第1篇 年度述职报告医政处处长
2023年度述职报告
泰山医学院 李国庆
2023年度,我的工作分为两部分,11月份以前在省卫生厅工作,任医政处处长,12月份以后来泰山医学院工作。现对本人一年来的学习工作情况报告如下。
一、加强学习,不断提高理论水平和自身素质
积极参加保持共产党员先进性教育活动。按照中央和省委的部署和要求,认真学习先进性教育必读书目,并结合自己的思想和工作实际,有重点地选读了部分书目和理论文章,记读书笔记4万余字。积极参加先进性教育各个阶段的一系列活动,按照共产党员先进行标准的要求,严格解剖自己,深入分析自己在思想认识和工作作风等方面存在的问题,查找不足。认真听取批评意见,自觉接受同志们的帮助和党组织的教育监督。制定具体整改措施,努力改进自己在各方面存在的不足。在先进性教育活动中,认真履行党支部书记作为直接责任人的职责,组织好支部的各项活动,保证了所在支部各项教育活动的顺利开展。自己作为医政处长,承担着医疗服务、医疗机构和医疗市场监管任务。针对当前群众对医疗服务不满意的状况,在先进性教育活动中,结合学习,深入思考,写出了《坚持执政为民,努力解决群众“看病难”、“看病贵”问题》的文章,为厅党组制定先进性教育整改意见当好参谋。通过先进性教育活动,使自己对邓小平理论、“三个代表”重要思想的精髓和实质有了进一步的把握,对科学发展观作为指导发展的世界观和方法论的重要意义有了进一步的认识。更加坚定了加强学习,提高自身党性修养,始终保持共产党员先进性,努力做好各项工作的信心和决心。认真学习党的十六届五中全会和省委八届十一次全会精神,根据中央和省委的要求,结合自己的岗位职责和思想工作实际,对进一步深化医疗服务体系改革,在“十一五”期间逐步建立与社会主义市场经济体制相适应,与人民群众健康需求相适应,与经济社会发展水平相适应的医疗服务体系等重大理论和实践问题进行了深入思考。参加了省委组织的新任市厅级领导干部培训班,为自己能够更快更好地适应新的岗位变化的要求打下了基础。
二、认真履行岗位职责,努力做好医疗服务及医疗市场监管工作
2023年在任省卫生厅医政处处长期间主要做了以下工作。
一是组织开展了医院管理年活动,促进全省医疗服务质量不断提高。制定了活动方案,组织全省各级各类医疗机构坚持以病人为中心,以质量为核心,优化服务环境,简化服务流程,改进服务态度,努力提高服务质量,降低服务成本。对省属医疗机构进行医疗服务质量效率检查,并向社会进行公示,既促进了省属医疗机构服务质量的改进和服务水平的提高,也对全省各级各类医疗机构发挥了示范带动作用。
二是采取切实措施,努力解决群众反映强烈的“看病难”、“看病贵”问题。结合先进性教育整改,组织起草了《关于进一步提高服务质量,努力降低医药费用,切实解决群众反映强烈的热点问题的通知》,提出了解决群众“看病难”、“看病贵”问题的八条具体措施,受到社会的广泛关注和支持,卫生部在全国推广,不少省市纷纷借鉴。
三是组织开展了打击非法行医专项整治行动,努力加强医疗市场监管。以打击无证行医、医疗机构聘用非卫生技术人员执业等为重点,有效地净化了医疗市场,维护了群众的健康权益。
四是开展了防止禽流感相关工作,严防疫病流行。针对禽流感防治工作的形势,制定了有关工作方案,组织了人员培训和演练,严防禽流感在人间传播。
三、牢记“两个务必”,尽快适应新的岗位的要求
由于自己长期从事行政管理工作,没有学校工作的经历,因此来泰山医学院工作对我来讲是个人经历中跨度较大的一步,也是一个考验。职务的升迁不等于能力和水平的自然提高,在感谢党的培养教育和省委的信任的同时,自己更感到压力很大。从工作范围来讲,作为省级机关的中层干部和大学的领导干部有很大的不同,需要不断学习和适应。从工作内容上来讲,自己对学校工作不熟悉,缺乏必要的知识和思想准备。从生活上来讲,也需要探索新的生活规律。面对这些情况,自己牢记两个务必,始终保持谦虚谨慎、不骄不躁和艰苦奋斗的作风。首先,认真学习自己不懂的东西,虚心当好学生,多听、多问,不乱表态,不乱插手,不自以为是。其次,铺下身子,尽快融入到新的集体当中。来到新的岗位,自己能够尽快从“客人”的身份中摆脱出来,多接触工作,多接触同志,虚心向同志们学习,较快地熟悉了情况。第三,自觉服从学校党委的安排。来泰医后从我自己的思想上来讲希望多一点学习适应的时间。但学校工作任务很重,党委提出了班子成员调整分工的意见后,自己能够服从党委的决定,愉快地接受分工,并在同志们的帮助指导下,尽快进入情况,避免因自己情况不熟悉而影响工作。第四,生活上严格要求自己。来到之后,学校里在各方面都作了很好的安排,为我的工作和生活提供了很好的条件。作为本人能够严格要求自己,不乱提要求,不给组织和同志们增加不必要的麻烦。总之这一段时间自己主要还是学习和熟悉情况。学校党委对我非常关心,同志们也给了我很多的帮助、支持和指导,我深表感谢。同时我也感到泰山医学院有一个好班子和好班长,又一支好的干部队伍。学校党委是一个团结和谐,开拓创新,干事创业的领导集体。在这样一个集体中工作,自己感到非常愉快。
四、认真执行党风廉政建设的各项规定,努力做到廉洁自律
通过参加保持共产党员先进性教育活动,自己更加进一步认识到,搞好党风廉政建设是保持党的先进性的基本要求,是关系党的生死存亡的重大政治问题。多年来自己能够认真执行党风廉政建设的各项规定,时时处处严格要求自己,始终做到自重、自警、自省、自励。按照党风廉政建设责任制的要求,在严格自律的同时认真抓好自己责任范围内的党风廉政工作。作为新任市厅级领导干部,党风廉政建设工作对自己来讲又有了新的要求。自己将进一步认真学习,不断增强党性修养,提高拒腐防变的能力,永远保持共产党员的先进性。
以上汇报不当之处请领导和同志们批评指正。自己决心在新的一年里和新的岗位上,努力学习,解放思想,干事创业,艰苦奋斗,认真履行好岗位职责,为学校的改革和发展做出自己应有的贡献。
二○○六年二月二十六日
第2篇 年度述职报告支部评价
你们是否还在为写年度述职报告儿烦恼呢?下面是小编为大家搜集的年度述职报告支部评价,供大家参考。
年度述职报告支部评价一
今年以来,xx市紧紧围绕社会稳定和长治久安总目标,按照年初地委、行署的安排部署,积极应对经济下行压力,着力推进稳增长、促改革、转方式、调结构、惠民生各项工作,全市经济运行呈现良好态势,各项工作取得了较好成效。预计2023年xx市实现生产总值343.1亿元,增长16.1%;完成地方固定资产投资350亿元,增长3.2%;公共财政预算收入完成42.28亿元,增长16.3%;城镇居民人均可支配收入29220元,增长15%;农村居民人均纯收入14546元,增长17.5%;社会消费品零售总额实现77.4亿元,增长15.1%;接待旅游人数298.7万人次,增长20%;实现旅游收入8.8亿元,增长20%。
一、政府履职能力得到新提升
一是社会稳定基础更加牢固。一年来,xx市狠抓各项维稳措施的贯彻落实,通过“揭盖子、挖幕后”等四个专项行动的开展,强化对重点人员、场所、要素的管控,确保社会大局稳定。落实常态化一级防控机制,全面推进社会面“网格化”巡逻防控,加强情报信息搜集研判,始终保持对暴力恐怖势力的严打高压态势,筑牢维稳反恐的铜墙铁壁。按照“三管齐下、用好五把钥匙”的工作思路,加强“三支队伍”建设,强化使命担当意识,主动“发声亮剑”,全面落实意识形态领域工作责任,挤压宗教极端思想空间,遏制宗教极端思想的滋生蔓延。牢固树立红线意识,以“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”为工作要求,严格落实安全生产责任制和责任追究制,1—10月职责范围内各类事故共死亡22人,占地区下达全年死亡控制指标(27人)的81.48%,占控制进程的97.78%,各项指标均控制在地区下达指标范围内,安全生产形势稳定好转。
二是服务群众意识明显增强。按照市委“三严三实”专题教育的统一安排部署,市政府党组精心组织,超前谋划,高起点开局,高质量推进,高标准落实,开展讲党课10次,专题研讨4次,照镜子恳谈问责会1次,查找不良作风问题66条,目前已全部整改。坚持问题导向,注重调查研究,针对群众反映强烈、基层意见较大的突出问题,集中力量、集中时间在全市范围组织开展违法建设、安全生产、环境污染等13个方面的集中整治活动,政府公信力、执行力显著提升。扎实开展“访民情、惠民生、聚民心”活动,下派139个工作组,地市联合派驻干部1700余名,走访慰问群众8万余户,征集意见建议8600多条,办好事3166件,干群关系更加紧密,取得了实实在在的效果。
三是法治政府建设稳步推进。始终把依法办事贯穿于政府工作的各个环节,严格按照法定权限和程序行使权力,坚决纠正不作为、乱作为,坚决克服懒政、怠政,坚决惩处失职、渎职。坚持民主集中制,把公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定确定为重大行政决策法定程序,通过召开政府常务会、规委会、工业经济领导小组会,集体研究重大决策349项。建立了行政机关内部重大决策合法性审查制度,审查文件、合同、通知和行政争议等300余件。主动接受人大及其常委会、政协的监督,认真听取社会各界的意见,执行其各项决议决定,及时答复办理人大代表议案和政协提案225例、解答“行风热线直播间”现场提问202条、处理新广行风热线转办群众投诉和网络投诉35件。充分利用网站、政务微博、微信等平台,对4万余条政府信息按规定做到了全部公开。
二、经济社会发展取得新成就
一是工业经济实力持续壮大。充分依托资源和区位优势,加快推进综合能源基地建设,大力扶持装备制造业,工业经济保持了平稳高速的运行态势。预计全市工业实现增加值128.7亿元,增长29.1%,规模以上工业企业实现增加值77亿元,增长27%。加快推进“综合能源基地”建设,神华国能、国投、国电528万千瓦煤电一体化项目预计年底全部实现并网发电,东南部二期400万千瓦风电和95万千瓦光伏项目完成固定资产投资219.6亿元。兰石重装、向明机械、南车、上海电气等项目进展顺利,预计全年装备制造业实现工业增加值14.6亿元,增长1倍。面对复杂严峻的国际经济环境和经济下行压力,市财政安排1200万元专项补贴资金,帮助黑色、有色企业解决困难;开展了7家企业直购电交易,签订交易电量2.66亿千瓦时,帮助企业降低运行成本;利用市财政1000万元助保贷款平台资金,积极推进助保贷业务,缓解小微企业资金短缺问题。帮助新世纪服装厂、新雅酒厂等企业争取自治区各类扶持资金5292万元。今年实施民生工业项目13个,现已完成投资5110万元,市财政拨付补贴资金1170万元,预计年底前完成年度建设任务,可带动就业1900余人,实现销售收入2.8亿元。投入资金9789万元,不断完善工业园区基础设施建设,继续提高园区科技含量,xx工业园区成功升级为自治区级高新技术产业开发区,目前正在申报国家级高新技术产业开发区。
二是农业基础地位更加巩固。不断转变农业发展方式,促进农业转型升级,农业农村经济稳步发展。预计全年实现农业增加值13.3亿元,增长6.3%。进一步加大以农村道路、农田水利等为主的基础设施建设,新建通村油路114.02公里,完成农业高效节水2万亩,柳树沟水库下闸蓄水,人饮安全工程稳定解决0.46万人、0.91万头(只)牲畜饮水安全问题。发挥农牧民主体作用,推行自建模式建设安居富民工程1511户。继续加大安居富民、定居兴牧、扶贫搬迁开发区基础配套完善,农村生产生活环境得到明显改善。积极推进精准化扶贫工作,稳定解决240户、750人脱贫问题,4个整村推进村农牧民人均纯收入增长19%。继续推动农业产业化经营,全市农牧民人均通过产业化渠道得到的纯收入达到2200元。支持农民合作社发展,已创建国家、自治区、地区级示范社42个,辐射带动农牧民1.7万户。重视农产品宣传推介工作,投入2022万元,对农民合作社和经纪人进行融资贴息和销售补助,开展合作社电子商务实操培训,线上销售的农产品约占销售总量的10%。投入3761万元,果断应对五堡镇“5·20”洪灾,水毁道路、水利、房屋灾后重建工作及时有序,群众生活安定、人心稳定。重视农产品质量安全监管及检测工作,全市主要生产基地、农产品批发市场、大型超市农残检测覆盖率和合格率均为100%。
