第1篇 2014年行政**效能建设上半年工作总结范文
为进一步改进**作*,提高工作效率,根据建德市委、市政府统一部署和杭州市局关于开展**效能建设的要求,我局在全面**作*教育整顿的基础上,深入开展了**效能建设活动,现将有关情况小结如下。
一、领导重视,认识统一。加强**效率建设,是深入实践“三个代表”重要思想、坚持立*为公、行政为民的必然要求,是全面加强**建设的有效举措。我局领导十分重视**效能建设活动,年初专门成立了领导小组,由主要领导担任组长,班子成员任副组长,各科室负责人为任组员,全面负责局效能建设工作,并成立了局效能办,具体负责效能建设工作的部署、督查和考核。3月初,我局在深入调研分析的基础上,结合本单位实际,制定下发了局**效能建设实施方案,并召开全局大会进行动员部署。明确我局**效能建设活动的目标任务,即以“优化**作*、完善工作机制、提高服务效能、实现加快发展”为目标,紧密结合年度工作任务,强化思想教育,突出建章立制,规范行政行为,严格考核奖惩,突出解决**存在的突出问题,以达到增强干*能力、提高工作效率、争创人民满意单位为目的,努力建设“效能的质监、服务的质监、接轨国际的质监、人民满意的质监”。
二、落实责任,加强监督。我局明确局长为全局效能建设第一责任人,各科室负责人为本科室效能建设的第一责任人,日常工作坚持效能建设和业务工作两手抓,把效率建设作为年度考核工作的重要内容。平时局效能办加强对此项工作的督查,确保每个阶段工作落到实处。
(三)抓好结合,力求实效。加强效能建设是转变**职能、推进**全面建设的重大举措。我局在效能建设活动中,坚持做到“三个结合”,即与争创满意单位工作相结合,力求**作*建设有明显进步;与开展学习型**相结合,力求干*职工整体素质有明显提高;与强化内部管理相结合,力求**整体建设明显进步。具体工作有:深化思想教育。进一步掀起学习邓**理论、“三个代表”重要思想和xx同志一系列重要讲话为主要内容的新高潮。一年来我局组织全体干*系统学习了邓**理论、“三个代表”重要思想、xx同志一系列的重要讲话、《中国****内监督条例(例行)》、《中国***纪律处罚条例》、《行政许可法》和省委**xx、市委**王国平、赵纪来**有关效能建设的讲话。开展宗旨观念、权力观教育,引导广大*员干*牢固树立人民利益高于一切,群众事务重于泰山的执政理念,始终坚持“为经济发展服务、为社会进步服务、为群众生活服务”的工作指导思想,增强求真务实的自觉性,提高为民服务的主动性。扎实开展发展观、政绩观教育,学习掌握各种知识,正确处理执政为民、事业发展、个人政绩的关系。扎实开展民主观、法制观教育,发扬民主,充分调动广大群众的参与意识,积极投身质监事业的发展中。强化法制意识,坚持依法行政,用法律法规规范行政行为。省纪委关于**效能建设“四项禁令”出台后,我局将禁令内容做到牌匾,悬挂在办公楼醒目位置,提醒全局干*职工时刻牢记禁令要求,做到自觉遵守。
2、完善规章制度。按照规范化、法制化、科学化的要求,我局进一步完善了管理和工作制度。以完善工作目标责任制为重点,逐级了建立科学周密、具体明确的岗位责任,做到权利与责任明确、岗位与要求明确;服务承诺制,公开服务项目、内容、收费标准,承诺服务质量和完成时限;工作人员考核机制,完善考核方法,健全考核内容,落实考核奖惩;监督管理制度,加大处罚力度,使各项制度在**效能建设中真正发挥作用。
3、规范行政行为。按照行为规范、运转协调、公正透明、*洁高效的要求,全面推行行政执法责任制,进一步理清了**工作职能,清理审批事项,纠正工作的缺位、错位、越位等现象;认真贯彻《行政许可法》,全面清理了不符合现行法律法规要求的各项政策和规范化文件,克服部门利益权力化,禁止损害基层和群众利益现象发生。
