医院*支*工作计划(6篇范文)

第1篇 2010年医院*支*工作计划

2010年是求真务实、开拓创新年。在新的一年中，我们要以理论和“三个代表”重要思想为指导，认真跟上时代发展的大好形势，进一步贯彻、落实区卫生局、海城街道*工委的文件精神，以卫生改革为契机，紧紧围绕卫生院的中心工作，“抓服务、促建设、谋发展”，进一步发挥院*支*的服务功能，推动医院卫生事业的跨越式发展。具体做好以下四点：

一、加强宣传，切实加强*性教育。

在新的一年中，我们要认真回顾、总结我院*支*改革发展和*的建设业绩，宣传我院的先进事迹和先进典型，努力营造良好的院内氛围和内外部环境。我们一是：通过定期举办各类学习班、定期召开月会，全面落实区卫生局、海城街道*工委的路线、方针、政策，全面加强全体*员和职工的思想、组织、医德医风等*性教育，努力开创我院*务工作的新局面；二是：继续巩固和扩大“三个代表”学习教育活动，推动*支*的组织生活建设；三是：充分发挥院*支*的领导核心作用，积极吸收优秀青年入*、不断壮大支*队伍；四是：保持先进性教育成果，保证能以优良的工作作*、科学的工作方法、良好的工作机制，把扩大职工的工作进一步凝聚到全心全意为医院卫生院的再发展工作中去。

二、审时度势，注重新形势下的适应性和稳定性。

根据中共中央提出创建“和谐社会”的要求，确定医疗行业的公益性、非营利性的有关管理办法，同时由于我院加大力度让利群众，严格执行有关收费标准，在相当大的程度上制约了医院的直接的经济效益的收入。压缩了医疗的利润空间，为了保持优势，树立品牌，立于不败之地。我们院*支*要审时度势、把好利益关，引导医疗工作的正常、协调发展，特别是在政府的补偿机制还未到位之前，面对经营困境，我们将在保证集体不亏本的宗旨下，调整各个科室的分配比例，使广大职工的个人合理的基本收入不受太大的影响，不断提高医院的凝聚力、向心力、吸引力，保证人才队伍的稳定；同时增收节支、控制经营成本，“以服务、树口碑”，不断提高社会效益和经济效益的双丰收。

三、文明服务，不断提高服务质量。

“文明单位坚持文明服务”，为了进一步加强文明建设，不断提高服务质量，我们院*支*要积极做好职工政治思想工作，引导医院做好重点科室的形象建设，公开服务内容、端正服务态度。我们一是：向患者提供“五声”服务，即来有迎声、问有答声、走有送声、不明白有解释声、不满意有道歉声；二是：根据《医院服务用语及行为规范》，对在岗人员的言行规范作系列规定，杜绝“生、冷、硬、顶、推”现象出现；三是：定期聘请礼仪老师为医务人员进行规范服务和礼仪培训；四是：把好行风建设关，成立行风*政建设专项治理小组，严把药品准入关；五是：加强基础设施建设，在2010年内，我们打算更新200max光机、彩色b超机各一台；六是加强安全防护措施，进一步完善院、科二级质量控制网络，杜绝医疗事故发生，及时处理工作中存在的差错问题。

四、树立典型、增强职工使命感。

时代呼唤英才，时代造就英才。过去的一年，我们医院涌现了很多典型先进代表，有先进工作者、先进护士、优秀*员、优秀团员等，他们各自在自己平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩。在他们身上集中体现了我们海城中心卫生院新一代职工的优秀品质。新的一年，我院*支*将把表彰先进、树立典型、弘扬新风尚，展现新风貌等作为院*支*的一项长期的、持久的、重要的工作任务来抓，并把表彰工作和入*、入股、升职、加薪工作相衔接，使该项工作能长期化、规范化、权威化，以榜样的力量，不断激励全院职工，争做先进、努力工作，同时也使受表彰的同志能珍惜自己的荣誉，在实践工作中不断完善和提高自己。以自己的实践行动来影响全体职工，为实现我院卫生事业的长足发展多做贡献。