三是城乡承载能力明显提升。始终坚持规划引领,完成了《xx市二堡镇总体规划修编》等6项规划编制。加快城市交通基础设施建设,投入2.76亿元,实施了七一路、融合北路、前进东路等11条道路工程,改造中山北路、建国南北路等人行道9条,更新公交站亭16个,实施道路交叉口物理渠划,城区道路通行能力不断增强。投资2022万元,实施了西部片区供排水、供热、天然气建设项目,进一步拓展城市发展空间。投资9867万元,新增及改造绿地131万平方米,绿地率达到37.8%,完成13.78万平方米既有建筑节能改造和34个老旧小区基础设施改造,人居环境进一步改善。投入7750万元,实施全民健身文化公园二期和东河坝改造工程,不断满足人民群众休闲、娱乐、健身需求。进一步理顺城乡发展一体化体制机制,有序推进城市管理各项工作,全面做好做活城市发展文章。强化规划、国土执法监察,向乡(镇)、街道下派130名城管执法人员,以零容忍的态度对违法建筑进行了依法清理,今年累计拆除违法建设3.8万平方米,有效提升了城市形象。以自治区成立60周年为契机,常态化开展环境卫生整治活动,城乡卫生环境得到了显著改善。投入300万元,采取“以奖代补”的形式,加大对物业服务企业的扶持力度,物业服务水平不断提高。继续加大保障性住房建设力度,新建保障性住房3755套,建筑面积30.66万平方米。完成棚户区改造征收673户,征收房屋面积7.58万平方米,征收土地740.5亩。
四是保障和改善民生措施有力。2023年,实施民生重点项目31类133项,一大批群众反映强烈的热点、难点问题得到解决,预计全年用于民生的支出占财政支出的80%以上。实施积极的就业政策,全年城镇新增就业再就业7410人,城镇登记失业率控制在2.8%以内。坚持大众创业、万众创新,发挥创业带动就业的倍增效应,依托科技孵化园、大学生创业基地、民族创业市场,鼓励扶持460名大中专毕业生自谋职业、自主创业,带动1100余人就业。继续加大教育领域投入力度,投入9503万元,实施了第五中学、三道岭一中、大泉湾中心校等42所学校基础建设及改造,教育发展中的城乡差距和校际差距不断缩小。积极稳妥有序推进“双语”教育,促进各族师生交往交流交融。着力办好学前教育,规范办学行为,22所民办幼儿园被认定为普惠性幼儿园。xx市义务教育均衡发展工作已顺利通过国务院教育督导委员会审核验收。投入4015万元,落实“三免一补”等各类助学政策,受益学生4.5万余名。社会保险待遇水平稳步提高,城乡居民基本养老金提高至200元,惠及14000余人;城镇居民基本医疗保险最高支付限额由3万元提高至10万元,城镇居民在定点医院住院政策范围内给予全额补助。社会救助保障力度持续加大,共发放各类保障金、救助金、慰问金1.33亿元。圆满完成自治区“双拥模范城”四连冠争创工作,并获得自治区党委、政府的表彰。投入2481.2万元,扎实推进医疗卫生基础设施建设,有效改善群众的就医环境。继续巩固、完善新型农牧区合作医疗制度,新农合人均筹资标准提高至650元/年,参合率99.9%。推进按人头付费、按病种付费和按床日付费等改革试点工作,受益群众3811人(次)。切实加强妇幼保健工作及重大公共卫生服务项目,全市孕产妇、高危孕产妇住院分娩率达100%,婴儿死亡率控制在8.25‰以内,低于全疆水平。严格落实计划生育基本国策,人口自然增长率6.37‰。重视菜篮子工作,有效保障市场供给,全市居民消费价格指数同比增长0.9%。继续加大食品安全监管力度,全年未发生重大食品安全事故。
三、发展理念实现新转变
一是改革步伐不断加快。加快完善现代市场体系,妥善处理好政府与市场之间的关系,制定政府职能转变和机构改革方案,继续推行行政审批制度改革工作,全面清理现有各项行政许可和非行政许可审批事项,初步确认了29个有行政审批事项的单位,拟取消行政审批事项35项、非行政许可审批事项45项。稳妥推进农村土地承包经营权确权登记颁证工作,按期完成草原确权承包和草原划定工作,深化教育、科技、文化、卫生、食品药品监管等领域改革。加强国有资产监管和处置,激发国有经济活力,确保国有资产保值增值。开展城市管理相对集中行政处罚权工作,着力构建城市综合管理体制。
二是文化引领更加有力。继续实施文化惠民工程,投入1.52亿元,实施基层公共文化基础设施建设、xx市广播电视台、xx镇丝绸之路文化长廊等8个项目,xx市电视台正式开播,公共文化服务能力得到增强。成功举办中国·xx“甜蜜之旅”第十二届xx瓜节、庆祝自治区成立60周年系列活动,协办自治区农村电影放映工作经验交流现场会,积极开展各类群众文化活动,极大的丰富了各族群众精神文化生活。进一步挖掘和利用现有文化资源,推动xx国际奇石城建设,打造西部最大的观赏石集散交易地和工艺美术品创作基地。
三是可持续发展理念更加牢固。进一步加强生态环境保护力度,完成人工造林3900亩,农田防护林管护15651亩,继续对1956万亩草原实行禁牧和草畜平衡。高度重视东西河坝引水工作,投资1676万元建设东西河坝生态用水工程,今年已向东西河坝引水1508万立方米,断流近20年的东西河坝末端生态得到恢复。投资2022万元,实施餐饮业污染治理,完成了525家餐饮经营场所炉灶煤改气工作,着力解决群众反映强烈的餐饮业油烟、煤烟污染问题。积极推进主要污染物排放总量控制计划,实施了生活污水处理厂再生利用工程、昕昊达矿业球团竖炉脱硫工程、腾翔镁制品焦炉煤气脱硫工程等15个年度重点减排项目,预计削减化学需氧量2748吨、二氧化硫10.69万吨、氮氧化物683吨、氨氮484吨,区域环境质量得到改善。1-10月,xx市空气质量达到ii级(良)以上的天数为249天,占监测天数的82%,空气质量较去年同期相比上升11.8个百分点。
四是开放发展更加深入。坚持共建共融发展,兵地、铁地、油地、矿地、军地间的发展合力不断增强,不断拓宽选商选资渠道,增强选商效果,预计全年招商引资184亿元,增长10%。认真贯彻落实第二次中央x疆工作座谈会精神,切实加强豫哈两地交流合作,投入援疆资金1.4亿元,实施了6项重点援疆项目,有效改善了各族群众的生产生活条件。大力开展宣传推介、文化旅游等各种交流活动,一批河南省企业来哈考察、投资兴业。重视干部挂职培训、专业技术人才交流等工作,通过选派优秀基层干部赴河南学习培训,邀请各行业专家来哈开展专题讲座等形式,极大的增强了xx市人才专业素养和综合能力。
四、落实“一岗双责”,履行党风廉政建设主体责任
坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,改政风、抓源头、强监督、严政纪,政府系统廉政建设和反****工作取得一定成效。深入推进政风建设,继续精简文件简报,减少评比达标活动,清理超标办公用房1236平方米,“三公经费”下降28%。认真落实党政正职“四个不直接分管”和“五重一大”事项监督办法,使决策、执行、监督等权力相互制约、相互监督、规范运行,提升了全市惩防体系建设水平。进一步加大执纪问责力度,初核43件,立案27件,向司法机关移送案件线索4件,处分党员干部19人,政风行风明显好转,做到了以反腐__实际成效取信于民。不断完善绩效考评体系,加大机关效能建设,对有令不行、有禁不止、管理不严、作风散漫以及服务意识不强、服务不到位的单位和个人进行责任追究,全年对38个单位进行了通报批评,3家单位进行了效能告诫,8个单位(部门)被黄牌警告,31人被通报处理。
五、存在的问题及改进措施
在认真总结工作成绩和经验的同时,我们也清醒地认识到,在经济社会发展中还有不少困难和问题。
一是思想解放程度还不够。对于如何围绕社会稳定和长治久安总目标,协调推进全面建设小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党等问题研究的不深不透。对于着眼党和国家事业发展全局形势下的治疆理念和治疆方略理解和把握的不够,对一系列依法治疆、团结稳疆、长期建疆重大决策部署贯彻落实不到位。对于丝绸之路经济带发展背景下,xx市的发展思路、重大战略、重大工程、重大举措研究的不够深入,在持续破解发展难题、增强发展动力、厚植发展优势等方面思考谋划的不够全面。
二是创新驱动研究不深。对于破解制约创新驱动发展的体制机制障碍研究的不够,需要把更多精力用在研究增强创新能力上,不断完善政策和法律法规,构建有利于激发创新活动的体制环境。要深入实施创新驱动发展战略,推动科技创新、产业创新、企业创新、市场创新、产品创新、业态创新、管理创新等,加快形成以创新为主要引领和支撑的经济体系和发展模式。向创新要活力、要动力、要出路、要效益,不断发挥创新驱动的原动力作用,更多支持创新型企业、充满活力的中小微企业,促进传统产业改造升级,尽快形成新增长点和驱动力。要以大众创业、万众创新形成发展的新动力,深入推进信息化和工业化深度融合,着力培育战略性新兴产业,大力发展服务业特别是现代服务业,积极培育新业态和新商业模式,构建现代产业发展新体系。
三是发展的质量和效益还不高,发展不均衡、不协调问题依然存在。还存在城乡发展不平衡,需要把解放和发展农村社会生产力、推动城乡基本公共服务均等化、改善和提高广大农民群众生活水平作为根本政策取向,加快形成以工促农、以城带乡、工农互惠、城乡一体的协调发展关系。还存在产业发展不协调,需要推进新型工业化、农牧业现代化、新型城镇化、信息化和基础设施现代化“五化”同步发展,着力解决发展中扶贫开发、信息化等“短腿”和“瓶颈”问题。还存在发展中对物质文明建设投入精力多、对精神文明建设重视程度不够问题,需要不断提高文化软实力,推动文化事业全面繁荣、文化产业快速发展,有效增强社会主义核心价值观的生命力、凝聚力和感召力,推动社会主义文化大发展大繁荣。
四是坚持绿色发展和可持续发展理念不够。xx市生态环境脆弱,环境承载能力达到或接近上限,需要更加顺应人民群众对良好生态环境的期待,打破旧的思维定式和条条框框,坚持绿色发展、循环发展和低碳发展。要坚定不移加快实施主体功能区战略,严格按照优化开发、重点开发、限制开发、禁止开发的主体功能定位,划定并严守生态红线。要坚持不懈推进生态环境保护,坚持源头严防、过程严管、后果严惩,治标治本多管齐下,既要有立竿见影的措施,更要有可持续的制度安排,有效遏制环境恶化趋势,着力解决一系列环境问题,努力建设天蓝地绿水净的美丽xx。
五是对内对外开放水平不高。必须坚持以开放促改革,认真谋划对内对外开放,广泛开展资金、技术等领域的合作,充分发挥各方比较优势,不断深化合作内涵、拓展合作领域,不断夯实丝绸之路经济带核心区重要增长极。要继续全力推进融合发展,以利益联结、互利共赢为纽带,有效整合市域各方资源,逐步形成整体发展优势,努力提高开放型经济发展的层次和水平。要扎实做好对口援疆工作,切实加强交流合作,抓好就业、教育、人才、项目等重点工作。
六是发展成果的普惠性有待进一步提高。要推进基本公共服务均等化,实现城乡要素平等交换和公共资源均衡配置,促进社会不同群体间的公平正义。要始终把保障和改善民生作为全部工作的出发点和落脚点,认真解决好群众关心的教育、就业、医疗卫生、食品安全等方面问题,实现发展成果更多更公平惠及各族群众。特别是要深入实施精准扶贫,采取因地制宜、精准发力方式,实现贫困人口精准脱贫。
面对上述这些问题,我们班子一定高度重视,在今后工作中努力改进,切实加以解决。
以上述职,有不到之处,请各位领导评议。
年度述职报告支部评价二
2023年度,本人在各级领导的关心和指导下,在各位同事的支持和帮助下,注重学习,扎实工作,履职尽责,较好地完成了年度各项工作和任务,能力素质得到了一定的提高。
一、立足本职,认真工作
