统计局支部书记述职报告（4篇）

第1篇 统计局支部书记述职报告

位领导，大家好：

今年市统计局党支部以科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八届三中全会、省委十届五次全会、市委三届三次全体会议暨全市经济工作会议精神，紧紧围绕“打基础上下功夫、利长远上做文章、惠民生上求实效”的总体目标，加快推进七个体系创新，深入开展八项专题活动，努力为吕梁转型跨越发展、全面建成小康社会提供有力统计保障。为统计工作优质高效开展提供了组织保障。下面我从个四方面进行汇报。

一、重学习让党员干部思想常新

今年，市统计局紧跟新形势，及时制定下发了《吕梁市统计局20xx年党建工作要点》，明确了全年党建工作的目标和任务。做到“政治坚定、思想常新、理想永存”，始终坚持把思想理论武装作为加强支部思想政治建设的首要任务来抓，始终把加强机关党员思想教育和党的思想建设作为推进创先争优的重要任务来抓，认真组织全体党员干部开展党的群众路线教育实践活动。一是领导干部领学。县级领导轮流领学，带领全体干部集中学习了习___系列重要讲话、《关于开展第二批党的群众路线教育实践活动的指导意见》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《____党章》、《党政机关选拔任用干部条例》等一系列重要文件，确保教育实践活动学习时间和质量“两到位”。二是专家教授讲学。3月14日，我们邀请吕梁日报社闫巨海社长，为全局干部职工进行党的群众路线教育实践活动作专题辅导，切实增强了教育实践活动的工作针对性。三是传统教育引学。4月10日，我们又组织机关人员到晋绥边区革命纪念馆、“四八”烈士纪念馆、晋绥解放区烈士陵园进行革命传统教育，通过缅怀革命先烈、重温入党誓词，全面深入推进党的群众路线教育实践活动。组织观看了《“四风”之害》、《苏联亡党亡国二十周年祭》、《焦裕禄》等一系列影片，有效增强党员干部对党纪国法的敬畏之心，促使党员干部自觉筑牢拒腐防变的思想防线。四是集中交流促学。我们采取集中学习和自学相结合的学习方式，制定了教育实践活动学习制度，严格了学习纪律，坚持周二上午集中学习雷打不动，无特殊情况不准请假，在活动期间每名党员都要手写两万字的学习笔记，并且定期不定期进行检查。在此基础上，3月10日到15日开展了为期一周的集中学习，有效提升了全体干部职工开展好教育实践活动的信心和能力。结合学习和工作实际，党员干部亲手撰写2000字的心得体会，在学习专栏悬挂。3月15日利用一天时间，组织全体党员干部交流讨论一周的学习心得，为全面开展好教育实践活动奠定了坚实基础。五是规定篇目深学。我们按照市委实施方案的必学篇目，购买了《论群众教育重要论述摘编》、《厉行节约反对浪费重要论述摘编》、《___系列讲话》等读本，做到人手一套，为学习活动打好基础。六是营造氛围广学。在做好规定动作的基础上，我们积极创新学教形式，在局内网上设立了党的群众路线教育实践活动专栏，设有文件通知、领导讲话、工作简报、学习资料、工作动态、心得体会六个子栏目，及时发布活动通知、文件和动态，累计编发上报简报62期，其中被市级简报采用。七是持续加力钻学。在进一步巩固学习教育成果的基础上，我们持续加力抓好集中学习，组织领导班子和全局人员进一步学习了______“三严三实”要求和指导兰考县委常委班子专题民主生活会的重要讲话精，掌握要点精髓。

二、突重点始终彰显统计特色

今年以来，市统计局结合统计工作实际，以“服务科学发展，创新统计机制”为主题，着重围绕建立健全保障和促进科学发展的体制机制，进一步提升统计优质服务水平。

一是公开承诺做表率。为充分发挥党员模范带头作用，我局党支部统一思想，突出重点，明确工作目标。全体党员结合自身实际，将自己的工作打算、努力方向、争优事项等进行公开承诺，树立标杆，勇争一流。通过开展“党员公开承诺”活动，进一步明确了工作目标，推动当前各项工作的落实，激励机关党员干部在统计工作中奉献、进取，做好表率作用，以工作的成效来检验创先争优活动开展的效果。