总之，能否做好*支*工作，直接影响到医院日常工作的正常开展和实施。在新的一年中，让我们更加紧密地团结在以吴吟吟同志为中心的院*支*周围，以坚定、成熟、稳健的步伐，不断开拓、进取的精神风貌，为建设现代化的新海城中心卫生院而作出更大的贡献。

第2篇 2015年下一年医院*支*工作计划范文

xx年是求真务实、开拓创新年。在新的一年中，我们要以dxp理论和“三个代表”重要思想为指导，认真跟上时代发展的大好形势，进一步贯彻、落实区卫生局、海城街道*工委的文件精神，以卫生改革为契机，紧紧围绕卫生院的中心工作，“抓服务、促建设、谋发展”，进一步发挥院*支*的服务功能，推动医院卫生事业的跨越式发展。具体做好以下四点：

一、加强宣传，切实加强*性教育。

在新的一年中，我们要认真回顾、总结我院*支*改革发展和*的建设业绩，宣传我院的先进事迹和先进典型，努力营造良好的院内氛围和内外部环境。我们一是：通过定期举办各类学习班、定期召开月会，全面落实区卫生局、海城街道*工委的路线、方针、政策，全面加强全体*员和职工的思想、组织、医德医风等*性教育，努力开创我院*务工作的新局面；二是：继续巩固和扩大“三个代表”学习教育活动，推动*支*的组织生活建设；三是：充分发挥院*支*的领导核心作用，积极吸收优秀青年入*、不断壮大支*队伍；四是：保持先进性教育成果，保证能以优良的工作作*、科学的工作方法、良好的工作机制，把扩大职工的工作进一步凝聚到全心全意为医院卫生院的再发展工作中去。

二、审时度势，注重新形势下的适应性和稳定性。

根据中共中央提出创建“和谐社会”的要求，确定医疗行业的公益性、非营利性的有关管理办法，同时由于我院加大力度让利群众，严格执行有关收费标准，在相当大的程度上制约了医院的直接的经济效益的收入。压缩了医疗的利润空间，为了保持优势，树立品牌，立于不败之地。我们院*支*要审时度势、把好利益关，引导医疗工作的正常、协调发展，特别是在政府的补偿机制还未到位之前，面对经营困境，我们将在保证集体不亏本的宗旨下，调整各个科室的分配比例，使广大职工的个人合理的基本收入不受太大的影响，不断提高医院的凝聚力、向心力、吸引力，保证人才队伍的稳定；同时增收节支、控制经营成本，“以服务、树口碑”，不断提高社会效益和经济效益的双丰收。

三、文明服务，不断提高服务质量。

“文明单位坚持文明服务”，为了进一步加强文明建设，不断提高服务质量，我们院*支*要积极做好职工政治思想工作，引导医院做好重点科室的形象建设，公开服务内容、端正服务态度。我们一是：向患者提供“五声”服务，即来有迎声、问有答声、走有送声、不明白有解释声、不满意有道歉声；二是：根据《医院服务用语及行为规范》，对在岗人员的言行规范作系列规定，杜绝“生、冷、硬、顶、推”现象出现；三是：定期聘请礼仪老师为医务人员进行规范服务和礼仪培训；四是：把好行风建设关，成立行风*政建设专项治理小组，严把药品准入关；五是：加强基础设施建设，在xx年内，我们打算更新200max光机、彩色b超机各一台；六是加强安全防护措施，进一步完善院、科二级质量控制网络，杜绝医疗事故发生，及时处理工作中存在的差错问题。