4、提高办事效率。实行政务一次性告知制,窗口人员在办事过程中,必须一次性告知办理内容、程序及相关资料,避免群众不必要的麻烦。按承诺的时间,及时优质地完成承办事项。
5、强化监督机制。强化监督是加强效能建设的重要保证。局效能建设领导小组及办公室,加强对全局效能建设活动的组织和日常协调工作。同时充分发挥纪检监察室和行风监督员作用,加强内外监督,及时发现和纠正问题。
6、严格考核奖惩。按照科学、量化、易操作的要求,我局制定绩效考评办法、效能告诫、责任追究等细则,把绩效考核与目标责任制考核、*风*政责任制考核、公务员(事业人员)年度考核结合起来,考核结果作为**干*(事业人员)业绩评定,奖励惩处,选拔任用的重要依据。
7、解决突出问题。加强**效能建设最终目的是解决存在问题。各科室要按照xx在中纪委三次全会重要讲话中列举的不坚持求真务实的10个方面的问题,认真**。查找本单位、本部门存在的突出问题,制定效能建设整改书,明确责任限时整改。
在xx年**效能建设活动中,我局取得了一定成绩,特别是年底在全国质监系统工作会议上,我局被评为全国质检系统先进工作单位,浙江省总共才三家,对于获此殊荣,我局全体干*职工表示,要借此契机,并以此为新的起点,继续认真履行好质监部门工作职责,开拓创新,不断提高**效能,为推动建德经济和社会发展做出更大贡献。
为全面贯彻xx大和县委会议精神,深化**效能建设,营造良好的政务环境,切实转变**作*,提高窗口服务质量,自今年6月份以来,我中心把**效能建设作为头等大事来抓,并取得较好的成效。现就开展**效能建设以来的工作汇报
第2篇 行政**建设上半年工作总结
自今年6月份以来,我中心把**效能建设作为头等大事来抓,并取得较好的成效。为全面贯彻十六大和县委会议精神,深化**效能建设,营造良好的政务环境,切实转变**作*,提高窗口服务质量,现就开展**效能建设以来的工作汇报如下:
一、今年以来我中心**效能建设工作情况
(一)制订方案,提高思想认识
在今年5月全县**效能工作会议后,我中心迅速召开了中心**及所属窗口单位负责人参加的动员大会,传达贯彻县效能建设工作会议精神,并制定了中心**效能建设工作方案,成立了由中心主任任组长的中心**效能建设领导小组,落实各职能部门的工作任务,做到在中心的统一领导下,思想认识、工作时间和工作措施三到位,明确地把效能建设作为实践“三个代表”重要思想的工作来抓好。
为防止走过场,中心领导从践行“三个代表”重要思想的高度,引导大家联系各部门实际,深入查摆问题,分析原因,寻找差距,有的放失的开展工作,把干*职工的思想认识统一到县**效能建设工作会议精神上来,使每个**工作人员思想上有所触动,工作上有所行动,通过各种类型的宣传动员,使全中心干*职工提高对开展**效能建设重要性和必要性的认识,增强了搞好**效能建设的紧迫感和责任感,为开展**效能建设、进一步规范制度,依法行政,提高工作效率,接受群众监督打下基础。
(二)实行政务公开,接受群众监督
我们坚持把政务公开建设作为工作重点,实行政务公开,自觉接受群众监督。主要体现在以下五个方面:
1、设立对内外政务公开栏和监督岗。
对内公开方面,我们把领导干*勤政*政、干*人事管理等情况在中心工作人员会议上公布。通过对重大工程招投标、开发建设以及财务运作、干*人事任免情况的公开,强化领导干*的*洁自律行为,方便干*职工对中心*政勤政情况进行监督。