二是争做优秀创佳绩。鼓励广大党员干部要努力做到“四带头”：带头学习提高，认真学习实践科学发展观，自觉做到真学真懂真信真用;带头争创佳绩，具有强烈的事业心和责任感，爱岗敬业、埋头苦干，开拓进取、乐于奉献，在统计岗位上做出一流成绩;带头服务群众，牢记宗旨，心系群众，积极帮助群众解决实际困难，自觉维护群众正当权益，做群众的贴心人;带头遵纪守法，模范执行党组织的各项决议，自觉遵守本单位的规章制度。

三是评“业务能手”树典型。以提高统计服务水平为出发点，加强统计数据分析和统计调研工作。全体党员每人撰写统计分析以上，统计信息以上，心得体会或调研文章2-，对所有统计分析、统计信息、调研文章进行评比，评选出本单位“统计分析能手”、“统计信息能手”、“统计调研文章能手”等，对业务能手进行表彰奖励，同时把业务能手评选作为树立典型的依据。

三、抓基层建设增强组织凝聚力

今年，我们在新一届支部成员的领导下，我们开展了一系列弘扬正气，凝聚力量，提升水平，塑造形象的党员活动，进一步增强了党组织的凝聚力。

一是加强党员干部教育管理。支部换届后，我们对机关的各项规章制度进行审查，分门别类的做了完善，为下一步开展各项工作奠定了良好的基础。党的组织生活做到事先通知、要求准时参加，实行有登记、有检查、有考评，严格请销假制度，对量化打分结果作为年终考评和奖励的重要内容。认真落实“三会一课”制度和党员领导干部双重组织生活制度。支部党员大会按季度召开;支部委员会按月召开，检查本月工作落实情况，并研究下月工作安排;党小组会根据情况不定期召开。党员领导干部带头讲党课，集中全局党员进行了党课教育2次。

二是积极纳新增添新鲜血液。七一前夕，党员大会通过了1名预备党员转为正式党员。党支部根据本机关年轻人多的实际情况，对20名写申请要求入党的年轻同志进行有针对性的培养，尤其是注重培养责任感和使命感，这对提高他们的工作积极性起到了良好的促进作用，做到成熟一个发展一个。

三是开展党员表彰教育活动。结合市直工委评选优秀党员，经支部研究6月8日召开了全体党员大会，传达了市直工委评选优秀党员的精神，通过36名党员的民主推荐，成贵安同志为出席市直工委的优秀党员。在表彰优秀党员的同时我们不忘老党员为我们统计事业做出的贡献，在纪念党的92岁生日前市统计局支部对7名离退休党员进行了慰问。在兴县蔡家崖红色教育基地进行新党员入党宣誓、老党员党性教育活动。使新、老党员重温老一辈革命家的英雄本色，教育党员干部艰苦奋斗精神和优良传统作风。

四是积极开展各类文体活动。元旦前夕组织全体干部职工举办了一次迎春联欢会，“三八”妇女节职工趣味活动。6月27日，我们组织全体机关干部区朝阳小学举行迎“七一”趣味体育活动，全局近80名干部职工参加了活动。活动共设托乒乓球接力、背靠背夹篮球接力和三人四腿赛跑等趣味体育运动。通过比赛，不仅丰富了吕梁市统计局干部职工的文化生活，激发广大干部职工加强体育锻炼的积极性，而且进一步提高了队伍的团队意识和拼搏精神，展示了吕梁市统计局良好的精神风貌，对进一步加强机关精神文明建设、机关作风建设起到了积极的推动作用。