四、树立典型、增强职工使命感。

时代呼唤英才，时代造就英才。过去的一年，我们医院涌现了很多典型先进代表，有先进工作者、先进护士、优秀*员、优秀团员等，他们各自在自己平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩。在他们身上集中体现了我们海城中心卫生院新一代职工的优秀品质。新的一年，我院*支*将把表彰先进、树立典型、弘扬新风尚，展现新风貌等作为院*支*的一项长期的、持久的、重要的工作任务来抓，并把表彰工作和入*、入股、升职、加薪工作相衔接，使该项工作能长期化、规范化、权威化，以榜样的力量，不断激励全院职工，争做先进、努力工作，同时也使受表彰的同志能珍惜自己的荣誉，在实践工作中不断完善和提高自己。以自己的实践行动来影响全体职工，为实现我院卫生事业的长足发展多做贡献。

第3篇 2016年医院*支*工作计划范文

一、指导思想

以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表为指导，认真学习、贯彻*的重要文件精神及重要思想，加强*员先进性教育，提高*员的模范带头作用。开展一系列积极有益的活动进一步提高*员的责任意识，明确保持*员先进性的重要意义。

二、常规工作

加强思想政治工作

提高支*成员理论修养，加强*员学习实践“三个代表”重要思想的自觉性、坚定性。进一步明确新时期保持***员先进性的要求，坚定理想信念，发挥先锋模范作用。积极响应学院开展的保持***员先进性教育活动，组织支**员认真学习，以《保持***员先进性教育读本》为基本教材，就如何保持***员的先进性展开讨论学习。

加强**工作

1）加强与团支*的联系，通过班级和团支*的积极推荐，并广泛征求群众意见，将一批优秀学生吸收为建*对象，同时不断寻找新方法，加强对建*对象的培养考察工作，使他们真正能够在思想上入*，加强*支*在班级的影响。

2）严肃认真地做好发展新*员的工作，按时召开发展*员和预备*员转正大会。本着“成熟一个，发展一个”的宗旨，保证*员发展质量。

3）继续推行建*对象“一帮一”联系制制度。主要针对学习较困难学生，引导建*对象在双方自愿的前提下，推行“一帮一”学习型互助活动，并通过月汇报、学期总结等形式及时总结和调整帮扶方案，并以此作为对建*对象进行有效评价的一项重要内容，引导建*对象的成长。

4）推行“三个一”活动，要求学生*员联系一名经济困难生、一名学习暂时落后的学生、一间学生宿舍。并以此作为对学生*员进行有效评价的一项重要内容。

5）定期开展支*内部交流会，广泛开展批评与自我批评，使*员认识到自身的缺点，取长补短，严格以*员标准要求自己，树立良好的*员形象。

6）充分发扬*内民主，调动*员的工作积极性，锻炼*员的**工作能力，全面提高*员的整体素质，形成百花齐放、各展其才的局面。

制定*团共建计划

以**工作带动班团建设和学风建设，发挥*支*的战斗堡垒作用。主要分两块：部分*员延续以前学生会工作负责年级日常管理，活动组织；确定班团联系人，负责班级*章学习小组成员的培养考察，并做定期汇报。

三、创新性活动

建设网上学生*员之家

拓展活动范围，为学生*员提供学习、交流及讨论的平台；并充分利用网络资源，加大宣传力度，给的同学了解学生*支*的机会，发挥群众的监督作用。

2、丰富支*活动

拓宽思路，以服务敬老院活动为契机，将保持*员先进性教育融入到丰富多彩的支*活动中，加强学习效果。

四、组织生活

组织生活常规内容

时事播报

理论学习

建立导读员制度，每人做一次导读员负责一次理论学习。其具体做法是

一、由导读员组织一个准备小组，小组成员对导读员负责

二、导读员提前半个月准备学习内容。组织小组成员通过查阅文件背景、分析文件内涵等方式，准确掌握文件的精髓。

三、导读员及准备小组要事先整理好文件提纲印发给支*成员。重要内容用黑体字标明，做到重点突出，简明扼要，使大家对全文框架一目了然，便于理解和掌握。

第4篇 2015年医院*支*工作计划范文

2015医院*支*工作计划篇一

xx年，正值建*90周年，围绕“改革创新、夯实基础、上等创优”医院工作重点和xxx区中心医院总支布置的工作要点，结合本支*实际，制定以下工作计划。

一、指导思想

以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以区委“创新转型谋发展，服务群众促和谐”的总主题和深化岗位行动、家园行动、志愿行动的总要求，围绕医院“贯彻一条主线、实习两个满意、把握三个着力、狠抓四项建设、增强五种意识”的总体思路，加强*支*建设，充分发挥*员先锋模范作业和*组织战斗堡垒作用。