一是完成年度办件工作。年度内办理餐饮服务许可36件,食品生产许可171件、食品生产委托加工备案30件、保健食品经营许可86件、gsp和食品生产许可收费136家。组织完成所有保健食品经营许可现场审查,参加部分食品生产企业现场审查工作。二是完成科室各类材料。主要有: 36个审批项目标准化文本编制、行政审批权力清单和行政权力运行责任清单编制、'对标赶超和亲切服务'提升活动方案制定、行政审批会议材料、年度工作总结以及科室上报的其它各类材料等。三是做好各类检查抽检工作。完成政府相关部门对市政务服务中心标准化考核、省局依法行政案卷抽查、市政府法制办依法行政案卷检查、市效能办审批卷宗抽查以及各类参观和中心日常检查工作。四是完成资料归档。利用工作和周未时间,将本人承办的各类许可资料制作成卷宗共134份,做好省局年度考核准备工作。五是搞好日常保障工作。及时做好窗口日常办公办件、人员就餐和交通等保障工作。六是参加各类活动。积极参加中心举办的标准化服务、礼仪培训、趣味运动会等活动,加强窗口及人员之间的沟通交流。
二、加强学习,提高素质
一是认真学习'xx届四中全会'精神和中央、省、市关于反腐__等各项规定,从小处严起,牢固树立清正廉洁就是对自己、对家庭高度负责的意识,拒腐防变的思想防线更加牢固。二是积极参加中心和支部党的群众路线教育实践活动,学习中做好笔记,工作中积极践行,宗旨意识、服务意识、形象意识得到了进一步强化。被市政务服务中心党组评为2022-2023年度'优秀共产党员'.三是学习相关业务知识,先后参加了省局举办的食品生产许可审查员换证培训、注册培训和保健食品广告审查培训,自学了食品生产许可和食品委托加工备案等相关法律法规和规章等,并虚心向他人请教,业务工作能力得到了进一步提高。
三、遵规守纪,树好形象
一是执行廉政纪律。坚持依法依规办事,强化追责意识,杜绝'吃拿卡要'等现象,做到廉洁自律;二是落实工作制度;工作中,严格落实'六公开'、'一次性告知'、'首问负责制'、知情评价、延时服务、微笑服务和文明用语等各项工作制度,窗口形象和群众满意度不断得到了提升。三是遵守管理规定。平时,能够认真遵守考勤、外出请假、现场审查总台备案、计算机管理、着装和办公秩序等各项管理规定,在日常检查中没有出现过被通报批评现象。
存在不足:
一是学习的主动性有待进一步加强;二是工作的精细程度有待进一步提高;三是大局意识和服从意识有待进一步强化。
年度述职报告支部评价三
20xx年度,在局党组的正确领导下,在广大同事的支持、协助下,圆满的完成了领导交办的工作任务。现将一年来的思想、工作情况述职如下:
一、加强学习,提高思想政治素质。注重加强自身的学习,首先,认真贯彻学习各级党委的方针、路线、政策,特别是认真学习了党的xx届四中全会精神,以xx系列重要讲话为指引,在工作中能够自觉以局党组的决策为中心,凝心聚力,攻坚克难。其次,以艰苦奋斗、廉洁奉公为重点,以学习系统内外涌现出的先进典型和各地暴露出的问题吸取深刻教训为内容,对自己进行示范和警示教育,不断警醒自己该干什么和不干什么。通过学习,一是坚定了正确的政治方向。一年来,自己在政治上、思想上和行动上始终与局党组保持一致,能够紧密地团结领导和同事,保证工作安排目标任务全面落实和完成。二是提高了思想政治素质。坚持理论与实践相结合的学风,在实践中学,在实干中用,不断改造自己的世界观,从而进一步提高了思想政治觉悟和道德品质修养,做到了与人为善,和睦相处。三是提高了政策理论水平。通过学习,进一步增强了政策观念,能正确了解和掌握党和国家有关政策、法规,并能结合实际及时贯彻执行,为搞好各个岗位的工作奠定了良好的基础。
二、为拆迁千方百计、绞尽脑汁。
扬子东路拆迁工作是我市重点工作之一,我局所拆路段是整个路段的难点、重点,矛盾多,难度大,个别拆迁户不合理需求大、要求多,好多要求突破政策,这是我们拆迁的'大红线'绝不能碰,我们做为一线工作团队,为了避免矛盾激化,无论遇到什么情况我们都是耐心解释努力工作。在政策的框架下,积极协调,尽量达到群众利益最大化。今年我们先后啃掉了三户'硬骨头'.为这三户我们先后请求指挥部召开了6次会商会,协调复审、终审组先后8次到现场复核,我们不辞劳苦反反复复工作,同时也赢得了拆迁的感动,徐庆飞户、钱小亮户就是在我们这样工作的感召下签订了协议书。虽然我们还有王江户一户,我们也先后数十次要求指挥部为其召开会商会5余次,为其门面房争取了最大限度的优惠政策,其家近1700平方米的拆迁面积,现在双方差距也缩小的紧10余万元。这些工作虽然进展缓慢,但市重点办也深知这项工作的难度,还是充分理解,给予了充分肯定。
三、不足之处:
1、天天工作,看不到进度。
2、疏于个人业务学习,自学业务学习方面不专不深。
xx
20xx年元月20日
第3篇 2023年度公司副经理年终述职报告述职报告
各位公司领导,各位同事:
上午(下午)好!
非常感谢总公司和通讯导航公司公司对我的信任,给我这次汇报一年来工作的机会。2003年的岁末即将过去,一年的学习、工作,时间并不算太长,但我得到大家的帮助实在是太多,相比之下自己所付出的实在太少,深感汗颜。近半年来在总公司领导的信任和通讯导航同事的关心、帮助下,使我很快的适应了新的工作岗位,完成了从一个纯粹的软件技术人员向技术、管理人员过渡的过程。
非常感谢张总、单总和人力资源部,让我迈出从技术人员到公司副经理过渡的第一步。四月初,在他们的指导和帮助下,我完成了《实施神龙达客户关系信息化管理(crm)可行性方案》。该方案从汽车行业实施定向客户关系管理、公司业务流程设计、实施精细化销售等方面对神龙达实业各分公司的客户关系管理进行了分析说明,指出了目前我们企业管理的瓶颈,即工作流程不清晰、客户信息分散在业务人员手中、部门分工协作责任划分不尽明确、相关人员的工作流和信息流没有统一的平台共享等。这个方案为今后的管理工作提供了理论依据。
作为市场部分管领导,今年初我们就制定了工作目标,即终端产品销售、市场调查、市场开发市场渗透、反馈客户需求信息、同业信息提供以及分销商管理等工作。我尤其要感谢公司市场部的所有同事。在他们的理解、支持、配合下,我们先后完成了汽车美容中心、汽车销售商、行业用户等分销商的合同规范管理工作。配备专门的人员对分销商进行业务辅导及培训,并在安装售后部的大力配合下,使业务区域进一步扩大,特别在“非典”期间,大家工作尽职尽责,都圆满的完成了公司制定的月度计划指标,使公司的业务稳定增长。截至目前,我们已完成本年度营业收入***万元,实现利润***万元,营业收入比去年翻了一番,利润比去年增加***万元。
作为市场开发部门的一员,我们要有开拓精神及创新意识,2002年我们与中国人保合作,推出装gps免五年盗抢险及买保险送gps政策,开创了岛城车载gps销售的马太效用;2003年我们又创造性的提出加强与银行金融部门合作控制汽车贷款风险,取得了良好的效果,同时又促进了神龙达汽车管理公司的风险控制工作的开展。所有这些都是我们通讯导航公司全体员工创新智慧的结晶,再次我要感谢公司市场部的全体员工,是你们创造了我们公司今天的辉煌。展望2023年,我想我应该从以下几个方面来开展我们市场部的工作:
一、加强市场推广、宣传力度。
在巩固现有的市场份额基础上,加强市场渗透,运用各种有效促销方式或商务手段,确保市场的占有率;制定市场宣传策略,监督广告投放,实施媒体传播计划,制定并实施活动方案。负责商品广告的费用预算,并对公司广告品等宣传材料进行审查,并及时评估广告效果,并及时做出调整;开展对外与服务相关的宣传、公关活动,及时准确掌握社会公众对公司的意见,并反馈到公司,进而提出对策。
二、负责在区内建立、健全营销网络。
完善客户资料的建立、保存和分类管理,负责客户情况收集、调查,协助客服中心进行客户满意度的调查,最大限度地满足用户需求;经常开展市场调研与预测工作,及时掌握市场行情动态、价格趋势,监控竞争对手,对重大市场变动和政策变动情况及时分析、总结并提交公司决策层进行决策;建立客户关系典型数据并对客户关系资源进行协调,建立完善合理的奖励机制调动销售人员工作的积极性。
三、落实每周业务例会制度,做好员工培训、交流工作。
明年我们会加大市场部业务人员,对新进的人员进行全面的培训,使的优秀年轻人加入到我们这个团队中来。我们要对每周举行业务例会的任务进行落实,做到目标明确、责任到人,保证预期目标的实现。
我们技术部伴随着gps监控中心也走过了两个年头,对于从前取得的成绩,我向付出辛勤劳动的中心人员及软、硬件维护人员表示感谢,是他们为我们今天中心的稳定运营提供了坚实的保障。在这新的一年开始之际,特别是随着神龙达车城的即将投入使用,技术部也要面对新的任务,即配合重庆路汽车城的信息化建设规划并实施我们的企业发展蓝图。下面我将从以下几个方面对2023年的技术部工作进行部署。
一、确定通讯导航公司技术部2023年的工作目标
1.为神龙达信息化建设服务,配合总公司、分公司完成各种管理系统平台的开发、搭建以及培训维护。
2.完成gps监控中心及分中心软、硬件的技术支持,定制开发符合我中心运营模式的呼叫中心;
3.负责神龙达网站的建设、维护与更新,并尽我们所能开发符合我们神龙达实业公司业务流程的网上电子商务软件,最大限度的配合我们兄弟单位做好销售服务工作。
4.维护、巩固gps中心入网客户,为客户提供更好的增值服务,加大服务费催收工作,使监控服务中心成为新的利润增长点;
5.在通讯导航公司统一的业务战略指导下,广泛寻求和建立技术增值合作伙伴关系,根据车载gps面临的市场/客户需求进行定制开发中心系统软件和提供可行性方案,配合市场部人员完成项目的方案设计,拓展公司业务范围,提高市场占有率。
6.在完善对神龙达重庆路车城弱电及信息化集成设计的基础上,积极参与招投标方案确定、项目实施进度控制及现场施工监理工作。
7.负责神龙达各公司内部办公平台的搭建、调试、运行、维护等工作。负责神龙达各单位的电脑网络系统维护工作。
二、合理配置人员,保证项目实施
软件部人员为适应当今软件行业发展的潮流,必须掌握新技术,公司要对大家定期的进行技术培训,还要兼顾车城建设及监控中心职能,为此我将建议技术部明年工作分为以下几个小组来协同实施:
1.系统维护小组
负责整个gps监控中心建设、搬迁、软件升级、数据维护等工作以及神龙达各单位的电脑网络系统维护工作。人员定为两人:组长 — 邹积毫;组员— 张中伟
b/s结构开发小组
负责神龙达b/s类管理软件的开发、实施、调试、运行、培训、维护等工作,包括神龙达客户管理系统(crm)、神龙达网
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站、神龙达网上oa管理审批系统、神龙达通讯导航营业管理系统等。人员定员三人:组长 — 张聿津; 组员 — 杜浩田 、 张中伟
系统集成项目实施及客服中心技术支持小组
负责神龙达车城信息化建设的软件设计并实施;负责配合公司市场部的客户需求调研,设计服务中心可行性方案并具体实施。人员定员四人:组长 — 张中伟;组员 — 张聿津、杜浩田、邹积毫
4.c/s结构开发小组
负责神龙达c/s类管理软件的开发、实施、调试、运行、培训、维护等工作,包括神龙达车城物业综合管理系统、通讯导航公司用户计费系统、神龙达人力资源管理系统、神龙达汽车租赁公司营业管理系统等。人员定员三人:组长 — 杜浩田;组员 —张中伟 、其他暂缺。
职工培训工作是人力资源开发、干部队伍建设与企业文化建设的重要内容,通过培训,可以统一目标、统一认识、统一步调,提高企业的凝聚力、向心力和战斗力。树立学习风气,不懂得要问,不会的要学。时间是有限的,尤其是从事我们it行业的,计算机技术的发展日新月异,一天不学习就会落后,因此现在我们在座的每位职工都应该要树立时间意识、竞争意识。公司愿意为各位创造学习和培训的机会,使大家提高本专业知识与技能,大家才能有创造性的智慧,企业才能在市场经济大潮中利于不败之地。
各位领导,我是今年下半年才充实到总公司管理岗位的新人,虽然有些工作的成绩,但在管理工作中还有许多欠缺,集中体现在以下几个方面:
一、工作纪律不够严格,袒护纵容部下员工