五是市级“文明单位” 创建成功。在连续两次被市直工委文明办评委市直文明单位的基础上，今年创建市级文明单位正式获得通过。同时我们大力推进机关精神文明主阵地建设，将统计行业文化建设渗透到统计日常工作中，促进统计系统内部和谐高效运行。投入资金20万元，对07年前的电脑全部进行更换，重新购置配发了文件柜、档案柜，办公桌椅，办公设施焕然一新;对楼道、办公室进行了粉刷，修缮了洗手间，重新制作并悬挂有关党的建设、党风廉政、工作作风的版面共计20余块，同时在公共场所和办公室内配置了植物花卉80盆，机关办公环境更加舒适、整洁。我们将在继续保持市直“文明单位”荣誉称号的基础上，围绕领导班子坚强、工作成效显著、精神状态良好、文化体育发展、单位秩序井然、环境整洁优美六条文明单位创建标准，夯实基础，总结经验，抓好薄弱环节的整改，力争市级文明单位年内创建达标。

六是继续推进扶贫下乡工作。我们认真贯彻《20xx吕梁市统计局干部下乡住村活动实施方案》，进一步完善基层党组织建设。加大村“两委”班子建设力度，制定和完善了扶贫村五项规章制度。六一前夕，我局下乡队员与新农村帮建点南村小学生以及扶贫点土福则村小学生共同欢度国际儿童节，为小学生定做校服350余套，为土福则村学校的老师和学生带去了双人被子10套、书包60个等慰问品。

四、求实效继续推进统计科学发展

党建工作是推动基层党组织发挥战斗堡垒作用和党员发挥先锋模范作用的经常性工作，需要常抓不懈。在下一步的工作中，我们将按照市委的统一部署，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，促进党员干部在履行职责和提高效能上有新的突破。

一是提升服务科学发展的能力。坚持在服务大局上创先争优。把党务工作和经济工作放在全区经济社会发展大局中去定位、去谋划、去安排，找准促进科学发展的着力点，服务经济社会的结合点，精心谋划、合理安排，努力开创统计工作新局面。

二是继续开展好“学习型机关创建活动”。邀请统计专家进行专题讲座，组织党员干部定期参加业务讲座、经济形式分析会、各专业分析会等，加强学习交流，开阔工作思路。落实好机关党员干部每天学习一小时、每月读一本好书、每半年交流一次学习心得的“三个一”要求。

三是开展岗位建功活动，增强执政为民能力。把岗位建功活动与学习贯彻党的十八大精神、促进统计中心工作、转变工作作风有机结结合起来，从机关职能出发，广泛开展岗位练兵、“业务能手”评选等活动，强化责任意识，加强作风建设，激励广大党员立足岗位，为全市经济社会发展提供统计保障。

我的汇报完了，不妥之处，请各位领导批评指正。

统计局支部书记述职报告

第2篇 统计局党支部书记述职报告

按时完成了常规性报表任务。做好常规性报表，是对我们统计人员的最基本要求，鉴于我局人员不足，报表专业增多增难的实际情况，我们对各专业制定了科学合理的管理制度，下面是整理的关于2023年统计局工作述职报告，欢迎阅读!

今年以来，左权县统计局在市统计局的正确领导下，全体工作人员紧紧围绕县委、县政府的中心工作和年初提出的总体目标，以提高统计数字质量为突破口，以提升统计服务为宗旨，团结拼搏，求实创新，充分发挥统计部门的信息、咨询、监督三大职能，圆满完成了各级领导干部交办的各项统计调查任务。2023年被国务院经济普查领导小组授予“经济普查先进集体”，被晋中市妇联授予“巾帼文明岗”，被晋中市统计局授予“目标责任制综合考核先进集体”，被国家统计局授予“城乡划分清查工作先进集体”，被晋中市妇联授予“三八红旗”先进集体等荣誉称号.现将践行承诺情况报告如下：

