第1篇 2011年11月份最新 入职培训总结工作总结范文村官培训心得
2011年11月份最新 入职培训总结工作总结村官培训心得
8月23日—27日,朝阳区2010届村官培训在高碑店华膳园温泉饭店的一个会议室里进行着。我有幸作为本届朝阳区三间房乡的一名村官参加这次培训。如何尽快融入社会,转变成一个合格的社会工作者,成为了每一个刚从学校走出来的学生的当务之急。尤其是我们大学生村官,如何将自己所学的知识转化成为农村需要的实际力量,如何贡献自己的一份薄力给当地农村,这是我们一直在探求的。截止这次培训之前,我已经参加工作近两个月了。所以说这次培训的时间安排的恰到好处。首先,这两个月让我们逐渐习惯了朝九晚五的工作生活,不再是做学生那会儿的懒散劲,赶到哪天没课就可能会一直睡到中午;其次,这两个月让我们对于农村这个概念有了更具体的了解,而不仅限于一座村委会的楼;再次,这两个月让我们逐渐熟悉了村里的一些情况,比如村的行政范围和人口、村里的企业、村民的生活风俗以及经济收入来源等等;最后,两个月的时间足以让我们明确从学生到社会工作者这种身份的转变,虽然转变的还不够彻底,但至少我们明白以后我们要为自己做的事情负责了。说起来很惭愧,虽然我是来自农村,但却分不清**、村长和主任,以为**就是村长,根本不知道还有主任的存在。第一天来到金家村,当**给我介绍完我们村委会的构成后,我还疑惑怎么这个村委会就那么点人呢。后来给我妈打过电话,才知道其实每个村都是差不多这样的成员构成的,当时我的脸可能比猴子屁股还红呢,好不热呀。此后的一周内,我还老担心把**和主任叫错了。如果你问我这次培训收获最多的是什么,当然是培训课程带给我们的知识。这次培训课程内容丰富,形式多样,授课老师也都是各自领域的佼佼者,讲课风趣,内容深入浅出,这些都使我们受益匪浅。我把这次培训的主要课程分成以下四个部分。第一部分是从宏观上了解朝阳以及朝阳农村的概况,包括朝阳区情和朝阳农村现状及发展方向讲座;第二部分是重点介绍农村的政策制度改革以及农村工作中用到的法律常识和要注意的问题,包括朝阳村级产权制度改革、农村常用法律知识及人民内部矛盾调节工作和农村工作知道三个讲座;第三部分是针对我们村官如何尽快转变角色投入农村工作的讲座,包括老村官经验介绍、如何尽快适应农村工作和工作压力与情绪调节;第四部分主要体现的是这次内容的多样性,包括观看影片《初来乍到》、参观朝阳规划艺术馆以及我们自己的联谊晚会。第一部分的内容让我对这个已经生活了两年的朝阳有了更深刻的认识。朝阳区域最广,人口最多,是北京最大的一个区。借助奥运、cbd建设等诸多机遇,朝阳的发展也日新月异。之所以选择朝阳三间房乡,除了她的人民政府在我就读的中国传媒大学的对面之外,再一个就是她所处的整个地理环境。三间房乡是一个典型的城乡结合部,西邻cbd,东面与通州交界。在传媒地铁站坐地铁就可以深刻地体会到这一点,往西的车辆每次都挤得人们面贴车窗。我想,这样的一个乡是最能体现我国现在的农村城镇化演变历程,我想亲眼见到这一神圣时刻的到来,我想参与到这项伟大的工程中来。第二部分的内容,让我对农村的改革有了进一步的了解,对农村中常用的法律常识和农村工作中应该注意的问题有了更深刻的认识。村里的事务是繁琐的,有时可能很闲,就像我刚入岗的第一个月,每天就在办公室里呆着,整理下档案,开个证明之类;有时可能很忙,就像现在的第六次人口普查,晚上可能加班到10点。但是不管闲还是忙,我们都应该认真对待领导交代的每一件事。人普对我来说,是一个与村民沟通的机会。刚来的时候,我就整天呆在办公室里,也不知道我们村到底是从哪里到哪里,自己也抹不开面子出去走走,害怕领导认为自己是玩忽职守。但是后来,我想明白了,我应该积极主动地让村民认识到我,我不能成为村委会里的一个摆设或是噱头。此后,我虽然还是没有走出村委会,但是我积极主动地跟每一个来村委会的村民打交道,有时可能只是一句称呼,有时可能只是一个微笑,但这足以让他们认识到我的存在。六普,让我走出了村委会,真正认识了金家村以及住在这里的可爱的村民。我们村是一个小村,村民只有200多,但是流动人口却非常多,有xx多人,所以这样的一个村无论在管理还是在治安上都存在很大的隐患。但是,在我们**和主任的合作下,我们村正在和谐发展着。