由于本人性格原因,我管理的部门内部管理却没有一个好的秩序。员工迟到、早退等现象严重,上班时间聊天或干私事造成工作效率不高。我作为主管经
第4篇 教师年度考核述职报告样本
自从从事教师这一行,当一位好教师就是我的目标。一年来,我始终以勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作。此刻又到年末,现对一年来的工作进行总结。
一、思想品德方面:
在一年的教育教学工作中我能认真学习国家的有关教育方针,认真学习党的先进理论知识以及党的xx大会议精神,自觉践行“三个代表”精神,热爱教育事业,始终不忘人民教师职责,爱学校、爱学生。作为一名教师,我从自身严格要求自己,透过政治思想、学识水平、教育教学潜力等方面的不断提高来塑造自己的行为。使自己在教育行业中不断成长,为社会培养出优秀的人才,打下坚实的基础。
二、教育教学方面:
一年来我一向担任高年级的语文学科,在工作中严格要求自己,刻苦钻研业务,不断提高业务水平,不断学习新知识,探索教育教学规律,改善教育教学方法。
1、尊重学生是以学生为主的关键。
在教学中,深刻体会到要以学生为主,以学生的发展为主。首先,务必尊重学生。尊重学生的思考权,尊重学生的发言权,尊重学生探究精神,尊重学生的思维成果。做到这些,才能够放手让学生去思考,让学生探究。
2、分层合作,是实现合作、自主、探究的学习模式必由之路。
学生的层次不同,思考的效率不同,往往会造成一些学生怕于思考,懒于探索,依靠别人的思想。教学中如果让好中差混成一个小组,这样好的学生永远成为领头人,成为代言人,而差生永远就在小组中得不到重视。要解决这个问题务必实行分层分小组合作的方法,在课堂上,根据不同的状况给不同小组以不同层次的任务,学生在层次相同,潜力相同的状况下有了思考问题的时间,这样就到达了分层次合作的目的,也使得不同层次的学生有不同的挑战性任务。
3、明确学习目标。
语文教学最忌千篇一律,容易使学生厌烦。如果千篇一律地字词教学,课文分析,归纳总结,这样既费时又费力,学生学习完课文也不知自己这堂课进步了多少。五年级的学生,字词教学完全能够放手让他们自己完成。他们有这个潜力而且有各自独特的方法。在教学中,我一般字词教学只作为一个检查过程。课文分析看是那一类文体,新的文体传授给新的方法。然后,让学生依据方法自我解决。最主要的是根据教材学生明白这节课要到达什么样的水平,解决哪些疑难问题,穴道哪些解决问题的方法。这样课堂才能实效高效。
4、规范作业。
学生学习新课和知识的系统化、条理化,要靠必须的作业来巩固提高。透过规范化的作业使学生的思路明晰,条理清楚。养成良好的学习习惯。这是新课程标准里的一个鲜明观点,而规范化的作业能够使学生的习惯得以构成。养成学生良好的学习习惯。
5、多开展语文实践活动。
利用课堂课余及班队活动,进行一系列的实践活动是本学期语文教学饿一个重要方面。在主题班会上,进行说“新学期的打算”、“时时刻刻注意安全”、“我爱学校”,如何利用制作等一系列活动,锻炼学生的胆量和表达潜力都有显著提高,不管是谁站起来都能说上一会儿。
6、制定帮教方案。
对个别的差生,能悉心辅导,经常面批作业,找出知识的薄弱环节,及时进行补漏。例如,自己经常利用课余时间,落班辅导学生,有针对性地制定帮教计划,有目的有计划地做好后进生的转化工作。在课堂上,采用多提问,多检查,及时疏导,及时反馈的形式,努力提高后进生的文化基础知识。同时,在班级中开展互帮互学小组,进行一帮一的学习活动,使学生端正思想,互相学习,互想促进,构成你追我赶的良好学习氛围。平时,自己还注意“两手抓”:一方面培养好尖子生,一方面透过尖子生辅导后进生,以先进帮忙后进,以好带差,促进双赢效果。
7、课题研究工作。
在课题研究工作中我所做的工作有:1、提高课前准备工作有效性。(1)提高备课的有效性。我在备课时独立钻研,自主备课,自主备课时不但备教材、备学生、备资料、备重点难点训练点,备思路,备教学策略,切实提高备课的质量。
(2)提高学生预习的有效性。一是教给学生一些预习的方法,并透过课堂训练提高预习质量的达成度;二是有针对性地提出某些预习题,以教促学;三是进一步重视预习的课堂检查,教学即能够从预习入手,以学定教。
2、对课堂操作的有效性的研究。
(1)教学目标:首先,我有预设的课堂教学目标,目标根据教材、课时、班级学情正确定位,三维一体的目标落实到课堂有所侧重;其次,我根据课堂的动态发展恰当地调整预设目标和生成新的目标,预设目标和生成目标也有所侧重;再次,我主动对目标的达成度自我评估。
(2)师生主角:学生是课堂学习的主体,教师是学生学习的促进者,同时教师也是自我专业成长的主体。没有教师的专业成长,就难有学生的自主发展,课堂中双主体在不同层面上不断协调和共同发展。课堂中我正确地定位自己的主角,并努力促进学生构成正确的主角感。
(3)教学结构:
课堂中凸现课堂中师生的交往互动,凸现课程资源的创生开发及教学目标的动态生成,它包括教师教的方式与学生学的方式。我在教学时根据不同文章的特点来选取教学方式。比较理性的文章,较适于对文章作粗线条的处理的课文我多采用问题导引法,比较较感性的文章,对文章的精彩细部时我则采用以研促读,重视学生的自读自悟。
(4)教学资源:教学资源包括文本资源(教材资源与扩展阅读资源)、媒体资源以及人的资源(主要指师生的资源)。教学过程是师生共同开发课程资源的过程。课堂中教师应重视师生共有资源的开发,更重视开发我自身的资源。
(5)学习评价:a、学习评价应是完整的评价,包括激励和批评。b、学习评价应是针对性的评价,既要避免空洞,又要避免机械频繁地评价。c、学习评价应是发展的评价,发挥评价的激励和指导作用,不伤害学生的自尊。
3、对课后反思有效性的研究。一方面个人勤思考、勤动笔,养成教学反思习惯。另一方面加强反思的交流与研讨,从反思中得到启迪和升华,取得进步。
三、遵守纪律方面:
本人严格遵守学校的各项规章制度,不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与
领导同事之间的关系。平时,勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽,从不闹无原则的纠纷,处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和潜力。
四、工作业绩方面:
随着新课程改革对教师业务潜力要求的提高,本人在教学之余,还挤时间自学教育教学理论并用心进行各类现代教育技术培训,掌握了多媒体课件制作的一些方法。上学期我应上级的号召,用心到边远学校支教,在支教学校发挥自己的光和热,受到支教学校领导的一致好评。被评为市级支教先进个人。这学期,五星学校承担了课题研究的工作,在此项工作中,我先后承担了课题研究展示课的任务,并受到领导的好评,经过学校评价组评比为一等奖。而且自己对自己所研究的关于“自主学习的有效性”也有了必须的理解。在学校组织的青年教师课件比赛中被评为二等奖。
第5篇 发改委副调研员2023年度述职述廉述效报告
2023年,在委党组的正确领导下,在广大干部职工的积极配合支持下,本人认真学习贯彻落实党的十八大精神,自觉履行岗位职责,围绕全年工作责任目标,落实工作节点,强化工作举措,责任到人,措施到位,尽职尽力,较好地完成了各项年度工作任务。现将一年来的学习、工作、廉政建设情况报告如下:
一、加强学习,努力提高自身政策理论水平
1、加强理论学习。今年以来,积极参加了委机关组织的“两学一做”系列学习教育活动,把集中学习和自学结合起来,认真学习了社会主义初级阶段党的基本理论知识,学习党的十八大、十八届五中、六中全会精神,学习研读了《党章》、《____纪律处分条例》、______七一讲话、习书记来陕讲话以及国家、省、市《十三五规划纲要》要等重要文件精神,深刻领会其精神实质,不断提高自身政治理论素养,记写学习笔记近2万字,撰写学习交流心得体会。
2、加强业务学习。积极参加市委举办的专题辅导和委机关组织的科长讲政策活动,全面学习了解中央出台的重大政策,更好地履行发改委的各项工作职能,为适应工作需要,平时通过各种媒体、资料,认真研读国家、省上和兄弟市区的相关政策、产业动态以及中省社会经济发展新动向,学习其他市区农业及农村方面工作经验,不断改善提高我市农业及农村工作水平。
二、认真工作,积极履职尽责
1、认真配合做好农业及农村经济管理的各项工作。根据委党组工作安排,由我协助配合委党组成员郭斌主任负责农经科工作,能积极主动地搞好协助配合工作。一是制定全年目标责任书,落实工作职责。根据农经科人员结构,结合全年目标责任指标,合理进行业务分工,全面落实科长、科员职责,形成各负其责,互相配合的工作机制,年底全面完成了省、市下达的各项目标任务。二是精心谋划农业、农村重大项目。筹划申报了xx干流防洪工程、洛南张坪水库、镇安云镇水库、伊洛河、乾佑河防洪工程、贫困村安全饮水、退耕还林保护工程等一系列民生基础工程,争取到中省扶持投资近3亿元。三是扎实推进,周密组织项目实施。积极配合农业、水利、林业部门,搞好农业项目计划实施方案的审批、下达工作,联合国土、环保部门推行网上审批,简化流程,缩短审批周期,及时将项目建设计划下达到实施单位。同时,加强项目建设实施监管工作,及时收集、报送项目建设进度。四是优化农业结构,积极协调推进农业三产融合项目。联合农业、林业部门积极谋划农业三产融合重大项目,争取国开行产业基金支持,壮大了我市农业产业化龙头企业规模,拉升了产业链,提升了农业综合经营效益。
2、积极做好扶贫“双包双促”工作。“脱贫攻坚”工作是今年市委、市政府确定的一项重大民生工程,也是今年农业农村经济工作的一项重要抓手,围绕这项中心工作,我们积极配合扶贫部门,制定了全市产业扶贫规划、金融扶贫扶持方案、国开行基础设施扶持规划等一系列扶贫配套措施,强力推进了我市扶贫开发工作稳步推进。同时,积极做好包扶对象帮扶工作,先后三次深入到贫困户家中了解实际情况,帮助贫困户制定脱贫方案,协助搞好核桃科管、林下养鸡、光伏发电等产业扶持,促进贫困户产业发展,收入增加,经济状况改善。
3、做好其他各项工作。
发改委工作任务重、头绪多,涉及部门范围广,而单位领导相对较少,在分管领导忙不过来的情况下,只要工作需要、领导安排,从不分是份内还是份外,自己都是抱着极大的热情,全身心地投入,尽心尽力地完成各项任务。一年来,根据委党组和委领导安排,在完成自身职责内工作的基础上,勇于担当、认真完成各位领导交办的其他各项临时性工作。
廉洁奉公,勤政务实,立党为公,执政为民,全心全意为人民服务,是我们党永葆青春的根本保证,也是对我们每一位党员领导干部的基本要求。一年来,认真参加各级组织的廉政学习教育活动,认真遵守《____党员领导干部廉洁从政若干准则》,深入学习《党章》、《____党内监督条例》、《____廉洁自律准则》和《____纪律处分条例》等有关党纪、法规,深刻领会其精神实质,掌握其内涵,使之入脑入心,并将其贯彻到工作、生活各个方面,本人认真遵守党章,严格执行党纪;按照权为民所用、情为民所系、利为民所谋的要求,严格要求自己,树立正确的权利观、地位观、利益观,坚决抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义等腐朽思想。 一年来,本人时刻牢记“两个务必”,认真落实党风廉政建设责任制,认真遵守《领导干部廉洁从政若干准则》和廉洁自律的各项规章制度,自觉增强廉洁自律意识,规范从政行为,做到了以身作则、清正廉洁、取信于民、艰苦朴素、勤奋工作,处处以党员先锋模范作用要求自己,树立了良好的党员领导干部形象。
一年来,能坚决执行党内监督各项制度,严格落实领导干部报告个人有关事项和“一岗双责”等有关规定。年初积极认真签订《廉政目标责任书》,明确了廉政责任,自觉践行廉洁自律的各项规定,能认真执行党风廉政建设责任制,严格约束自己,自觉接受党内监督、法律监督、群众监督、舆论监督,积极参加支部民主生活会、开展批评和自我批评,深入查找自己在思想作风、工作作风、领导作风、生活作风和学习等方面存在的不足和问题,虚心听取各方面的意见和建议。始终以《党章》来严格要求自己,能严格执行中纪委、省纪委和市纪委制定出台的《廉政准则》和各项要求,认真履行“一岗双责”、党风廉政“五个一”工作制度,认真履行党风廉政建设主体责任。