一、顺利完成了人口普查的各项工作

今年5月份，市政府下发了《关于认真做好我市第六次全国人口普查工作的通知》，按照通知要求，左权县人普办扎实有效地开展了普查前期的各项工作，从机构组建、普查员选聘、业务培训、经费落实、广告宣传、普查试点、清查摸底到正式入户登记，各项普查工作进展有序，并取得了可喜成绩，受到了省市人普办的好评和表扬。

二、县局统计基层基础建设顺利达标

从全省开展统计基层基础建设活动以来，我县统计局对全县县乡两级统计基础工作开展了大刀阔斧的工作，无论是从办公硬件设施还是统计业务等软件方面都取得了翻天翻天覆地的变化，有了质的飞跃。5月份县统计局基层基础建设达标顺利通过了省统计局的验收，16个乡镇统计站全部达标。

三、开展了一次大规模的统计执法检查

根据市政办发电[2022]67号文件要求，统计局联合监察局、司法局、法制办四部门于7月20日在全县范围内开展了一次统计执法大检查，这次统计执法我们在全面开展自查自纠的基础上，重点抽查了32个单位。这次执法检查是对30家单位存在的各种违纪问题都下发了责令改正通知书。并对职业中学、盘城岭煤矿两家严重的违法行为进行了立案处罚。在执法检查过程中发放了《统计法》、《统计违法违纪处分规定》、《统计法宣传手册》等宣传资料300余份。通过执法检查，有力打击了各类统计违法活动，有效净化了统计社会环境。

四、开展了畜牧业等十多项统计调研调查

我们按照市局文件要求，分四个组分别由局领导带队深入全县16个乡镇开展了一次畜牧业大调研活动。通过调研，彻底掌握了全县畜牧业养殖现状和存在的问题。撰写了16余篇调研报告。为各级领导制定农村经济政策提供了有价传值的可靠依据。同时还开展了群众安全感调查、社区调查、价格调查、居民收入调查、新农村建设调查等十多项调查，为各级政府掌握民意提供了可靠依据。

五、按时保质完成了各类常规报表

按时完成了常规性报表任务。做好常规性报表，是对我们统计人员的最基本要求，鉴于我局人员不足，报表专业增多增难的实际情况，我们对各专业制定了科学合理的管理制度，并建立了严格的岗位目标责任制考核办法。因为做到了任务明，责任清，所以大大激发了大家做好报表的自觉性，以机制创新促进了业务工作的提高。经过精心组织安排，严格报表标准，认真审核把关，今年上半年130种常规性报表都能按照要求及时准确上报。

六、加强作风建设，提高了整体素质

统计局按照县委、县政府关于加强机关作风建设的的安排和部署，针对机关工作人员客观存在的疲沓懒散，迟到早退等现象，经局务会议研究通过，出台了操作性较强的机关管理十项制度和岗位目标责任制，并装订成册分发到每一个领导和工作人员手中，用制度规范事，用制度约束人，将职工的工作、学习、纪律等方面细化分解到相对应的各项制度中来，严格用制度管人管事管作风，在落实制度上，充分发挥领导干部示范作用，去影响带动全体同志。全局坚持每周一集体学习制度雷打不动，通过业务和政治学习，提高了全员整体素质，机关面貌焕然一新，树立了良好的统计新形象。

第3篇 2023年上半年统计局党支部书记述职报告

按时完成了常规性报表任务。做好常规性报表，是对我们统计人员的最基本要求，鉴于我局人员不足，报表专业增多增难的实际情况，我们对各专业制定了科学合理的管理制度，下面是1566范文网整理的关于2023年统计局工作述职报告，阅读!

