡查,实行24小时管理,不留空挡,全面落实责任;主要街道坚决制止随地吐痰、乱扔杂物、乱泼污水等不文明、不卫生的行为;严格规范建筑垃圾、工程渣土清运、处理环节。落实《环卫监察人员“八要”、“八不”守则》、《建筑垃圾及渣土管理八项禁令》等有关规章制度,层层签订工作承诺责任书,并要求全体管理人员着装整洁,持证、挂牌上岗,按照建设厅《关于进一步加强城建监察队伍建设管理工作的通知》(陕建发98号)要求,遵循一敬礼、二亮证、三帮助、四讲理,最后再处理环节,做到热情服务、文明执法。今年共计办理建筑垃圾准运手续700余份,与建筑工地签订卫生责任书50余份,纠正、处罚随意抛撒渣土、乱倒建筑垃圾等不文明行为3000余次。

4、加大垃圾处理收费工作力度。年初,对城区各收费对象进行详细如实摸底统计,建立了收费管理系统,印制了收费和创卫宣传标语,申请出台了市车辆生活垃圾处理费征收办法,严格收费标准,杜绝“人情”收费;明确市区各环卫部门的收费范围,保证了垃圾处理收费工作的正常进行。今年共计收取生活垃圾处理费150余万元。

通过强化日常、长效管理,基本做到了“三个一样”,即突击检查与平时一样、上级来人与平时一样、白天和晚上一样。在搞好自身工作的同时,加强对榆阳区各环卫部门的指导、监督和检查,通过环卫协会做好与12个县区环卫部门的业务工作联系。

二、加大宣传力度,提高市民的城市意识、环卫意识

今年共组织各类宣传40余次。其中,《陕西省城市市容环境卫生条例》、建设部《城市建筑垃圾管理规定》、《市市区车辆生活垃圾处理费征收规定》的实施,我处及时组织学习,印发相关资料,召开新闻发布会,出动了宣传车辆,设立宣传点,悬挂了宣传横幅20余条;并通过市环境卫生协会、环卫网以及电信、移动、联通公司的短信息等媒介进行宣传。先后深入中学、苏州中学、星元小学等学校,开展以“摒陋习,树新风,做文明市民,创卫生城市”为主题的宣传活动;9月中旬组织了“让世界清洁起来”——国际性环境卫生宣传活动;10月下旬成功举办了庆祝市第三届环卫工人节活动。通过系列的宣传教育,使广大市民的城市意识、文明意识、环卫意识明显提高。

三、扎实开展环境卫生综合整治活动

根据市政府、建设局市容环境综合整治工作的安排意见精神,与**、工商、市政、园林等联合行动,对市区主要街道破坏环境卫生的不文明行为,以及沿街门店“四包两禁止”责任制的落实情况,进行突击整顿,综合检查。3、6、11月,与榆阳区各环卫部门紧密配合,彻底清理了背街小巷垃圾死角。及时组织,认真学习、贯彻实施市城乡建设局关于《市区城市环境综合整治内部管理要求及奖罚标准》文件精神。

今年共计发放城市管理“四包两禁止

第8篇 2014年环境卫生管理处上半年工作总结范文

是我市环卫体制改革的关键年,在市委市政府的精心指导和市城管局的正确领导下,市环卫处以新机制、新模式、新发展应对新形势、新任务、新要求,积极建设现代型环卫,团结和带领全体环卫职工,真抓实干、狠抓落实,围绕“全方位、无盲区”的总体目标,加快四项建设,实现四个创新,使城区环境卫生质量发生了天翻地覆的变化,得到了上级领导的赞誉和广大市民的认可。

一、加快职工队伍建设,环卫作业水平实现新提升职工队伍是事业发展的基础,我们不断加强环卫职工队伍建设,抓稳定、提素质,充实新鲜血液、加强作业管理,实现环卫队伍“迎合新形势、适应新需求”这一目标。

(一)稳定队伍,为职工解决实际问题。随着环卫体制改革工作的全面开展,市委市政府对环卫工作愈加重视,环卫作业工人需求大量增加。为解决环卫招工难、队伍不稳定的问题,我们克服资金困难,为环卫一线职工办理了意外伤害保险,解决了工人的后顾之忧。随着夏日的来临,市环卫处抽出专项资金为一线环卫职工购置了白糖、风油精等防暑降温物品,开展了“战酷暑,送清凉”活动,市环卫处班子成员,头顶烈日,手捧冰凉的矿泉水,把领导的关心送到了一线职工的手中。

