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县委年度工作总结及工作思路(精选10篇)

发布时间:2024-01-20 13:48:01 热度:97

县委年度工作总结及工作思路(精选10篇)范文

第1篇 县委年度工作总结及工作思路

20xx年,团县委在县委、县政府的正确领导下,在团市委的关心指导下,深入学习实践科学发展观,按照县委十二届七次全会的部署和要求,围绕“抓基层、打基础、强服务、促和谐”工作方针,以创业、创新、创优为抓手,以建好组织、强化基层为重点,以党政工作中心为切入点,以丰富多彩的活动为载体,扎实有效地开展了团的各项工作。现将工作汇报如下:

一、加强广大团员青年的思想政治教育

广泛开展政治理论学习宣传教育。以专题学习会、报告会、团员骨干座谈会、团课等形式,组织基层广大团员青年深入学习党的xx届三中、四中、五中全会精神和团的xx大精神,切实加强了团员青年的思想理论教育。

开展多种形式的主题教育活动。广泛开展了“民族精神代代传”、“振兴中华我自信”主题教育活动、“文明礼仪伴我行”系列教育活动、开展青少年节能减排环保宣传活动,“迈入青春门、走好成人路”十八岁成人教育活动、“中华魂祖国在我心中”主题读书活动,积极营造有利于青少年健康成长的社会氛围。

搞好共青团信息宣传工作。把网络信息化建设作为加强青少年思想政治教育的重要载体,作为共青团组织吸引凝聚青年的重要阵地,全力推进各级团组织的网络信息化建设。团县委利用工作博客和共青团洪洞县委网站等网络平台,积极编撰图文并茂的简讯,宣传全县各级共青团和少先队组织开展的工作。今年共有2条信息被团中央网站采用,10多条信息被团省委网站采用,1条信息被《山西日报》采用发表。信息宣传工作在充分展示我县青少年工作风采的同时,也成为团县委做好青少年思想教育工作的重要手段。

二、团结带领广大青年在洪洞经济社会发展中建功立业

大力促进青年创业就业。联合团市委、县劳动局开展了2期青年syb创业培训班;在大槐树镇秦壁村和万安镇西梁村建立“洪洞县青年农民创业示范基地”,开展青年农民大棚蔬菜种植、立体种养植技术培训,共培训青年农民xx余人(次);在《槐乡大地》开设“青年创业风采展示”专栏,大力宣传青年创业创新人才;建立青年就业创业见习基地,提供见习岗位,帮助待业青年积累工作经验、提高就业创业能力;与立达职业学校联合开展农村青年劳动力输出工作,共计500余名受训青年赴广州惠州lg集团等公司务工,缓解了我县农村青年劳动力就业压力;与县信用联社联合开展农村青年创业小额贷款工作,共计发放贷款2415万元。

青年志愿者工作整体推进。成立洪洞县青年志愿者指导中心,全面推动我县青年志愿者行动向规范化、社会化、经常化方向发展。定期开展青年志愿者“科技、文化、卫生”三下乡服务活动,通过义务授课、义诊、义演等方式,关心支持偏远地区农村社会事业的发展,树立了共青团组织的良好形象。

“保护母亲河行动”深入开展。以“保护母亲河”为统揽的生态文明宣教活动在全县团队组织中广泛开展,动员青少年投身植树护绿和生态环保示范工程建设,通过开展节能减排环保知识竞赛、绘画比赛,举办环保知识讲座、环保宣传巡展,累计发放《全民节能减排》宣传单xx0余份,使青少年的环保意识和可持续发展意识明显提高。

预防青少年犯罪工作成效显著。开展预防青少年犯罪工作调研活动,先后有论文获省、市优秀论文奖。开展“优秀青少年维权岗”创建活动,各参建单位结合自身职能,在处理涉及青少年及未成年人事务、案件中,以维护青少年权益为出发点,以挽救、感化、教育为方针,开展了一系列工作。联合县教育局、县司法局在全县中小学校深入开展了“法制教育进校园”宣讲活动,数万名中小学生受到了比较系统的法制安全教育,提高了青少年学生的法制意识和自护能力。

深化“青年文明号”创建。团县委出台了《洪洞县“青年文明号”管理办法》,实行“青年文明号”年度复核制度,进一步加强对“青年文明号”集体的规范化、制度化管理,对不符合“青年文明号”条件的单位坚决予以淘汰。积极拓展评选领域,争取更多青年集体能在创新创效、提高服务水平方面作出更多贡献。20xx年,县电视台新闻部被新命名为省级“青年文明号”。

三、坚持“党建带团建”,加强团的基层组织建设和基层工作

大力加强基层团组织建设。积极争取县委高度重视共青团工作,出台了《中共洪洞县委关于深入开展“党建带团建”,进一步加强共青团基层组织建设和基层工作的意见》(洪发[20xx]5号),将基层团建工作纳入基层党建工作的整体格局。按照“以点带面,点面结合,示范引导”的工作方针,在农村主抓了新农村建设示范村和重点推进村团支部规范化建设,积极推动大学生村干部兼任村团支部书记工作,在机关企事业单位,整顿了一批组织涣散、班子老化的团组织,在农村、学校、企业、机关建立了一批高标准的团建示范点。主动适应青年群体结构的变化,采取协会建团、流动建团、联合建团等团建新方法,不断扩大团建覆盖面。集中力量加强非公有制经济组织和新型社会组织团的建设,今年新建非公有制单位团组织58家,实现了团组织对民办学校的全覆盖。

切实加强共青团规范化建设。建立乡镇、县直学校团委书记工作例会制度,各乡镇建立乡镇团委班子例会制度和农村团支部书记工作例会制度,以制度保障工作正常有效开展。制定乡镇、县直学校团委工作目标考核办法,对乡镇、县直学校团委工作进行年度考核。

全面完成县乡村三级团组织换届工作。今年是我省县乡村三级团组织集中换届年,团县委按照《关于做好县、乡、村三级团组织换届工作的通知》(晋组通字〔20xx〕52号)精神,联合县委组织部制定下发了《洪洞县县、乡、村三级团组织换届工作方案》,精心组织、统筹安排,圆满完成了三级团组织换届工作任务。10月29日,召开了县第十一次团代会,选举产生了新一届团县委班子。县乡村三级团组织换届后,一大批素质高、能力强的优秀青年充实到了团干部队伍中来,优化了基层团干部队伍结构,为今后共青团工作发展打下了坚实的基础。

团的队伍建设稳步推进。团县委在“五四”期间举办了洪洞县大学生村团支部书记“青春建功新农村”演讲比赛,增强大学生村官对村团支部书记身份的认同感和做好农村共青团工作的责任感。12月初,举办了全县基层团干部学习党的xx届五中全会精神培训会,对全县基层团干部进行党、团理论知识的培训,广泛动员全县各级团组织和广大团员青年,以党的xx届五中全会精神为指导,扎实做好各项工作。规范团员发展程序,保证团员发展质量,全年全县共发展团员2680余名,为团组织不断输送新鲜血液。

四、坚持“全团带队”,推进少先队工作

召开洪洞县庆祝建队61周年大会。大会全面总结了20xx年我县少先队工作取得的成绩,对20xx年度优秀少先队员和优秀少先队辅导员进行了表彰。

加强对辅导员队伍的培训和管理。团县委举办了少先队辅导员培训班,对全县各乡镇少先队总辅导员、县直学校少先队大队辅导员以及部分优秀少先队辅导员进行了为期一天半的培训,培训内容包括全国第六次少代会精神、《少先队辅导员工作纲要》解读等内容。通过培训,进一步提高了少先队辅导员的理论和业务水平,夯实了我县少先队工作的基础。

开展少先队员“每人捐赠一瓶饮用水”活动。我国西南地区特大干旱灾害发生后,团县委积极响应团中央和全国少工委号召,广泛动员全县少先队员开展了“每人捐赠一瓶饮用水”活动。广大少先队员发扬“一方有难、八方支援”的传统美德,踊跃捐款,奉献自己的一片爱心,全县少先队组织共计捐款152770。2元,并通过团省委将捐款及时送往灾区。

回顾一年的工作,虽然取得了一些成绩,但是工作中还存在不少问题:一是少数团干部业务素质不高,工作责任心不强;二是部分基层团组织软弱痪散;三是团组织服务方式和自身建设创新不够,凝聚和服务青年的能力还需提高;四是重点工作和特色工作的推进还有欠缺。20xx年,我们将在县委、县政府的坚强领导下,在团市委的热情指导下,创新思路,完善机制,克服困难,解决问题,力争将全县团的工作继续向前推进。

县委年度工作总结

第2篇 县委综合科年度总结

一、围绕中心工作,提高服务水平,发挥助手作用

一年来,我们始终把提高服务水平,为领导服好务作为工作的重点和中心。一是服务县委大型会议,参与起草领导讲话。我们认真搜集整理全县经济社会发展情况,积极思考,努力创新,撰写了经济工作及三级干部会、农村工作会、农村税费改革会、党务工作会、人大政协工作会、县委十届七次全会、党代会等十几个县级重要会议上的领导讲话。二是服务于县委日常活动,收集各方面的材料。我们始终坚持为上级党委服务、为县委服务的宗旨。平时认真搜集各方面的资料,并加强与县直各职能部门的联系,以便掌握全县经济建设、社会发展和重大事件等方面的情况,为写材料积累素材。随时为领导收集、整理各种所需资料,为领导决策提供可靠的依据。三是服务于县委领导,做好秘书工作。我科抽出三名同志专职县委书记和两位副书记的秘书工作,负责承办领导交办的各项任务,协助领导处理日常工作,协调和督办领导安排的工作,接待处理信访工作。科内其他同志也积极为领导服务,临时协助秘书完成领导交办的各项任务。

二、围绕领导决策,深入联系实际,发挥参谋作用

一年来,我们深入基层,积极参与县委、县政府的重大决策的落实,了解各方面的反映,为领导出台政策提供了重要依据。我们参与了农村化债的试点工作,调查了对外招商政策的落实情况,了解了全县发展水产养殖业的潜力和前景,摸清了我县旅游业发展现状、外部环境及与发达地区的差距,为县委出台农村化债政策、招商引资政策、水产业养殖政策和旅游业发展政策提供了参考。同时,我们围绕全县经济工作大局,及时掌握和发现经济和社会发展中的新情况、新事物、新经验,总结推广了对经济建设做出重要贡献的先进典型和先进经验。总结了全县的经济工作经验,形成《培育经济龙头,建设坝上明珠》发表于《三峡了望》;总结了庙垭村的小康建设经验,形成《为有源头活水来》的经验性材料,刊载于《调查研究》,并被《三峡了望》采用;总结了秭归县二医院的艰苦奋斗创业的先进典型,形成《一个乡镇卫生院的发展壮大之路》的典型材料,刊载于《调查研究》,号召全县向之学习,并被《三峡了望》采用。

