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建设人员工作总结(5篇范文)

发布时间:2021-11-23 19:34:02 热度:95

建设人员工作总结(5篇范文)范文

第1篇 2009年新农村建设人员工作总结

我于xx年10月,作为新农村建设工作队队员,进驻村,驻村开展新农村建设工作。通过一年的农村基层实践,使我磨练了意志,开阔了视野,增强了工作责任心,熟悉了农村基层工作程序。积累了一些农村工作经验。与此同时,在与其他驻村工作队员及村民的朝夕相处中,增进了理解与交流,建立了深厚的情谊,学到了许多工作方法,并从他们身上感受到了强烈的进取精神和发展意识,真切感受到基层锻炼的价值与益处。现将这一年的驻村工作情况总结如下:

一、加强学习,充分认识新农村建设的重要性

新农村建设的主要任务,是要逐步达到“产业发展形成新格局,农民生活实现新提高,乡风民俗倡导新风尚,乡村面貌呈现新变化,乡村治理健全新机制”的目标。让广大农民群众真正感受到新农村建设带来的实惠,打牢农业农村发展基础,增强农村发展后劲,促进农民增收,逐步使广大农村和农民群众;“生活富起来、精神乐起来、生态好起来、村容美起来、班子强起来”。要做一个合格的驻村工作队员,就必须掌握有关的农村政策、规章制度、和对相关会议精神的学习,丰富自己的理论水平,才能做到对新农村建设目的的理论掌握,更能充分的认识与理解新农村建设的重要性。因此,在工作中,我常注重学习,认真思考,并结合实际的工作需要,坚持学习相关的理论,不断丰富自己的知识,增长工作能力,增强自己的工作自信心,逐渐提高自身的素质和综合能力,以帮助自己更好的完成新农村建设的各项工作任务。

二、深入基层,踏踏实实为群众服务

1、进村调研,科学规划。我认真遵守驻村的各项规章制度,自带行李,单独起灶,坚守岗位,不搞特殊化,树立良好形象。在所驻地乡、村和县交通局的大力帮助下,在听取了乡*委、及村两委班子对该村基本情况介绍后。通过走村入户、深入田间地头,进行走访调查听取群众的呼声,收集群众的意见、建议,基本上摸清了村情、社情和民意,为下一步制定工作规划、确立帮扶工作目标等开好了局,起好了步,提供了依据。并按照“生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的总体要求,紧紧围绕实现农业特色优质化、道路房屋整洁化、村风民俗文明化、社会秩序和谐化的目标,科学合理的规划冯岗村的建设项目,做好工作计划及实施方案,重点突出,分步实施,整体推进,此次在_____村的调研后,根据实际情况对该村经济发展建设状况,作出产业发展的初步规划。

2、进村做好宣传,营造良好的建设氛围。在做好调研,制定好规划后,就是要做好宣传工作,让群众充分了解新农村建设的主要目标。为此,我们主要从以下几方面开展宣传工作,首先营造出一个良好的新农村建设氛围:一方面先后召开了村两委班子、村组部分*员干*及群众代表等不同层次的座谈会,先后向村、组及*员群众,传达了新农村建设的具体内容、任务、目标,特别是共同学习如何领会新农村建设最根本的目的。通过学习是群众明白新农村建设的最根本目的是让大家尽快过上小康生活。另一方面组织村小组干*深入农户,宣传新农村建设的具体内容,讲明新农村建设就是为群众谋利益,提高群众生产生活水平。通过宣传,提高了群众主动参与新农村建设的积极性。

3、全面组织实施建设工程,用心为群众解决好实际问题。经过多方协调和向本单位领导汇报从单位协调资金*万多元给该村打水井、建水塔解决了三个自然村人和牲畜的饮水难问题。去年春节前对该村的贫困户、军烈属开展了一系列送温暖活动,爱到村民的普遍好评。今年教师节和_____领导一起带着价值_____*多元的物品和_____全体职工的一片真情厚谊,看望了所驻村小学。并为驻村学校的教师们带去节日的问候。

当然在新农村建设的实际过程中,也会遇到一些意想不到的具体实际问题,我都会和工作队的同志一起,共同协商,听取意见,认真细致的给予解释和开导,对发现的问题依靠基层组织,按照规定程序去解决。服从县、乡工作大局,对一些实际困难,会尽力去帮助解决。并积极协调村委搞好新农村建设工作。通过努力得到了群众的理解和支持,受到驻村群众的好评。