做人口普查的时候,无论是本村村民还是外地人口都很配合,当然,也可以看出人们的素质正在提高,国家对于人普的宣传也很到位。第三部分,对我本人来说,是很受用的。我本也是一个瘦人,可是自从来到北京上学,我的体重就只下不上,羡慕死别人,愁死自己。我把它归结为:在大城市里学习和生活有种无形的压力,虽然我没有在意,但它已在我心中驻扎。工作的两个月里,我的身体也是不断出现状况,我想可能是因为刚入职,还不是很适应,虽然我工作和住宿的地方离我以前学习和生活的地方是那么地近。开始也有抱怨,但是通过这次培训,通过老师和前辈们的指点,我给了自己三个月的时间来适应新工作、新生活,并给自己制定了工作、学习以及生活计划,相信一切都会好起来。
2011年11月份最新 入职培训总结工作总结村官培训心得
第2篇 大学生村官岗前培训总结
在几天三点一线的生活过后,我的大学生村官培训之旅便告一段落了。虽然这次培训时间很短,但是我在这期间却受益良多。
刚刚走出校园的我对一切都充满好奇,我会走上一个什么样的工作岗位,我的同事都是什么样的人,我该如何完成从一名学生到基层服务工作者的转变,这一个个问题不停的萦绕在我的心中,我怀着忐忑不安的心情参加了这次培训。在培训正式开始之前,我们的指导老师进行了开班动员,在动员大会上我见到了我的同事们。他们每一个人人都充满了热情,这种热情仿佛也感染到了我,让我那颗忐忑不安的心安定了许多。
通过老师在动员大会上的简单讲解,我了解到了今年区委的特殊政策,是让我们所有的选调生以及公务员全部下派到基层进行锻炼。显然这个消息对我们来说是新鲜的,这也和我对选调生的理解略有不同。以前知道选调生要到基层进行锻炼,没想到这一去就是最少两年。不过既然选择了这条道路,我就要坚持到底。我们作为新政策的试验田,是组织对我们的信任,是我们必须面对的挑战。既然是挑战,我就要勇敢地接受;既然有人信任我们,我们便不能辜负了这份信任。从这一刻起,我不再迷茫,在心中默默埋下了艰苦奋斗的种子。
在接受动员之后的我们倍受鼓舞,各个摩拳擦掌、跃跃欲试,我也有些按捺不住激动的心情。不过纵然我们有足以融化冰雪的热情,也难以做好我们的工作,因为我们缺少必要的工作技能与经验,而这次培训就是引领我们走向工作岗位的第一课。
在之后的拓展训练中,我们学习到了许多东西,虽然表面上看来只是一些简单的游戏,但在这些游戏中,我们懂得了团队合作的重要,明白了工作之前要制定计划,明白了遇到突发状况要沉着冷静。在我们争分夺秒、分工协作的过程中,我感受到了这个集体的温暖,我的身旁是一群可爱的人,是他们给了我家的感觉,是他们让我明白了在前进的道路上,我不是一个人,无论今后遇到任何困难,都有一帮兄弟姐妹在背后支持我,我们会一起携手向前。
如果说拓展训练是对我们参与工作的基础心理辅导,那么之后的培训就是我们工作实用技能的提升。作为一名合格的大学生村官,与人交流沟通,尤其是与村民沟通是我们必须掌握的一项技能。我在语言表达能力方面存在着许多不足,而艾教授这堂生动的实用演讲与口才课让我受益匪浅,在课上我学到了许多演讲与沟通的技巧。不过即便知道了方法,也并不意味着成功,这还需要我在今后的工作中多加联系,才能真正达到学以致用。
口才的锻炼加强了我们面对面交流的技能,而当我们无法面对面交流的时候,消息的传递,(www.koomao.com)尤其是上下级政策或任务的.传达就要靠公文写作来完成。在这堂公文写作技巧课上,我们学习到了多种公文形式以及它们的功能。在编写公文的时候我们要严谨再严谨,我想这在今后的工作中将会常用且实用。
在**区基层*组织建设情况的课上,在老师慷慨激昂、掷地有声的讲述中,我又对我们的*有了一个重新的认识,让我更加坚定了加入中国***,接受*的领导的信念。
此次培训让我印象最深刻的就是对**区特色地区的参观。对开发区的参观让我亲眼见证了那个无数人口中传唱的强大的**,对张窝镇的参观让我见识到了社会主义新农村的面貌,完全颠覆了我对农村的理解,这是对我今后工作的一种挑战,也激发了我的学习热情。
总之,作为一个刚刚走出校门的学生,我们身上还欠缺许多东西,虽然我们走出了学校,但是同时我们又迈进了社会这个大课堂中,在这堂漫长而又短暂的课上,我要用我真诚的心去学习更多的知识,在工作中不断提高自身素质,用这一切完成我人生最满意的答卷!