三、围绕总体部署,服从全局需要,搞好协同作战

一是服从大局需要,积极参与县委布置的其他工作。我科先后抽调人员参加了防非工作组、抢险救灾办公室、139米蓄水移民清库督导办公室等临时机构,直接参与了千将坪抢险救灾,并在其中发挥了积极作用。二是服从办公室统一安排,圆满完成了各种临时性任务。我们始终秉承只要是办公室的事,就是综合科的事,强化集体荣誉感,以主人翁的姿态先后参与了各种会议的筹备、各种接待的准备、各个领导的汇报及其他工作。三是协助办公室其他科室和人员完成了一些具体工作,积极参与了千将坪抢险救灾工作和春节、五一、十一黄金周期间的值班工作,并编发了相关信息。积极参与办公室的柑橘礼品的包装运输工作,尽心尽力的完成各个主任交办的具体任务。

过去的一年,是综合科不断调整、不断进取的一年,取得了不小的成绩,也留下了不少遗憾。一是深入基层调查研究不够,综合所需的材料大多靠电话和传真收集;二是全县经济建设和社会发展中的新经验、新典型总结不够;三是综合汇报材料的质量有待于进一步提高。

2022年是新一届县委领导班子施政的开局年。新一年的综合工作,将进一步发挥服务上级党委、服务县委、服务基层的职能作用,努力在四个方面下功夫:一是多深入基层调查研究抓综合,在总结全县经济建设和社会发展的新鲜经验、新鲜典型上下功夫,争取有更多的关于秭归的典型和经验在省、市推广。二是多结合县委工作中心抓综合,在总结各乡镇、县直各部门服务经济、促进发展的先进典型上下功夫,更好地发挥典型的示范带动作用。三是多进行理论创新抓综合,在总结汇报材料的新鲜观点和新鲜概括上下功夫,努力撰写更多高质量的汇报材料。四是多服务决策抓综合,对中央、省、市委的重大决策、工作部署在秭归的贯彻落实,多进行创新思考和实践思考,在撰写高质量的领导讲话上下功夫,更好地发挥综合服务作用。

第3篇 2023年度xxx县委宣传部工作总结

举办了“党在我心中”庆祝建党90周年文艺演出。在城市文化活动蓬勃开展的同时,农村文化活动也因地制宜、讲求实效,开展得有声有色。全县51支农村文艺演出队开展了丰富多彩、各具特色的文化活动,丰富了群众精神文化生活。

三是农村公共文化基础设施建设进一步夯实。农村公共文化基础设施建设和文化队伍建设得到加强。按照《xxx县农村公共文化基础设施建设实施方案》要求,采取各项有效措施,继续抓好农村公共文化基础设施建设。进一步加大数字电视用户的发展力度,不断提高群众收视质量。文化信息资源共享工程建设有序推进。建设完成乡镇文化信息资源共享工程和部分村级文化信息资源共享工程项目;新建马过河、旧县两个文化信息资源共享工程基层站点;进一步规范了乡镇图书管理,提高图书利用率,并新建农家书屋24个。

四是积极开展文艺作品创作。坚持“二为”方向和“双百”方针,大力开展文艺创作。充分挖掘我县历史文化资源,采取有效措施,力争创作出更多更好、能宣传xxx、走出xxx的文艺精品。同时加大我县民间艺人的发现培养和民间艺术的挖掘扶持力度,让更多的民间艺术得以继承发扬。多件文艺作品、理论文章在市级以上刊物发表,其中:方言小品《礼尚往来》发表于《云南群众文化》;新闻信息《云南xxx县保护彝族火草褂纺织手工艺》刊发于《中国文化报》。

(六)重创新,强化宣传思想干部队伍建设。在学习型党组织建设工作中,充分发挥宣传部在学习型党组织建设中的模范带头作用,以弘扬“弘德尚美、笃志博学”的宣传干部精神为目标,以“12345”活动为抓手,即:完成一项作业,强化宣传干部学习意识;做好两项评比,提高宣传干部写作能力;拓展三条思路,增强学习创建活动实效;开展四项活动,深化宣传干部学习内涵;抓好五项学习,提高宣传干部综合素养。创新学习载体,丰富学习内容,创新开展学习型机关建设。干部职工呈现昂扬向上、奋发有为的精神风貌,工作节奏加快,工作效率提高,工作作风转变。部内干部职工积极撰写工作简报,一年来在《曲靖宣传信息》刊发简报 ;《曲靖市精神文明建设简报》刊发简报。

二、存在不足和主要困难

一年来,我县宣传思想工作取得了一定的成绩,产生了一定的影响,但是,纵横比较,全县宣传思想工作还有许多困难和问题亟待解决,离上级的要求、人民的意愿还有差距,主要表现在: 一是经费投入十分匮乏,严重影响了宣传思想工作的正常发展及外宣大格局的构建;二是对网络媒体的舆情监测与引导控制还有一定差距;三是基础设施建设特别是文化基础设施建设十分薄弱,远远满足不了新形势下宣传思想工作的需要及群众精神文化的需求。

2022年度xxx县委宣传部工作总结

2022年是“十二五”规划的开局之年,可谓大事多、喜事多、挑战多。一年来,在省市宣传部门的关心指导下,我部紧紧围绕县委、政府的中心工作和重点工作,坚持“科学的理论武装人、正确的舆论引导人、高尚的精神塑造人、优秀的作品鼓舞人”的方针,用科学发展观统领宣传思想工作,紧扣主题,转变思维,创新载体,较好地完成了全年宣传思想文化工作各项任务,为促进全县经济社会又好又快发展提供强大的思想保证、文化支撑和舆论支持。

一、2022年工作成绩

抓重点,理论武装扎实推进。理论武装工作以贯彻落实科学发展观、构建和谐社会为目标,按照“武装头脑、指导实践、推动工作”的要求,扎实推进,稳步深入。

一是抓好党委理论中心组学习。年初代县委草拟了《县委理论学习中心组2022年学习计划》,报县委审批同意后以县委办公室文件向全县下发执行,并对各乡镇、县直各党委中心组学习作出了要求部署。按领导要求,认真选好县委理论学习中心组会议的学习课题,做好每次学习的各项准备,认真编发每个季度的学习参考资料,对会议精神进行了宣传报道。今年,县委理论学习中心组共组织学习4次。把理论学习与推动工作、解决实际问题紧密结合,着力增强学习实效。

二是抓细全县在职干部理论学习。按照上级要求,结合我县实际,向全县各单位部门下发《关于2022年全县在职干部理论学习安排意见》,明确学习内容,提出学习要求,督促指导各乡镇、县直各部门(单位)结合自身实际抓实抓好在职干部理论学习,使在职干部思想政治素质进一步提高,业务工作能力进一步增强。认真组织参加全市领导干部新视野知识讲座。实施党员干部读书计划,开展“党员干部读经典”活动。大力推进中国特色社会主义理论大众化工作,努力探索理论体系大众化、通俗化的新方法、新途径,选取王家庄镇高枧槽村委会、王家庄社区居委会开展试点并取得初步成效,以点带面推进该项工作深入开展。围绕理论热点问题和现实问题,开展理论研讨和调研活动,完善领导干部调研制度,开展调研成果评比,从中选出优秀的调研文章在《车水xxx》上刊发,促进调研成果的转化运用。进一步建立健全领导干部年度述学、评学、考学制度,推动学习走上规范化、制度化的轨道。

三是抓实全县学习型党组织建设。按照学习型党组织建设 的部署要求,在全县认真组织开展学习型党组织建设各项工作,通过出台文件、举办学习、实地调研、加强督查等各项措施,确保了学习型党组织建设深入、扎实、有效开展。在全县创建省级学习型党组织建设示范点1个、市级2个、县级34个。在xxx宣传网、xxx电视台、《车水xxx》等媒体上开设学习型党组织建设专题专栏,刊播稿件90余篇,及时报道了学习型党组织建设工作动态和先进典型。县委“学建办”编发简报17期,被市采用8期,采用数位居全市前列;下属党组织累计编发简报420余期。把学习型党组织建设与学习杨善洲先进事迹、谋划“十二五”发展、庆祝建党90周年活动、抓好当前及今后工作、为群众办实事好事等紧密结合,各级党组织和广大党员干部累计为群众解决春耕生产、种植养殖、抗旱救灾、基础设施建设、产业结构调整等方面的实际问题450余个。

四是抓紧形势政策宣讲工作。结合全县宣讲工作实际,制定下发了《关于认真组织开展形势政策宣讲活动的通知》,明确了宣讲内容,提出了宣讲要求,分别成立了县、乡形势政策宣讲团。把乡镇党校、综合文化站、村级文化活动室、村级组织活动场所等阵地充分利用起来,采用集中举办报告会、分散宣讲等形式,大张旗鼓的开展形势政策宣讲活动,全年累计开展形势政策宣讲活动220余场次。

第4篇 某县委农工部年度工作总结

今年以来,**县委农工部紧紧围绕县委、县政府的总体部署,坚持整体工作抓推进,重点工作求突破,特色工作上台阶的原则,围绕发展现代农业,推进****新农村建设,认真履行“参谋、协调、服务”职能,狠抓各项农业农村政策的贯彻落实,强化工作措施,各项工作取得了较大进步,现就xx年工作总结汇报如下:

一、抓好“三改”,扎实推进新农村建设。

1、整体推进村庄整治。严格按照省、市要求,认真抓好新农村试点村建设,确保通过检查验收。一是明确时间要求。切实把改水、改厕、改路作为工作重点,着力解决农民群众“走平坦路、喝干净水、上卫生厕”等迫切问题。制定下发了目标任务时间安排表,要求各试点村达到“三个百分百”,即:改水入户率百分百、改厕入户率百分百、路面硬化百分百。目前,全县66个试点村已完成改路100%,改水入户率100%,改厕入户率98.2%。二是严格质量标准。要求试点村的农户使用集中供水或无塔式供水,建好“三格式”水冲厕,严格规定村内主干道硬化标准。各试点村都把“三改”作为村庄整治的重中之重来抓,80%以上的试点村七月底以前就基本完成了改水、改路、改厕。三是全面开展“三清”。以66个试点村及交通沿线自然村为重点,发动和组织群众清垃圾、清污沟、清路障,清理乱搭乱建、乱堆乱放,通过以点带面,着力整治农村环境卫生“脏、乱、差”,全县累计清垃圾13470吨、清污沟97654米、清路障1210处。不少地方发放了宣传册,制定了村规民约,建立了农村环境卫生长效管理机制,目前,全县有60%以上的试点自然村聘请了专门的保洁员或建立了农户轮流值日制度。四是大力推进“六改四普及”。各试点村因地制宜,由理事会牵头,着力推进旧房改造,搞好“四普及”。66个试点村共拆除破烂房屋5.1万m2,粉刷旧房1.7m2万,修建排水沟(下水道)5.3万m2,已建沼气池351只,安装太阳能31户,80%以上的试点村接通了有线电视网络,70%以上的农户用上了固定电话或移动电话。

2、着力推进两个“一村一品”。一是培植了“一村一品”特色主导产品。围绕培育村域特色主导产业,每个试点村都制定了3-5年的主导产业发展规划。大力发展农民合作经济组织,建立了全县性的牧业合作社、渔业合作社、米业合作社等38个农民专业合作社,各试点村以专业合作社及村产业协会为依托,大力发展种植业、养殖业、林果业、劳务经济等村域特色主导产业,推进“一村一品”,仅种植业方面主导产业面积占试点村耕地总面积的60%以上。全县初步形成了泗溪、新界埠等地为主的15万亩绿色大米,锦江、芦洲等地为主的3万亩时鲜蔬菜,南港、翰堂等地为主的6万亩苎麻,山区乡镇为主的6万亩名优水产品等七大块状经济,成为当地农民增收的新亮点。二是提升了农村和谐文化“一村一品”。在新农村建设中,各试点村不断挖掘传统文化、提炼民间艺术,并与创业文化、合作文化、科学文化、法制文化等具有时代特色的先进文化有机结合;同时,依托农村书屋,引导农民学习先进文化,建设农村和谐文化“一村一品”。农民摄影、版画、剪纸、书法、藏书票等充满浓厚乡土气味的文化展示着农村发展新风貌,勤劳创业、遵纪守法等先进文化成为村民的共识,初步形成了一乡一特色、一村一风格的农村和谐文化格局。如芦洲乡晏家村的唢呐队,每逢节日或者哪家办喜事,唢呐队就自发吹响欢快明亮的曲调,烘托喜庆氛围。翰堂镇白水田试点村通过开展“十佳贤媳孝子”、“十佳和谐家庭”等形式的创评活动,大力建设道德文化,成为远近闻名的和谐村庄。

3、统筹资金管理使用。一是落实资金支持。严格按照省、市新农村建设试点工作配套资金。xx年,省安排我县新农村建设资金462万元,到位资金都按规定下拨到各试点村。同时,我县还由财政安排了196万元专项资金支持66个省定试点村村庄整治工作,这批资金也全部下拨到试点村。不少乡镇也落实专门资金支持新农村建设,如敖阳街道由乡财政向每个试点村扶助5万元资金,加快了试点村新农村建设步伐。二是设立了专帐专户。新村办会同财政部门制定下发了《**县新农村建设资金管理暂行办法》,明确了资金使用、管理、监督等一系列规定。县乡财政部门都设立了新农村建设资金专户,将各级财政安排的新农村建设资金纳入专户,所有专项资金封闭运行,实行专户储存、专帐核算、专人管理和审批。三是实行动态管理。对试点村改水、改厕、改路等目标任务进行了量化、细化,实行动态监控。明确规定:试点村必须先改水、改厕,然后才改路;凡农户改水、改厕未达到80%的试点村,不能实施改路项目,后续资金需改水、改厕整改到位才拨付。

二、落实惠农政策,积极发展农业主导产业。

1、狠抓了三个1号文件贯彻落实。一是下发了文件。认真贯彻中央、省、市一号文件精神,起草并以县委、县政府名义下发了《关于积极发展现代农业扎实推进****新农村建设的实施意见》的一号文件,对全县农业农村工作作出了具体安排,提出了工作重点和系统工作举措,明确了农民年人均纯收入比上年增加300元以上的目标任务。二是召开了会议。先后召开了全县农村工作会、冬季农业生产工作会等多个会议,集中学习、传达、贯彻三个1号文件精神,以及省、市召开的农业农村工作会议精神,提高了各级干部的思想认识,调动了全县上下发展现代农业,建设新农村的积极性。三是加强了督查。为确保党的各项农村农业政策落实到位和年初各项目标任务的实现,由我部牵头,根据各阶段农业生产特点,组织开展了春耕生产、农业政策落实、冬季农业生产等多次督查,有效促进了三个1号文件的贯彻落实,推进了各项农业农村工作的全面开展。

2、提升了农业经济发展品位。一是提高了粮食生产品质。在调优水稻品种结构的基础上,重点组织实施了绿色大米生产、超级稻示范生产、优质粮食产业工程,狠抓了良种良法、农业新技术的推广应用和病虫害的综合防治,提高了粮食生产水平和品质,全县机耕面积达22.4万亩,水稻机械化生产、抛秧率大幅提高。全县全年水稻播种面积达59.49万亩,粮食产量达26.26万吨,比去年增加1.34万吨,增长5.4%;其中绿色大米生产面积15万亩,比去年增加4万亩,增长36.4%。二是推进了农业标准化生产。通过几年的努力,使我县获得了全国创建绿色食品原料(水稻)标准化生产基地示范县,扩大了我县粮食生产知名度。加大了农产品质量体系认证,强化农产品品牌建设,今年又申获了2个绿色食品标志和通过了1个无公害农产品认证,使全县达到4个无公害农产品生产基地,5个a级绿色大米食品标志,5个农产品获得无公害认证。三是壮大了以生猪为主的集约化、规模化养殖业。加强了生猪口蹄疫、蓝耳病、猪瘟、高致病性禽流感等动物疫病的综合防治和良种繁育体系建设,保持了以生猪为主的养殖业快速规模化发展的良好势头,打响了“**生猪”、“**鳙”品牌,至目前,全县共建立生猪生态规模养殖小区16个,培育年出栏生猪200头以上的专业户1032户,其中年出栏500头以上的258户,年出栏1000头以上的大户63户,年产鲜鱼5万斤以上的水产专业户105户,规模化养猪、水产养殖比重分别达到85%和55%以上。1-10月全县生猪出栏50.23万头,同比减少9.8%,期末存栏28.3万头,同比增长27.1%;水产品总产量27万吨,同比增长5.6%,其中以鳙鱼为主的名优水产品产量达0.83万吨,同比增长9.7%。四是林业发展潜力得到进一步挖掘。进一步深化了林业产权制度改革,促进了林业生产的发展,今年全县完成造杨130万株,占年初目标任务的108%,完成山上造林1.5万亩,占年初目标任务的120%。五是农业基础设施得到进一步加强。实施了35座病险水库除险加固工程,解决了1.17万人的农村人口饮水安全问题,改造中低产田1.7万亩,建设标准化农田4500亩,进一步夯实了农业生产基础。

3、加快了农业产业化发展步伐。一是做大做强了龙头企业。通过组建江西金农米业集团,进一步整合了全县粮食加工业,提升了全县粮食加工业发展水平,集团资产总额达2.1亿元,其中固定资产总值达1.2亿元,年粮食加工能力达40多万吨。进一步扶优扶强了农产品加工企业,今年新增2家市级以上龙头企业,使全县市级以上龙头企业达到14家。龙头企业的发展壮大,带动了农业产业化的发展,全县龙头企业共建立绿色大米、特级优质稻、紫皮大蒜、萝卜、榨菜等农产品原料供应基地25万多亩,签订订单10万多份。二是进一步发展了招商农业。通过采取基地招商、产业招商、特色招商的办法,出台优惠政策,引进了生猪加工销售为主的宝龙食品有限公司,以双胞菇种植为特色的田心双胞菇种植基地等一批现代农业项目,提升了农业产业化发展水平。三是加大了专业合作组织培育。积极贯彻《农民合作社法》,大力培育专业合作组织,提高农民组织化程度。至目前,全县已建立牧业合作社、渔业合作社、兔业合作社等各类农业合作社29个,将千家万户的农民有序带入产业化发展轨道,促进了农民增收。

三、加强自身建设,提升服务农业农村工作水平

1、加强完善自身建设。一是成立了机构。农工部、农办、新村办实行了“三块牌子一套人马”,县里成立了由县委书记任组长、县长任第一副组长,四十多个相关职能部门主要负责人为成员的新农村建设工作领导小组,下设了专门的办公室。县新村办配备了一名专职副主任,从相关部门和乡镇抽调了3名乡镇后备干部集中办公,配备了专职统计人员。二是落实了经费保障。办公室硬件建设进一步加强,做到有电脑、传真机、固定电话等硬件,配备了工作用车,县财政相继下拨给新村办工作经费15万元。三是制定和完善工作制度。制定了《农口部门xx年度目标考核办法》,进一步强化了农口部门工作职能,完善了目标管理责任,激发了争先创优意识,提高了农口系统整体工作水平。建立了工作制度、学习制度、统计报表制度等一系列规章制度,建立健全了微机档案,确保了办公室督促、调度等日常工作有序开展,提高了综合、协调、指导、服务农村的工作水平。

2、深入开展了农村调研。组织开展了农资市场行情、合作社成立及发展状况、现代农业发展的思考、当前耕地耕作质量、扶贫开发有效实现形式、农村基层组织建设与农业经济发展的相互因素、新农村建设工作等方面的调研,在省、市新闻媒体发表相关文章20余篇,为县委、县政府提供有价值参考信息、材料10余条(篇)。同时,编发了《**三农》、《**新农村建设》简报,为我县发展现代农业、推进****新农村建设打造了一个宣传的载体,开辟了一个交流的窗口,搭建了一个互动的平台。