二、深入推进创先争优活动

(一)开展“三结对”活动，充分发挥*员主体作用

1、继续开展*员责任区活动，每月及时反馈活动内容，做到及时上传民意，及时解决问题。

2、做好新老*员结对工作，加强沟通，互帮互助。

3、做好本支*与外科三支*结对工作，加强医技科室与临床科室的交流，推进医院更好发展。

4、成立支**员志愿者工作室，开展各项志愿者服务。

(二)开展各项活动，喜迎建*90周年

1、积极参加医院组织的各项活动，包括“迎七一”*员志愿者活动、“红歌大家唱”活动、**知识竞赛、建*90周年征文活动等。

2、围绕主题开展本支*的自选活动。

三、加强支*政治思想建设

(一)营造支*学习氛围

1、组织支*内*员认真学习《六个为什么》、《向世界最好的医院学管理》。

2、以《六个为什么》、《向世界最好的医院学管理》为主要读本，开展“一名*员一堂课”活动，并经评选向总支推荐精品*课。

3、组织各*员积极参加总支组织的*课培训，支委和支***认真参加理论学习班。

(二)响应*员“五个一”做法

积极鼓励支*内*员每年“制定一个学习计划，研读一本理论书籍，建立一本学习记录本，撰写学习心得体会，提高一项业务技能”，并对*员学习记录本进行定期督查。

四、加强支*组织制度建设

1、支*通过三会一课制度，着力提高支*的学习能力、教育能力和服务能力。

2、认真制定本支*年度工作计划和实施方案，组织动员，严格落实。

3、严格做好*员发展工作

2015医院*支*工作计划篇二

xx年是加快实施“xx”发展规划的重要一年，院*委以科学发展观统筹全局，贯彻落实*的xx大精神，坚持以dxp理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕医院“又好又快发展”和“构建和谐医院”两大主题，以建立“学习型”、“节约型”医院为着力点，深入开展“创建省级文明单位、医院管理年、*政文化进医院”等活动，抓住重点，不断创新，求得新突破，取得新成效，为医院新一年的发展提供坚强的政治、思想、组织和队伍保证，为xx做出新的更大成绩。

一、加强*的思想建设，创建学习型医院、学习型*支*。

要认真贯彻落实*的xx大精神，身体力行“三个代表”重要思想，就必须在创新学习机制上入手，将创建学习型医院与创建学习型*支*有机结合起来。全院各级*组织要以先进性教育活动成果的经验，完善学习教育的长效机制，推动学习型*支*的深入开展，进一步增强*员终身学习、团队教育的理念，达到*员个人素质明显提高、*支*战斗力明显增强的目的。*委将从中发掘典型、总结经验，适时召开交流会，以利相互学习，共同提高。

1、进一步抓好*委中心组的学习，努力创建学习型领导班子。院领导干*的学习，将按照*委制定的学习计划，并结合本职业务和工作分工作出安排，保证内容、讲究方法、注重实效。坚持集中学习与个人自学相结合，通读原文与专题研讨相结合，力求做到学得多一点、钻得深一点。通过学习，使*委努力成为勤奋学习、善于思考的模范，解放思想、与时俱进的模范，勇于实践、锐意创新的模范。

2、坚持“三会一课”制度，突出实效性，提高组织生活质量。针对形势、任务和*员的思想实际，坚持开展*课活动，加强*员的政治思想教育，提高*员的政治思想素质;抓好新发展*员预备期考察及入*积极分子教育培训，引导他们不断锻炼自己，考验自己，丰富自己，使他们尽快地成熟起来;坚持重大问题集体决策和办事公开制度，开好各级民主**。注重民主**的针对性和实效性，真正在解决问题上下功夫，不断增强班子的凝聚力和战斗力。

