干*培训工作计划(6篇范文)

第1篇 基层干*培训2019年下半年工作计划范文

20xx年干*教育培训的总体思路是：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以学习贯彻*的和十*届四中全会精神为主线，以科学发展观为统领，以改革创新为动力，以提高培训质量为核心，深入贯彻《干*教育工作条例》和《*校工作条例》，认真落实干*教训培训规划，切实抓好新一轮大规模培训干*工作。

(一)认真抓好*的和十*届四中全会精神的学习培训，用中国特色社会主义理论体系武装干*

着眼于统一思想、凝聚力量、指导实践、推动发展，采取多种形式，抓好科学发展观、构建社会主义和谐社会、加强*的执政能力建设和先进性建设、建设社会主义新农村等一系列重大战略思想的学习培训，进一步抓好*员干*的理论武装工作。

结合**实际，切实抓好十*届三中全会、中央经济工作会议等精神的学习培训。县委*校组织骨干教师进行研讨，确定教学专题，在每个主体班次中对学员进行集中授课辅导，把学习宣传落实到*校的每个培训班中。

(二)进一步推进改革创新，不断提高干*教育培训工作的质量

一是不断更新完善培训内容。以《干*教育工作条例》规定的基本内容为依据，开展培训需求调查和分析工作，创新培训内容，完善课程设置，及时将公共危机管理、现代金融、形势研判、招商引资等知识列入培训内容，真正做到全县经济社会发展需要什么就重点培训什么、干*缺什么就补什么，使干*教育培训工作更好地与全县发展大局相适应，与干*成长需求相结合。

二是进一步改进培训方法。在提高讲授式教学质量的基础上，加强对研究式、案例式、模拟式、体验式、情景式等培训方法的研究和运用，使培训更加贴近实际、贴近干*，进一步提高干*教育培训工作的针对性和实效性。

三是进一步整合培训资源。县委*校要切实加强“三制两库”即课题招标制、授课准入制、培训菜单制和课题库、讲师库的建设工作力度。积极引入竞争机制，着力在优化和整合培训资源上下功夫，实现培训机构、师资力量、培训教材、信息技术等优质培训资源共建共享，为广大干*提供优质的培训资源。继续抓好中央*校c级网站教学专题集中听课活动。

四是切实抓好学风建设。认真贯彻落实中央、省、市委关于突出抓(!)好学风建设的相关精神，教育引导*员干*在学习培训中坚持理论联系实际，努力提高运用马克思主义立场、观点、方法分析和解决实际问题的能力。切实加强县委*校主体班学员的日常管理，严格执行学习培训纪律，坚决抵制不良风气。*校教师要把理论联系实际的要求贯穿于教学过程中，不断提高教学水平。

五是研究解决干*教育培训工作中的重点难点问题。采取多种方式，深入开展调查研究，认真分析和解决当前干*教育培训工作中出现的新情况、新问题。调动干*参学积极性，推行*员干*教育培训学时制管理。