在公务用车、个人住房、公务接待等方面,牢记各级廉政规定,严格按照规章制度办事,不攀比待遇,不追求享受,崇尚俭朴,自觉抵制各种不正之风,没有用公务经费进行个人消费的损公肥私行为,在下基层调研或工作时,严格落实中央八项规定,基本上做到了轻车简从,没有违规违纪行为发生。在对自己、亲属和身边工作人员严格要求,不搞特殊化,坚持洁身自好,以身作则,从不向基层或部门伸手谋私利,从不收受有关单位和个人现金、有价证券和支付凭证。严格约束自己的子女及亲属,切实做到了高标准、严要求,没有出现亲属及身边工作人员借自己的名义谋私利的现象。在经济活动中,能够坚持做到按政策和原则办事,从未出现利用本人职权和职务影响充当中介人等谋取非法利益的行为。一年来,时刻对照廉洁自律的规定约束自己,无违纪违法现象发生
第6篇 司法局干部年度个人述职报告汇报
现在我就年度老干工作做述职报告。老干部是我们党和国家的宝贵财富,他们是全面建设小康社会,构建社会主义和谐社会的重要政治力量,同时也是社会主义革命和建设事业的实践者和见证者。做好老干工作使他们有个幸福,安宁,健康愉快的晚年是我们义不容辞的职责。为此,老干科年度在局党组的领导下,注重从以下方面落实上级领导部门关于老干工作的指示和要求,并开展老干工作:
一、建全和完善老干工作组织机构和管理制度,为老干工作规范管理提供保障
我局现有离退休老29人,他们最大年龄87岁。老干中既有抗战时期和解放战争时期参加革命的南下干部,也有建国后法律专业毕业的大学生,既有从其他部门调入的同志,也有从部队回到地方的转业干部。为确保老干工作管理有序,工作开展有章可循,年度老干科对原有管理工作制度进一步充实,健全和完善。现基本形成系统而完善的管理工作制度,其内容包括:《老干部工作管理制度》,《老干部工作管理责任制》,《老干活动室管理规定》等。并建立《老干信访制度》,及时反应老干政治上生活上等关系到切身利益的问题和呼声。为局党组与老干部之间搭起联系沟通的纽带和桥梁。及时处理解决老干们反映的实际问题和困难,以保障老干正当利益维护和谐社会发展的构建。
二、年局老干科工作重点做到:让老干同志们老有所知,老有所学,老有所为,老有所乐。
1、老有所知.一是知上情:学习了解党和国家重大方针政策的情况,了解市委市政府对我市工作的重要决定和部署;二是知局情:知道了解局里工作的重大决策部署和日常工作安排;三是知下情:了解本市各县市区司法行政工作开展的情况。
2、老有所学。积极组织老干部参加学习中央重大决策有关文件精神,参加上级领导部门要求的公务员必要的学习活动。在局里统一组织的“科学发展观”,“社会主义法制理念”和“党的十七大报告”等一系列重要学习活动中,老干部积极参与认真学习,表现出了革命老前辈的优良学习作风和良好精神风貌。
3、老有所为。司法局领导历来重视发挥老干部的余热作用,在局里工作重大决策和安排方面,均组织老干部认真听取意见和建议,广大老干以他们对司法行政事业的忠诚和丰富的工作经验积极出谋划策。为我市司法行政工作开创新局面发挥了自己的作用,
4、老有所乐。为保障老干部们有一个安宁,愉快,幸福的晚年生活,老干科在今年的工作中注重从以下方面丰富老干的娱乐生活:一是在原有基础上丰富完善“老干活动室”活动内容。二是组织老干参加兴趣活动,如钓鱼,打牌,旅游,使老干晚年生活活跃丰富。
三、关心老干生活,落实老干政治和经济待遇
局老干部支部现有党员26人,为保证老干党员组织活动正常,支部有计划组织老干党员开展学习活动,使他们及时学习关心国家大事,了解局里各项工作的开展情况。同时,老干科广泛征求老干的意见和建议,并积极反馈局党组对老干工作的安排意见和生活上的关心情况。老干科根据广大老干的要求及时向局党组反映他们的呼声和建议,根据上级相关文件精神,积极落实老干应有的政治和经济待遇。
连年重阳节前后均有计划组织老干外出考察学习旅游。在老干用车方面给予适当的照顾,以保障老干看病就医,参加学习和重大活动时方便。司法局按上级机关要求为方便老干学习阅读,为每位老干订阅了《益寿文摘报》,《当代老年》等杂志报刊。使老干晚年精神生活丰富多彩。
我局老干在离退休后的生活中,多数同志以积极健康的心态安度晚年,他们热情参加有意义的社会和娱乐活动,并取得了一定的成绩。如老干毛淑蓉同志,自退休后积极参加了市老年合唱团活动和老年艺术类学习和比赛。多次随团参加重大节日演出和社会公益活动。在省里组织的“老年拉丁舞大赛”中,她参加表演的节目获得了金奖。得到了各级领导的高度评价。同时也为老干部“老有所为老有所乐”的晚年生活,做出了榜样。
在我市司法行政工作的创新和发展过程中,老干部的作用功不可没。对老干部们给予充分的体谅和热情的关心是我们义不容辞的职责。年度的老干工作所取得的成绩是前任负责人和同志们辛勤努力的结果。在新的一年里我作为老干科新任负责人,将根据上级领导部门的要求,在局党组的领导下,进一步完善规范我局老干管理工作,让老干部们都有一个健康,安宁,幸福的晚年生活。
最后,我代表局所有离退休老干部,对一年来关心支持老干工作的各位领导,各科室同志和广大干部表示感谢!在新的一年里希望大家一如既往继续关心和支持老干工作。我们一起努力让老干们拥有一个安宁,愉快,幸福的晚年生活!
第7篇 2023年度支行行长述职报告
我叫***,19**年*年*日出生,中共党员,大学本科学历,毕业于北京***金融学专业,金融工作年限22年。于19**年7月在北京市某某区***参加工作,先后从事过储蓄、人事劳资、科技、信贷、公存、营业部主任、基建、保卫、综合管理等工作,于20xx年1月到北京农村商业银行某某支行,主持非管辖支行某某支行工作。
从20xx年1月到今天已在北京农村商业银行某某支行工作近一年了。在这一年的时间里我带领支行干部职工以奋发向上的工作作风,以团结协作和忘我工作的精神,克服各种困难,在逐步摸清、理顺支行的各项工作的基础上,努力完成管辖行下达的各项计划指标,使支行在组织管理方面实现平稳过渡的同时,支行各项业务平稳发展,新老客户群体稳定,保持了良好的经营发展态势。现将一年的主要工作述职如下:
一、主要经营考核指标完成情况汇报
截止到20xx年末,某某支行考核利润实现......
二、主要工作情况汇报
1、多听、多看、多分析,摸清情况,为开展工作打好基础。
到任之初,为了在短时间内尽快了解掌握支行的各项业务发展状况、管理水平和人员素质等情况,克服困难,平时经常找干部职工谈话,并深入到科室、网点,积极与当地政府取得联系和支持,掌握第一手资料,迅速了解支行各个方面的情况。白天走访村镇和农户,晚上利用休息时间处理支行事务。
根据某某地区的特点,我及时走访镇政府和相关部门,了解某某开发区政治、经济发展状况和思路,走访税务、工商、农办等部门和企业,了解某某地区的金融市场情况,了解企业客户的经营状况和需求,为今后工作的顺利开展打好基础。
为进一步了解支行干部职工的真实想法,加强支行的经营管理水平,我在3月初通过找员工谈话、召开部门负责人座谈会、各种小型会议和支行工作会等形式,及时了解员工思想状况,并对员工提出的意见和建议认真分析研究,对合理建议及时采纳和总结,并对一些职工普遍关注的问题给予了答复和解决。使职工看到了我诚恳的工作态度,激发了广大员工对管理的参与意识,提高了工作积极性和主动性,形成了职工之间谈论如何工作,如何努力将工作干好的良好风气。同时也使我基本摸清了支行的整体情况,为尽快融入到一个新的工作环境并尽快使工作打开局面奠定了坚实的基础。
2、规划某某支行未来几年发展方向
根据某某地区未来几年经济发展“以工业强区、旅游富民为主导、以加大基础设施建设为突破口、以招商引资为重点,增强经济发展实力,扩大产业规模,提升产业结构水平,实现经济、社会和资源的协调发展”的思路,结合管辖行关于某某支行发展的指导意见,规划出了某某支行未来几年的发展方向。同时,通过发展规划,充分了解了宏观、区域经济走势,市场变化、同业竞争手段等内容,把准经济发展的脉搏。
“以强化服务提升农商行形象,以加强培训提升员工业务素质,以内控建设提升经营能力,以调整资产质量提升支行盈利水平”,并根据支行人员现状和业务现状逐步制定相应的制度规定,如支行网点和部室服务工作检查制度、支行业务技能培训制度、业务质量考核制度等,用制度手段确保支行近期目标的实行。
3、明确中层干部工作目标和标准
我清楚地知道,一个支行的发展不仅要依靠高管人员的科学决策和有效管理,还要培养锻炼出一支过得硬的中层管理干部队伍,只有这样才能形成工作合力,才能使总行、管辖行的政策、经营理念和相关规章制度得以准确有效的贯彻落实。
我感到,某某支行干部职工整体业务素质、文化素质和政治素质还是不错的,但也有落后的思想意识和行为习惯严重影响着支行业务发展,如认为某某支行历史上各项业务指标就完成不好,努力也是徒劳的破罐子破摔的颓废思想;自己的业务和水平比以前强多了,没有必要再努力学习的自满自足的思想;大家在一起工作很不容易,能干的就干点不能干的就不干的懒惰思想。
针对某某支行部分干部跟不上目前农商行快速发展形势的现实,提出了衡量中层领导干部是否称职的“十条标准”。这十条标准是:一、要有“想干事、能干事、干成事”的欲望和信心;二、要在工作上、管理上有自己的想法和思路;三、要善于从习惯的工作模式中发现问题,并能提出改进建议;四、要言行一致、表里如一,言必行、行必果;五、要正确处理好“发动大家干”与“自己带头干”的关系,正确处理好工作中的积极主动与被动应付之间的关系,力求在分工上人尽其才、才尽其用;六、要有全行一盘棋意识,正确处理好个人、局部、整体之间的关系;七、要正确处理好上下级之间、人情与制度之间的关系,不能因人情放松制度;八、要有逐级负责意识,各级干部都要种好自己的田、看好自己的门、管好自己的人;九、要能够客观真实地反映情况,为上级决策提供可靠依据;十、要正确处理好开展工作与承担责任之间的关系,不能因噎废食。
“十条标准”的提出,希望使中层管理人员对照标准找到了自身的差距,明确改进目标,也让一些普通员工看到自身发展和努力的方向,为提高干部员工的素质奠定基础。
4、抓文明规范服务,树农商行形象
银行的服务形象在很大程度上是决定着银行整体形象,我们的一言一行,一举一动都代表着北京农商行的服务形象,能否为客户提供周到的服务会直接影响我行的声誉,因此支行班子组建后积极研究如何提高服务质量和效率,制定了服务质量考核制度,将员工仪容仪表、服务规范、环境卫生、服务事故等服务工作细化到27小项,并细化每一小项检查原则和奖罚标准,力求使员工找出自己的差距,逐步养成良好的文明服务习惯。
同时充分利用中国银行业协会倡导的银行业文明规范服务活动,根据管辖行要求精心组织,扎实推进,初步实现了提高服务质量、扩大社会影响力、创造良好声誉的预期目标,某某支行的文明规范服务工作受到上级领导的好评,所辖某某分理处被总行授予“文明规范服务先进单位”荣誉称号。
5、梳理业务流程,加强内控建设
在抓服务质量的同时,支行领导班子将业务流程梳理和内控建设放在了同等重要的地位,结合管辖行案件专项治理工作精神深入、细致、全面的开展支行案件专项治理工作,分别制定了《某某支行20xx年案件专项治理工作实施方案》和《某某支行案件专项治理工作自查小组分工》,详细明确了案件专项治理工作的范围、具体时间、各层次的职责分工,检查的方法等,逐级签定责任书,落实责任,确保了案件专项治理工作的统一开展,全面梳理了支行的各项制度规定,将各项规章制度力争作到有的放矢并易于操作,有效的避免了制度形式化,尽量避免有章不循、有章难循的尴尬境界,维护各项规章制度的严肃性。