3、进一步抓好*员和职工的学习，精心组织、周密安排好*员和职工的学习，*员学习计划每季1次集中学习，每月一次自学，科室职工学习每月二次，利用多种方式进行学习，寓学习于各种组织和活动之中。广大*员干*要学在前、用在前，作深入学习、持久学习的表率，成为学以致用，用有所成的模范。要求*员应以自身的表率行为，激励广大职工开阔视野，启迪思维，解放思想，转变观念，争做学习的表率和解放思想的先锋。

4、加强干*队伍的教育培训工作，坚持做到学教研相结合，提高学习的效果。抓好中层以上干*领导科学和管理科学知识的学习培训，提高领导干*理论思维、统筹谋划、决策应变、处理疑难问题的能力，增强全局观念、服务群众的自觉意识，培养实事求是，联系群众，勇于开展批评与自我批评，保持清正*洁的优良作*。

二、加强*的组织建设，提高战斗力和凝聚力。

1、深入学习贯彻《*章》。按照《*章》的要求，加强*委、支*班子建设，要按照上级*委组织部门的统一部署，认真制定计划，精心组织准备，按期完成*委换届选举工作。要按照“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作*形象好”的要求，制定创争计划，积极开展创建好班子活动，提高领导班子的战斗力和凝聚力。

2、按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，做好发展*员工作。要努力建设一支数量充足，质量优秀的入*积极分子队伍。重视对建*积极分子的教育、培养、考察，把好“入口”关，成熟一个发展一个。特别要做好35岁以下积极分子的培养发展工作，不断增强*的后备力量。今年准备发展6—8名*员，发展工作力争在三季度前完成。

3、以创建"先进*支*"活动为载体，进一步增强*支*的活力。

*的基层组织是*的全部工作和战斗力的基础，要把创建先进*支*作为各项*内创建工作的主要抓手。*委要认真制定先进*支*创建标准和评价考核标准，各支*要认真制定工作计划和实施方案，组织学习动员，抓好落实。要着眼于加强班子建设，提高干*素质，注重引导*员干*学业务干实事，心思用在工作上，作*拧在务实上，聚精会神搞业务，一心一意谋发展，实现“抓班子，带队伍，促发展”的目的要求。*委将定期组织考核，年终组织评选.不断加强支*思想政治工作。坚持以人为本，拓展畅通了解人、关心人的渠道，完善和落实“四必谈四必访”制度，做好解疑释惑、理顺情绪、平衡心理工作，促进干*职工身心和谐、全面发展。坚持解决思想问题与解决实际问题相结合、关心爱护与严格教育相结合、弘扬正气与敢于批评相结合，增强思想政治工作的针对性和实效性。

4、由于上一轮竞聘上岗周期已经结束，xx年将进行新一轮的竞聘上岗工作。xx年我们将制定新一轮干*考核聘任、竞聘上岗实施方案，进一步深化完善干*人事制度改革，配备高素质的干*队伍。

三、加强*风*政建设，进一步建立健全惩防长效机制,在加快推进医院建设的同时，抓好作*建设，建设一支高素质的干*职工队伍，树立医务人员新形象是医院**工作的一个重点。要以长效机制加强*员、干*和职工的教育管理与监督。

1、深入开展*风*政教育。认真学习贯彻中纪委七次全会精神，按照上级纪检和主管部门的部署要求，扎实抓好反腐__各项任务的落实。坚持以思想道德教育为基础，以学习宣传hjt___倡导的八个方面良好风气为重点，继续学习贯彻《*章》，深入开展理想信念、*的光荣传统和优良作*、****荣辱观和*洁自律等教育，努力建设医院*政文化，筑牢拒腐防变的思想防线。

2、切实加强*内监督工作。督促领导干*认真践行*政承诺，加强对与领导干*作*密切相关的关键环节的监督。进一步落实领导干*参加双重***制度，提高领导干****质量。开展民主评议*员活动，强化*内监督，发展*内民主，推行*务公开。