今年以来，左权县统计局在市统计局的正确领导下，全体工作人员紧紧围绕县委、县政府的中心工作和年初提出的总体目标，以提高统计数字质量为突破口，以提升统计服务为宗旨，团结拼搏，求实创新，充分发挥统计部门的信息、咨询、监督三大职能，圆满完成了各级领导干部交办的各项统计调查任务。2023年被国务院经济普查领导小组授予“经济普查先进集体”，被晋中市妇联授予“巾帼文明岗”，被晋中市统计局授予“目标责任制综合考核先进集体”，被国家统计局授予“城乡划分清查工作先进集体”，被晋中市妇联授予“三八红旗”先进集体等荣誉称号.现将践行承诺情况报告如下：

一、顺利完成了人口普查的各项工作

今年5月份，市政府下发了《关于认真做好我市第六次全国人口普查工作的通知》，按照通知要求，左权县人普办扎实有效地开展了普查前期的各项工作，从机构组建、普查员选聘、业务培训、经费落实、广告宣传、普查试点、清查摸底到正式入户登记，各项普查工作进展有序，并取得了可喜成绩，受到了省市人普办的好评和表扬。

二、县局统计基层基础建设顺利达标

从全省开展统计基层基础建设活动以来，我县统计局对全县县乡两级统计基础工作开展了大刀阔斧的工作，无论是从办公硬件设施还是统计业务等软件方面都取得了翻天翻天覆地的变化，有了质的飞跃。5月份县统计局基层基础建设达标顺利通过了省统计局的验收，16个乡镇统计站全部达标。

三、开展了一次大规模的统计执法检查

根据市政办发电[2022]67号文件要求，统计局联合监察局、司法局、法制办四部门于7月20日在全县范围内开展了一次统计执法大检查，这次统计执法我们在全面开展自查自纠的基础上，重点抽查了32个单位。这次执法检查是对30家单位存在的各种违纪问题都下发了责令改正通知书。并对职业中学、盘城岭煤矿两家严重的违法行为进行了立案处罚。在执法检查过程中发放了《统计法》、《统计违法违纪处分规定》、《统计法宣传手册》等宣传资料300余份。通过执法检查，有力打击了各类统计违法活动，有效净化了统计社会环境。

四、开展了畜牧业等十多项统计调研调查

我们按照市局文件要求，分四个组分别由局领导带队深入全县16个乡镇开展了一次畜牧业大调研活动。通过调研，彻底掌握了全县畜牧业养殖现状和存在的问题。撰写了16余篇调研报告。为各级领导制定农村经济政策提供了有价传值的可靠依据。同时还开展了群众安全感调查、社区调查、价格调查、居民收入调查、新农村建设调查等十多项调查，为各级政府掌握民意提供了可靠依据。

五、按时保质完成了各类常规报表

按时完成了常规性报表任务。做好常规性报表，是对我们统计人员的最基本要求，鉴于我局人员不足，报表专业增多增难的实际情况，我们对各专业制定了科学合理的管理制度，并建立了严格的岗位目标责任制考核办法。因为做到了任务明，责任清，所以大大激发了大家做好报表的自觉性，以机制创新促进了业务工作的提高。经过精心组织安排，严格报表标准，认真审核把关，今年上半年130种常规性报表都能按照要求及时准确上报。

六、加强作风建设，提高了整体素质

统计局按照县委、县政府关于加强机关作风建设的的安排和部署，针对机关工作人员客观存在的疲沓懒散，迟到早退等现象，经局务会议研究通过，出台了操作性较强的机关管理十项制度和岗位目标责任制，并装订成册分发到每一个领导和工作人员手中，用制度规范事，用制度约束人，将职工的工作、学习、纪律等方面细化分解到相对应的各项制度中来，严格用制度管人管事管作风，在落实制度上，充分发挥领导干部示范作用，去影响带动全体同志。全局坚持每周一集体学习制度雷打不动，通过业务和政治学习，提高了全员整体素质，机关面貌焕然一新，树立了良好的统计新形象。

第4篇 xxxx年上半年统计局党支部书记述职报告

按时完成了常规性报表任务。做好常规性报表，是对我们统计人员的最基本要求，鉴于我局人员不足，报表专业增多增难的实际情况，我们对各专业制定了科学合理的管理制度，下面是述职报告整理的关于xxxx年统计局工作述职报告，阅读!