第5篇 县委共青团年度工作总结

2022年,在县委、县政府的正确领导和上级团委的具体指导下,我们坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,牢固树立和落实科学发展观,努力践行“服务大局、服务社会、服务青年”的职能,突出重点,强化服务,克难奋进,不断创新,稳步推进我县团的各项工作,实现了团的事业新发展,为促进县域经济发展和构建和谐社会作出了积极贡献。现将一年来的工作总结如下:

2022年工作回顾

一、实事求是、以学促干,学习实践科学发展观见成效。

县委召开了“深入学习实践科学发展观动员大会”以来,团县委及时召开班子会,研究制定了团县委《关于开展深入学习实践科学发展观活动的实施方案》,成立了团县委深入学习实践科学发展观活动领导小组及办公室,形成有关学习文件,并采取悬挂横幅、设立活动专栏等形式广泛宣传发动,营造良好的活动氛围。班子成员带头深入基层,听取青年的意见和建议,紧紧围绕探索服务青少年的方法和途径等主题开展解放思想大讨论,广泛征求意见,活动中每位党员记学习笔记都超过2万以上,并撰写心得体会、调研报告、自查报告等材料,整个活动过程中全体党员干部坚持实事求是,从实际出发,查清了自身工作存在的不足,着力用科学发展观武装头脑,把活动的成果转化为推动团工作的动力,提高了工作水平和创新能力,为更好地为广大团员青年服务奠定了坚实的基础。

二、主题活动、倡树文明,青少年思想道德建设再上新台阶。

紧紧把握思想道德教育这根主线,进一步深化思想凝聚,坚持用社会主义核心价值体系教育引导青少年,灵活多样地开展各种主题活动,不断加强青少年的思想道德建设。

1.突出教育主题的时代性

一是在“五四”前夕,分别就“你是否担心孩子上网会影响学习”、“你认为中小学生应不应该上网”等15个具有针对性、普遍性的问题在全县范围内开展了“未成年人网络建设家长问卷调查活动”,共发放调查问卷6000余份。引导青少年家长正确认识网络这柄双刃剑,给予孩子必要的上网指导。

二是 6月1日为了让孩子们能过一个“有趣、有味、有文化”的儿童节,团县委、县少工委组织开展了“迎六一”读书活动、校园文艺活动、手拉手“同享蓝天共成长”活动、“辉煌六十年、童心绘祖国”书画创作大赛、“向国旗敬礼,做一个有道德的人”网上签名寄语活动、“歌唱祖国庆六一”全国统一主题队日活动。

三是在“七一”建党节到来之际,与县委组织部举办大学生村官“青春建功新农村”演讲赛,在42名预赛选手中脱颖而出的12名大学生村官用质朴感人的语言、生动鲜活的事例,并结合在基层工作中的经受考验、干事创业的酸甜苦辣,进行了热情洋溢的演讲,展示了大学生村官朝气蓬勃、积极向上的精神风貌和立志扎根基层、服务农民的决心。

四是9月28日建国60周年来临之际,团县委、县少工委组织全县中小学生进行“红色传递”爱国主义教育活动,通过传递中国共产党党旗、______国旗、中国共产主义青年团团旗、中国少年先锋队队旗,增强青少年的光荣感和归属感,灌输培养少年儿童对党和社会主义祖国的朴素感情。

2、突出了教育形式的多样性。

一是为全面贯彻落实《____国务院关于加强青少年体育,增强青少年体质的意见》精神,在元旦期间与教科局联合举办了“阳光体育与祖国同行”越野赛,有160名青少年参加了比赛,活动的开展使广大青少年磨练了意志品质,培养了锻炼习惯。

二是在我县举行的2022年迎新春团拜会上,与宣传部、文化局共同举办了迎新春文艺晚会,精彩纷呈、形式多样的节目充分展示全县人民在县委县政府的坚强领导下凝心聚力,克难功坚的昂扬斗志和全新精神面貌。县四大班子领导和社会各界代表欢聚一堂观看了演出。

三是3.5学习雷锋日,也是第九个中国青年志愿者服务日,团县委组织动员社会各界开展了“学习雷锋精神——团员青年在行动”活动。永和一中、二中团委、城关一小、二小、计生、林业等十个团支部共派出300余人,进行了街头宣传、清理马路死角、帮孤寡老人做家务、听老红军讲故事,为老红军表演节目等活动,引导团员青年从自身做起,从身边小事做起,争做新时代活雷锋。

3、突出了教育活动的实效性。

一是在“五四”期间联合县医院开展了“送医、送药、送温暖”义诊活动,15名医疗专家和工作人员组成义诊队伍现场接受群众咨询,活动中义诊280人次,免费测血压检测100人次,健康咨询600人次,发放宣传资料3000份,并免费发放价值4000多元的药品。

二是在在我县“信合杯”消夏篮球赛上,团县委和文化局组织了形式多样、别具风格的文艺演出,为篮球赛增添欢乐的氛围。

三是国庆前夕,在全县中小学生范围内开展了“小手拉大手、安全促和谐”为主题的安全教育书信大赛,用小眼睛、真感情关爱大社会、大发展。

三、立足大局、周密部署,服务全县大局有了新作为

一是为着力解决我县农村青年创业过程中的资金瓶颈问题,我委和县信用联社经过多次沟通与磋商、实地调研与考察,出台了《共青团永和县委、永和县信用联社关于在我县开展农村青年创业小额贷款项目的实施方案》,成立了“永和县农村青年创业小额贷款项目工作领导组”,并建立了工作协调制度和联席会议制度,明确合作事项、责任与要求。 4月20日起,永和县农村青年创业小额贷款项目全面启动。为80户农村青年发放小额贷款210万。

二是面对我县大中专毕业生、下岗失业青年和返乡农民工不断增多,就业形势不断严峻的形势,我委和劳动与社会保障局联合实施了“青年创业就业工程”,变培训就业为培训创业,变输血为造血,充分发挥创业带动就业的倍增效应,对有创业意愿的和已创办了自已企业的90名青年进行创业培训,培训期间还组织学员参观了我县效益好的企业,理论与实践相结合,从而提高学员创业的信心和能力,掌握经营管理的基本方法,以提高创业成功率。

三是积极开展青年文明号创建活动。为培养广大青年干部职工的敬业意识和创业精神,年初我委下发了《关于申报2022年度青年文明号集体的通知》和《青年文明号单位考核办法》,不断把青年文明号的创建管理纳入规范化,并以“青年文明号”创建活动为牵动,广泛开展青年群众性精神文明创建活动,推动青年文化在基层遍地开花,今年有电力公司、人口与计划生育局、城关信用联社等五个单位被命名为市级“青年文明号”。

四是积极推动“青年志愿者”行动。突出重点项目,针对社区农村的帮扶服务,成立科技志愿服务队和重点项目帮扶志愿服务队两支,发展大学生村官志愿者60名,参与科技扶贫、困难帮扶等服务行动,不断深化青年志愿者行动。

12月26日在纪念___诞辰116周年暨红军东征永和纪念馆扩建竣工仪式,团县委组织30名志愿者和10名义务讲解员为此次活动提供志愿服务,为保证活动仪式顺利进行,志愿者们提前一星期入驻东征,投入前期准备工作,打扫会场、帮忙布展、插红旗、挂会标,做一切力所能及的事。活动当天,全体志愿者在工作人员的带领下,认真完成了接待来宾、礼仪服务、维护现场、馆内讲解等工作。他们积极敬业、无私奉献的志愿精神,得到的领导和群众的一致好评,志愿者们也在实践服务中磨炼了意志、增长了才干、得到了锻炼,增强了热爱家乡、报效家乡的决心和信心。

四、深化品牌、力求突破,服务青年有了新拓展 。

一是为解决我县贫困大学生上学难的问题,我委开展调查摸底,通过与学生谈话、家访、到社区调查等多种形式层层把关,全面掌握受助对象最真实全面的情况, 8月25日 在县宾馆四楼会议室举行了“爱心助成才共圆大学梦”捐资助学活动。团市委副书记李学良、临汾市三合锅炉制造有限公司董事长常海宏、市青联秘书长王东宁、县委常委、宣传部长苏文龙、政府副县长冯书霞出席捐赠仪式,常海宏董事长为我县14名贫困大学生发放了2.8万元助学金。9月1日开学后,团县委通过“希望工程圆梦行动”又为14名贫困大学生发放助学金5.2万元。

二是在得知永和中学吴小丽患有再障碍贫血的消息后,向全县团员青年、社会各界发出向患病女孩献爱心的倡议,并组织全县各级团组织为吴小丽同学捐款,团员青年踊跃捐款3.5万元,折射出我县青年身上所具有的助人为乐、无私奉献的良好风貌。

三是为了更好地维护我县青少年合法权益,营造青少年健康成长的良好社会环境,各级青少年维权岗结合本单位本部门职能,广泛开展情牵青年农民工、情暧服刑人员子女、情动轻微违法犯罪青少年等工作。在12月4日“法制宣传日”,举行“预防青少年犯罪法制宣传”活动。

四是为深入贯彻实施《全民健身计划纲要》,进一步推广科学、健康、文明的健身运动,不断满足人民群众日益增长的体育健身需求,7月2日至3日,共青团永和县委、永和县体育局联合在体育场举办了全县三级社会体育指导员培训会,共有来自县直单位、乡镇、社区的30名学员参加,并对培训期满合格者颁发了资格证。

五、着眼未来、把握需求,服务少年儿童成长成才有了新突破。

一是开展了丰富多彩的迎“六一”活动。读书活动参与广泛,倡导文明,使每个少年儿童都有展示自我的机会,通过背诵《三字经》、古诗、名人警句,进一步激发学生的读书兴趣,不断提高综合实践能力。文艺活动形式多样、精彩纷呈,孩子们通过合唱、相声、器乐、舞蹈等表演,为全县人民展示了当代少年儿童多才多艺、天真活泼、朝气蓬勃的精神风貌,同时为节日增添了欢乐的气氛。

二是举办“城乡少先队员手拉手”活动,让县城品学兼优的60名少先队员与农村60名特殊困难少先队员结成对子,并举行了感人的捐赠仪式,困难少年儿童充分感受到了社会的关爱和集体的温暖,增强了他们战胜困难的勇气和发奋学习的信心。