(三)积极推进新一轮大规模培训干*工作

按照“继续大规模培训干*、大幅度提高干*素质”的总体要求，积极开展新一轮大规模培训干*工作。在征求相关单位意见的基础上，制定并落实全年调训计划。

1、村*组织**培训班 培训对象：全县村、居*组织**、主任，培训时间3天，培训人数200人(2月)。

2、县管乡土拔尖人才培训班 培训对象：第四届县管乡土拔尖人才，培训时间2天，培训人数50人(3月)。

3、中青年干*培训班 培训对象：近年来提拔但未参加培训的副科级干*、县直**和乡镇部分优秀中青年干*，培训时间2个月，培训人数45人(4、5月)。

4、入*积极分子培训班 培训对象：县直**入*积极分子，培训时间3天，培训人数60人(4月)。

5、招商引资专题培训班 培训对象：乡镇、县直经济主管部门经济管理干*，培训人数40人，培训时间3天(4月)。

6、村财经委员培训班 培训对象：全县村(居)财经委员、纪检员，培训时间3天，培训人数200人(5月)。

7、村计生妇女委员培训班 培训对象：全县村(居)委会计生、妇女委员，培训时间3天，培训人数200人(5月)。

8、农民专业合作社理事长培训班 培训对象：全县农村专业合作社理事长，培训时间3天，培训人数50人(6月)。

9、专业技术人员公共科目培训班 培训对象：事业单位专业技术人员，培训人数1500人(3月至10月)。

10、事业单位新录用人员岗前培训班 培训对象：2008、2009年事业单位新录用人员，培训时间3天，培训人数120人(9月)。

11、公务员知识更新培训班 培训对象：县直**部分公务员，培训时间5天，培训人数50人(10月)。

12、工业经济管理干*培训班 培训对象：乡镇分管工业经济领导、县直部分经济管理部门负责人。培训时间8天左右，培训人数40人，培训地点江苏泰州(10月)。

第2篇 农村*员干*培训工作计划范文

各乡镇*委、热水旅游度假区*工委：

为深入学习贯彻落实*的十七大和十七届四中全会精神，全面落实科学发展观，进一步提高农村*员干*队伍的素质和能力，建设适应新形势、新任务需要的高素质农村*员干*队伍，根据中共中央办公厅《2009－2013年全国*员教育培训工作规划》以及市委组织部《关于大力开展嘎查村干*教育培训的通知》文件精神，结合全县农村*员干*队伍建设实际，现就20xx年农村*员干*培训工作做出如下计划：

一、指导思想

20xx年全县农村*员干*培训工作要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面落实*的十七大和十七届四中全会精神，紧紧围绕建设社会主义新农村、构建和谐社会这一主题，以增强素质、提升能力为目的，本着“实际、实用、实效”的原则，不断用*的基本知识和基本理论武装*员干*，用*的优良传统作*教育*员干*，用实用科技技术充实*员干*，培养和造就一支守信念、讲奉献、有本领、重品行，符合农村经济社会发展需要的农村*员干*队伍，为加快我县新农村建设步伐，推进和谐社会进程提供组织、人才保障和智力支持。

二、目标任务

20xx年，全县计划对农村基层*员干*进行大规模、全方位、多层次的培训，重点加强对农村*组织**、新*员、大学生“村官”*员以及*员创业就业技能的培训。通过培训，使广大农村*员干*的思想理论、政策法规和科技文化素质得到全面提高，推动科学发展、带动群众致富、促进和谐稳定的能力得到进一步提升。

1、县委组织部在继续抓好村干*大专班学历教育的同时，7月份在县委*校举办2期村*组织**培训班，每期培训时间为8天，集中对村*组织**轮训一遍；集中组织开展重点村*组织**分片互动交流培训；适时组织部分村*组织**到县外进行考察培训，努力建设一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的农村*组织带头人队伍。

2、由县委组织部牵头，组织县委*校、民政局、农牧业局、林业局、科技局以及劳务输出等有关部门，成立政策理论、法律法规、**知识和农村实用技术宣讲团巡回到各乡镇、村有针对性地上门授课，进一步提高基层培训质量和水平。

3、各乡镇*委要抓好农村*员干*集中教育培训。利用相对农闲时间对村*组织**、村委会主任和村两委委员普遍轮训一遍，集中培训时间不少于4天。年内对乡镇干*以及大学生“村官”集中培训时间不少于10天；对产业带头人*员、35岁以下青年农民*员、新*员集中培训时间不少于3天。

4、各村*组织要充分利用村级组织活动场所、远程教育站点，加大对农民*员教育培训力度，农民*员培训率要达到90%以上。

三、培训内容

培训工作要与建设学习型*组织、深入实施“能力提升”工程结合起来，将能力培养贯穿于教育培训的全过程。要结合农村改革发展实际需要，按照“缺什么补什么，需要什么学什么”的原则，因地制宜，按需施教，切实增强培训的针对性和实效性。重点突出以下培训内容。

1、*的十七大、十七届四中全会精神，科学发展观、推进农村改革发展政策理论知识等；

2、*的基本理论，农村基层组织建设知识；

3、农村适用生产技术、创业就业技能、经营管理和现代科技知识等；

4、《中国***农村基层组织工作条例》、《村民委员会组织法》及实施细则等；

5、市场经济和法律法规知识等。

四、主要形式

1、集中培训。主要以县乡*校和村级组织活动场所等培训阵地为主，把政治理论、法律法规学习与科技培训一并进行，培养一批政治理论骨干和科技带头人。

2、巡回培训。依托乡村教育培训阵地，采取深入乡镇村巡回授课、播放电教片、发放资料等形式，送知识、送技术、送信息，有针对性地进行专题培训。

3、**网络和远程教育培训。利用**网和*员教育频道、*员远程教育站点信息丰富、覆盖面广、灵活快捷、生动直观的优势，紧密结合全县实际，编播理论知识、实用技能和致富技术等群众喜欢的节目，为农村*员干*提供 “点菜式”学习，进一步提高培训效率，增强培训效果。

