蹲点工作总结(3篇范文)

第1篇 街道“蹲点帮学送温暖”活动总结范文

为深入推进第三批先进性教育活动，使其真正成为群众满意工程，街道*委根据县委先进性教育领导小组的要求，与各联系单位一道，深入开展“蹲点帮学送温暖”活动，现将活动开展情况小结如下：

一、加强领导，周密部署，为活动营造良好氛围。

街道*委建立了*委领导联系点制度，由五个*委主要领导带队组成工作组联系五个工作片，个现职县管干*分别联系个重点村，加强了对第三批先进性教育活动和“蹲点帮学送温暖”活动的指导。街道结合实际，以“为*旗争辉尽责，为始丰崛起尽力”系列*教育活动为载体，有步骤分层次地加以推进各项活动。实施县管干*与联系单位“一对一”联系制度，与各联系部门和单位加强联系，协同配合，保证“蹲点帮学送温暖”活动有序开展。街道联系领导和各工作片积极宣传县委“蹲点帮学送温暖”活动的具体要求，提前开展老*员、困难*员和困难户摸底调查，为活动打下良好基础，营造了良好氛围。

二、领导带头，分层推进，深入基层蹲点帮学。

街道*委采取“*委领导领学，驻村干*和农村指导员导学，农村*组织成员主学、联系部门帮学”的方式强化学习动员阶段的集中学习活动。街道*委**和四个副**分别联系五个工作片，先以工作片为单位组织全片*员开展第一次集中学习，发挥领导的表率作用。街道名*政领导每人联系街道重点村和难点村，带头讲课，指导支*做好先进性教育各方面工作。天天天台、县**局、新城委、气象局、县统计局等单位组织了蹲点帮学送温暖工作小组，分赴各村进行讲学，慰问困难*员。在集中学习前，各驻村干*和农村工作指导员提前通知，明确要求，保证了集中学习的到会率。*员们坐在会议室里，静静地听着街道*委领导和各部门单位领导的精彩宣讲，并不时报以热烈的掌声，仿佛又回到了以前干*群众鱼水一般亲密无间的时代。

近一个月来，街道和各联系部门共组织名**干*下村蹲点，召开基层座谈会次，参加座谈会人员达余人。组织宣讲次，参加人数达人次。目前各种活动仍在有序开展之中。

三、完善机制，创新载体，热心帮扶困难*员和群众。

为进一步做好困难*员特别是农村特困*员和下岗困难*员的救助工作，实施*员关爱工程，推动“为*旗争辉尽责，为始丰崛起尽力”系列*教育活动的深入开展，始丰街道*委以建立困难*员帮扶工作长效机制为目标，筹建*员温暖基金。年月日上午，经过精心筹备和酝酿，街道*委组织全街道个总支个支*举行了*员温暖基金捐款仪式，名来自**、学校、卫生、企业、村居的支*负责人、农村工作指导员和全体***员踊跃捐款，当场募集爱心捐款余元，作为*员温暖基金的第一笔启动基金。会后，街道*委领导立即带上“温暖基金”慰问潘村岁高龄的*员潘祖喜和塘下丁村老*员陈立坦。随后几天，街道*委联系领导分赴各村居，多名老*员和困难*员陆续领到了温暖基金。《台州日报》《天台电视台》《天天天台》等新闻媒体对此作了典型报道。为加强对基金的管理，街道*委成立了以*委**为组长的基金领导小组，制定了《始丰街道“*员温暖基金”管理办法》，对基金的筹集、使用、管理和监督作出详细规定，并设立专用账户，做到专款专用，每年年底对基金收支情况进行公开。街道*委将在春节前利用*员温暖基金开展困难*员慰问活动，并计划在今年开展全体农村女*员健康体检活动。街道*委积极想方设法，引导困难*员进行一些创收工作，采取切实有效的措施和手段，从物质和精神上帮助和关爱困难*员，变“输血式”帮扶为“造血式”帮扶，使他们真正感受到*的温暖。同时，各联系部门也组成慰问小组，深入各村慰问困难*员和群众，县**局、天天天台带着上万元的慰问金到下岙坑村对困难*员和困难户进行走访慰问，计生局带上棉被、食用油等物品到唐三村走访了个计生困难户，并给铺前村老支*陈立标送上元慰问金；月日，副县长齐碧君带上慰问物资和元慰问金，专程去唐三村慰问岁的老*员、老计生专干章秀芬，县委**周学锋会同**事务管理局工作小组成员到玉湖村检查第三批先进性教育活动情况，并带上价值近万元的棉被、食用油和大米对老*员、困难*员和贫困户进行走访慰问，“上门听意见、进户送温暖”，把“蹲点帮学送温暖”活动带上了高潮。