通过案件专项治理,支行加强了监督检查力度,监督检查制度得以细化,违规处罚力度得以强化,内控制度体系得以健全,员工风险意识得以提高。员工进一步提高了对案件专项治理工作重要性及意义的认识,使员工在思想上增强了风险防范和遵章守纪的意识。支行案件专项治理工作受到管辖行好评,并将某某支行作为某某支行试点单位。员工的风险意识和内控意识得到进一步提高和强化,为案件防控打下了良好的人文基础。
6、加强信贷管理指导,注重贷款营销
为了对支行的贷款质量情况有一个整体了解,以防范信贷工作中的潜在风险,我多次听取信贷部门的汇报,对存量贷款企业进行摸底,并对主要的贷款客户逐户走访,了解企业经营状况,进行认真分析、考察,分析其贷款风险点,判断其是否为真正应该支持的贷款客户,是否存在潜在的风险,以确保我行信贷资金的安全。如某家贷款客户过去一直是我行支持的客户,在走访时发现其存在很大的风险因素,我及时与信贷员进行了情况沟通,同时要求制定了符合实际的、切实有效的逐步退出的计划并实施,以防范信贷风险的发生。
根据支行贷款营销成效不明显,客户经理贷款有畏难情绪,有严肃处理不良贷款责任人的心理包袱的状况,组织全体信贷人员认真学习总行和管辖行相关文件精神,充分理解在处理营销和风险的关系上,要坚持尽职原则,即:营销人员只要做到尽职尽责,依法合规、出现风险,不予追究。要求信贷客户经理,不要被总行严肃处理不良贷款责任人所吓倒,因为他们都是没有依法合规做贷款,没有尽职尽责。同时结合自己的工作经历现身说法,指出:“工作二十多年来,有我签字的贷款还没有一笔发生不良,说明信贷风险在一定程度上是可以防范的。同时也强调并不是符合银行贷款条件的贷款就没有风险,只有把银行的贷款真正当成自己的钱借给别人那样来琢磨,你才能把所有的风险点都考虑到,才能真正的防范住贷款风险。”
在解决了贷款营销人员的思想问题以后,我带领营销人员走访镇政府、某某开发区,了解政府基础设施建设项目计划,新入区的企业、高科技集团公司,如***有限公司、***厂、***等,为今后储备新的存贷款资源打下了基础。同时带领大家走出区外,对区外的优质存、贷款客户,积极主动营销。我深切的感受到某某地区的金融资源有限,要求大家要走出去,要放眼整个某某市场乃至北京市场,要求大家要解放思想、提高素质、敢于竞争、善于营销、同心协力、扎实奋斗,使某某支行在较短的时间里取得较大发展。
8、培养存贷款工作“四营销”机制
存贷款工作是当前我行重点工作,培养一支营销团队和营销手段是取得成绩的关键,到任之初,我就结合支行和地区特点,构建存贷款工作“四营销机制”建设,力图带领大家逐步建立一套符合实际的营销体系,从而培养一支能打硬仗的客户经理队伍。“四营销机制”即:
一是立体营销,以“抓大不放小,关键在于优”的宗旨,按存款规模大小,实行客户经理、部门经理、行长差别营销。坚持上、下联动,各部门协同公关,不拘一格抓存贷款。
二是连环营销,定期走访政府职能部门掌握新入资项目第一手信息,摸准牵头部门和承办部门,从龙头抓起,实行连环式营销,收到很好的效果。
三是感情营销,对公、储蓄个网点建立大户档案,帮助解决他们的工作、生活中的实际问题,增加感情投资,来有效地稳定优质客户。
四是关系营销,利用郊区注重社会关系、人情关系的特点,利用行内职工与客户、政府职能部门的社会关系进行资源竞争。
三、明年工作设想和经营思路
1、强化制度执行力建设。支行干部职工整体业务素质、文化素质和政治素质是不错的,但也存在不求上进、自满自足、违反纪律的思想意识和行为,违反劳动纪律、违反业务操作规程、违反工作制度现象时有发生。这些现象虽然是个别现象,但也严重影响着支行各项业务健康发展。所以强化制度执行力建设是明年及今后几年需要花大力气去做的事情。这包括考勤制度建设、文明规范服务制度建设、结算制度建设、贷款管理制度建设等多方面。
2、努力改善贷款质量。目前支行各项贷款质量非常严峻,企业贷款时常出现欠息和逾期现象,常常需要用借新还旧方式化解不良,企业还款意识淡薄,我们信贷人员贷后管理水平和手段又较为落后,不能适应日益发展的经济环境和总行要求。小额农户贷款也存在同样问题,农户贷款本金不能到期收回,需要用借新还旧方式维持贷款的正常形态,同时还存在原农户贷款手续不正规甚至违规现象。所以改善贷款质量是支行能否健康发展的保证。
改善贷款质量需要从两个方面入手,一是通过新增优质贷款来稀释原有不良。二是通过各种手段化解、消化现有不良。说白了就是加大管理和营销力度。从管理和营销制度入手,合理制定奖惩办法促进工作执行力。
3、充分利用某某开发区发展契机,抓住入区企业,营销存贷款业务。及时与镇政府和相关部门联系沟通,了解某某开发区入区企业情况,从源头抓住客户资源,了解掌握入区企业的经营状况和需求,为今后工作的顺利开展打好基础。
四、存在的不足和需要改进的地方
1、经过半年的农商行工作也发现自己的一些不足,如自身业务能力有待加强。初来北京农村商业银行,对农商行的很多制度、人文环境、业务都不了解,需要我不断努力,尽早融入到农商行新的集体中,在业务学习、管理理念、处事习惯上在以后的工作中都需要加强。。。。。。。
2、在今后的工作中,我要认真总结工作经验,进一步加强学习,深入开展调查研究,更加全面、准确地掌握和分析支行工作,提高工作水平,为我行的发展做出更大的贡献。
述职人:
20xx年xx月xx日
2022支行行长述职报告
第8篇 乡人大主席年度的述职报告-述职报告
一、加强政治理论学习,提高自身政治思想素质和实际工作能力
一年来,我认真学习马列主义、___思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习和贯彻党的十六届三、四中全会精神,特别是党在农村的各项路线、方针、政策。加强政治思想理论知识、法律法规和人大业务知识的学习,不断更新知识结构,努力提高政策水平和工作能力,遵守各种规章制度。积极参加党委会、民主生活会、党政联席会、党委中心组学习及每周一的机关职工学习等,按照要求撰写文章,带头完成学习任务。在完成好自己的学习任务的同时,充分利用参加各单位、村组干部会议的机会组织与会人员学习党的政策和法律、法规,宣传代表法。
二、认真履行职责努力提高我乡人大工作水平
认真履行法律赋予的职权,根据《***省乡镇人大主席团工作条例》的程序,开展工作,为保障国家法律法规在本行政区域内的贯彻执行,促进依法治乡和“三个文明”建设,改进机关作风做出了自己的努力。主要工作有:
一年多来,认真履行乡(镇)人大主席团的职责,组织召开乡人民代表大会*次。为保证人代会的顺利召开,积极做好组织领导和协调工作,成立大会筹备组及各工作小组,把责任层层落实。在乡党委的领导下,大家共同努力,使大会顺利完成各项议程,圆满结束。主持召开主席团会议是人大主席履行职责的主要途径之一,也是人大主席的一项重要工作。今年,共召开主席团会议*次,听取和审议政府及其职能部门工作汇报*次,组织或协助开展工作评议*次。组织人大代表调查、检查*次,为加强人大的工作监督,创造了必要的条件。
做好代表建议的交办、督办工作。在三次代表大会期此文来源于1566范文网间共收到代表建议*件,经整理形成书面材料,以主席团文件的形式转交政府办理。为推动代表建议办理答复工作的发展,采取适当的方式,对代表建议的办理情况进行检查了解,促进承办站所、部门加大办理力度,提高办理答复质量。
加强指导,搞好代表小组活动。年初,制定了人大主席团工作要点,并围绕工作要点制定代表小组活动意见,要求各代表小组围绕活动意见,按时组织开展代表小组活动。为加强对代表小组活动的指导,与各代表小组组长保持经常联系,根据各组情况,有针对性地进行指导,提高活动成效,促进代表工作和行政工作的同步发展。认真倾听代表在活动中对政府、人大的意见、建议和批评,就所提问题作力所能及的说明、解释,其他需要向政府领导或有关站所、部门反馈的,事实求实地进行。经过这些努力,保证了代表小组活动依法正常进行,代表小组活动*次。
做好代表及其他干部群众的来信来访工作。以说话和气,诚恳待人,认真办事的精神,热情接待来访人员,关心群众疾苦。把来访人员反映的问题时刻记在心上,协调有关部门,认真加以解决。一年来,共接待来信来访群众*件次,部分问题直接得到解决,其余问题转给了有关部门解决。
三、积极参加党政中心工作,努力完成各项任务
首先作为乡机关的一员,我除了认真做好本职工作外,我坚决服从组织工作安排,积极参加党委、政府的中心工作,并努力完成各项任务。今年上半年的村级组织换届选举,根据党委的`安排,我和另一名领导一起挂钩**村委会,组织指导选举。在乡党委的领导下,**村委会选举工作指导组克服种种困难,按照有关要求开展工作,依法选举产生了新一届村委会主任、副主任和村党总支书记以及村“两委”委员,除***组情况较为特殊而没能选出村小组长、副组长外,其余村小组都选举产生新一届领导班子,在规定的时间内完成了选举任务。
其次,根据人大工作的特点,加强与各站所、单位、村组的联系,关心支持他们的工作。为掌握广大干部职工最关心、最盼望政府帮助解决的问题是什么,我一方面按照有关要求组织代表对部分站所、单位的开展工作评议和行风评议,加强工作监督,促进依法行政和较好地完成工作任务;另一方面经常进站所、下单位、跑村组,了解干部职工的工作生活学习情况。对于一些事关重大、急需解决的问题,我及时与政府有关领导交换意见,努力帮助他们解决问题。如关于乡治安联防队的工作经费问题,经大家的共同反映,在政府主要领导关心重视下,现已计划列入乡财政预算。
四、强化宗旨意识加强廉洁自律
“立党为公、执政为民”是对我们每为党员领导干部的基本要求。为增强为民服务的本领,一年来,我经常阅读党报党刊,认真学习党的理论、方针、政策,积极参加各种学习教育活动,进一步强化了为人民服务的宗旨意识和廉政勤政意识,正确认识和行使党和人民赋予的权利。在日常的工作中,我严格要求自己,带头执行省公务员八条禁令,自觉遵守各项工作纪律。认真学习贯彻党内监督条例,掌握廉洁从政的有关规定,筑牢思想防线,增强自己拒腐防变的能力。
五、存在的不足和今后努力的方向
在以往的工作中,由
第9篇 社区党总支书记2023年度抓基层党建工作述职报告
2023年在街道党工委、办事处的正确领导下, 从社区实际出发,自觉接受群众监督,时刻不忘党和人民群众赋予的权利和义务,认真履行党章规定的职责,认真贯彻党的十八大和十八届六中全会精神,全面落实科学发展观,认真开展以“深入学习党章党规,深入学习______系列重要讲话,做合格的____员”学习教育,严格按照活动步骤,高标准、高质量的完成活动中所有要求。
一、履职情况
(一)落实主业主责,着力抓实党建重点
作为基层党组织书记,我能时时牢记自己是本社区第一责任者。一明确工作目标。按照党建工作目标责任书,将党建工作列入重要议事日程,与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核,把任务落到实处,把工作抓出成效;二是深化区域党建。进一步完善社区党建工作联席会议制度,积极吸纳驻区机关企事业单位党组织、党代表、人大代表和政协委员中的党员参会,定期组织研究社区党建工作重大事项,并依托联席会,采取短期共用、长期共建、人才共享等形式,积极引导驻区单位党组织参与社区建设;三是强化队伍建设。党建工作首先从两委班子抓起,班子成员团结一致,加强学习,与时俱进,自觉提高思想政治素质,认真贯彻落实党的路线、方针、政策。根据班子成员的气质特长进行分工,做到人岗相适,班子成员之间形成了“各司其职干事业,团结协作补好台”的工作氛围;四是建立健全了各项规章制度,对“三重一大”事项坚持民主集中制;定期组织开展民主生活会和民主评议活动,倡导班子成员通过批评和自我批评,切实改进工作方式方法;五是科学合理划分支部。社区利用支部升格为党总支的机会,按照党员地域、性质、年龄科学合理的划分支部,将支部建立在小区上。
第10篇 个人年度述职报告 教师个人年度述职报告
岁末临近,新春将至,不知不觉,20**年转眼间就要过去了,回顾这么多年的工作历程,心境是紧张而愉快,工作是繁琐而充实。今天的小编为您精心挑选了几篇关于个人年度述职报告的优秀范文,感兴趣的快来和小编一起学习吧!希望小编的整理能够对你有帮助!