(二)充实力量,激发队伍活力。为了解决以往环卫工充实力量,激发队伍活力。作中存在的人员不足,卫生质量得不到保障的情况,市环卫处按照4800㎡/人的定额标准充实力量,共设置清扫保洁人员439人,全部统一配备新型专业环卫车。新队伍按照“全方位、无盲区”的管理目标从工作效率、服务范围等各方面要求均高于以往的管理队伍,有效解决了以往环卫管理中存在的“效率低、服务区域小”等问题,避免了垃圾积存和乱扔的问题,环卫作业方式实现了由“被动清运”向“主动上门收集”的转变。

(三)提升形象,强化监督管理。一是为所有作业人员提升形象,强化监督管理。更换工作装,新工作装利用不同颜色对清运和清扫保洁人员进行严格区分,便于明确分工、细化责任。二是严格培训一线管理人员并实行挂牌上岗,展示新时代环卫队伍的良好形象。三是对作业标准进行细化、量化,完善考核制度,使得监督、管理更加清晰、明确。

二、加快城建工程建设,基础设施水平呈现新局面

以创建精细化管理城市为契机,统筹兼顾、多方协调,积极争取资金,不断完善各项环卫基础设施,推进环卫事业健康快速发展。

(一)公厕、垃圾中转站建设。今年市环卫处承担了市区7座公厕、8座垃圾中转站的新建任务,总投资投资218万元。公厕建设严格遵循《城镇环境卫生设施设置标准》,保证市区公厕数量充足、布局合理、设置科学。在强化公厕使用功能的同时,注重外观样式设计,与周围景观融为一体,内部采用环保材料,全部按照星级标准设计,体现低碳环保的特点;为建立布局合理的垃圾中转站网点,逐步完善生活垃圾收集转运体系,满足市区面积不断扩大、城市生活垃圾清运量日益增加的需求,今年新建8座生活垃圾中转站,全部采用密闭式垃圾集装箱,避免了对环境造成二次污染。截止目前为止垃圾中转站公厕建设已完成全部前期手续,进入施工建设阶段。

(二)环卫专业车辆购置。积极适应形势变化,努力提高环卫作业水平,市环卫处以环卫改革为契机争取政府投资125万元,新购置电动扫地机10部、环卫专用三轮车439辆、洒水车1部。环卫作业机械化、现代化水平的不断提高,推动了环卫事业健康发展。

三、加快长效机制建设,环卫管理模式彰显新亮点

以城市精细化管理为切入点,积极开展创建“群众满意基层站所”活动,不断规范作业标准,加强作业监督和管理,完善长效机制。

(一)道路保洁长效管理。

对全市18条城市主要道路,道路保洁长效管理。216.2万㎡有效清扫面积进行“全方位、无盲区”式管理,确保道路清扫保洁实现“全覆盖、无间隙”。

1、建立健全清扫长效管理队伍。市环卫处根据工作需要,成立清扫大队,由一名副主任担任大队长,对全市范围内环卫清扫工作负总责。清扫大队下设四个清扫中队,以怀府路建设路为界将市区环卫作业面积分为四块,设立四个清扫中队(东北角为清扫一队,东南角为清扫二队,西南角为清扫三队,西北角为清扫四队),每队设正副队长各一人,对各自管理区域内的环境卫生管理工作负责。每个清扫队根据实际工作需要,将工作区域划分为若干个责任段,每段设段长一名,对责任段内的环境卫生管理工作负责。通过层层落实责任到人的环卫管理队伍设置,使环境卫生管理质量实现了大幅度的提升。

2、改变传统人工清扫模式。在上级政府的大力支持下,一次性购置电动扫地机10辆,在传统的人工清扫的基础上,引入机械化清扫。成立专门的管理队,合理调配统一安排车辆,实行机械人工相结合的清扫保洁模式,对适合机扫的路段实行机扫,其余路段的清扫和保洁工作仍采用人工模式运行。通过这些机械的投入使用达到了提高劳动效率、减轻劳动强度、节约生产成本、降低作业风险的总体目标,取得了良好的社会和经济效益,得到了我市主要领导的认可。

3、提高工作要求。道路清扫实行全天候的“两扫两保一巡查”制度。“两扫”即:早上和中午分两次普扫(早上冬天6:00结束,夏天5:30结束;中午12:00—14:00)。“两保”即:分两班进行保洁,第一班7:30—12:00;第二班14:00—18:00,两班人员实行定期倒班。“一巡查”即:对部分繁华重要路段增设夜间保洁人员,对路旁垃圾堆、漂浮物进行巡查清理,其工作时间为18:00—22:30。基本实现了从4:00—22:30环卫管理“全覆盖、无间隙”的管理目标。