半个月来，街道和各联系部门共走访慰问老*员名，困难*员名，困难群众户。落实帮扶资金元，捐赠物资折合人民币达元。少数因工作繁忙，还未上门慰问的部门单位已主动与街道领导联系，安排好活动日程，准备于近日开展活动。

始丰街道*委先进性教育办公室

20xx年一月十二日

第2篇 第三批先进性教育活动蹲点帮学工作总结

一是健全村级组织，着力提高教育的覆盖面。积极开展村级换届选举"回头看"，指导没有及时换届的3个村*支*和20个村委会顺利实现换届。对换届后村班子关系不协调的，逐村进行化解，进一步增强班子合力，为开展好第三批先进性教育活动夯实组织基础。同时，对组织不健全、软弱涣散，以及不能正常开展工作的村级组织进行组织设置调整和充实配强，共整顿各类*组织23个。此外，广泛开展"组织找*员、*员找组织、*员找*员"的"三找"活动，进一步加强与3311名外出*员的联系与沟通，确保他们及时参加先进性教育活动。

二是夯实思想基础，激发教育对象的学习热情。利用广播、电视、报纸、网络、简报，通过开设先进性教育活动专栏，大力宣传开展第三批先进性教育活动的重要意义，提高*员干*的思想认识。同时，在全市3万多名农村*员中挑选了9名优秀*员组成先进事迹宣讲团，到各镇（街道）进行巡回演讲，编印了由该市25位优秀*员的先进事迹组成的《时代先锋》一书和《温岭市第三批先进性教育活动学习资料汇编》一起下发到教育对象手中，增强教育效果。同时，建立由10名本市专家学者组成的市第三批先进性教育活动讲师团，并确定《当前反腐败形势和任务》、《反邪教知识讲座》、《农村法制专题讲座》等10个专题，供各单位选择学习。

三是用活用好试点经验，着力创新活动载体。在借鉴第一、二批先进性教育活动经验的基础上，着重总结推广台州市第三批先进性教育活动试点单位松门镇的.试点工作经验，组织各镇（街道）第三批教育骨干培训，提高他们的组织实施教育的能力。各镇（街道）对联村干*、农村工作指导员和*支***，采取上课辅导和到试点村实地学习取经等形式，进行了集中培训。同时，结合十六届五中全会精神宣讲，全面部署开展"十百千三级蹲点帮学"活动，即"十名专家学者下村讲学、百名科级干*下村帮学、千名**干*下村辅学"活动，以组织***员干*下村蹲点、入户走访、宣讲帮学、解难帮困的形势开展，时间不少于一周，营造起抓第三批先进性教育活动的声势。

四是服务新农村建设，搭建先进性教育活动全新平台。结合建设社会主义新农村这一目标，积极抓好村部规范化建设，努力将村级组织办公场所建成"*员信息化管理中心"、"农村远程教育中心"、"文化科技活动中心"、"科学决策议事中心"、"服务*员群众关爱中心"。加大村级*员信息化管理系统的推广力度，在全市37个*委（*工委）和50个***支*试运行的基础上，目前，全市已有10个镇（街道）和175个村安装了信息化管理系统，年争取达到510个村，初步形成*内信息共享网络。并分4期对9个镇（街道）的160名信息管理员进行了为期一周培训，为第三批先进性教育活动的深入开展搭建起了全新的平台。