第3篇 2011年大学生村官赴xxx集团培训班工作总结
村官,必须把学习贯穿于始终,不管平时工作有多繁忙,绝不能松懈对自身的要求,必须要不断地加强自身理论的学习积累。通过这次培训,开拓了思路,增长了见识,更加坚定了我不断加强学习,努力在各方面塑造自己,展现当代大学生的良好形象、当代村官的综合素质,不断熟悉农村政策,掌握农村工作方法,学习农村实用技术,开拓知识视野,逐渐提高自己的综合素质。
四、开拓实践精神——提高基层工作能力
通过这次培训班让我更加坚定了我勇于实践、历练人生的决心。大学生到村任职是*和国家做出的一项重要战略举措,其根本目的在于锻炼和培养大学生。和以前相比,农村生产生活条件有很大改善,但和城市相比还有一定差距,农业基础还很薄弱,综合生产能力还有待提高,农民增收致富的压力很大、难度也很大,农村精神文化生活比较匮乏,*员的教育和管理停滞不前。我们到农村去就是要带去我们的新思想、新方法和新认识,为农村注入新血液、带入新动力、促进新发展,我们的工作不仅仅局限于干好日常的起草打印文件,接电话,端茶倒水等,更要自己主动找机会,担责任,在复杂的环境中实践和锻炼。实践才能出真知,实践才能出能力。现实中能做、能干的事情其实很多,主要还是在于自己,就是要一如既往地在简单与复杂的局面中、在发展经济和促进农民增收中、在加强基层组织建设和推进各项事业中,深刻把握自己的角色和定位,找事干、创造性的开展工作,经历更多的经历,感受更多的感受,历练人生,施展才华。
五、坚定扎根基层——致力服务农民。
在这六天的培训中,在和同仁的交流沟通中,共同回首了走过的路,回望我们坚实的脚步,回想奔走在田间地头,汗水挥洒在奉献中。看到其他同仁们默默地为自己村做着奉献,我深受感动,同时对自己也有一些遗憾,其实我也可以这样做。分析自己、思考自己、审视自己,发觉主要还是思想上存在认识问题,总是在找借口找理由,把时间浪费在了一些无聊的、毫无意义的事情上,没有更加深入的投身进去。我们有****有冲劲,但是缺乏的就是踏实和毅力。领导和老师的殷殷嘱托,先进典型的示范带动,我看到了一切——大有可为的现在,辉煌灿烂的未来,必须从现在起用双手编制梦想,用双脚踏出足音,坚定地在田野放飞梦想,激扬青春,不断拉近和村民的距离,尽心尽力、尽职尽责地用真心拥抱他们,用爱心呵护他们,这就更加坚定了扎根基层的决心。
六、感恩xxx——立足自身、汇报社会
在这里,要感谢xxx集团给了我这样一个平台,让我有机会能够深入企业,零距离地感受xxx;更要感谢xxx市委组织部给我创造这样一个机会,让我能够亲身体会国内知名企业的成功之道。这些对我今后的成长具有重大而又深远的意义。
在以后的人生道路上,我会用我在xxx的所学所闻,再加上自己的知识和****,争取把自己的创业园做大做强,带动更多贫苦户脱贫,以此来回报社会。
培训虽已结束,我又开始了新的征程,但培训给予我的殷殷希望、谆谆教诲、真诚交流、纯真友情,让我终身难忘,我要把培训中的所得所获转化为实际工作中的动力,以更加坚定的决心、更加有为的状态提高自己,勇于实践,锻炼处理复杂局面、经受各种考验的能力,在历练人生、默默奉献中实现自己的人生价值。
2011年大学生村官赴xxx集团培训班工作总结
作为一名大学生村官,我有幸参加了xxx市第三批大学生村官赴xxx集团体验式培训班学习,我们这次50名大学生村官是来到xxx集团的南京总部进行为期6天的体验式培训活动。培训活动已经结束,现将这6天的学习感受与大家分享一下:
一、体验xxx——真诚热情、精益求精
1、体验xxx人的真诚热情