(二)垃圾清运规范管理。

垃圾清运工作是关键环节。我们非常重视,对清运工作,从时间上要求做到定点定时清运,确保日产日清,从质量上要求做好篷布覆盖工作,做到不撒、不漏、保证安全,杜绝二次污染,具体为

1、加强细节管理,确保垃圾及时清运。一是强化科学管理,合理调度。在垃圾运输车辆少、任务重的状况下,合理调度,精心安排,增加垃圾清运班次,延长垃圾清运时间,确保了生活垃圾日产日清;二是强化细节管理。年初,清运队根据各垃圾中转站垃圾产量及运程远近,对车、站、人员重新进行了调整,并根据季节变化,适时增加清运次数,最大限度地减少了垃圾的滞留时间和空间;三是通过各种办法减少车辆运输过程中的滴、漏、撒现象,加强管理,严防垃圾在运输途中撒漏造成二次污染,;四是强化安全教育,把安全教育作为工作的重中之重,制定了垃圾清运操作规范,每月两次车保日和安全教育,使每位职工时刻绷紧安全弦。

2、以“争创群众满意站所”活动为载体,推进人性化管理。为转变职工工作作*,培养职工爱岗敬业、团结协作、无私奉献的优良品质,清运队结合工作实际,设立“安全标兵”和“节约标兵”,努力培养职工安全意识和节约意识,提高职工工作积极性,在全队上下掀起了“安全节约”大比武的高潮。为了实现创建目标,我们还采取了以下措施:一是积极开展“爱岗敬业”*教育活动,大力弘扬以“我爱我岗”___职业精神和以改革创新为动力的时代精神,培养职工“爱岗、勤俭、敬业、服务”意识;二是以开展“垃圾日产日清”为重点,不断提高服务质量,始终把“有效时间、密闭运输、安全清运”做为开展清运工作的落脚点和检验创建成效的根本标准,使广大职工牢固树立了“诚信为本、操守为重”的观念,较好地完成了一年来的垃圾清运任务;三是严格按照制度进行管理,及时完善实际运行中出现的问题,并对“十有四定五清”制度进行了补充和完善,进一步弥补了制度在实际运行过程中出现的不足,为创建工作提供制度保障;四是实行精细化管理,节能降耗成效显著。为了更好的使用机械车辆,提高工作效率,降低生产成本,清运队在节能降耗上狠下功夫,对车辆进行了科学合理的安排与调整,出台了节能降耗制度,具体细化到节能降耗燃油、机修指标,切实增强了职工的节能降耗意识,降低了燃油成本,提高了工作效率;五是推行人文管理,努力为职工解决一些力所能及的事情,为职工添置工作服、配发手套等,不断完善职工生活设施,使职工干劲十足。

(三)环卫设施细致管理。

垃圾中转站、公厕等环卫设环卫设施细致管理。施的管理,调整了责任分工,健全了检查评比制度,市区所有公厕、垃圾中转站都做到室内外长期保持清洁卫生。为真正做到人性化服务,方便市民如厕,我们对设置公厕的街道、广场等处设立的指示牌进行规范、补充、更新;同时,加强了基础设施的维护和维修,每季度定期对所有垃圾中转站和公厕设施情况进行排查,发现安全隐患及时处理,累计消除各类安全隐患100余处。对中转站及公厕等环卫设施周边环境进行集中整治,特别是对公厕、中转站墙体内外的非法小广告进行了清理,累计清除140余处。并喷洒除四害药物、在春夏季投放灭鼠药和蟑螂药以防止虫蝇滋生。为进一步提高公厕、中转站管理水平,我们还采取了以下措施:一是加强对公厕保洁质量的监督管理,严把质量关,及时做好公厕的冲刷保洁和设备维修等日常业务工作,公厕保洁达到了“六无、四净”的卫生标准,清洁率达到99%以上;二是实行定人、定岗、定期消毒和“流动保洁制”,在对公厕全面打扫干净的基础上,增加了流动保洁时间,提高了动态保洁质量,得到市民的好评。三是市内所有公厕实行全天开放(早7:30-晚6:30),部分重点公厕延长服务时间,如天鹅湖、怀府广场实行早6点至晚10点工作制,方便市民如厕。四是定期组织中转站、公厕管理人员进行业务技能、作*纪律的培训和考核,对工作突出的同志予以表扬,对工作不到位的同志进行批评和处罚,极大地调动了职工的工作积极性,提高了职工的业务素质和管理水平。