五是坚持惠民前行，让干*群众在实际利益中直观理解先进性教育活动的重大意义。该市以"三关爱工程"为抓手，积极开展"便民、利民、为民"服务活动，帮助解决困难*员、贫困群众和其他弱势群体的实际困难，从而激发*员和群众的学习参与热情。如该市把经济薄弱村主要干*的误工报酬及补助问题作为今年的实事工程和第三批先进性教育活动的重要内容抓好落实。还如该市为了有效防控致病性禽流感疫情，决定拿出总计约100万元，用于养禽企业的补助，该市6个部门还联合向全市*员干*发出认养温岭草鸡和温岭乌骨鸡的倡议，帮助养殖户渡过难关。作为温岭草鸡和温岭乌骨鸡主产地的坞根镇***员干*每人率先认养了10只，共认养了600多只，认购了300箱白毛乌骨鸡蛋，受到养殖户和当地干*群众的好评。据统计，目前，该市已有5800余名*员干*认购温岭草鸡和乌骨鸡21000余只。

第3篇 2020年精准扶贫蹲点工作总结

20xx年以来，在县委、政府的高度重视下，在省、市扶贫办的大力支持帮助下，我们认真贯彻落实省、市扶贫工会议精神，积极争取各类扶贫项目，并认真组织实施。

一、目标任务完成情况

20xx年，共争取到位财政扶贫资金1820。32万元，发放扶贫贴息贷款3150万元，实施了11类扶贫开发项目，完成了县委、政府下达的向上争取资金任务。具体情况如下：

1、整乡推进扶贫开发项目。20xx年12月省市批复在20xx年—20xx年度实施，规划总投资9691。44万元(20xx年投资6170。59万元、20xx年投资3520。85万元)。已到位省、市专项扶贫资金1100。00万元。已完成投资7762。15万元，其中：财政专项补助资金827。02万元、整合部门资金3575。93万元、信贷资金578万元、社会扶贫资金14万元、群众投工献料折算2767。2万元，完成20xx年度投资计划的125。8%，占20xx、20xx两年总投资的80。1%，在20xx年12月底前完成。

2、整村推进扶贫项目。实施27个，投入财政扶贫资金405万元，第一批6个已竣工验收，第二批21个已竣工，已竣工验收。项目覆盖全县7个乡镇、街道办，23村(居)委会27个自然村，1345户群众5495人受益。

3、革命老区建设项目。计划实施2个，实际实施4个，其中省级2个、市级2个，投入财政扶贫资金139万元(省级100万元、市级39万元)，省级2个已竣工，市级竣工1个。

4、易地扶贫搬迁项目。20xx年—20xx年度实施5个，搬迁5个自然村206户777人，到11月20日已完成安居房建设134户，已竣工验收3个。

5、太阳能整村推进扶贫项目。实施1个1000户，投入100万元，已启动实施，计划在20xx年5月30日前完成。

6、扶贫安居工程项目。第一批实施100户，投入财政扶贫资金100万元，在汁易地搬迁点实施，已完成28户，其余正在实施;第二批实施70户，投入财政扶贫资金70万元，已完工40户，计划在20xx年6月30日前完成。

7、产业扶贫项目。在十街乡、铜厂乡实施4个，投入财政扶贫资金300万元，正在组织实施。

8、扶贫到户贷款项目。配合县妇联发放到户贷款20xx万元，贴息资金100万元。

9、美丽家园建设项目。在浦贝乡下浦贝村实施，投入市级财政扶贫资金12万元，正在组织实施。

10、扶贫贴息贷款项目。在山里香、恒源、康源食品公司实施项目贷款3150万元，贴息资金94。5万元。

11、农村劳动力培训转移工作。培训100人，投入财政扶贫资金8万元。

通过以上扶贫项目的实施，贫困地区的基础设施得到明显加强，群众生产生活条件进一步改善，农村贫困人口逐步减少，可以基本解决2190户8000人贫困人口的温饱问题。

二、主要工作措施

1、积极争取资金。一是广泛储备建设项目，完善项目库，积极争取整村推进、易地搬迁、老区开发等项目，提高扶贫开发水平;二是深入调查研究，扎实做好项目规划，为争取各类项目加快发展打牢基础;三是加大产业扶贫力度，积极扶持农业龙头企业，扩大扶贫到户贷款规模。

2、规范项目建设。一是认真落实项目管理责任制，严格执行工程项目建设招标邀标、公告公示、资金管理、绩效考核等制度;二是科学规划，规范实施，强化项目监督管理，确保建设内容和质量要求，发挥项目效益;三是加大资金整合力度，广泛宣传发动群众积极参与项目建设，不断提高扶贫开发水平和扶贫成效;四是认真做好扶贫统计监测、项目报表等工作，提高业务水平，推进扶贫项目绩效管理。