在xxx的这几天,我时时刻刻都能感受到来自集团高层领导、带队老师和一线员工的热情和真诚。高层领导的平易近人、带队老师的热情讲解和一线员工的有问必答都给我留下很深的印象,从中我也看到一个企业能做大做强背后的缘故。
2、体验xxx深邃的精益求精。
(1)xxx的工作作*。主要体现:五个字:快、精、稳、准和严。快就是要求反应迅速、效率高;精就是精益求精,不放过任何一个细节;稳就是工作要稳中求胜;准就是工作要一次性做好;严就是工作要严格要求;三“不”原则:不接受不合格产品、不制造不合格产品和不交付不合格产品;四“不”放过:找不到问题不放过、找不到问题责任不放过、问题不处理不放过和问题不解决不放过。
(2)xxx的工作原则。xxx的工作原则主要体现在“五不让步”:恶意违反工艺,不放过;私自调整工艺和配方,不放过;恶意阻碍质量管理工作,不放过;隐瞒、偷发和偷运,不放过和恶意破坏、作假,不放过。
二、学xxx——企业文化
客观的说,短短几天的学习虽然不能给我带来根本性的改变,但几天的所见所闻给了我一个理念:企业文化是一个企业的灵魂,对于一个企业的发展壮大至关重要。先进和完善的企业文化能够增强企业员工的责任感、向心力和凝聚力,让员工感受到企业就是自己的家,把所有员工的力量凝成一股绳,心往一处想、劲往一处使,从而形成一个阵容强大的团体,用团队的优势来改变单打独斗的劣势。培训结束后,我会运用自己的所学所闻,灵活地贯彻到自己创业园的管理中来,向管理要效益、用感情留住人,用效益留住员工,一步步把自己的创业园发展壮大。
三、夯实理论基础——不断加强学习理念
通过这次学习,我不仅充分认识到这次培训班的重要意义,同时也更加坚定了我加强学习、提高自己的决心。
作为大学生
第4篇 入职培训总结工作总结村官培训心得
8月23日—27日,朝阳区2010届村官培训在高碑店华膳园温泉饭店的一个会议室里进行着。我有幸作为本届朝阳区三间房乡的一名村官参加这次培训。
如何尽快融入社会,转变成一个合格的社会工作者,成为了每一个刚从学校走出来的学生的当务之急。尤其是我们大学生村官,如何将自己所学的知识转化成为农村需要的实际力量,如何贡献自己的一份薄力给当地农村,这是我们一直在探求的。
截止这次培训之前,我已经参加工作近两个月了。所以说这次培训的时间安排的恰到好处。首先,这两个月让我们逐渐习惯了朝九晚五的工作生活,不再是做学生那会儿的懒散劲,赶到哪天没课就可能会一直睡到中午;其次,这两个月让我们对于农村这个概念有了更具体的了解,而不仅限于一座村委会的楼;再次,这两个月让我们逐渐熟悉了村里的一些情况,比如村的行政范围和人口、村里的企业、村民的生活风俗以及经济收入来源等等;最后,两个月的时间足以让我们明确从学生到社会工作者这种身份的转变,虽然转变的还不够彻底,但至少我们明白以后我们要为自己做的事情负责了。
说起来很惭愧,虽然我是来自农村,但却分不清**、村长和主任,以为**就是村长,根本不知道还有主任的存在。第一天来到金家村,当**给我介绍完我们村委会的构成后,我还疑惑怎么这个村委会就那么点人呢。后来给我妈打过电话,才知道其实每个村都是差不多这样的成员构成的,当时我的脸可能比猴子屁股还红呢,好不热呀。此后的一周内,我还老担心把**和主任叫错了。
如果你问我这次培训收获最多的是什么,当然是培训课程带给我们的知识。这次培训课程内容丰富,形式多样,授课老师也都是各自领域的佼佼者,讲课风趣,内容深入浅出,这些都使我们受益匪浅。我把这次培训的主要课程分成以下四个部分。第一部分是从宏观上了解朝阳以及朝阳农村的概况,包括朝阳区情和朝阳农村现状及发展方向讲座;第二部分是重点介绍农村的政策制度改革以及农村工作中用到的法律常识和要注意的问题,包括朝阳村级产权制度改革、农村常用法律知识及人民内部矛盾调节工作和农村工作知道三个讲座;第三部分是针对我们村官如何尽快转变角色投入农村工作的讲座,包括老村官经验介绍、如何尽快适应农村工作和工作压力与情绪调节;第四部分主要体现的是这次内容的多样性,包括观看影片《初来乍到》、参观朝阳规划艺术馆以及我们自己的联谊晚会。