三、体会和收获

经过一年的驻村开展工作,每天都与村民朝夕相处,并肩工作,村民的纯朴、善良、勤劳,深深的感染了我,使我的思想受到了极大的触动。通过这一年的基层锻炼,我对农村工作的开展和存在的问题有了全面的深刻认识,对今后的工作有了很大的帮助和指导作用。工作中,我也深切体会到做好农村基层工作,必须与村民群众融为一体,放下架子,虚心待人,耐心听取群众意见,加强与村民的交流沟通,并从他们的利益出发,才能求得理解与支持,更要依靠和争取村干*的支持与帮助。现在我更深刻的体会到了,只有扎根群众,才能了解群众;只有深入群众才能服务群众。

驻村工作期间,我虽然取得了一些成绩,但在思想和工作上还存在着许多不足。今后,我一定会针对自己的不足,认真反思与总结,将在以后的实际工作中要有决心、有信心,加强学习,勇于实践,牢固树立全心全意为人民服务的思想。

最后,衷心感谢组织给我提供的这样一个深入基层、提高思想觉悟,增长才干的宝贵机会。同时,驻村工作是我在政治水平、业务能力、思想作*上也得到了明显提高。驻村工作的这段经历将是我今后工作、学习、思想上的一笔宝贵财富。 __________驻_____村工作队员:_____

xx年年12月

第2篇 2016年11月农村社会工作人员队伍建设工作总结范文

加强社会管理和公共服务,是*的xx大提出的明确要求。造就一支结构合理、素质优良的社会工作人才队伍,是构建社会主义和谐社会的迫切需要,也是新形势下摆在我们面前的一项紧迫任务和重要课题。潍坊市是省委组织部确定的农村社会工作人才队伍建设调研和试点市,为深入把握全市农村社会工作人才队伍建设规律,我们组织专门力量,对加强全市农村社会工作人才队伍建设作了调查和分析。

一、基本现状、主要做法和初步成效

农村社会工作人才是指具有良好的思想道德素质和一定的社会专业知识或技能,直接从事农村社会服务与管理、社会工作教育和研究等工作,为构建和谐社会和新农村建设做出积极贡献的人员。

(一)基本情况。根据调查和统计分析,潍坊市农村社会工作人才主要有四种类型:一是市、县、乡三级*政**、事业单位中从事农村社会工作的人才,其报酬全部由政府财政承担。全市共有4587人,其中市级115人,县级1756人,乡镇2276人。二是在政府购买服务领域中从事农村社会工作的人才,其报酬主要由政府财政承担。主要集中在乡镇养老院,总数为435人。三是从事村级农村社会工作的有关人才,其报酬由财政转移支付和村集体承担。主要是村支***、村主任,总数为13865人。四是从事农村社会工作的一些行业组织、协会、研究会、合作社的负责人,其报酬主要靠自我发展,自筹解决。各类组织负责人大多由乡镇职能部门人员和村支书、村主任担任。

(二)主要做法。突出做到“五抓”:一抓平台搭建。因地制宜,与农村综合改革衔接配套,在乡镇(街道)成立了社会事务专门机构的基础上,通过建立农村社区、发展农民合作组织、建立慈善救助超市等方式,增加社会工作元素、搭建工作平台。诸城市按照地域相近、规模适度的原则,以服务半径2公里、涵盖5个村的1000户到xx户为基准,设立了农村社区服务中心,中心下设医疗卫生、社区*务、灾害应急、社区环卫、文化体育、计划生育、社会保障、社区志愿者等八个服务站室和一个综合服务大厅,为农村社会工作人才发挥作用提供了广阔舞台。二抓岗位设置。按照市直部门“垂直一条线设置”、农村“网格状划分区域、横向全面设置”的办法,不断加大农村社会工作岗位开发和设置力度。如,民政领域主要设置老年服务、残疾人服务、儿童家庭寄养等岗位;诸城市通过分流选派、学生委派、社会竞聘等方式,选聘了567名农村社会工作人才充实到农村社区,提供社会服务。三抓教育培训。以“提高专业理念、提供专业服务”为重点,强化专业技能和知识培训。寿光市积极实施“岗位素质提升工程”和全员培训计划,目前举办各类培训班8期,培训农村社会工作人才620人次。四抓综合开发。发挥市场配置主体作用,进一步丰富完善包村寄宿、包村扶贫等有益做法,大力实施“三支一扶”计划和“一村一名大学生计划”,构建农村人力资源开发协同机制。市里还成立了社工联盟、潍坊义工、鸢都义工等公益性组织,形成了“社工引领、义工辅助”的良好局面。五抓激励评价。市里组织800多人报名参加全国首次社工资格考试,寿光市制定出台了《优秀社会工作人才选拔管理暂行办法》,评选表彰了20名业绩突出、影响力大、公认度高的社会工作人才。