三是以建国、建队六十周年为契机,在全县开展了“辉煌六十年、童心绘祖国”书画创作大赛,共有700多名少先队员报名参加,通过比赛培养了少先队员热爱祖国、热爱社会主义、热爱党、热爱家乡的情感,进一步激发他们成长进步、奋发进取的主动性、积极性和创造性。”

第6篇 2023县委办公室综合科年度总结

县委办公室综合科年度总结

2022年,在办公室各位主任的正确领导下,在各科室的大力支持和配合下,今年的综合工作坚持服务中心、服务决策、服务基层,突出重点,讲究质量,强化服务,取得了较大成绩。现将全年工作情况总结如下:

一、围绕中心工作,提高服务水平,发挥助手作用

一年来,我们始终把提高服务水平,为领导服好务作为工作的重点和中心。一是服务县委大型会议,参与起草领导讲话。我们认真搜集整理全县经济社会发展情况,积极思考,努力创新,撰写了经济工作及三级干部会、农村工作会、农村税费改革会、党务工作会、人大政协工作会、县委十届七次全会、党代会等十几个县级重要会议上的领导讲话。二是服务于县委日常活动,收集各方面的材料。我们始终坚持为上级党委服务、为县委服务的宗旨。平时认真搜集各方面的资料,并加强与县直各职能部门的联系,以便掌握全县经济建设、社会发展和重大事件等方面的情况,为写材料积累素材。随时为领导收集、整理各种所需资料,为领导决策提供可靠的依据。三是服务于县委领导,做好秘书工作。我科抽出三名同志专职县委书记和两位副书记的秘书工作,好总结范文网负责承办领导交办的各项任务,协助领导处理日常工作,协调和督办领导安排的工作,接待处理信访工作。科内其他同志也积极为领导服务,临时协助秘书完成领导交办的各项任务。

二、围绕领导决策,深入联系实际,发挥参谋作用

一年来,我们深入基层,积极参与县委、县政府的重大决策的落实,了解各方面的反映,为领导出台政策提供了重要依据。我们参与了农村化债的试点工作,调查了对外招商政策的落实情况,了解了全县发展水产养殖业的潜力和前景,摸清了我县旅游业发展现状、外部环境及与发达地区的差距,为县委出台农村化债政策、招商引资政策、水产业养殖政策和旅游业发展政策提供了参考。同时,我们围绕全县经济工作大局,及时掌握和发现经济和社会发展中的新情况、新事物、新经验,总结推广了对经济建设做出重要贡献的先进典型和先进经验。总结了全县的经济工作经验,形成《培育经济龙头,建设坝上明珠》发表于《三峡了望》;总结了庙垭村的小康建设经验,形成《为有源头活水来》的经验性材料,刊载于《调查研究》,并被《三峡了望》采用;总结了秭归县二医院的艰苦奋斗创业的先进典型,形成《一个乡镇卫生院的发展壮大之路》的典型材料,刊载于《调查研究》,号召全县向之学习,并被《三峡了望》采用。

三、围绕总体部署,服从全局需要,搞好协同作战

一是服从大局需要,积极参与县委布置的其他工作。我科先后抽调人员参加了防非工作组、抢险救灾办公室、139米蓄水移民清库督导办公室等临时机构,直接参与了千将坪抢险救灾,思想汇报专题并在其中发挥了积极作用。二是服从办公室统一安排,圆满完成了各种临时性任务。我们始终秉承只要是办公室的事,就是综合科的事,强化集体荣誉感,以主人翁的姿态先后参与了各种会议的筹备、各种接待的准备、各个领导的汇报及其他工作。三是协助办公室其他科室和人员完成了一些具体工作,积极参与了千将坪抢险救灾工作和春节、五一、十一黄金周期间的值班工作,并编发了相关信息。积极参与办公室的柑橘礼品的包装运输工作,尽心尽力的完成各个主任交办的具体任务。

过去的一年,是综合科不断调整、不断进取的一年,取得了不小的成绩,也留下了不少遗憾。一是深入基层调查研究不够,综合所需的材料大多靠电话和传真收集;二是全县经济建设和社会发展中的新经验、新典型总结不够;三是综合汇报材料的质量有待于进一步提高。

2022年是新一届县委领导班子施政的开局年。新一年的综合工作,将进一步发挥服务上级党委、服务县委、服务基层的职能作用,努力在四个方面下功夫:一是多深入基层调查研究抓综合,在总结全县经济建设和社会发展的新鲜经验、新鲜典型上下功夫,争取有更多的关于秭归的典型和经验在省、市推广。二是多结合县委工作中心抓综合,在总结各乡镇、县直各部门服务经济、促进发展的先进典型上下功夫,更好地发挥典型的示范带动作用。三是多进行理论创新抓综合,在总结汇报材料的新鲜观点和新鲜概括上下功夫,努力撰写更多高质量的汇报材料。四是多服务决策抓综合,对中央、省、市委的重大决策、工作部署在秭归的贯彻落实,多进行创新思考和实践思考,在撰写高质量的领导讲话上下功夫,更好地发挥综合服务作用。

第7篇 县委办公室年度工作总结

在过去的一年里,全县各级各部门办公室紧紧围绕党委政府中心工作,坚持“高水平谋事、高效率办事”,积极主动开展服务,扎扎实实抓好工作,充分发挥了参谋助手、督促检查、综合协调和后勤保障作用,有力地保证了各级党政机关的高效运转,办公室各项工作也取得了新的进步。

一是文字质量明显提高。一年来,全县各级办公室紧紧围绕县委、县政府的重大决策和工作部署,紧贴领导思路,起草了大量的领导讲话、文件、汇报及调研材料等文稿,较好地挥了参谋助手作用。2022年,县“两办”共组织起草领导讲话稿***篇,计***万字;印发各类文件****份,计***余万字;完成各类汇报材料***份,计**万字;完成各类调研报告**篇,计**万字;刊发《沭阳通讯》**期,近**万字。各乡镇、各部门办公室对本乡镇、本单位工作情况、工作经验形成文字,积极向《沭阳通讯》投稿,被采用***篇,体现了较高的文字水平。

二是督查机制日趋完善。一年来,全县各级办公室都能按照领导要求,加大督查工作力度,积极主动抓好领导决策的落实。为切实整合资源、提高效率,我们在原有的县“两办”信息、督查机构的基础上,组织成立了县委县政府信息督查室,进一步完善了工作运行机制,出台了《关于进一步强化督查工作的实施意见》,推动了全县各项工作的落实。2022年,县委县政府信息督查室通过各种途径确定的督查交办事项达*万余件,下发县领导交办单***份,组织各项督查活动***多次。各乡镇、各部门办公室也建立健全了督查制度,加大了对督查工作的领导,配备了专职人员,对上级和本单位领导交办的工作,也都能分解成具体督查事项,及时进行督办查办,取得了良好效果。

三是信息工作省市领先。一年来,各乡镇和县直各单位共向县委县政府信息督查室报送信息****余条,其中被《沭阳快报》采用上报省市的***条,被《要情快报》采用提供给县领导的***条,被《信息选编》采用提供给乡镇及部门领导的***条。县公安局、财政局等单位和十字、沭城等乡镇,无论信息报送涉及领域、深度和广度,还是数量和质量都较去年有大幅度提高。同时,县委县政府信息督查室还向上级党委、政府报送信息****余条,其中被____办公厅采用**条、国务院办公厅采用*条,被省委办公厅采用**条、省政府办公厅采用**条,被市委办公室采用***条、市政府办公室采用***条。2003年,全县党委信息工作位居全省***个县、市、区第*名,被评为全省二等奖、全市一等奖;政务信息工作也在盛市居于领先位次。

四是机要保密安全畅通。一年来,全县机要工作以密码保护为核心,强化责任,注重防范,确保了密码安全和通信畅通。我们充分利用网络资源,将明传电报、工作部署通过网络向各个乡镇传输,县乡之间实现了“无纸办公”。“两办”共收发办理各类明传电报和密码电报***余份,发送乡镇传真***余份,未发生任何差错。保密工作围绕保密法制宣传,突出抓好通信和计算机信息系统以及重点部门、要害部门和重大节日的保密工作,对全县主要涉密单位进行保密检查*次,未发生一起失泄密事故。

五是档案管理成绩突出。一年来,全县各级办公室坚持把强化档案管理摆到办公室内务管理的重要位置,做了大量艰苦细致的工作,档案管理水平显著提高,迈入了盛市先进行列,较好地发挥了其在经济建设中的服务功能。县档案局在全市率先建成省二级档案馆,被评为全市唯一一家“全省档案系统先进集体”。截止目前,全县已建成国家、盛市级标准档案室**个,总量占全市的二分之一,特别是烟草局、工商局、供电局、审计局、检察院等单位的档案室,设施先进,管理科学,深受各方面好评。

六是队伍素质整体优化。一年来,全县各级办公室不断加强工作人员的思想作风建设和业务能力建设,使办公室工作人员的整体素质明显提高,树立了奋发有为、廉洁奉公、团结高效的办公室形象。为加强业务交流,提高工作水平,我们组织开展了基层办公室负责同志到县委办公室见习活动,先后对***余名乡镇党委秘书和县直单位政秘股长进行了为期一周的短期培训;坚持以会代训,先后*次组织召开全县办公室工作例会,由办公室各分管主任对文件起草、讲话稿撰写、信息报送等工作进行了专题讲座,取得了明显成效。

七是工作运转逐步规范。一年来,全县各级各部门办公室不断完善运作机制,规范工作行为。有的办公室实行了岗位责任制,任务到人,职责到人;有的办公室对各项工作实行定期评比,综合评分,严格奖惩,促进了办公室工作的正常开展。为进一步加强对基层办公室的业务指导,我们又建立了县委办公室领导班子成员挂钩联系乡镇党委办公室、县直单位办公室工作制度,定期对基层办公室进行督促检查,针对办公室存在的问题和不足,及时提出切实可行的整改措施,尽力避免在机要保密、办文办会、外事接待等方面出现问题和失误。同时,通过在乡镇和县直单位之间多次组织开展观摩活动,使大家有机会相互学习、相互交流,达到了取长补短、共同提高的目的。