(四)维修保障重点管理。

环卫设施的正常运转是环卫工作的重要保障,因此维修组今年的工作重点放在:一是着重加强了对公厕、垃圾中转站以及机械车辆等环卫设施的巡回检查力度,及时更换损坏的设施设备;二是定期对垃圾中转站的吊装设备进行检查和保养,保证设备的正常运行。环卫设施的维修工作主要由维修组承担。不管是公厕管道堵塞、水路不通,还是中转站设备出现故障、垃圾清运车辆无法运行等问题,无论白天黑夜,维修组工作人员都能立即赶到现场,抓紧抢修,尽最大努力、在最短的时间内解决问题,确保了设备、设施的正常运转,半年来维修垃圾中转站、公厕200余次。三是在人员紧张的情况下,维修队全体成员克服高温天气的影响,加班加点焊制、维修垃圾集装箱10余个,为单位节约资金2万余元。

(五)日常督察强化管理。

完善的制度和良好的落实,是一个单位各项工作正常运行的重要保障。环卫体制改革后,市环卫处对督察人员进行调整,加大督察力度,针对道路清扫保洁不到位、垃圾中转站、公厕的卫生状况差、清运车辆车容不洁、沿途抛洒、司机道德素质差、业务不熟练、维修组维修不到位、转运站车道垃圾积存等情况,根据各队工作实际,督察科打破常规工作时间,从凌晨五点至晚上十点实施全方位督察,对督查结果实行“每天一汇报、每周一汇总、每月一总结”制度,通过切实有效的督察,确保了各项工作的顺利开展,为我处创建群众满意基层站所提供了有力的保障。截止目前为止已累计解决问题500余个,累计处罚30余人次。

四、加强*风*政建设,工作作*实现新发展

为建设一支政治坚定、纪律严明、工作勤奋、作*优良的环卫职工队伍,市环卫处根据纠风办的相关文件要求,以创建群众满意基层站所为目标,大力开展*风*政建设集中整顿活动。通过动员部署、**、公开评议、落实整改、认真总结五个阶段,重点解决了五个方面存在的问题,激励了广大干*职工的奉献热情和工作责任感,形成人人进取团结和谐的工作环境。

(一)完善规章制度,做到有章可循。不断完善各项规完善规章制度,做到有章可循。规章制度章制度,重申各岗位工作职责和工作程序,做到靠制度管人,按程序办事。

(二)加大监督检查,提高卫生质量。队长负责,加强自查,发现问题立即整改,及时解决了职工的劳动纪律问题、管理不到位、工人工作状态不佳等问题。

(三)加强安全教育,做好职工培训。制定安全生产监加强安全教育,做好职工培训。查制度和安全操作规程,组织职工学习安全生产知识,重点讲解各类突发事故的处理程序和应急办法,对发生的各类事故进行点评,提高职工安全生产意识和自觉守纪能力。

(四)提高人员素质,增强服务意识。定期组织广大干提高人员素质,增强服务意识。部职工进行政治思想作*纪律培训活动,提高广大职工的整体素质和服务意识。

(五)设立奖励机制,提高职工的工作积极性。对于在设立奖励机制,提高职工的工作积极性。各自工作岗位上工作突出的同志,年终给予一定的物质奖励,不仅调动了广大职工的工作积极性,而且使环卫管理改变了以往只罚不奖的局面,实现了奖罚分明,向人性化管理方面迈出了一大步虽然这上半年来我们的工作取得了一些成绩,但距上级领导的要求还有一定的差距,今后我们将继续保持和发扬环卫工人的优良传统,打造作*优良、工作认真、纪律严明的环卫队伍,秉承“清洁环境、造福于民”的根本宗旨,开拓进取,扎实工作,不断提高环卫工作水平,打造清净、和谐的人居环境。

五、下半年工作计划

1、认真完成城区18条主干道,216.26万㎡的道路清扫保洁和日常管理工作。

2、做好工业路、适居路等新建成道路的接管准备工作。

3、完成城区日产170吨居民生活垃圾的正常清运工作。

4、做好城区18座垃圾中转站、26座公共卫生间、1座垃圾转运站的日常管理工作。

5、按照规划设计要求和上级领导指示,保质保量完成8座垃圾中转站、7座公厕、1座垃圾转运站的建设施工任务。

6、完成城管局交办的各项临时性工作

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