3、大力推进领导干**洁自律工作。认真贯彻“四大纪律、八项要求”，严格执行领导干**洁从政各项规定。继续贯彻落实*风*政建设责任制，强化责任考核,严格监督，维护*的纪律，促进领导班子和*员干**洁从政，树立*政形象。

4、认真开展治理商业贿赂专项工作。

以纠正医药购销和医疗服务中不正之风为重点，深入开展行风、*风建设工作，并努力提高到一个新的水平。xx年要以深入自查自纠、查案执纪、建立长效机制为切入点，抓好热点岗位、重点人员、重点工程、重点领域的长效治理，保证*洁行医、*洁从政各项措施的落实。同时，结合医院综合大楼建设重点工程的特点，有效开展*政监督和效能监察，为把大楼建成优质、高效、节约、*洁工程提供保障服务。抓好医药购销领域商业贿赂专项治理工作，建立预防和惩治商业贿赂的长效机制。今年，将进一步加强纪检监察和违规违纪案件的查处力度，严明纪律，秉公办事。

1、围绕*的xx大，开展主题鲜明、形式多样的教育活动。大力宣传xx大以来我国、我省改革开放和****现代化建设取得的丰硕成果。

2、扎实推进文明创建活动。围绕和谐医院建设。进一步深化创建文明科室、文明窗口、文明班组等创建活动，以此统揽各项创建活动，继续开展“评选优秀*员”、“医护窗口服务标兵”等活动，大力倡导艰苦奋斗、自强不息、爱岗敬业、无私奉献的精神，培育“以尽责求和谐、以奉献求和谐、以诚信求和谐、以*洁求和谐”的和谐理念，培育良好医院文化理念和精神，促进医院和谐持续发展。

3、“七·一”期间，开展“做合格***员”的*教育活动，通过系列活动，进一步深化*员教育，充分发挥*支*的先进堡垒和*员的先锋模范作用，在全院起到“点亮一盏灯，照亮一大片，树起一面旗，影响一大面”的作用。

4、开展比爱心奉献、岗位技能，强思想素质和业务素质为主要内容的“双比、双强”活动，引导广大*员在医疗护理、行政后勤等各项工作中充分发挥先锋模范作用。

5、扎实开展“医德医风规范”宣传月活动，建立健全医德医风规范的考核档案，把考核结果与职务晋升、职称评聘、评先评优相结合，使遵守“医德医风规范”成为硬约束，成为广大医务人员的行为规范和从业守则。

五、认真开展主题实践活动，为构建和谐社会贡献力量。

在全院*员中开展以立足本职岗位，认真履行岗位职责、*内职责和社会职责,自觉服务发展、服务基层、服务群众为主要内容的“一岗双责三服务”主题实践活动。深入*员义工活动，组织每个***员走进农村、走进企业、走进社区，为发展服务、为基层服务、为群众服务。实施*员先锋模范工程，推出一批服务优、业务精的优秀*员战斗团队和*员个人的先进典型，发挥示范和辐射作用。要针对队伍中存在的问题，选出一批责任心强、经验和学识丰富的*员，与其他同志形成帮扶“结对”,着重发挥优秀*员的“传、帮、带”作用，突出解决*员队伍建设的难点问题。

六、加强对工会、共青团和统战工作的领导，充分发挥群团组织的积极作用

要加强对群团组织的领导，推进医院文化建设，努力提高医院核心竞争力。充分发挥工会、共青团等群众组织的作用，要不断丰富群众政治文化和精神生活，从医院精神文化、制度文化、形象文化、*政文化、娱乐体育文化等方面打造医院文化精品。积极组织工会、共青团、妇委会结合各自工作特点开展丰富多彩、健康向上、凝心聚力的文体活动，引导广大干*职工积极投身到健康有益的文化活动中去，发挥他们的聪明才智，自觉献身医院事业的改革发展。