回顾一年来的工作,在肯定成绩的同时,我们也应该清醒地看到办公室工作还存在着一些亟待解决的问题,如有的单位办公室工作制度仍不健全,日常工作处于混乱无序状态;处理日常事务较多,调查研究的广度和深度有待进一步深入;信息报喜的多,报忧的少;办公室人才尤其是文字人员缺乏,后备力量不足;少数单位办公室硬件差、环境乱,直接影响工作质量、工作效率和整体形象等,这些都必须在今后的工作中切实加以解决。全县各级办公室同志务必谦虚谨慎、戒骄戒躁,切实增强责任感和紧迫感,继续保持和发扬办公室人员“特别能战斗、特别能吃苦、特别能奉献”的优良作风,努力推动办公室工作迈上新台阶。

二、围绕大局,开拓创新,促进办公室服务工作上水平

今年是贯彻落实党的十六届四中全会精神、全面推进新一轮改革的开局之年,是保持经济增长良好势头、实现“十五”计划的关键一年。年初召开的县委九届四次全体(扩大)会议和全县三级干部大会,对全县工作思路、工作目标、工作重点和工作措施进行了再明确、再部署。全县各级办公室都要把自身工作置于全县经济社会发展的大背景之下,使办公室工作适应不断变化的形势需要,真正做到与大局合拍、与时代同步,更好地为领导服务、为机关服务、为基层服务,为实现县委确立的“富民强县、加快崛起、提速进位、争先创优”的发展定位服务。

一是要实现由被动服务向主动服务转变。办公室的服务职能决定了工作的.被动性,比如要召开什么会议、要为领导准备哪方面的材料、接待群众来信来访等,都处于较被动状态,有时甚至处于措手不及的状态,好像打排球一样,球来了才知道球路,才知道怎么接球。但要做好办公室工作,又必须发挥主观能动性,在被动中寻求主动,充分发挥耳目喉舌作用和组织协调作用,主动向党委政府提供信息、反映情况,主动为本部门、本单位出谋划策、拾遗补缺、增光添彩,主动抓反愧抓督办,主动为领导提供多方面保障,促进工作落实,真正做到领导未谋有所思、领导未闻有所知、领导未示有所为。在主动服务中,还要摆正自己的位置,把握好参谋与决策的关系,既不畏首畏尾,又不越权代替,做到到位不越位、参与不干预、出谋不决策、协调不包办。

二是要实现由浅层服务向深层服务转变。办公室的工作,可以说是事务缠身,经常大家在办公室一坐就是半天,应付案头大量繁杂的事项。但我们不能只满足于办好具体事务,更要注重抓大事、谋全局、当高参。办公室的参谋助手作用,最主要的是体现在文稿起草、调查研究、提供信息、提出对策性建议等方面。为此要熟知上情、摸准下情、通晓内情、了解外情,要善于把握一个时期全县的工作重点,把握县委、县政府的工作意图,对有关问题早学习、早研究、早介入,提前进入情况,做到心中有数,胸有成竹。对领导暂时没有关注到的重要苗头性、倾向性的问题,也要主动介入,掌握动态,力求关键时候谋之有方,参之有时。当前尤其要深入思考、研究目前沭阳社会经济发展过程中存在的深层次问题,比如如何做大做强沭阳的经济总量,如何把兴工强县战略引向深入,乡级经济薄弱的状况如何改变,招商引资工作如何取得实效,沭阳的投资环境如何进一步改善,等等。

三是要实现由单向服务向双向服务转变。办公室工作主要是围绕领导的活动来开展的,因此对上服务、对内服务会多些,对下服务、对外服务相对较少。这无形中就使我们的视野受到限制,也使我们服务的深度和广度受到局限。我们要适应新形势要求,在努力提高对上服务、对内服务水平的同时,树立开放意识,进一步强化对下服务和对外服务,实现服务工作由单向服务为主向双向服务转化。2022年,县“两办”在健全办公室主任挂钩乡镇和县直部门办公室工作制度的基础上,将进一步密切与基层的联系,在深入开展调查研究的同时,切实加强对基层办公室的指导,真正做到面向基层、服务基层。全县各级办公室也要进一步加强与各级各部门的交流和沟通,既要跟县委办、人大办、政府办、政协办保持密切联系,上下沟通;又要与组织、人事、财政、统计等业务部门及其他单位保持良好的关系;也要深入工作一线,广泛接触群众,直接面对各类问题,这样才能树立和维护办公室的良好形象,实现为领导服务、为机关服务、为基层服务的工作目标。

四是要实现由传统型服务向创新型服务转变。为领导服务的水平和质量如何,是检验办公室工作成效、工作能力的主要标准。提高服务水平就要努力实现从传统型服务为主向创新型服务为主转变,不断增强工作的创造性。近年来,全县办公室工作进行了不少的创新,既提高了工作水平,也提升了办公室的整体形象。现在,办公室工作仍然有很大的创新空间,关键是开动脑筋,大胆思考。特别是在文稿写作方面,更需要注重培养思维创新、观点创新、内容创新、文字创新。没有思维创新,就没有深度,不能说服人;没有观点创新,就没有新意,不能引导人;没有内容创新,就没有活力,不能激励人;没有文字创新,就没有文采,不能吸引人。要紧随时代潮流,不说落后话,不写陈旧词,真正体现与时俱进、开拓创新的精神,确保文稿指导全局工作的权威性和可操作性。当然,我们在工作中也面临一些“顽疾”,需要创非常之法来治非常之疾。比如如何建立覆盖全县各级的大督查格局,如何保证党委、政府每次召开大会的参会率,如何真正实现办公自动化,等等。希望大家都开动脑筋,多出点子,多想办法,集思广益,共同促进办公室工作再上新水平。

三、立足本职,突出重点,开创办公室各项工作新局面

各级办公室是党委政府的左右手,是承上启下、联系领导和群众的桥梁;是沟通左右、协调部门关系的纽带;是上传下达、保证党委政府机关正常运转的中枢。当前,沭阳已初步进入了快速推进、良性循环的发展阶段,全县工作形势发生了新的变化。各级各部门办公室要立足本职,针对新的情况,认真进行思考,紧扣服务大局这个主题,充分发挥参谋助手、督促检查、综合协调、后勤保障四个方面的作用,力争办公室各项工作有新的突破。

一要严格标准,进一步提高文稿质量。目前,大多数乡镇、部门起草的文件、报告都能达到“主题突出、条理清楚”的基本要求,但仍存在不少问题,主要表现在文件制发不规范、文稿质量不高等方面。对此,各级办公室都要予以高度重视,进一步提升素质,明确责任,严肃纪律,提高质量。各级各部门办公室负责同志作为办公室工作的第一责任人,要具备独立起草文件、报告和各类文稿的能力,能够认真执行机关公文处理条例,严格把好行文关、会签关、政策法规关、文字关和体例格式关,切实提高公文质量。对上行的文件和上报的领导讲话、汇报材料、信息以及其他盖章材料,单位“一把手”一定要亲自审核。去年以来,县“两办”多次就加强文字规范化工作发出通知,规定凡是发生文体、格式、程序和政策方面的差错要实行责任追究。今后,要进一步严格要求,确保文稿起草无差错。对发现差错的,不仅要追究起草人责任,也要追究审核人和办公室主要负责人责任。

二要注重实效,进一步抓好督查工作。当前,全县各级领导都强调要具体抓、抓具体,强调落实、落实再落实。而落实的关键就在于做好督办查办工作。全县各级办公室要进一步改进工作作风,加大工作力度,建立健全督查工作的责任、检查、通报、反愧考核、专报等制度,形成全县完整统一的督查工作体系,确保督查效果。对县委、县政府布置的各项工作任务,各乡镇、各单位要结合实际开展重点督查,并认真抓好督办情况的反馈工作,务求事事有着落、件件有结果。对完成难度大、问题较复杂的督查事项,要不畏艰苦,盯住不放,经常督查,反复督查,确保工作真正落到实处。在工作中,要注意抓好“两个环节”,及时与承办单位联系,进行督促,掌握进展情况;及时反馈办理结果,严格审查把关,对不符合要求的,应退回承办单位再落实,对逾期不办或弄虚作假的,要通报批评。通过积极努力,使办公室的督查工作有为、有位、有成效。对各乡镇、各部门抓落实的经验,县“两办”将会及时进行总结和推广,推动全县面上督查工作的深入开展。

三要准确及时,进一步做好信息工作。信息服务是办公室的重要职能之一。各级各部门办公室一定要从讲政治的高度,切实抓好信息报送工作。各级各部门上报信息时,要确保信息的真实性和时效性,不能添油加醋或缺斤少两,也不能反应迟钝、误报漏报,特别是一些重大突发性事件、重要社会动态、紧急灾情、疫情以及其它重要紧急情况,必须准确掌握、及时报送,以免延误时机,造成被动。目前,信息中只报喜不报忧、多报喜少报忧的情况仍比较普遍。需要强调的是,只报喜不能说明单位有喜无忧,多报忧也不能说明单位工作不力。希望各级领导同志和办公室负责同志要从大局出发,支持信息工作人员全面反映基层的真实情况,坚持全方位、多领域、多角度的报送信息,防止以偏概全,顾此失彼,以一种倾向掩盖另一种倾向。信息工作人员要经常有针对性的开展信息调研,掌握具有典型性、倾向性和苗头性的问题,通过认真思考,科学总结,挖掘其深层内涵,形成有价值的建议类、问题类信息,使之成为领导同志的耳目和进行决策的重要依据。

四要强化责任,进一步重视机要保密和档案工作。机要工作是机关的神经中枢,是保证上级机关政令畅通的指挥线,不允许有半点马虎和松懈。各级办公室要按照“安全、畅通、及时、准确”的原则和“慎之又慎”的要求,进一步强化责任意识,确保“收、发、办、传、接、值”等各项工作有序进行。保密工作要坚持“以防为主”的方针,切实加大县直**个保密要害部门的管理力度。要一手抓电子政务建设,一手抓网络与信息安全,完善网络信息安全保障,不该在政务网上公布的信息坚决不能公布。要突出抓好计算机信息系统的保密技术防范和管理,防止失泄密事件发生。要搞好日常督促检查,防患于未然。档案工作要以贯彻《档案法》为主线,全面推进档案工作的规范化、标准化建设。各乡镇在今年都要建设一个综合档案室,实现“五个一”的管理要求,即一间房子、一套橱子、一台电脑、一个人员和一套收集、整理、归档、查阅制度。县直各部门的档案室也要进一步提高管理水平,加快数字化建设。这方面的工作要作为办公室系统的一项重要工作列入全年目标考核。