第一部分的内容让我对这个已经生活了两年的朝阳有了更深刻的认识。朝阳区域最广,人口最多,是北京最大的一个区。借助奥运、cbd建设等诸多机遇,朝阳的发展也日新月异。之所以选择朝阳三间房乡,除了她的人民政府在我就读的中国传媒大学的对面之外,再一个就是她所处的整个地理环境。三间房乡是一个典型的城乡结合部,西邻cbd,东面与通州交界。在传媒地铁站坐地铁就可以深刻地体会到这一点,往西的车辆每次都挤得人们面贴车窗。我想,这样的一个乡是最能体现我国现在的农村城镇化演变历程,我想亲眼见到这一神圣时刻的到来,我想参与到这项伟大的工程中来。
第三部分,对我本人来说,是很受用的。我本也是一个瘦人,可是自从来到北京上学,我的体重就只下不上,羡慕死别人,愁死自己。我把它归结为:在大城市里学习和生活有种无形的压力,虽然我没有在意,但它已在我心中驻扎。工作的两个月里,我的身体也是不断出现状况,我想可能是因为刚入职,还不是很适应,虽然我工作和住宿的地方离我以前学习和生活的地方是那么地近。开始也有抱怨,但是通过这次培训,通过老师和前辈们的指点,我给了自己三个月的时间来适应新工作、新生活,并给自己制定了工作、学习以及生活计划,相信一切都会好起来。
第5篇 千名村官培训工程工作总结
根据市委组织部、市委农办、市科协、市财政局联合下发的《全市"千名村官"培训工程实施办法》的要求和区委**办公会意见,栖霞区"千名村官"培训工程村两委会班子成员集中培训工作从10月18日开始到11月17日结束,历时一个月时间,共有701名村两委会班子成员和其他干*参加了培训。培训期间,市委组织部干*教育处的领导专门到我区对培训工作实施情况进行了检查,对我区的工作给予了充分肯定。现将培训有关情况总结
一、高度重视,把集中培训放在重要位置
市里对"千名村官"培训工作作出部署后,区委高度重视。10月8日国庆后上班第一天,**办公会就专题听取区委组织部的工作情况汇报,对贯彻落实工作进行了研究,统一了思想,充分认识到在当前形势下实施"千名村官"培训工程是对村和站所"三个代表"学教成果的进一步巩固和深化,是加强农村基层组织建设、迎接"十六大"胜利召开的重要举措,是农业增效、农民增收、富民强区、加快发展的现实需要。区委明确要求贴紧栖霞实际,高标准、高质量地抓好培训工作,把"培训工程"转化为加快栖霞发展的"富民工程"。对村*支*和村委会主任的集中培训,区里提出了三方面的要求:一是要把培训班办成示范班,为街镇放出样子;二是要把培训班办成提高班,使村支***、村委会主任通过学习,提高法规政策水平和"双带"本领;三是要把培训班办成促进班,促进农业增效、农民增收,实现富民强村、加快发展。对街镇的培训工作区里的要求是"标准高、学时足、考勤严、实效强"。村*支***、村委会主任培训班总结会上,区委副**袁文荣同志还专门就组织好街镇各自的培训工作提出了进一步的要求。各街镇*工委在接到区里的"千名村官"培训工程实施意见后,都专门在*(工)委会上进行了专题研究。
为了使培训工作有条不紊地展开并取得预期的效果,各级职能部门都加强了培训的组织工作。区委组织部会同区委农办、区委*校、区科协、区财政局组成了专门的工作班子,召开了联席会议,针对我区各村区位特点、资源条件、发展情况的差异性,研究制订了培训方案和工作计划,并下发了工作意见。各街镇也组建了由专职副**挂帅,组织办、农业科(农办)、经济科、*校、科协等部门参加的专业工作班子负责培训工作的实施。配合这次培训,区有关部门还从实际出发,编印了具有较强针对性、实用性的《栖霞区农村实用技术推广辅导资料》连同《南京市"千名村官"培训工程读本》(之一、之二)辅导材料一同发给每个村干*。考虑到有些乡镇路途较远、人员集中比较困难,区里专门安排了**大客车往返接送。由于各级高度重视,确保了培训工作的顺利实施。