个人年度述职报告一
今年来,在市委市政府的正确领导下,在党组班子成员及全局党员干部的大力支持和配合下,作为党组书记,我始终严格要求自我,切实履行党建工作“第一职责人”职责,立足全局,以党的群众路线教育实践活动为主线,以提高党员干部素质为根本,全力夯实工作基础,探索工作方法,创新工作机制,全面提升党建水平,现将一年来抓党建工作汇报如下:
一、夯实党建基础,切实履行党建工作主体职责
作为党组书记,本人始终牢记“职务即是职责”,不断强化党组核心建设,切实抓好政治履职。
一是在思想上、政治上、行动上与市委、市政府坚持高度一致,认真贯彻执行中央和上级党委关于基层党建工作的决议、决定和指示,研究制定本地基层党建工作计划、制度和措施,安排部署年度工作任务,并组织实施。
二是加强自身建设,建设服务型党组织。
本人始终把为民服务作为自觉追求的基本职责,带头深入基层为贫困群众服务,解决实际问题和困难,带头抓好党建工作的落实。
三是认真落实党建工作职责制,全年对党员教育、驻村帮扶等党建工作进行了专题研究。
落实了党组中心组学习制度,全年组织学习12次。
落实了民主生活会议制度,全年召开2次民主生活会。
落实了党组议事决策制度,凡重大事项,均召开党组会议团体研究决定,发扬党内民主,不搞“一言堂”。
四是加强党组织阵地建设。
进一步加大我局党建工作人员和资金投入,安排专人负责党建工作。
保证落实局干职工报酬待遇、党组织工作经费和活动场所。
五是加强党员队伍建设。
局党组紧紧围绕提高党员干部队伍综合素质的目标,建立终身学习教育制度,坚持每周四集中学习制度,主要突出抓了梦想信念、党纪党风、执法本事和专业知识等四个方面资料,使广大党员领导干部成为勤奋学习、善于思考的模范,成为解放思想、与时俱进的模范,成为勇于实践、锐意创新的模范。
二、认真整改党建问题,确保教育实践活动取得实效 针对群众意见反馈和查摆发现的问题,局党组以高度的紧迫感与职责感抓好党建突出问题的整改,确保活动取得实效。
一是精心制定整改方案。
局党组围绕履行党建职责不到位、理解上级工作安排“讲条件”、党内生活要求不严,党内生活流于形式等党建突出问题进行了认真分析和梳理,研究制定了整改落实方案,确定了12条具体整改事项,对每一项整改事项,都明确了具体整改措施、整改方式、目标要求、完成时限、分管领导和职责科室,为整改任务的落实奠定了坚实基础。
二是全面开展制度建设。
局党组把解决问题与制度建设紧密结合起来,按照于法周延、于事简便的原则,对现有的措施、办法和规章制度进行了一次系统清理,认真做好制度立、改、废工作,并列出制度条目,明确职责单位。
目前修改完善党建制度2项。
三是扎实开展专项整治。
目前,我局已修订了安监局“三会一课”等制度,明确提出每年至少召开2次党组民主生活会,党组主要负责人与党组成员谈心每年至少2次,党组成员之间相互谈心每年至少2次,并将其纳入2023年工作计划。
同时,局党组利用每周四集中学习的时间,在思想上、政治上,与___坚持高度一致,确保中央、省、市各项决策部署落实到位,坚持政令畅通、令行禁止。
三、进取谋划发展,着力整治软弱涣散党组织
根据市委群众路线领导小组下发的《关于在党的群众路线教育实践活动中整顿软弱涣散基层党组织专项行动的通知》精神,局党组制定了详细的工作方案,明确了目标任务、工作重点、整改标准、推进措施等相关资料,并选派专人参加白洋镇善溪冲村软弱涣散基层党组织整顿工作。
本人先后多次参加村干部团体会议,与村干部商议发展团体经济工作思路。
对存在的问题,经过“大家说,一齐解决”的方式,切实把整顿工作落实到实处。
四、优化机关作风,加强基层服务型党组织建设
为进一步强化机关支部建设,局党组开展了创立学习型机关、学习型支部、学习型单位活动,切实把学习的成果转化成工作的实绩;进一步转变工作作风,提高办事效率,克服“门难进、脸难看、事难办”的不良习气;严格“首问职责制”,开展“优质服务、优良作风、优美环境”活动,在机关内部开展礼貌科室活动,比服务,创一流,争做“服务先锋”活动,党员干部职工为民服务的宗旨意识不断增强。
开展“在职党员进社区”活动。
搭建党员干部服务平台,在百里洲建民村建立了党建工作联系点,结对帮扶贫困户50户。
党组成员每月到联
系点村开展指导工作不少于1-2次,帮忙解决基层党建工作难题。
经过对户调查摸底,座谈了解意愿需求,与联系户建立了干群连心活动联系卡和登记卡,党群干群关系进一步密切。
全局构成了党组统一领导、班子成员相互配合,科室各司其职的党建工作格局。
五、加大党建工作支持力度,确保党建工作顺利开展
今年,局党组坚持把为基层党组织和党员解难题办实事作为基层党组织建设的出发点和落脚点,不断加大党建工作经费保障力度,切实解决活动场所建设维修、党员培训等问题,保证基层党组织活动有阵地、工作有力量、办事有经费,为局基层党建工作再上新台阶供给了有力保障。
一是加大活动场所维修经费投入,使活动场所真正能使用。
采取“向上争取一点、自筹一点”的办法,多渠道筹措资金13万元,对局六楼活动室进行室内外装修改造,为活动室配备了图书、书柜、桌椅和远教设备,极大地改善了党员开展活动的环境。
二是加大党员培训经费投入,使基层党员学习有平台。
依托党校、远程教育网络等,认真落实党员干部教育培训经费。
今年以来,局党组共投入资金5000元,加大对局机关党员干部的培训力度。
经过学习培训,切实解决了基层党员素质不高、业务本事不强的问题。
三是加大党内关爱经费投入,使党员困难有关爱帮扶。
实施“党员关爱”行动,“七一”期间发放关爱资金2000元,慰问局机关退休老党员2人。
春节期间投入经费2000元,对百里洲建民村10名生活困难党员干部进行关心和帮忙,让困难党员过上一个欢乐、祥和的春节。
经过开展关怀党员工作,基层党组织的凝聚力、亲和力和感召力明显增强。
六、扎实开展“三万”活动,增进人民群众血肉联系
全市“万名干部进万村惠万民”活动开展以来,本人先后3次带领干部职工、工作队员,到驻点村百里洲镇建民村开展走访慰问活动,与驻点村党支部、村委会班子进行了座谈,对于村干部反映的村委会办公条件简陋,不方面老百姓办事等问题,加大支持与帮扶力度,经过进取筹措资金,目前已筹措资金1万元用于支持该村村委会办公楼维修的难题在开展群众路线教育实践活动期间,我局共发放调查问卷120份,走访农户200户,听取群众意见,了解农村实情,认真查找农村基层组织建设、农村软懒涣散组织等工作中的问题。
共收集意见提议7条,其中班子成员2条,个人5条。
七、基层党建工作存在的主要问题
一是党建工作教育形式单一,党员处于被动理解状态,学习效果不明显。
二是在抓党建工作方法上缺乏创新,以党建促发展的门路不多,解放思想的程度还需进一步加大。
三是阵地建设相对滞后。
没有专门的党员活动室,党旗没有上墙,制度和动态上墙更新不及时。
个人年度述职报告二
时间一晃而过,转眼间到公司快三个月了。这是我人生中弥足珍贵的一段经历。在这段时间里各级领导在工作上给予了我极大的帮忙,在生活上给予了我极大的关心,让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟,感受到了大发人“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪气。在对**肃然起敬的同时,也为我有机会成为**的一份子而自豪。在这三个月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,经过自身的努力,各方面均取得了必须的提高,现将我的工作情景作如下汇报。
一、经过培训学习和日常工作积累使我对大发有了必须的认识。
在7月份杭州高级人才交流会上认识了杜总,我拿到的第一份资料就是介绍新厂画册,当时只是觉得企业规模很大,和杜总交谈后,感觉老板很平易近人。对其它方面就不太明白了,异常是对化纤行业几乎一无所知。经过三个月的亲身体会,对化纤行业和公司有了必须了解。公司的理念被杜总通俗的解释为五个发,确实是很恰当,本人对这一理念十分认同。公司发展不忘回报社会的壮举,令人敬佩。公司以人为本、尊重人才的思想在实际工作中贯彻,这是大发能发展壮大的重要原因。在十一年时间实现跨越发展的确很不容易,争做全球第一是大发的雄心壮志,也是凝聚人才的核心动力。此刻**在涤纶短纤行业起到了举足轻重的地位,今后还将更加辉煌。
二、遵守各项规章制度,认真工作,使自我素养不断得到提高。
爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这三个月的时间里,我能遵守公司的各项规章制度,兢兢业业做好本职业工作,三个月从未迟到早退,用满腔热情进取、认真地完成好每一项任务,认真履行岗位职责,平时生活中团结同事、不断提升自我的团队合作精神。一本《细节决定成败》让我豪情万丈,一种进取豁达的心态、一种良好的习惯、一份计划并按时完成竟是如此重要,并最终决定一个的人成败。这本书让我对自我的人生有了进一步的认识,渴望有所突破的我,将会在以后的工作和生活中时时提醒自我,以便自我以后的人生道路越走越精彩。
三、认真学习岗位职能,工作本事得到了必须的提高。
根据目前工作分工,我的主要工作任务是(1)负责公司培训工作;(2)负责工伤保险工作;(3)办公室部分写作和临时工作。经过完成上述工作,使我认识到一个称职的管理人员应当具有良好的语言表达本事、流畅的文字写作本事、较强的组织领导本事、灵活的处理问题本事、有效的对外联系本事、大型活动的策划及筹备本事。在原先的公司里,很多工作我只是管,大部分工作是手下人在做,此刻亲手做,发现很多看似简单的工作,其实里面还有很多技巧。
四、不足和需改善方面。
虽然到来了近三个月,对生产工艺还不太了解,到生产现场时间不多,人员熟悉程度也不够,对分工的工作还没有构成系统的计划和长远规划。随着对公司和工作的进一步熟悉,我也期望领导今后多分配一些工作,我觉得多做一些工作更能体现自我的人生价值。“业精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不断学习业务知识,经过多看、多问、多学、多练来不断的提高自我的各项业务技能。学无止境,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种知识,并用于指导实践。在今后工作中,要努力当好领导的参谋助手,把自我的工作创造性做好做扎实,为的发展贡献自我的力量。
五、几点提议。
公司正处于企业转型期,是一个十分关键的时期,这一时期应当从管理上下工夫,企业管理的好坏,会决定企业转型的成败。首先,要加强思想观念的转变,加大培训力度,异常是管理干部要改变老观念,要从实干型向管理型转变。领导干部定期参加外培,这样能够开阔视野、学习管理理论。其次,公司要健全管理制度、明确岗位职权、建立激励机制、完善考核方式。好的制度能够改变人的行为,好的制度能够激励员工,好的制度能够强化管理。第三,要做好后继人才的培养工作。成立十一年了,当年创业的壮年人已经逐渐变成了老年人,这也是客观规律,从此刻起,要做好老同志的传帮带工作,把他们的好做法传下来,永远留在。第四,既要引进人才,还要用好人才,异常是要挖掘公司内部现有人才,最大限度发挥各类人才的作用。
个人年度述职报告三
尊敬的董事长尊敬的领导和各位同仁: 大家好! 在此我首先感谢xxx以及同仁对我工作的关心指导和大力支持帮助。 来到xxx公司工作已有一年多了,回首这一年来的工作,真是记忆犹新。对xx年在建工程的质量、安全、进度严格控制及资料归档工程移交,现归纳以下内容 1.对在建工程严格图纸会审,为公司节约不必要的浪费。 2.严格控制质量:质量是施工企业的生命线,每天上班立即到现场巡视检查,如果发现施工过程中有未按设计规范和图纸施工部位,立即令施工方整改,狠抓落实,同时严格控制好进场材料必须做好二次检验及资料报验。在日常工作中,始终把安全生产作为内部管理上台阶的重要内容,将安全管理重点前移至班组和现场,狠抓施工单位班组工人安全教育,现场管理和过程中控制有效遏制了各类事故的发生。在控制安全,质量前提下,同时也控制进度,要求施工单位每周例会必须汇报周计划,月计划。严格按总进度计划实施,以保证每一项工作计划都能有的放矢,不打无准备的仗,无计划之仗,做到言必行,行必正,正必果。保证施工工期,树立良好的信誉形象。在建工程完工后及时要求施工单位把工程资料、竣工图、决算书审报并报档案馆备案。 6.对工作要认真,对自己更要严格要求,严守纪律,洁身自好,做到不为他人谋取私利,不以权压人,把公司和职工利益放在首位,始终把自己置身于法度之内,坚持不越雷池一步。 xx年是公司加快发展的重要一年,作为公司职员自己有责任,也有信心,不断加强学习,提高自身管理水平,改正不足之处,围绕公司发展目标,求真务实,积极工作,权利服从领导交给我的任务,正视困难,迎接挑战,为公司献出一份薄力。 谢谢大家!