4、实践培训。充分运用*员示范区、示范户等，选择具有代表性和说服力的先进典型进行现场教学，利用身边人教育身边人。在聘请专家教授或致富能手现场传授最新致富技术，提供科技咨询的同时，采取“异地练兵、借场培训”等办法，组织*员干*到先进地区或本地先进村考察学习，增强教育培训的吸引力和实效性。

五、保证措施

1、加强组织领导。各乡镇*委要进一步提高认识，切实将农村*员干*培训工作列入日程，确定专人负责，有组织、有计划、有步骤地开展好此项工作。把教育培训工作与深化“三级联创”、实施“能力提升”工程有机结合起来，切实提高培训的质量和效果。

2、强化目标管理。要健全和完善农村*员干*培训工作目标化管理责任制。各乡镇、村都要制定切实可行的培训计划，明确培训任务，确立培训目标，使任务层层分解，层层落实。培训工作的目标完成情况要列入各基层*组织工作目标进行考核，作为年终评先选优的重要依据。

3、保证培训经费。对农村基层干*、*员进行培训，是一项面广、量大的工作，必须有一定的经费作为保障。各级*组织要积极多方筹措资金，保证师资、场所、经费、教材“四落实、四到位”。

4、加强督促检查。县委组织部将会同有关部门定期或不定期地对农村*员干*培训工作进行全面检查或重点抽查，年末对整体情况进行通报。基层*委也要搞好对此项工作的检查指导，发现问题及时研究解决，保证培训工作按计划正常开展，高质量完成任务。

第3篇 审计局干*培训工作计划范文

为培养造就一支高素质的审计干*队伍，推进审计工作的全面发展，根据《干*教育培训工作条例（试行）》，结合县审计局的实际，制定本规划。

一、指导思想

坚持以十七届四中、五中全会精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕县委政府工作大局和我县审计工作中心，把握审计干*教育培训工作的规律和特点，以审计实践需要为出发点，以能力建设为核心，以增强审计干*服务意识、责任意识、法制意识，提高“依法从审”能力为重点，推动学习型审计**建设，培养造就一支具有较高政治理论素养、开拓创新精神、掌握现代科学文化和管理知识、熟悉审计业务、作*优良的审计干*队伍。

二、总体目标

建立健全干*教育培训工作制度，推进干*教育培训工作的制度化、规范化建设。突出抓好政治理论培训、审计业务知识培训、公共基础知识培训和其他知识培训，形成多层次、分类别、多渠道、重实效的干*教育培训工作格局，使全局审计干*的思想政治素质、科学文化素质和业务素质明显提高，使审计干*的依法审计能力显著增强。

三、基本原则

1、坚持围绕中心，教育培训为审计工作服务的原则。紧紧围绕我县经济社会发展全局县委政府工作部署，围绕构建和谐秭归，结合审计工作重点、热点和难点开展教育培训，提高审计干*执行*和国家的路线、方针、政策和贯彻落实依法审计、服务大局、围绕中心的自觉性，提高审计干*的素质。

2、坚持以人为本，教育培训为需求服务的原则。体现科学发展观的要求，把握审计干*的成长规律和需求，坚持整体规划、统筹安排，对审计人员分层次、分类别、多渠道、多形式地组织培训，增强干*教育培训的针对性和实效性。

3、坚持与时俱进，教育培训为创新服务的原则。围绕审计工作的新发展，遵循审计干*教育培训的特点和规律，更新培训理念，优化培训内容，创新培训方式，大规模培训干*，将素质和能力培养贯穿于审计干*教育培训的全过程，不断提高审计干*适应市场经济的创新能力。

四、培训内容

1、政治理论培训。经常性地开展政治理论知识培训。对干*职工进行邓小平理论、*的十七大精神和深入贯彻落实科学发展观的教育，使我县审计干*深入理解*的重要会议精神、科学发展观的科学内涵和精神实质，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，学会用科学的理念去审视和研究审计发展中出现的新情况、新问题，不断增强政治意识、大局意识和进取意识，进一步提高政治理论修养。

2、审计业务知识。围绕审计工作重点，结合年度审计工作需要，结合本单位、本专业、本岗位的工作特点和要求，组织开展审计业务知识的学习和培训。把新修订的《审计法实施条例》、《现场实施审计软件》、《审计干*法律知识》、《审计干*经济知识》、《国家审计准则》等相关内容等知识和岗位技能作为学习重点，围绕审计信息化建设、计算机网络技术、电子政务知识，以审计工作相关的办文办会办事方法与技巧、公文写作、表达能力等基本知识和技能培训作为学习的补充，同时组织开展岗位技能比赛、优秀案例评比、职称晋升（审计师、造价师、计算机工程师）自考、读书征文评比，经常学、反复学、在实践中学，切实提高审计干*的业务技能。