(三)初步成效。一是促进了公共服务向农村基层延伸。通过部门职能下沉,近距离提供有效社会服务,使社会工作成果逐步向农村基层和社会公共服务薄弱环节转移,统筹了城乡发展、区域发展,推进了城乡经济社会一体化。二是促进了社会工作人才价值实现。变原先浮在面上抓管理为走村入户送服务,建立起了联系群众、服务群众的新机制,促进了政府由管理型向服务型的转变。三是解决了农村热点问题。通过提供农村多样化、个性化服务,有效解决了农民群众最直接、最现实、最关心的利益问题,促进了农村和谐稳定。四是拉近了*群干群关系。农村社会工作人员在零距离、面对面为民服务过程中,改进了工作作*,拉近了干群距离,提高了为民服务的能力和水平。五是加快了乡村文明进程。在为农民群众提供快捷高效服务的同时,有力推动了农村基层组织建设,营造了健康文明的社会风尚,促进了农村社会文明进步。

第3篇 建设局工作人员年度工作总结范文

一年来,在单位领导的正确指导和干*职工的关心、支持下,我做了一些具体的工作。下面,就本人在思想、工作、学习、*洁自律方面的工作总结如下:

一、保持坚定的政治方向

在政治思想方面,始终把坚定正确的政治方向放在工作首位,不断增强政治意识、责任意识、大局意识和发展意识。作为一名普通干*,我积极主动地协助分管领导和局领导开展好各项工作,坚决服从领导的指挥和调度。在工作方面,坚决维护单位领导的权威,在单位决策方面,严格按照领导安排做到贯彻执行不走样。平时,与其他干*职工以诚相待,互相支持,优势互补,互相提高。在工作中顾全大局,既不揽权,也不越权,既坚持原则,又密切配合,做到了分工不分家,努力干好本职工作。另外,在工作中多听取领导和同事的意见和建议,注重与局**团结协作,力争使单位更加具有凝聚力和战斗力。

二、加强学习,注重自身能力建设

在学习方面,我自觉加强政治理论学习,坚决贯彻*的路线、方针、政策和局**的安排部署,努力提高自己的理论素养和政治素养。在政治理论和业务学习上,始终坚持以局**的安排部署为要求,通过报刊杂志,加强相关政策、理论和时政要闻的学习。业务方面,加强与单位工作相关的

法律法规学习,积极与单位联系部门的业务人员联系沟通,学习请教他们的工作方法和经验,并通过网络学习加强与业务相关的知识学习。

三、狠抓工作落实

在具体工作中,一是按照局**的安排负责了人秘股的相关工作,加强了局**收发文件、档案管理、来人接待、内外协调等方面工作;二是负责了精神文明、思想政治、工会工作目标责任书的办理;三是配合局领导开展了创先争优、三送三问、学习型*组织创建等一系列*务活动;四是按照局领导的安排,完成了其他各项工作任务。

四、*洁自律

作为一名普通*员,一名普通干*,做到身正、行直、言诤,倍加珍惜今天这份工作,从点滴细小之处严格要求自己,牢记“两个务必”、风清气正,踏实工作。在*洁自律方面,始终坚持努力抓好自身*风*政建设,在平常工作中,严格按照规章制度和法规程序办事,在具体办理的事务中没有吃、拿、卡、要和托拉、推委的现象。