在对外公开方面,在服务大厅中心通道处设立对外公开栏,把中心的行政管理职能以及制定制度上墙公布;把全中心办公场所地的布局、各科室窗口的职能以及所属人员姓名、照片、职务、编号上墙公示,制成监督岗,使外来办事人员一目了然,少走弯路。
2、设置评议箱,印制各窗口服务须知卡。须知卡对办事内容、程序、时限以及监督投诉电话进行公开,方便群众取阅利用,共印制22个部门窗口须知卡一万多份,方便了群众办理各项业务的需要,得到群众的普遍好评。
3、实行一站式服务。通过出台效能建设制定的七项制度,一次性告知,一条龙服务,同时设立了统一收费窗口和契税征收处,改变了原来群众要多次来回跑,变成不出大门就能把所有应办事务一次完成。既方便群众,又提高了办事效率。
4、利用报纸、电视网站等形式宣传,通过上网公布中心22个部门216项审批事项,公开接受群众监督。
5、加强对内部政务的管理和监督。对原有的工作制度、行为规范、办事程序以及服务承诺等15项制度进行了全面的修改、补充和完善,编成了《工作制度汇编》,发至中心网站,为中心规范化建设提供制度保障。按县委县政府的要求,召开全体干*职工大会,进行效能建设、*政勤政的教育,使所属人员明.确个人职责,虚心接受监督。
(三)坚持科技创新,以信息化促进工作效能
我们坚持科技创新,以信息带动管理现代化,从而促进工作效能。既为“一站式”服务提供信息化工具,中心网站的开通,政务公开的信息及便民利民的措施,极大提高了工作效率,真正做到便民、利民。同时又建立了网上的效能监督机制,使审批工作朝着*洁、勤政、务实、高效的方向健康发展。
(四)加强教育,完善监督,提高意识
由于我中心各窗口单位,工作涉及面广,在个别单位和少数同志中,仍存在着服务观念淡薄、**效能不高等现象,为此,我们认识到只有加强政治理论学习,开展经常性的学习教育活动,才能形成一个朝气蓬勃、爱岗敬业、*政高效的集体。基于这一认识,我中心注重政治理论为导向。通过加强学习和培训,进一步提高广大干*职工的政治和理论素质,今年以来,我们以学习中心组为轴心,共组织干*职工进行政治理论学习18场次,接受教育干*职工共1260多人次,通过学习,提高大家对开展**效能建设重要性、迫切性的认识,增强了信心和决心。为达到制定的效能建设目标,我们从加强人员的自律性教育入手,强化*政建设和完善各种监督手段,提高了工作人员的*政勤政意识。
1、效能建设期间,我们在全中心范围内开展了树行业新风,加强纪律教育的学习活动,参加了县组织部组织学习贯彻十六大精神进行辅导,强化了干*职工的自律观念,增强干*职工的遵纪守法、勤政*洁意识,收到了较好的效果。
2、为进一步落实*政工作责任制,我们按照“谁主管、谁负责”的原则落实职责,制订了中心《*风*政工作责任领导干**洁自律工作目标和措施》,明确*政建设的责任目
标,对过错责任实行追究制度。
3、为加强对中心效能建设的监督,设立了中心**效能监督小组,由7名窗口负责人为成员组成一支效能监督小组,对中心**人员的工作和行为进行监督,并开通投诉电话,接受群众投诉。
以上是我中心**效能建设取得的初步成效,但与县委县政府的要求还存在一定距离,比其他兄弟单位也有差距。当前也存在一些问题:一是一些人员对效能建设的目的意义认识还未到位,有随大流、马虎应付的倾向;二是部分工作人员纪律观念差,没有准时上下班、没有佩证上岗。或上班时间外出办私事、扯皮的现象时有发生;三是个别人员没有按规定时限办理有关业务,影响了中心的形象。这些说明我们的效能建设工作力度还不够,为把效能建设溶入到日常各项工作中,我们的任务还很艰巨,需要继续排除阻力,克服困难,再接再厉,掀起**效能建设的新高潮。
70位用户关注
27位用户关注