3、公共基础知识。结合创建文明单位、“双迎双创”、“全民读书”等活动，按照审计文化体系的构建要求，在组织学习应知应会的知识的同时，根据个人喜好有选择性地开展其他知识的学习，以提升审计人员的人格魅力。

4、其他知识。将县委政府的重大决策部署、相关会议精神、局内修订的各项制度等作为学习内容的补充，帮助干*职工准确把握县情、局情，更好地履行职责，保障各项工作的规范运行，切实提高审计干*的综合素质和能力。

五、培训方式

按照“学习一个专题，研究一个课题，解决一个问题，提高一定素质，推动一项工作”的要求，采取“在岗与离岗相结合，集中与分散相结合，辅导与自学相结合”等方式，在干*教育培训的“深”字上下功夫，在“新”上做文章，在“实”字上出成效，推动干*教育培训工作的深入开展。

1、自主教育。自主教育是干*教育培训的主要方式。不同岗位、不同学历层次的审计人员，要有针对性地开展自学，自主选择学习内容和学习方式。要按照“全民读书”实施方案的要求，提高自主学习的自觉性，积极开展自学。

2、集中培训。通过分管领导组织学习、干*职工讲学、外请专家辅导讲座、电教片影视教学、问题研讨等方式，组织全体干*职工进行专题知识教育培训，共同学习进步。

3、网络培训。要求50岁以下的公务员自觉参加县委*校组织的远程教学县委宣传部三峡秭归在线“在线学堂”的学习，自主选学感兴趣的专题和相关知识。

4、系统调训。积极参加省、市、县组织的各项培训。分期分批派员参加国家审计署、省审计厅、市审计局组织的各类审计业务培训（如经济责任审计培训，法制培训，金融、行政事业、企业、投资培训、计算机技能培训等）、审计管理培训等，完成市上有关部门组织的各类业务技能培训。适时组织本级审计业务骨干赴外地学习、考察审计先进经验以及审计新技术。积极组织干*职工参加县内组织的各种培训。

六、组织保障

1、加强领导，保证教育培训工作规划的实施。要从战略高度认识审计干*教育培训工作的重要性，把干*教育培训工作列入重要议事日程，将干*教育培训与业务工作同步考虑，统筹安排，整体部署。成立以一把手为组长、班子成员为副组长，办公室工作人员为成员的干*教育培训工作领导小组，具体负责干*教育培训工作的组织实施，做到有计划、有步骤地实施干*教育培训计划。

2、强化管理，确保教育培训规划的质量。要按照《规划》要求认真制定年度培训计划，并加强管理。通过采取定期考核与日常考核相结合、考核与抽查相结合的方式，确保教育培训的时间、内容、人员的落实，保证教育培训的质量。

3、完善制度，健全教育培训激励约束机制。实行干*教育培训工作登记制度，全面记录干*参加各类教育培训的情况，将培训情况作为年度考核、任职、定级和晋升职务的重要依据之一。对经过学习提高学历层次和职称等级的，按《财务管理制度》规定给予一定奖励。认真落实和完善干*培训激励、约束机制，增强干*培训的吸引力和约束力，使培训学习的激励约束机制真正发挥作用。

第4篇 2014年度干*培训工作计划

2014年，为了全面贯彻落实*的xx大和xx届三中全会精神，不断提高各级干*队伍素质，保持全县经济社会平稳较快发展，根据省委、市委干*教育培训的要求，结合我县干*队伍实际，特制定2014年全县干*培训计划。

一、指导思想

2013年全县干*培训的指导思想是：高举中国持色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，全面贯彻*的xx大和xx届四中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，围绕中心，服务大局，以提高干*队伍素质为目标，进一步解放思想，转变观念，增强*性，改进作*，不断提升各级干*领导科学发展、和谐发展的意识和能力，为我县经济社会又好又快发展提供坚实的组织保证和智力支持。

二、培训班次

（一）主体班次

1、村级干*培训班。培训对象为村*支***、村委会主任、村文书，培训三期，每期94人，学制7天，拟在3、4月份举办。培训内容有：（1）xx届四中全会精神；(2)科学发展观；（3）和谐社会建设；(4)新农村建设；(5) *的农村基层组织建设；(6)经济形势报告；（7）县域经济讲座；（8）现代农业科技；(9)甘肃省情；（10）农村合作社法辅导；（11）电化教育（农村实用技术）等。