五、存在的问题和今后的打算

虽然通过一年的努力,取得了一定的成绩,但从长远目标和发展方向来看,自身在有些方面还有一些差距。主要表现在:一是学习只停留在表面,不够深入;二是宗旨意识不牢固,深入基层、解决实际问题不够;三是工作经验不足,

工作水平和对外协调能力还需在进一步加强和提高。

狂后,随着对工作的进一步熟悉,我更要做到不骄不惰,要通过学习,不断提高工作水平,提高明辨是非的能力,提高政治敏锐性和政治鉴别力,要善于透过现象看本质,站在全局的高度,从整体利益看待问题,解决问题。更要注意*洁行政,把自己所做的每一件事都放到阳光之下,放到群众中去,自觉接受群众的监督和指正,努力做到刻苦学习,提高素质,牢记宗旨,服务群众,把工作做得更好。

建设局工作人员年度工作总结

第4篇 城乡建设局工作人员年度工作总结

一年来,在单位领导的正确指导和干*职工的关心、支持下,我做了一些具体的工作。下面,就本人在思想、工作、学习、*洁自律方面的工作总结如下:

一、保持坚定的政治方向

在政治思想方面,始终把坚定正确的政治方向放在工作首位,不断增强政治意识、责任意识、大局意识和发展意识。作为一名普通干*,我积极主动地协助分管领导和局领导开展好各项工作,坚决服从领导的指挥和调度。在工作方面,坚决维护单位领导的权威,在单位决策方面,严格按照领导安排做到贯彻执行不走样。平时,与其他干*职工以诚相待,互相支持,优势互补,互相提高。在工作中顾全大局,既不揽权,也不越权,既坚持原则,又密切配合,做到了分工不分家,努力干好本职工作。另外,在工作中多听取领导和同事的意见和建议,注重与局**团结协作,力争使单位更加具有凝聚力和战斗力。

二、加强学习,注重自身能力建设

在学习方面,我自觉加强政治理论学习,坚决贯彻*的路线、方针、政策和局**的安排部署,努力提高自己的理论素养和政治素养。在政治理论和业务学习上,始终坚持以局**的安排部署为要求,通过报刊杂志,加强相关政策、理论和时政要闻的学习。业务方面,加强与单位工作相关的法律法规学习,积极与单位联系部门的业务人员联系沟通,学习请教他们的工作方法和经验,并通过网络学习加强与业务相关的知识学习。

三、狠抓工作落实

在具体工作中,一是按照局**的安排负责了人秘股的相关工作,加强了局**收发文件、档案管理、来人接待、内外协调等方面工作;二是负责了精神文明、思想政治、工会工作目标责任书的办理;三是配合局领导开展了创先争优、三送三问、学习型*组织创建等一系列*务活动;四是按照局领导的安排,完成了其他各项工作任务。

四、*洁自律

作为一名普通*员,一名普通干*,做到身正、行直、言诤,倍加珍惜今天这份工作,从点滴细小之处严格要求自己,牢记“两个务必“、风清气正,踏实工作。在*洁自律方面,始终坚持努力抓好自身*风*政建设,在平常工作中,严格按照规章制度和法规程序办事,在具体办理的事务中没有吃、拿、卡、要和托拉、推委的现象。

五、存在的问题和今后的打算

虽然通过一年的努力,取得了一定的成绩,但从长远目标和发展方向来看,自身在有些方面还有一些差距。主要表现在:一是学习只停留在表面,不够深入;二是宗旨意识不牢固,深入基层、解决实际问题不够;三是工作经验不足,工作水平和对外协调能力还需在进一步加强和提高。

狂后,随着对工作的进一步熟悉,我更要做到不骄不惰,要通过学习,不断提高工作水平,提高明辨是非的能力,提高政治敏锐性和政治鉴别力,要善于透过现象看本质,站在全局的高度,从整体利益看待问题,解决问题。更要注意*洁行政,把自己所做的每一件事都放到阳光之下,放到群众中去,自觉接受群众的监督和指正,努力做到刻苦学习,提高素质,牢记宗旨,服务群众,把工作做得更好。