五要规范管理,进一步抓好后勤保障和接待工作。后勤保障和接待工作作为办公室工作的一个重要组成部分,是各级党委政府工作政党运转必不可少的重要环节,抓好此项工作,对确保党委政府和机关工作高效运转及提高沭阳的知名度非常重要。新的一年,我县后勤保障和接待工作要从县情出发,本着节俭、实效的原则,服务好领导,服务好群众,服务好客商;要争创一流水平,让领导和客人乘兴而来,满意而去,树立和展示沭阳的良好形象。不能因后勤保障和接待工作的失误而影响各级党委政府的工作,影响群众的积极性,损害沭阳的形象。各级办公室要按照精简、统一、效能和权责统一的原则,规范管理职能,积极探索新形势下的管理方式、接待方式,健全和完善管理制度,实行规范化、制度化、科学化管理,为党委政府和机关工作的高效运转提供有力的保证。

六要以人为本,进一步抓好办公室队伍建设。打铁须得自身硬,做好办公室工作关键在于拥有高素质的干部队伍。各级各部门都要坚持以人为本,把加强队伍建设作为办公室工作的一项重要内容来抓,支持办公室同志大胆开展工作,对他们高看一格、严管一层、厚爱一分,特别是要从严把好选人、用人关,坚持“用事业留人、用感情留人、用适当的待遇留人”,努力建设一支政治坚定、业务精通、作风过硬、纪律严明的干部队伍。办公室工作人员也要时刻注重自身素质的提高,努力做到政治上“强”、业务上“精”、作风上“实”,精心办文,悉心办会,细心办事。特别是要注意加强学习,学习党的路线、方针、政策,学习经济、科技、法律、历史等方面知识,提高普通话、计算机、英语等技能,不断拓宽知识领域,优化能力结构,努力使自己成为工作上的行家里手。

第8篇 县委书记2006年度工作总结

2006年,在市委、市政府的正确领导下,我按照“三个代表”重要思想的要求,坚持科学发展观,以对党和人民事业高度负责的态度,履职尽责,尽心尽力,较好地完成了岗位目标任务。

一、坚持勤学善思,为一方发展把好舵

学而思则敏。刻苦学习,勤于思考不仅是提高自身素质的需要,更是做好本职工作的要求。为此,我尽量减少应酬,挤出时间抓学习,努力提高履职能力。积极参加市县中心组学习,借助报刊、网络、书本,广泛学习了科学发展观、十六届四中全会精神和市场经济、法律、金融等方面知识,提高了政策理论水平;经常深入基层调研,召开各类座谈会、务虚会,虚心向广大干群和老同志请教,悉心听取真知灼见;适时赴先进地区参观考察,开阔视野,博采众长,借鉴经验。通过多形式、多层面的学习,有效提高了我本人在市场经济条件下驾驭全局、谋划发展、依法行政、自我创新的能力,并形成了一批颇有价值的理论成果,如《以雷锋精神育人,用科学发展观兴县》等文章,分别在《求是》等报刊杂志上发表,产生了较好的反响。为更好把握新的发展机遇,我始终贯彻科学发展的理念,全身心探寻强县之路和富民之策。在个人努力求索的同时,融合集体的智慧,既注重发展思路的延续性,又不断创新,在坚持“融城强县”发展战略和“工业兴县,园区兴工”发展方针的基础上,将望城工作实际与非均衡理论有机结合,进一步明晰了“一点两线、三大板块”重点区域,打造县域经济增长极,初步形成了“梯次融城、圈层推进”的发展格局。中央宏观调控政策出台后,我带领常委班子坚决贯彻中央、省、市精神,在7月1日的县委工作会议上认真分析经济社会发展中暴露出来的问题,果断调整策略,提出了“加强项目筛选、盘活存量土地、拓宽融资渠道、破解征拆难题、壮大骨干企业”等工作举措;年底的七届四次全体(扩大)会议上,我在广泛采纳各方面意见的基础上,进一步分析了望城当前面临的形势,向全县提出了“增创新优势、谋求新突破”的总体要求和以“五百工程”领跑望城、推进新一轮快速高效发展的工作思路,进一步统一了广大干群思想,为县域发展把好了方向。

二、坚持统筹协调,为地方党委领好班

作为县委书记,重要的是发挥好总揽全局、协调各方的____作用。我从整体推进全局工作的要求出发,统筹协调县委、县人大、县政府、县政协几套班子之间的关系,协调县与省市及部门的关系,协调各乡镇、县直部门之间关于全县重大工作安排的步调,充分发挥了县委常委“一班人”和人大、政府、政协党组的作用,使县级班子成员在共识中求团结,在信任中求融洽,做到了县委统揽全局、人大有效支持监督、政府依法行政、政协积极参政议政,确保了县级几套班子协调高效运转。在当好这个“领头雁”的工作实践中,我注意把握了以下几点:一是坚持原则,敢抓敢管。工作中我坚持一切从事业出发,不和“稀泥”,不搞无原则的一团和气。同时又乐于为其他各套班子及其成员当“后台”、担责任,光明磊落,公正处事。二是发扬民主,群策群力。认真遵守党委议事规则,及时主持召开县委常委会和书记办公会、民主生活会,较好地坚持了民主集中制。涉及全县的重大决策时,认真听取各套班子成员的意见,更好地集中集体智慧和力量,推进了决策的科学化、民主化。三是胸怀坦荡,以诚待人。大事讲原则,小事讲风格,带头讲团结,积极开展批评与自我批评。对工作中的矛盾和问题,坚持开诚布公,主动沟通,分清是非,积极协调,交流思想,增进了解。从而形成了几大家和衷共济、各尽其责,各乡镇和县直部门上下一心、你追我赶,省市领导及上级部门热情关心、支持望城的良好局面。

三、坚持正确导向,以事业为重用好人

事业成败,关键在人。在选用干部方面,我一直倡导用好的作风、好的制度,严格按程序选人用人。首先,注重抓培训教育。年内几次向省市送训学员,选派年轻干部赴长三角、珠三角等经济发达地区学习培训、挂职锻炼,我都亲自参加启程仪式,给予支持鼓励;同时,倡导开办领导干部“双休日课堂”活动,贴近工作实际抓辅导,反响良好。其次,注重选拔使用。明确要求组织部门严格贯彻执行《干部选拔任用条例》,坚持重素质、重业绩、重公论的选人用人导向,做到以发展论英雄,凭实绩用干部,努力打造“开拓型”、“公认型”和“潜力型”干部班子,选拔了一大批德才兼备的优秀中轻年干部充实到乡镇、县直单位领导班子,并调整了一批不胜任现职的领导干部,有效优化了干部队伍结构,增强了整体效能。在基层干部选配方面,支持、督促相关职能部门,以村级区划调整为契机,依法抓好了支村两委换届选举工作。再者,注重监督管理。我亲自把关审核《关于进一步规范干部任免调配工作程序和要求的通知》、《关于领导干部引咎辞职的暂行规定》等一系列加强干部监督、考核、任用的文件,进一步规范了干部管理。力主推行《县委常委干部任免票决制实施办法(试行)》,率先在全省实行干部任免信息化处理,对科局级干部任免实行常委会“电子票决制”,促进了公平、公正、公开选人用人环境的形成。极大地激发和增强了广大干部的积极性、主动性和创造性,为望城快速高效发展提供了根本的保证。

四、坚持身体力行,在关键之处使好劲

政之要,贵在落实。但身为县委书记,不可能事毕恭亲。我始终保持着雷厉风行的办事风格,从全县大局着眼,对牵涉望城发展全局的重点工作,扭住不放,抓好落实。一些重点工程的立项和用地报批,我一个一个找上级和有关职能部门,耐心细致地汇报情况,争取支持。视招商引资为“第一菜单”,鼓励广大干部大胆地“走出去”招商。对一些大的好的招商项目,我亲自上门到现场考察,想方设法利用一切人际资源,力争引进来。一年来,我和班子其他同志分别带队奔赴深港、上海等地,引进了一大批好项目、强项目。对一些前景看好的工商企业,我经常召集有关部门,商量发展对策,帮助解决融资和发展环境方面的问题。对于上级交办和基层反映的问题,时刻牢记在心,坚持深入工作一线,掌握一手资料,并亲自过问,从严要求,督促有关部门从快解决。即使在今年意外摔伤脚后,伤势稍有好转即下乡镇调研,到重点工程去考察,还负着伤痛带领县委、县人大、县政府、县政协主要领导同志和相关部门,一天之内行程上千里,奔赴桃源、汨罗等地学习借鉴经验,及时掌握经济发展动态。在我的带领之下,县委一班人求真务实、真抓实干,有效地促进了各项工作的落实。

五、坚持廉洁从政,为全县干部带好样

“公生明,廉生威”;打铁还须自身硬。作为县委“一把手”,做不到公正和廉洁,是难以服众和驾驭全局的。我牢固树立“一岗双责”意识,在抓好全县党风廉政建设的同时,不断加强自身廉政建设。我一直将廉洁、勤奋、正直作为工作和生活准则,这个底线从来没有动摇过,也从来没有违反过。在思想上,我始终保持清醒头脑。经常提醒自己洁身自好,珍惜自己的人格、声誉和政治生命。本着对党无限忠诚和对人民高度负责的态度,我始终把代表望城70万人民的根本利益作为全部工作的出发点和落脚点,自觉用好权、服好务,以实际行动维护党在人民群众中的形象。凡是要求班子成员和下属做到的,先带头做到,自觉地从一点一滴做起,从小节、小事抓起。自觉置身于组织和群众的教育管理和有效监督之下,把监督视为健康成长和不断进步的重要保证,主动积极地对待监督。在生活上,我始终保持严谨作风。严格遵守中央“四大纪律、八项要求”和省委“五个不许”及相关规定,不拿原则作交易,不用职权谋私利,管住了配偶及身边的工作人员。工程建设、国土出让等经济事务方面我从没打过招呼、批过条子。生日喜庆从不操办,不受红包礼金。对于可能影响公正执行公务的馈赠和宴请,坚决拒绝接受。因意外脚伤在医院动手术期间,很多同志来看望我,有的还送了红包。受伤看望是人之常情,我很感激。但是我能认真对待、从严要求,能当场拒收的礼金就当场拒收,当场实在拒收不了的,事后托人逐个退还,对于确实退不了的,出院以后全部上交了县纪委。在医院治疗的费用,也严格按医保规定报销,该自己出的坚决自己出,没有搞特殊化。