2、深入学习实践科学发展观活动理论骨干培训班。培训对象为各乡(镇)、县直部门(单位)学习实践活动理论骨干，人数50名，学制3天，拟在3月份举办。培训内容有：（1）科学发展观的历史地位；(2科学发展观的时代背景；（3）科学发展观的科学内涵；（4）科学发展观的精神实质；（5）科学发展观的基本要求；（6）坚持用科学发展观武装头脑,为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗。

3、科级干*培训班。培训对象为近年提拔任用的科级领导干*。培训两期，每期60人，学制20天，拟在4、9月份举办。培训内容有：（1）xx届四中全会精神；（2）科学发展观；（3）和谐社会建设；（4）新农村建设；（5）经济形势报告；（6）县域经济讲座；（7）行政法规讲座；（8）统战理论；（9）保密知识；（10）社会保障；（11）*的基层组织建设；（12）甘肃省情；（13）现代农业科技；（14）《*章》辅导；（15）公共危机管理。

4、青年干*培训班。培训对象为乡（镇）、县直部门推荐的优秀青年后备干*，人数50名，学制20天，拟在5月份举办。培训内容有：（1）xx届四中全会精神；（2）科学发展观；（3）和谐社会建设；（4）新农村建设；（5）经济形势报告；（6）县域经济讲座；（7）行政法规讲座；（8）统战理论；（9）保密知识；（10）社会保障；（11）*的基层组织建设；（12）甘肃省情；（13）现代农业科技；（14）《*章》辅导；（15）公共危机管理。

5、入*积极分子培训班。培训对象为县直**向*组织递交了入*申请书的优秀青年干*职工，人数50名，学制7天，拟在6月份举办。培训内容有：（1）xx大《*章》辅导；（2）*的性质；（3）*的指导思想；（4）*的最高理想和现阶段的奋斗目标；（5）***员的条件；（6）以实际行动争做一名合格的***员。

6、妇女干*培训班。培训对象为乡（镇）、县直部门（单位）妇女工作干*，人数50名，学制5天，拟在4月份举办。培训内容有：（1）xx届四中全会精神；（2）科学发展观；（3）和谐社会建设；（4）《婚姻法》讲座；（5）《未成年人保护法》讲座；（6）《妇女权益保障法》讲座；（7）《人口与计划生育法》讲座；（8）妇联业务。

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第5篇 2016年农村*员干*培训工作计划范文

各乡镇*委、热水旅游度假区*工委

为深入学习贯彻落实*的xx大和xx届四中全会精神，全面落实科学发展观，进一步提高农村*员干*队伍的素质和能力，建设适应新形势、新任务需要的高素质农村*员干*队伍，根据中共中央办公厅《xx－xx年全国*员教育培训工作规划》以及市委组织部《关于大力开展嘎查村干*教育培训的通知》文件精神，结合全县农村*员干*队伍建设实际，现就xx年农村*员干*培训工作做出如下计划

一、指导思想

xx年全县农村*员干*培训工作要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面落实*的xx大和xx届四中全会精神，紧紧围绕建设社会主义新农村、构建和谐社会这一主题，以增强素质、提升能力为目的，本着“实际、实用、实效”的原则，不断用*的基本知识和基本理论武装*员干*，用*的优良传统作*教育*员干*，用实用科技技术充实*员干*，培养和造就一支守信念、讲奉献、有本领、重品行，符合农村经济社会发展需要的农村*员干*队伍，为加快我县新农村建设步伐，推进和谐社会进程提供组织、人才保障和智力支持。

二、目标任务

xx年，全县计划对农村基层*员干*进行大规模、全方位、多层次的培训，重点加强对农村*组织**、新*员、大学生“村官”*员以及*员创业就业技能的培训。通过培训，使广大农村*员干*的思想理论、政策法规和科技文化素质得到全面提高，推动科学发展、带动群众致富、促进和谐稳定的能力得到进一步提升。

1、县委组织部在继续抓好村干*大专班学历教育的同时，7月份在县委*校举办2期村*组织**培训班，每期培训时间为8天，集中对村*组织**轮训一遍；集中组织开展重点村*组织**分片互动交流培训；适时组织部分村*组织**到县外进行考察培训，努力建设一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的农村*组织带头人队伍。