二、精心组织,努力提高培训工作成效
全区上下不是简单的把"千名村官"培训工程单纯看作是一个任务,而是把它真正当成是加快推进农村"双带"活动、促进全区更快更好地发展的有效抓手,精心组织,周密安排,从而使得培训工作取得了实实在在的成效。
一是在课程设置上贴紧"两个实际",针对性比较强。我区东西狭长,有5个街道、3个镇、各街道、村区位优势、资源特点、生产力水平差异性很大。培训工作充分考虑了这一情况,能够贴紧地区经济发展实际和村干*"双带"工作实际,按照"求实管用"的原则安排集中培训内容。比如,除了政策法规、形势教育等一些公共科目外,中远郊农业镇(靖安、龙潭、八卦洲)突出了农业结构调整,围绕"菜、奶、花"三大主导产业,侧重安排了农村实用技术方面的课程;近郊街道(燕子矶、迈皋桥、马群)着重安排了工业园区建设、私营经济发展、税源经济等方面内容的辅导。使村干*们具有跑田头、跑地头的技能,同时,也增强跑码头、跑街头的本领。八卦洲目前是全国最大的乡级野菜生产基地,市里提出今后还要把八卦洲建成生态旅游区。今年,市里下达了建设二桥绿化带的任务,少数群众对改菜种树有想法,一些干*对能否顺利完成这项工作也存在顾虑。这次培
第6篇 新理念新手段开创千名村官培训总结
区全面拉开了"千名村官"培训的序幕,经过10天的培训,共有14115名"村官"和农村普通*员参加了培训,其中村*支***、村委会主任496人,村两委委员1419名,农村普通*员12200名。这是十六大召开后,江宁区组织的第一次也是规模最大的一次培训。此次培训,主要体现在以下几点:
一、锐意创新,为教育培训注入生机。
1、课程安排有了新设计。以往的分期培训,每期安排的老师和培训课程都相同,无法满足学员们求知愿望。在本次培训中江宁区委组织部作了新的尝试,改变了以往培训内容单一的固定模式。一是课程设计与培训对象紧密结合,突出针对性。各村的经济发展不平衡,所处区域位置也有所区别,如何合理设计课程内容,区委组织部与区委*校多次研究方案,采取了"双向选择"的做法,即区委组织部选择授课内容,在经济发展较快、地理位置较好的村,安排如何做大、做强村级经济,增加农民收入的课程,针对经济收入一般甚至较薄弱的村,安排如何发挥自身优势,挖掘现有资源,带头办实体,带领老百姓共同致富的课程。各镇结合本镇各村的实际情况,选择培训课程,自行安排各期参训方案。二是理论学习与参观考察相结合,增强操作性。课堂上讲的内容是理论性的东西,是需要通过实践来验证的。培训期间,我们专门用一天的时间组织村支书到麒麟镇锁石村参观学习。锁石村的*支***介绍了*员干*如何带头致富、带领百姓致富的经验。同时还向学员们现场展示了该村个体企业和农业结构调整的成果,使大家身临其境地感受到了"双带"给老百姓带来的好处。三是学习与交流相结合,提高自觉性。培训结束后,我们用半天的时间组织村支书开展分组讨论和集中交流,这既是一次思想交流,又是一次工作思路的交流。大家根据各自不同情况就如何带头致富、带领群众致富发表了自己的看法,同时表示要倍加珍惜这次难得的学习与充电机会,以新思路、新办法做好"带头创业致富、带领群众致富"工作,加快"富民强村"步伐。