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第11篇 乡镇武装部年度述职报告汇报
本人在年的工作中,按照党委分工,负责人民武装工作,一年来,本人在工作中恪尽职守、务实求是,较好地完成了各项工作任务,现将思想和工作情况汇报如下,请予评议。
一、加强学习,努力增强政治修养和业务素质
认真学习党的十七届三中、四中全会精神,积极参加科学发展观学习教育,精心研读一系列文献,撰写心得体会和调查报告,增强学习的自觉性、主动性和实效性,利用雉水在线平台学习政治、经济等课程,学习开展工作必备的业务知识,打牢从事工作的业务基础,不断拓宽知识面,理性思维能力有了一定程度的提高。平时坚持读书读报,关心时事政治,始终坚持正确的政治方向,保持清醒的政治头脑,思想上、行动上与党组织保持高度一致,时刻做到政治合格。参加党委组织的干部作风建设教育整训,活动中能够静下心来,诚恳接受教育,通过学习教育,思想认识得到进一步提高,工作热情得到进一步提升,廉洁自律反腐防变的本领得到进一步增强。
二、干好主事,切实在工作中体现成效
一是武装工作争先创优。关注民兵预备役建设的发展动向,跟踪民兵预备工作前沿动态,无论是兵役登记还是征兵,无论是民兵整组还是军事训练,都能结合所赋予的工作任务,努力拓宽思路和办法,敏于发现,研究对策,坚持高标准、严要求,工作创新创优。在年度征集76名新兵中,高中以上文化兵达88.6%,大专以上文化兵达29.8%,切实为部队输送了高素质兵员;在民兵整组点验中,参加点验民兵280人,全都齐装满员,受到南通军分区和我市领导的充分肯定;在民兵训练和学生军训中,严密组织、科学施训,确保训练效果,全年共组训2850人;在组织和发动民兵参加“三个文明”建设中,谋求国防效益与社会效益的协调统一,组织民兵500人次参与卫生城市创建和攻坚,组织民兵200余人次参与国庆期间军警民联防,组织民兵100多人次参加方庄、新民境内铁道抢修,发动百名民兵骨干帮扶百名家庭。工作中善于及时发现并挖出典型,全年在省、南通和如皋市电台电视台和报社用稿18篇。
二是园区建设进一步推进。负责东部工业区拆迁和土地整理,在服务企业的过程中,能够按照政府的要求,对照相关的政策规定,积极协调大殷、新民社区,认真过细地做好当地群众工作,尤其是在拆迁和清理土地工作中,面对棘手问题和大量的群众矛盾,自己坚持与群众面对面,坚持工作在一线,从不回避,从不绕道,晓之以理,动之以情,讲清政策,讲明道理,化解矛盾,争取更多群众的理解和支持。全年为九鼎聚乳酸、九鼎风电产业、天南电力搬迁和力威海洋工程项目用地,组织拆迁52户。拆迁中做到政策宣传到边,思想工作到家,实现了被拆迁户快速拆迁、和谐搬迁。组织协调做好九鼎、昌昇等7家企业用地内的迁坟和附属物的清理,共清理土地300多亩,确保了进区企业快落户、快开工。
三是积极完成党委政府交办的其他工作。利用熟人或朋友关系参与招商引资。动员吉安福公司增资,年内到帐18万美金;通过以企引企,引进日本一家农机企业落户,先期投资50万美金,目前正在按照协议落实和办理相关手续。组织协调新民社区做好创卫工作。按照卫生村标准,实行全方位、拉网式创建,社区投入90多万元,主要用于建路修路、河道整治、改厕和垃圾清理等。认真做好信访和维稳控稳工作。无论是信访接待日值班,还是平时接待来访,都能过细了解情况、直面处理,全年处理各类来访10多起,做到件件有落实,没有发生一起越级上访和群访事件。强势组织推进软件园奠基用地清理和沿海绿色通道凌青路段的植树。协助做好社保扩面工作,分工联系的两家企业100%完成任务。
三、遵纪守法,真诚为人干净为官尽力为事
一是严于律已。个人坚持把“干事业、淡名利、讲党性、守纪律”作为自律原则,以严格的党性要求自己,以肩负的责任鞭策自己,自觉弘扬正气,做谦虚谨慎、团结同志、服从领导、正派为人、正直处事的实践者,不断加强思想道德修养,树立正确的权力观、价值观,把为企业为群众做事视为自己应尽的责任,不独断专行,不以权谋事,从不向服务对象伸手,从不到任何单位报支费用,遵守廉政制度和廉政纪律,自觉执行禁令,坚持廉洁奉公,维护集体利益,树好个人和团队形象。
二是学法用法。注重把学习法律知识与依法办事结合起来,与服务和管理工作结合起来,与解决群众关心的热点问题结合起来,不断提高依法行政、规范行政和准确行政的能力。
存在问题:1、工作主动性不够,停留于应急性事务干得较多;2、工作深入性不够,尤其是对待新民社区的创卫工作,初期显得见事迟。
第12篇 城管局局长2023年度述职报告
2023年,作为城管局局长,在市委、市政府和市纪委的正确领导下,在班子成员和广大干部职工的理解支持下,我坚持以科学发展观为指导,不断增强执政为民的意识,认真落实党风廉政建设责任制,在严格要求自己的同时,团结带领党委一班人,认真抓好党风廉政建设和反腐败工作,为推动各项工作的顺利开展提供了有力的保障。现述职述廉如下:
一、认真履行职责,切实抓好局系统党风廉政建设工作
(一)坚持把党风廉政建设与日常工作捆在一起抓,认真落实党风廉政建设责任制。首先,我始终坚持“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与”的原则,把党风廉政建设列入整体工作范围,与业务工作紧密结合,一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,认真抓好局系统责任制工作的落实。与下属单位党政一把手签订《2022度党风廉政建设责任目标》,并做到年中有检查,年末有考核。全年召开了六次专题会议,听取工作汇报,总结经验,分析问题,研究和解决责任制工作中遇到的有关全局的重大问题,推动了工作顺利开展。其次,坚持以强化领导为重点,以落实责任追究制度为关键,要求班子成员和局属单位的领导特别是一把手要严于律己,廉洁从政,要求每个单位都要制定和明确领导班子及成员党风廉政建设岗位职责,并抓好落实。年初,依据xx年年度考核结果,对局属各单位党风廉政责任制工作实施了奖优罚劣,对客运管理处、雨污水管网建设项目部等单位及相关人员进行了责任追究,与责任人进行了诫勉谈话,责令其写出书面检查,进一步增强了各单位抓好党风廉政建设的责任感和紧迫感。
(二)健全教育监督和管理机制,认真履行监督职责。按照市委、市政府《关于加强全市廉政文化建设的实施意见》和市纪委关于开展党风党纪集中教育活动的要求,指导制订了《廉政文化进机关工作实施方案》,组织开展了党风党纪教育月活动,利用正反两方面的典型,教育引导党员干部不越思想道德这条防护线、不碰规章制度这条警戒线、不触法律法规这条高压线,筑牢拒腐防变的思想防线。在履行岗位职责过程中,我经常通过廉政教育、督导检查和个别谈话等形式,增强党员领导干部的廉洁自律意识。在重要敏感时期,告诫下属要过好廉洁关,提醒他们要廉洁过年、清廉过节。在局属单位领导干部变动时,及时与新调整的领导干部进行任前廉政谈话,提出严格遵守领导干部廉洁自律规定的要求,打好“预防针”,勉励他们做勤政廉政的模范。发挥好“立刻办”服务热线和市政监管队伍的作用,组织人员不定期地进行明查暗访,主动发现和解决存在的问题。启动了干部离任审计工作,继续深入开展商业贿赂专项治理活动。加大了对《局招标监督管理规定》的落实力度,进一步规范了工程招标、物资设备采购工作。
(三)狠抓作风建设,树立勤政为民的良好形象。市政公用事业与群众的生产生活密切相关,也关系到党和政府的形象,抓好行业作风建设、做好服务保障是我们义不容辞的责任。我在深入调研的基础上,对工作中的薄弱环节进行了认真思考,在加强干部职工队伍作风建设方面提出了一些新的措施和办法,为提升整体工作水平奠定了基础。突出实践特色,切实把学习实践科学发展观活动落实到市政公用行业的各项工作当中,开展了“文明执法年”和“对照职能,贴近民生、努力为群众办实事办好事”主题实践活动,让市民足不出户,就感受到市政公用行业的服务真情。结合行风评议中市民的意见和建议,开展了“两转两提”主题教育活动和解放思想大讨论活动,一批群众反映的热点难点问题得到了解决,干部职工的思想作风和工作作风明显转变。“立刻办”服务热线全年受理各类电话56.4万个,为市民解决了大量的实际问题,较好地发挥了政风行风建设的窗口作用。
(四)加强队伍建设,大力支持纪检监察部门依法履行职责。我能够及时听取纪检监察部门有关工作和重大案情的汇报,提出指导性意见,领导、组织并支持纪检监察部门依法履行职责。理解、关心纪检监察干部,及时解决纪检监察工作中遇到的问题,鼓励他们“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”,为深入推进党风廉政建设和反腐败斗争提供组织保证。大力支持纪检监察干部采取在职自学、参加培训班、开展课题调研等形式,提高自身素质和工作水平。重点对开展了节日教育、治理商业贿赂、清理投资入股煤矿、调查处理信访举报、制度建设等工作进行了指导和部署,促进了纪检监察工作的顺利开展。
二、严以律己,认真遵守党纪政纪和廉洁自律各项规定
(一)加强理论学习,筑牢思想防线。从自身来讲,长期的工作实践使我切身体会到学习的重要性,身为一名领导干部,只有自觉学习,努力加强理论政治修养,才能树立坚定的信念,才能不断增强自身抵制腐朽思想侵蚀的能力。一年来,我坚持以身作则,认真学习了中纪委全会、省市纪委全会精神和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预__败体系实施纲要》等党的重要文件,增强了政治敏感性和政治鉴别力,增强了反腐__的自觉性。认真学习《行政许可法》等法律法规,进一步强化了立党为公、执政为民的意识,促进了依法行政、廉政勤政。认真学习廉政建设正反两方面典型的报告和材料,观看了警示教育电影《暖秋》、《走上被告席的大法官》,使自己保持清醒头脑,提高了政治警觉性和自律意识。坚持每天学习党报党刊,领会掌握党的最新理论成果,不断提高自己运用科学发展观的立场、观点和方法处理实际问题的能力,增强了工作的预见性、超前性和科学性。
(二)坚持自警自省,认真遵守廉洁自律各项规定。一年来,能够严格遵守各项政治纪律,自觉和上级党委、政府保持高度一致,确保了党的各项方针政策在局系统的贯彻落实。如在机构调整、抗震救灾、公共产品价格调整、迎接省市重大活动等方面,都能坚决贯彻市委、市政府的决策和工作部署,在班子成员中统一思想认识,抓好各项工作的落实,做到了政令畅通。自觉按照中央提出的“四大纪律八项要求”规范自己的从政行为,头脑里紧绷廉洁自律这根弦,严格遵守领导干部廉洁从政的有关规定,没有发生违反党纪政纪的问题。个人和家庭重大事项,个人收入情况,以及家属的从业情况,都能按规定及时向上级党组织报告。现住房是福利房,乘坐的公务车辆是政府统一采购配置的,没有超标。没有收受现金、有价证券和支付凭证。配偶在郑大五附院工作,女儿在郑州师专工作,没有经商办企业。没有公款大吃大喝及参与高消费活动。没有投资入股煤矿的问题,没有在企业兼职,更没有领取报酬或奖金的问题。我局参与或组织的市政建设工程项目,都能按照《招标投标法》的程序和要求进行,没有利用自己的职权违反规定干预和插手建设工程招投标,没有依此为个人和亲友谋取私利。
(三)注意发扬民主,自觉接受监督。我注重坚持民主集中制的原则,摆正个人与组织的位置。在班子内部,既讲分工,又讲合作,坚持民主决策。在局党委研究问题时,注意广泛听取不同意见,使每个班子成员都能畅所欲言,坦诚提出意见和建议,切实做到集体决策、科学决策。和其他班子成员之间互相支持,坦诚相待,有话讲在当面,不搞小动作。今年以来,我们在干部调整、重要建设项目安排、大额资金使用等重大决策上,都严格按决策程序和议事规则进行集体研究,增加了工作透明度,广大干部职工反映良好。根据政务公开和政府信息公开的有关要求,利用网络、办事大厅等多种渠道,向社会公开单位和领导的主要职责、办事程序、监督电话,积极推行“阳光政务”,广泛接受社会监督,行政效能得到进一步提高。
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