七、坚持*的政策，继续做好统战、知识分子、老干*工作

各级干*要把人才技术建设始终摆在十分重要的位置，既要注意发挥老一辈人才的作用，又要注重采取管理培训考核奖惩等综合措施，加强对中青年技术骨干的培养和管理，形成各类人才的强力梯队。同时，要求知识分子主观上重视，客观上增加压力，妥善安排“八小时之外”的时间，刻苦钻研业务知识，注重临床实践，加强职业道德修养，做到德才兼备，又红又专，争取在新的一年里取得更大的进步。进一步积极发挥离退休干*的作用，充分调动他们关心医院改革发展的热情。要从政治上、生活上关心离退休职工，帮助他们排忧解难，以体现*的温暖。

第5篇 2012年医院*支*工作计划

2012年是求真务实、开拓创新年。在新的一年中，我们要以理论和“三个代表”重要思想为指导，认真跟上时代发展的大好形势，进一步贯彻、落实区卫生局、海城街道*工委的文件精神，以卫生改革为契机，紧紧围绕卫生院的中心工作，“抓服务、促建设、谋发展”，进一步发挥院*支*的服务功能，推动医院卫生事业的跨越式发展。具体做好以下四点：

一、加强宣传，切实加强*性教育。

在新的一年中，我们要认真回顾、总结我院*支*改革发展和*的建设业绩，宣传我院的先进事迹和先进典型，努力营造良好的院内氛围和内外部环境。我们一是：通过定期举办各类学习班、定期召开月会，全面落实区卫生局、海城街道*工委的路线、方针、政策，全面加强全体*员和职工的思想、组织、医德医风等*性教育，努力开创我院*务工作的新局面；二是：继续巩固和扩大“三个代表”学习教育活动，推动*支*的组织生活建设；三是：充分发挥院*支*的领导核心作用，积极吸收优秀青年入*、不断壮大支*队伍；四是：保持先进性教育成果，保证能以优良的工作作*、科学的工作方法、良好的工作机制，把扩大职工的工作进一步凝聚到全心全意为医院卫生院的再发展工作中去。

二、审时度势，注重新形势下的适应性和稳定性。

根据中共中央提出创建“和谐社会”的要求，确定医疗行业的公益性、非营利性的有关管理办法，同时由于我院加大力度让利群众，严格执行有关收费标准，在相当大的程度上制约了医院的直接的经济效益的收入。压缩了医疗的利润空间，为了保持优势，树立品牌，立于不败之地。我们院*支*要审时度势、把好利益关，引导医疗工作的正常、协调发展，特别是在政府的补偿机制还未到位之前，面对经营困境，我们将在保证集体不亏本的宗旨下，调整各个科室的分配比例，使广大职工的个人合理的基本收入不受太大的影响，不断提高医院的凝聚力、向心力、吸引力，保证人才队伍的稳定；同时增收节支、控制经营成本，“以服务、树口碑”，不断提高社会效益和经济效益的双丰收。

三、文明服务，不断提高服务质量。

四、树立典型、增强职工使命感。

时代呼唤英才，时代造就英才。过去的一年，我们医院涌现了很多典型先进代表，有先进工作者、先进护士、优秀*员、优秀团员等，他们各自在自己平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩。在他们身上集中体现了我们海城中心卫生院新一代职工的优秀品质。新的一年，我院*支*将把表彰先进、树立典型、弘扬新风尚，展现新风貌等作为院*支*的一项长期的、持久的、重要的工作任务来抓，并把表彰工作和入*、入股、升职、加薪工作相衔接，使该项工作能长期化、规范化、权威化，以榜样的力量，不断激励全院职工，争做先进、努力工作，同时也使受表彰的同志能珍惜自己的荣誉，在实践工作中不断完善和提高自己。以自己的实践行动来影响全体职工，为实现我院卫生事业的长足发展多做贡献。

总之，能否做好*支*工作，直接影响到医院日常工作的正常开展和实施。在新的一年中，让我们更加紧密地团结在以吴吟吟同志为中心的院*支*周围，以坚定、成熟、稳健的步伐，不断开拓、进取的精神风貌，为建设现代化的新海城中心卫生院而作出更大的贡献。