3、强化资金管理。一是进一步强化扶贫资金管理，严格执行《云南省财政扶贫资金管理暂行办法》，全面实现报账制，规范扶贫资金审批、拨付、报账程序;二是加强监督工作，不断完善项目资金申报、审批、管理办法，筑牢“六道”防线;三是落实*政承诺制度，继续在整村推进、产业开发、易地扶贫等项目中实行*政承诺制;四是继续开展扶贫资金治理工作，进一步完善监管措施，按照省市扶贫办、财政局的要求，对20xx年以来全县扶贫资金管理使用情况进行清理自查，积极迎接省市审计。

4、做好服务工作。一是继续贯彻落实好法制政府、责任政府、阳光政府、效能政府各项制度;二是认真开展“四群”教育活动，实行干*直接联系群众制度，切实帮助联系村委会马头村群众办实事、解难事、做好事;三是切实转变工作作*，深入基层搞好调查研究，了解贫困群众所想所需，真扶贫、扶真贫;四是进一步增强*员干*纪律意识、服务意识，健全完善工作纪律、公务接待、用车管理等制度，坚持勤俭办事，厉行节约;五是加大扶贫宣传工作力度，认真编印《易门扶贫信息》，宣传全县扶贫工作动态。

5、加强*政建设。一是加强*员干*理想信念教育和*洁从政教育，深入开展岗位*政教育、*示教育;二是进一步建立健全“教育、制度、监督”并重的惩防体系，继续深入学习《*政准则》;三是认真执行“三重一大”集体议事决策制度，项目立项、大额经费安排等，实行领导班子集体讨论决定;四是认真贯彻落实中央“八项规定”和省、市实施办法，严格执行“四个倡导”和“九个严禁”规定，自觉遵守*员干**洁自律各项规定，洁身自好，*洁从政;五是继续开展*政共建活动，实行项目绩效责任制和*政承诺制，并开展*政评议;六是落实扶贫项目资金公告公示制度，强化约束监督，逐步建立风险防范机制，加强对重点环节、重点岗位的风险防范。

我县20xx年的扶贫开发工作，有四个方面的特点：

一是县委政府高度重视。县委、政府高度重视，加大组织协调力度，项目争取工作成效明显。扶贫开发领导小组成员单位配合密切，资金整合力度大。

二是组织项目实施扎实。各乡镇、街道高度重视，落实扶贫项目管理机构和管理人员，切实加强监督管理，想方设法整合资金，积极发动群众参与项目建设，认真组织项目实施，各类项目实施进度快、质量高、效益好。

三是管理制度落实较好。扶贫项目管理责任制得到较好落实，项目招标邀标、公告公示、资金管理、项目验收、绩效考核等制度和规定得到严格执行，做到标准统一，施工规范，用制度管理项目，提高了项目建设的规范性。

四是实施效益比较明显。通过项目实施，极大地改善了群众的生产生活条件，提高了人民群众的生活水平，实现了基础设施建设、产业扶贫开发、农村社会事业同步推进，为推进社会主义新农村建设、构建和谐社会奠定了基础。

但是，也存在一些困难和问题，主要表现在：

一是项目争取难度大。我县不属扶贫开发工作重点县、不属民族自治地方、不属西部大开发集中连片开发区，扶贫开发资源单一，扶持政策有限，项目支撑不足，项目争取难度加大。

二是工作进展不平衡。个别乡镇(街道)领导不到位，干*责任意识不强，工作作*不实，组织管理不力，项目实施进度慢、规范程度差、实施效果不明显。同时，少数乡镇业务工作仍然滞后，日常项目资料、统计报表报送不及时，难以适应工作要求。

三是扶贫管理人员少。扶贫项目实施涉及面广，工作量大，任务艰巨，扶贫办现有干*职工人员较少、年龄偏大，随着扶贫业务的拓展、工作量的增加，现有人员难以适应新时期扶贫开发工作的需要，对积极协调争取项目，加强项目监督管理，提高业务水平，推动各项工作带来了影响。

20xx年精准扶贫蹲点