今年以来，左权县统计局在市统计局的正确领导下，全体工作人员紧紧围绕县委、县政府的中心工作和年初提出的总体目标，以提高统计数字质量为突破口，以提升统计服务为宗旨，团结拼搏，求实创新，充分发挥统计部门的信息、咨询、监督三大职能，圆满完成了各级领导干部交办的各项统计调查任务。xxxx年被国务院经济普查领导小组授予“经济普查先进集体”，被晋中市妇联授予“巾帼文明岗”，被晋中市统计局授予“目标责任制综合考核先进集体”，被国家统计局授予“城乡划分清查工作先进集体”，被晋中市妇联授予“三八红旗”先进集体等荣誉称号.现将践行承诺情况报告如下：

一、顺利完成了人口普查的各项工作

今年5月份，市政府下发了《关于认真做好我市第六次全国人口普查工作的通知》，按照通知要求，左权县人普办扎实有效地开展了普查前期的各项工作，从机构组建、普查员选聘、业务培训、经费落实、广告宣传、普查试点、清查摸底到正式入户登记，各项普查工作进展有序，并取得了可喜成绩，受到了省市人普办的好评和表扬。

二、县局统计基层基础建设顺利达标

从全省开展统计基层基础建设活动以来，我县统计局对全县县乡两级统计基础工作开展了大刀阔斧的工作，无论是从办公硬件设施还是统计业务等软件方面都取得了翻天翻天覆地的变化，有了质的飞跃。5月份县统计局基层基础建设达标顺利通过了省统计局的验收，16个乡镇统计站全部达标。

三、开展了一次大规模的统计执法检查

根据市政办发电[xxxx年]67号文件要求，统计局联合监察局、司法局、法制办四部门于7月20日在全县范围内开展了一次统计执法大检查，这次统计执法我们在全面开展自查自纠的基础上，重点抽查了32个单位。这次执法检查是对30家单位存在的各种违纪问题都下发了责令改正通知书。并对职业中学、盘城岭煤矿两家严重的违法行为进行了立案处罚。在执法检查过程中发放了《统计法》、《统计违法违纪处分规定》、《统计法宣传手册》等宣传资料300余份。通过执法检查，有力打击了各类统计违法活动，有效净化了统计社会环境。

四、开展了畜牧业等十多项统计调研调查

我们按照市局文件要求，分四个组分别由局领导带队深入全县16个乡镇开展了一次畜牧业大调研活动。通过调研，彻底掌握了全县畜牧业养殖现状和存在的问题。撰写了16余篇调研报告。为各级领导制定农村经济政策提供了有价传值的可靠依据。同时还开展了群众安全感调查、社区调查、价格调查、居民收入调查、新农村建设调查等十多项调查，为各级政府掌握民意提供了可靠依据。

五、按时保质完成了各类常规报表

按时完成了常规性报表任务。做好常规性报表，是对我们统计人员的最基本要求，鉴于我局人员不足，报表专业增多增难的实际情况，我们对各专业制定了科学合理的管理制度，并建立了严格的岗位目标责任制考核办法。因为做到了任务明，责任清，所以大大激发了大家做好报表的自觉性，以机制创新促进了业务工作的提高。经过精心组织安排，严格报表标准，认真审核把关，今年上半年130种常规性报表都能按照要求及时准确上报。

六、加强作风建设，提高了整体素质

统计局按照县委、县政府关于加强机关作风建设的的安排和部署，针对机关工作人员客观存在的疲沓懒散，迟到早退等现象，经局务会议研究通过，出台了操作性较强的机关管理十项制度和岗位目标责任制，并装订成册分发到每一个领导和工作人员手中，用制度规范事，用制度约束人，将职工的工作、学习、纪律等方面细化分解到相对应的各项制度中来，严格用制度管人管事管作风，在落实制度上，充分发挥领导干部示范作用，去影响带动全体同志。全局坚持每周一集体学习制度雷打不动，通过业务和政治学习，提高了全员整体素质，机关面貌焕然一新，树立了良好的统计新形象。