2、电化教育有了新突破。为了便于各镇开展村两委委员的培训工作,市委组织部送书下基层,区委组织部送光盘下乡,区委组织部充分发挥了电化教育的优势,打破了以往干*培训以面授为主的单一模式,把电化教育与课堂教学有效地结合了起来。在村支***集中培训过程中安排专人进行了全程摄像并及时制作成系列光盘,首期区委组织部就下发各镇和街道5套2000多张培训光盘,为镇里组织村干*和普通*员培训提供了教材。开展电化教育还打破了基层*校办班难的问题。基层*校是前沿阵地,但一直以来,基层*校举办培训班比较困难,主要是聘请不到高层次的专家教授,阵地作用发挥不明显。此次培训工作各镇用观看录像的形式组织村干*集中培训,把现代化的教学方式与基层*校培训有效地结合了起来,增添了基层*校办班的活力,真正发挥了基层*校的阵地作用。村委员们说,这次培训让大家第一次听到了区委领导的动员讲话和专家的讲课,听到了以前从没有接触到的新知识,讲课的专家水平很好,对我们的启示很大。
3、培训对象有了新延伸。这次"千名村官"培训工程中的又一重要举措是让很多的农村普通*员也受到了一次深刻的教育。江宁区委组织部利用农村*支**员活动室组织全区各村的部分普通*员收看了培训录像,让的普通*员了解了"双带"的内涵,把"双带"作为对每个农村*员的普遍要求,引导他们熟悉和了解加入wto以后该区农村村级经济面临的新形势与应对措施,熟悉农村工作的政策,了解涉农法规,熟悉和掌握农业结构调整以及实用技术等方面的新知识、新技能,积极抢抓新机遇,在"双带"上下功夫,使他们和村干*一起真正成为带头致富、带领大家致富的"双带"带头人。
二、领导重视,为培训工作夯实基础。
市里对"千名村官"培训工作作出部署后,区委领导高度重视,专门成立了区委副**吕界超为组长、区委常委、组织部长赵友春为副组长的"千名村官"培训工作领导小组,并专门听取
第7篇 大学生“村官”法律培训班总结
为提高大学生村官的法制意识、法律水平,更好地配合基层干*依法治村,并将法律服务、法律援助进一步深入到农村基层,2010年12月9日,昌平区为全区大学生“村官”在区广电中心开展法律培训。
当前,农村法律服务需求越来越高。农村经济发展、公共事务处理、拆迁安置、土地承包、邻里关系等民事权益涉及的法律问题越来越多。为此,区司法局请来邢建平、陶秀霞、兰士林三位领导对全区大学生“村官”进行法律知识与法律服务技能培训。
邢建平主要介绍了昌平区的普法情况。在“一五”、“二五”、“三五”、“四五”普法工作中,昌平区均荣获全国先进,位列全国200多个区、县第一名。在工作中,昌平采取“抓重点、促全面”的方法,针对重点对象、重点内容,有针对性地开展工作,起到了很好的效果。“五五”普法规划已经有了思路,要突出重点普法对象,明确重点普法内容,狠抓重点工作的落实。只有这样,“五五”普法工作才能够取得突出成效。
我认为农村普法和流动人口普法是我区普法工作的薄弱点。“五五”普法应当将农村流动人口普法作为重点和突破口来抓。加强农村和农民群众特别是外来务工人员的普法教育十分必要,必须采取灵活有效有针对性的措施,充分重视并依靠广播、电视、报纸等途径来做好普法工作。
随后,陶秀霞对法律法规、人民调解进行了讲解。人民调解是我国法制建设中一项独特的制度,是现行调解制度的一个组成部分。我国的调解制度主要由三个部分组成:一是法院调解,亦称诉讼调解,是指在人民法院的主持下通过说服教育,促使双方当事人达成和解协议的活动;二是行政调解,是指在具有调解纠纷职能的国家行政**主持下对纠纷进行调解的活动;三是人民调解,是指在人民调解委员会主持下,依法对民间纠纷当事人说服劝解、消除纷争的一种群众自治活动。根据宪法、民事诉讼法、人民调解委员会组织条例的规定,人民调解委员会是调解民间纠纷的群众性组织,在基层人民政府和基层人民法院指导下进行工作。实践证明,人民调解是人民群众自我管理、自我教育的好形式,它对增进人民团结,维护社会安定,减少纠纷,预防犯罪,促进社会主义“两个文明”建设发挥了积极作用。