2、由县委组织部牵头，组织县委*校、民政局、农牧业局、林业局、科技局以及劳务输出等有关部门，成立政策理论、法律法规、**知识和农村实用技术宣讲团巡回到各乡镇、村有针对性地上门授课，进一步提高基层培训质量和水平。

3、各乡镇*委要抓好农村*员干*集中教育培训。利用相对农闲时间对村*组织**、村委会主任和村两委委员普遍轮训一遍，集中培训时间不少于4天。年内对乡镇干*以及大学生“村官”集中培训时间不少于10天；对产业带头人*员、35岁以下青年农民*员、新*员集中培训时间不少于3天。

4、各村*组织要充分利用村级组织活动场所、远程教育站点，加大对农民*员教育培训力度，农民*员培训率要达到90%以上。

三、培训内容

培训工作要与建设学习型*组织、深入实施“能力提升”工程结合起来，将能力培养贯穿于教育培训的全过程。要结合农村改革发展实际需要，按照“缺什么补什么，需要什么学什么”的原则，因地制宜，按需施教，切实增强培训的针对性和实效性。重点突出以下培训内容。

1、*的xx大、xx届四中全会精神，科学发展观、推进农村改革发展政策理论知识等；

2、*的基本理论，农村基层组织建设知识；

第6篇 2016年审计局干*培训工作计划范文

为培养造就一支高素质的审计干*队伍，推进审计工作的全面发展，根据《干*教育培训工作条例（试行）》，结合县审计局的实际，制定本规划。

一、指导思想

坚持以xx届四中、五中全会精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕县委政府工作大局和我县审计工作中心，把握审计干*教育培训工作的规律和特点，以审计实践需要为出发点，以能力建设为核心，以增强审计干*服务意识、责任意识、法制意识，提高“依法从审”能力为重点，推动学习型审计**建设，培养造就一支具有较高政治理论素养、开拓创新精神、掌握现代科学文化和管理知识、熟悉审计业务、作*优良的审计干*队伍。

二、总体目标

建立健全干*教育培训工作制度，推进干*教育培训工作的制度化、规范化建设。突出抓好政治理论培训、审计业务知识培训、公共基础知识培训和其他知识培训，形成多层次、分类别、多渠道、重实效的干*教育培训工作格局，使全局审计干*的思想政治素质、科学文化素质和业务素质明显提高，使审计干*的依法审计能力显著增强。

三、基本原则

1、坚持围绕中心，教育培训为审计工作服务的原则。紧紧围绕我县经济社会发展全局县委政府工作部署，围绕构建和谐秭归，结合审计工作重点、热点和难点开展教育培训，提高审计干*执行*和国家的路线、方针、政策和贯彻落实依法审计、服务大局、围绕中心的自觉性，提高审计干*的素质。

2、坚持以人为本，教育培训为需求服务的原则。体现科学发展观的要求，把握审计干*的成长规律和需求，坚持整体规划、统筹安排，对审计人员分层次、分类别、多渠道、多形式地组织培训，增强干*教育培训的针对性和实效性。

3、坚持与时俱进，教育培训为创新服务的原则。围绕审计工作的新发展，遵循审计干*教育培训的特点和规律，更新培训理念，优化培训内容，创新培训方式，大规模培训干*，将素质和能力培养贯穿于审计干*教育培训的全过程，不断提高审计干*适应市场经济的创新能力。

四、培训内容

1、政治理论培训。经常性地开展政治理论知识培训。对干*职工进行邓小平理论、*的xx大精神和深入贯彻落实科学发展观的教育，使我县审计干*深入理解*的重要会议精神、科学发展观的科学内涵和精神实质，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，学会用科学的理念去审视和研究审计发展中出现的新情况、新问题，不断增强政治意识、大局意识和进取意识，进一步提高政治理论修养。

2、审计业务知识。围绕审计工作重点，结合年度审计工作需要，结合本单位、本专业、本岗位的工作特点和要求，组织开展审计业务知识的学习和培训。把新修订的《审计法实施条例》、《现场实施审计软件》、《审计干*法律知识》、《审计干*经济知识》、《国家审计准则》等相关内容等知识和岗位技能作为学习重点，围绕审计信息化建设、计算机网络技术、电子政务知识，以审计工作相关的办文办会办事方法与技巧、公文写作、表达能力等基本知识和技能培训作为学习的补充，同时组织开展岗位技能比赛、优秀案例评比、职称晋升（审计师、造价师、计算机工程师）自考、读书征文评比，经常学、反复学、在实践中学，切实提高审计干*的业务技能。