目前,望城政通人和,干群齐心协力,县域经济特色鲜明,园区建设生机勃勃,投资客商纷至沓来,财税收入增长较快,各项事业长足进步,社会大局持续稳定,为新一轮快速高效发展构筑了高位平台。这些成绩的取得,是上级正确领导的结果,是县几大家和衷共济的结果,是全县19个乡镇和各县直单位团结拼搏的结果,是望城70万人民共同奋斗的结果,我只是尽了一个县委书记应该尽的责任,做了一些应该做的工作。我深知,自己距党和人民的要求还有差距,做得还很不够,我将在今后工作中发扬优点,改正缺点,进一步加强学习、转变作风、改进方法,不断完善和提高自己,力争把工作做得更好,不负党和人民的重托与期望。

第9篇 2023年县委办秘书年度个人工作总结

年度,在县委办公室 主任、主任的正确领导下,我带领秘书科全体紧紧围绕全面提高素质,维护整体形象,整顿工作纪律,工作争先创优的工作要求,以如何在领导心目中有位置,如何在全局工作中有影响,如何在科室评比中有名次的总体目标,严格按照抓好七个环节,力求四个变化,争取工作新突破的总体思路,努力实践胡____科学发展观重要思想,内抓管理,外树形象,较好的发挥了参谋助手、综合协调的作用,各项工作都取得了新的进展。

一年来,编发、装订县委文件103余期,县委办公室文件67期,办理机要文件280期,办理明传电报170余份,接待群众来信来访、协调各种信访案件近百起,筹备县大型会议(如三级干部会、县委全会、大型专题会议)近30余次,整理县委办公室系统各种文件资料汇编等40余套,负责考核县委办公室各科室工作目标9次。根据领导安排,本人撰写《如何做好办公室工作》等调研文章、专题材料。为配合县委中心工作,负责县委办公室科学发展观学教活动日常工作,及时上报有关材料10余期,表格6期,圆满通过县督查组的验收;服务协调市委书记孙善武、市委副书记李文慧到西谱检查农业工作等大型活动7次;征订《中办通讯》、《xx论党的建设》杂志共计60余份。

我主要从以下几方面入手:

一、抓学习,练内功,提高整体素质

作为县委办秘书科科长,我认为,强化学习,造就一支高素质的工作队伍是发挥办公室参谋助手作用,提高服务水平的基础和前提。为此,一年来,我和科内全体同志按照李主任提出的秘书科必须成为县委亮丽的窗口,秘书科必须具备统揽全局的工作能力,秘书科必须具备承上启下,协调左右的这一目标,抓学习,重素质,苦练内功,力争达到张口能说,提笔能写,遇事能办的目标。一是按照办公室整体安排,积极参加集中学习,定期在全体同志会上进行领学;二是在科内每周由一名同志结合相关业务和公文写作技巧,寻找范文进行讲评,然后全体人员讨论。今年以来,由我以《张书记在经济工作会议上的讲话》、《论公文结构的规律性》、《写作中的语言把握》、《科级领导要凝结四方搞好四接》、《信访工作八忌八要》为题在科内进行讲评,效果显著。通过学习,使我们熟悉了业务,同时锻炼了口才,并初步掌握了常用公文的写作技巧;三是抓学习计划落实,效果落实,时间落实,经常检查学习笔记、学习记录,将检查结果记入个人政绩档案,作为年终考核的一个重要依据。四是学以致用,学用结合。如我们学习会议纪要的写作后,要求每人整理会议记录(或会议纪要),使会议纪录规范化。

二、抓作风、树形象,争创良好工作氛围

作风是一面镜子,精神状态,工作态度和服务水平无一不体现在工作作风上。为此,年初我们召开了科务会,决定要以县委树创活动、科学发展观学教活动为载体,按照县委内抓管理强素质、外创一流树形象的要求,狠抓作风建设。具体措施是:一是倡导三种精神。即在秘书科全体人员中大力倡导不为名利的小草精神;乐于奉献的蜜蜂精神;忠于职守的螺丝钉精神,加强个人的品德修养。二是实施形象工程。结合全县正在开展的三讲教育活动,在秘书科牢固树立了讲学习、讲政治、讲正气的政治形象;爱岗敬业,优质高效的工作形象;雷厉风行,一丝不苟的作风形象;优质规范,文明有序的环境形象。通过实施形象工程,充分发挥了县委办公室的全县表率作用。通过倡导三种精神,实施形象工程,秘书科出现了三多三少的可喜景象,即加班加点多了,迟到早退的少了;高标准、严要求、对工作精益求精的多了,对工作马马虎虎、消极应付的少了;勤奋好学、苦钻业务的多了,喝茶看报、闲谈聊天的少了。由于秘书科狠抓作风建设,树立了办公室良好的外部形象,在每年的社会评议中名列前矛,因而受到了张书记、张水利书记、潘兆民主任等县委领导的充分肯定。

三、抓制度,重规范,促使工作再上新台阶

加强制度建设、规范工作程序是实现办公室工作制度化、规范化,提高工作效率和质量的保证,也是秘书科工作的重中之重。在工作中,我们抓了四个方面:一是抓考勤制度。一个时期以来,由于市、县面临机构改革,市委到我县考察班子,人心浮动,我们根据赵主任的安排,重新学习《值班制度》、《考勤制度》、《卫生制度》,认真安排值班,多次检查值班情况,并首先要求秘书科每位同志坚守工作岗位,早来晚归,加班加点。如通讯员每天早上6点多到办公室,整卫生、发文件,办杂务,任劳任怨;又如每天下下班后,县领导在办公,秘书科同志待领导走后方。

2017年县委办秘书年度个人工作总结

第10篇 县委办公室综合科2023年度工作总结

县委办公室综合科2022年度工作总结

守望者

2022年,在办公室各位主任的正确领导下,在各科室的大力支持和配合下,今年的综合工作坚持服务中心、服务决策、服务基层,突出重点,讲究质量,强化服务,取得了较大成绩。现将全年工作情况总结如下:

一、围绕中心工作,提高服务水平,发挥助手作用

一年来,我们始终把提高服务水平,为领导服好务作为工作的重点和中心。一是服务县委大型会议,参与起草领导讲话。我们认真搜集整理全县经济社会发展情况,积极思考,努力创新,撰写了经济工作及三级干部会、农村工作会、农村税费改革会、党务工作会、人大政协工作会、县委十届七次全会、党代会等十几个县级重要会议上的领导讲话。二是服务于县委日常活动,收集各方面的材料。我们始终坚持为上级党委服务、为县委服务的宗旨。平时认真搜集各方面的资料,并加强与县直各职能部门的联系,以便掌握全县经济建设、社会发展和重大事件等方面的情况,为写材料积累素材。随时为领导收集、整理各种所需资料,为领导决策提供可靠的依据。三是服务于县委领导,做好秘书工作。我科抽出三名同志专职县委书记和两位副书记的秘书工作,负责承办领导交办的各项任务,协助领导处理日常工作,协调和督办领导安排的工作,接待处理信访工作。科内其他同志也积极为领导服务,临时协助秘书完成领导交办的各项任务。

二、围绕领导决策,深入联系实际,发挥参谋作用

一年来,我们深入基层,积极参与县委、县政府的重大决策的落实,了解各方面的反映,为领导出台政策提供了重要依据。我们参与了农村化债的试点工作,调查了对外招商政策的落实情况,了解了全县发展水产养殖业的潜力和前景,摸清了我县旅游业发展现状、外部环境及与发达地区的差距,为县委出台农村化债政策、招商引资政策、水产业养殖政策和旅游业发展政策提供了参考。同时,我们围绕全县经济工作大局,及时掌握和发现经济和社会发展中的新情况、新事物、新经验,总结推广了对经济建设做出重要贡献的先进典型和先进经验。总结了全县的经济工作经验,形成《培育经济龙头,建设坝上明珠》发表于《三峡了望》;总结了庙垭村的小康建设经验,形成《为有源头活水来》的经验性材料,刊载于《调查研究》,并被《三峡了望》采用;总结了秭归县二医院的艰苦奋斗创业的先进典型,形成《一个乡镇卫生院的发展壮大之路》的典型材料,刊载于《调查研究》,号召全县向之学习,并被《三峡了望》采用。

三、围绕总体部署,服从全局需要,搞好协同作战

一是服从大局需要,积极参与县委布置的其他工作。我科先后抽调人员参加了防非工作组、抢险救灾办公室、139米蓄水移民清库督导办公室等临时机构,直接参与了千将坪抢险救灾,并在其中发挥了积极作用。二是服从办公室统一安排,圆满完成了各种临时性任务。我们始终秉承只要是办公室的事,就是综合科的事,强化集体荣誉感,以主人翁的姿态先后参与了各种会议的筹备、各种接待的准备、各个领导的汇报及其他工作。三是协助办公室其他科室和人员完成了一些具体工作,积极参与了千将坪抢险救灾工作和春节、五

一、十一黄金周期间的值班工作,并编发了相关信息。积极参与办公室的柑橘礼品的包装运输工作,尽心尽力的完成各个主任交办的具体任务。

过去的一年,是综合科不断调整、不断进取的一年,取得了不小的成绩,也留下了不少遗憾。一是深入基层调查研究不够,综合所需的材料大多靠电话和传真收集;二是全县经济建设和社会发展中的新经验、新典型总结不够;三是综合汇报材料的质量有待于进一步提高。

2022年是新一届县委领导班子施政的开局年。新一年的综合工作,将进一步发挥服务上级党委、服务县委、服务基层的职能作用,努力在四个方面下功夫:一是多深入基层调查研究抓综合,在总结全县经济建设和社会发展的新鲜经验、新鲜典型上下功夫,争取有更多的关于秭归的典型和经验在省、市推广。二是多结合县委工作中心抓综合,在总结各乡镇、县直各部门服务经济、促进发展的先进典型上下功夫,更好地发挥典型的示范带动作用。三是多进行理论创新抓综合,在总结汇报材料的新鲜观点和新鲜概括上下功夫,努力撰写更多高质量的汇报材料。四是多服务决策抓综合,对中央、省、市委的重大决策、工作部署在秭归的贯彻落实,多进行创新思考和实践思考,在撰写高质量的领导讲话上下功夫,更好地发挥综合服务作用

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