作为一名当代大学生村官,应该掌握好法律知识,在面对村民的纠纷时,能够很好的进行法律分析,要有法可依,有理可说,尽力为村民提供法律咨询。
最后,兰士林对法律援助进行了详细的阐述。法律援助是指由政府设立的法律援助机构组织法律援助人员,为经济困难或特殊案件的人提供法律服务的一项法律保障制度。法律援助是贯彻落实“三个代表”重要思想的具体体现,是依法治国得以实现的有力保证,从而有助于加强*的执政基础,巩固*的执政地位,有利于构建社会主义和谐社会。他还结合一位农村老太太隐私权的合法保护的案例进行讲解,使我们感受到法制意识日益深入人心,法律是保护人们合法权益的有力保障。
作为村官,我们应该做好普法宣传,为需要法律援助的村民提供力所能及的帮助,监督法律政策的落实情况,为农村基层的普法工作做出自己的贡献。
这次法律培训使我深受启发:村官可以协助修订和完善《村民自治章程》,进一步做好村民自治监督管理工作,把我国的法律深入到社会主义新农村建设中。这是落实“五五”普法规划的一项措施,将利于推进农村民主法治建设。
第8篇 大学生村官培训总结范文
“谣言止于公开”,“一个集体行动的前提是共识和情绪,解决的办法则是瓦解共识、降低情绪”……这是清华大学新闻高级研修班叶东教授,在《突发事件的预防与处理》一课中讲到的内容。
近日,海淀区组织了2015年大学生村官培训,对我区在岗村官、2015年新入职村官进行了为期四天的知识和能力系统培训,内容既有区情村情、农村基层**等基本知识,又有互联网+时代的乡村之变等热点思考,既结合工作实际,开设公文写作、新农村管理中常见法律问题及调解技巧、突发事件的预防与处理,又兼顾提高村官综合素质,增设团队建设、职业生涯规划与发展等课程。对已在农村工作一年的我来说,经验和成绩累积,信心与勇气倍增,此时,更能理解培训课程的针对性、实用性。下面仅结合课程和农村工作,分享自己的认识和思考。
作为**助理,做好**工作是重点工作之一。农村*组织是农村方方面面的领导核心。以北京市海淀区为例,农村面临着发展思路调整、外来人口倒挂等新时期新形势下的困难考验,这就要求基层领导班子在工作内容和工作方式也应随之调整改变,如何抓服务、促发展、保和谐,是摆着基层*组织面前的一个问题。可能很多人觉得,我们村官在写各种工作总结上大有可为,建设方面则素手无策,然而有问题有考验恰恰是我们前进的动力。村官如何融入*组织建设,区委组织部组长张东川建议我们,要主动提高自己的影响力,做到“三心”、“二气”,即责任心、信心、爱心和底气、勇气。细想起来,受益匪浅。
基层工作,处于与老百姓打交道的第一线,既有文化体育活动的精彩,也有家长里短的调解,当然突发事件也会不期而至。突发事件,可以始于一株小火苗、一个小纠纷,表面风平浪静、稳定可控,实则暗流涌动、快速蔓延,一旦重视不够或处理不好,事态逐步升级,就会造成极其恶劣的后果。2008年贵州瓮安“6.28”事件就是一个非常典型的案例。《突发事件的预防与处理》让我对突发事件有了清晰的认识,应急预案有备无患,危机公关应对“网络联想”和不实信息传播,看得见的战线和看不见的战线,时时刻刻考验着公务人员的执政能力和公共服务水平。
农村工作方方面面,有**、有维稳,也有民事调解、经济发展,不一而足。培训虽已结束,但学习进步的道路还长,在培训中发现的不足,将会促使我不断学习以更加胜任村官工作。
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