第6篇 医院*支*工作计划

一、指导思想

以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表为指导，认真学习、贯彻*的重要文件精神及重要思想，加强*员先进性教育，提高*员的模范带头作用。开展一系列积极有益的活动进一步提高*员的责任意识，明确保持*员先进性的重要意义。

二、常规工作

加强思想政治工作

提高支*成员理论修养，加强*员学习实践“三个代表”重要思想的自觉性、坚定性。进一步明确新时期保持***员先进性的要求，坚定理想信念，发挥先锋模范作用。积极响应学院开展的保持***员先进性教育活动，组织支**员认真学习，以《保持***员先进性教育读本》为基本教材，就如何保持***员的先进性展开讨论学习。

加强**工作

1）加强与团支*的联系，通过班级和团支*的积极推荐，并广泛征求群众意见，将一批优秀学生吸收为建*对象，同时不断寻找新方法，加强对建*对象的培养考察工作，使他们真正能够在思想上入*，加强*支*在班级的影响。

2）严肃认真地做好发展新*员的工作，按时召开发展*员和预备*员转正大会。本着“成熟一个，发展一个”的宗旨，保证*员发展质量。

3）继续推行建*对象“一帮一”联系制制度。主要针对学习较困难学生，引导建*对象在双方自愿的前提下，推行“一帮一”学习型互助活动，并通过月汇报、学期总结等形式及时总结和调整帮扶方案，并以此作为对建*对象进行有效评价的一项重要内容，引导建*对象的成长。

4）推行“三个一”活动，要求学生*员联系一名经济困难生、一名学习暂时落后的学生、一间学生宿舍。并以此作为对学生*员进行有效评价的一项重要内容。

5）定期开展支*内部交流会，广泛开展批评与自我批评，使*员认识到自身的缺点，取长补短，严格以*员标准要求自己，树立良好的*员形象。

6）充分发扬*内民主，调动*员的工作积极性，锻炼*员的**工作能力，全面提高*员的整体素质，形成百花齐放、各展其才的局面。

制定*团共建计划

以**工作带动班团建设和学风建设，发挥*支*的战斗堡垒作用。主要分两块：部分*员延续以前学生会工作负责年级日常管理，活动组织；确定班团联系人，负责班级*章学习小组成员的培养考察，并做定期汇报。

三、创新性活动

建设网上学生*员之家

拓展活动范围，为学生*员提供学习、交流及讨论的平台；并充分利用网络资源，加大宣传力度，给的同学了解学生*支*的机会，发挥群众的监督作用。

2、丰富支*活动

拓宽思路，以服务敬老院活动为契机，将保持*员先进性教育融入到丰富多彩的支*活动中，加强学习效果。

四、组织生活

组织生活常规内容

时事播报

理论学习

建立导读员制度，每人做一次导读员负责一次理论学习。其具体做法是

一、由导读员组织一个准备小组，小组成员对导读员负责

二、导读员提前半个月准备学习内容。组织小组成员通过查阅文件背景、分析文件内涵等方式，准确掌握文件的精髓。

三、导读员及准备小组要事先整理好文件提纲印发给支*成员。重要内容用黑体字标明，做到重点突出，简明扼要，使大家对全文框架一目了然，便于理解和掌握。

四、导读员及准备小组在通读全文的基础上，需要将文件与实际紧密结合进行讲解。为了便于大家掌握文件的精神，还要结合日常工作，具体阐析，引证举例，做到严肃与生动相结合，教育与引导并重。

五、导读员需根据学习内容拟定讨论主题。在宣读、解析完文件后，引导大家对关键问题进行讨论，各抒己见，交流思想、共同提高，使学习活动收到较好的效果。

互相交流工作学习情况，及时发现问题，解决问题。

组织生活安排表

时 间 内 容 参加人员 备注

9月3日

（第一周）

支*成立大会

保先教育短训班，暑期学习成果交流

支*成员 常规内容不列入在内，下同