城乡建设局工作人员年度工作总结

第5篇 2013年农村社会工作人员队伍建设工作总结

加强社会管理和公共服务,是*的xx大提出的明确要求。造就一支结构合理、素质优良的社会工作人才队伍,是构建社会主义和谐社会的迫切需要,也是新形势下摆在我们面前的一项紧迫任务和重要课题。潍坊市是省委组织部确定的农村社会工作人才队伍建设调研和试点市,为深入把握全市农村社会工作人才队伍建设规律,我们组织专门力量,对加强全市农村社会工作人才队伍建设作了调查和分析。

一、基本现状、主要做法和初步成效

农村社会工作人才是指具有良好的思想道德素质和一定的社会专业知识或技能,直接从事农村社会服务与管理、社会工作教育和研究等工作,为构建和谐社会和新农村建设做出积极贡献的人员。

(一)基本情况。根据调查和统计分析,潍坊市农村社会工作人才主要有四种类型:一是市、县、乡三级*政**、事业单位中从事农村社会工作的人才,其报酬全部由政府财政承担。全市共有4587人,其中市级115人,县级1756人,乡镇2276人。二是在政府购买服务领域中从事农村社会工作的人才,其报酬主要由政府财政承担。主要集中在乡镇养老院,总数为435人。三是从事村级农村社会工作的有关人才,其报酬由财政转移支付和村集体承担。主要是村支***、村主任,总数为13865人。四是从事农村社会工作的一些行业组织、协会、研究会、合作社的负责人,其报酬主要靠自我发展,自筹解决。各类组织负责人大多由乡镇职能部门人员和村支书、村主任担任。

(二)主要做法。突出做到“五抓”:一抓平台搭建。因地制宜,与农村综合改革衔接配套,在乡镇(街道)成立了社会事务专门机构的基础上,通过建立农村社区、发展农民合作组织、建立慈善救助超市等方式,增加社会工作元素、搭建工作平台。诸城市按照地域相近、规模适度的原则,以服务半径2公里、涵盖5个村的1000户到xx户为基准,设立了农村社区服务中心,中心下设医疗卫生、社区*务、灾害应急、社区环卫、文化体育、计划生育、社会保障、社区志愿者等八个服务站室和一个综合服务大厅,为农村社会工作人才发挥作用提供了广阔舞台。二抓岗位设置。按照市直部门“垂直一条线设置”、农村“网格状划分区域、横向全面设置”的办法,不断加大农村社会工作岗位开发和设置力度。如,民政领域主要设置老年服务、残疾人服务、儿童家庭寄养等岗位;诸城市通过分流选派、学生委派、社会竞聘等方式,选聘了567名农村社会工作人才充实到农村社区,提供社会服务。三抓教育培训。以“提高专业理念、提供专业服务”为重点,强化专业技能和知识培训。寿光市积极实施“岗位素质提升工程”和全员培训计划,目前举办各类培训班8期,培训农村社会工作人才620人次。四抓综合开发。发挥市场配置主体作用,进一步丰富完善包村寄宿、包村扶贫等有益做法,大力实施“三支一扶”计划和“一村一名大学生计划”,构建农村人力资源开发协同机制。市里还成立了社工联盟、潍坊义工、鸢都义工等公益性组织,形成了“社工引领、义工辅助”的良好局面。五抓激励评价。市里组织800多人报名参加全国首次社工资格考试,寿光市制定出台了《优秀社会工作人才选拔管理暂行办法》,评选表彰了20名业绩突出、影响力大、公认度高的社会工作人才。

(三)初步成效。一是促进了公共服务向农村基层延伸。通过部门职能下沉,近距离提供有效社会服务,使社会工作成果逐步向农村基层和社会公共服务薄弱环节转移,统筹了城乡发展、区域发展,推进了城乡经济社会一体化。二是促进了社会工作人才价值实现。变原先浮在面上抓管理为走村入户送服务,建立起了联系群众、服务群众的新机制,促进了政府由管理型向服务型的转变。三是解决了农村热点问题。通过提供农村多样化、个性化服务,有效解决了农民群众最直接、最现实、最关心的利益问题,促进了农村和谐稳定。四是拉近了*群干群关系。农村社会工作人员在零距离、面对面为民服务过程中,改进了工作作*,拉近了干群距离,提高了为民服务的能力和水平。五是加快了乡村文明进程。在为农民群众提供快捷高效服务的同时,有力推动了农村基层组织建设,营造了健康文明的社会风尚,促进了农村社会文明进步。

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