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第1篇 党委书记抓党建述职评价报告
内科实习是我们在正式进入医院工作前的一个锻炼与实践学习,在实习中我们要灵活地把课堂上学到的书本知识与临床病症结合起来,在将来的医疗事业中才能发挥更好的水平。下面是小编为大家整理的内科实习自我鉴定,希望会对大家有所帮助!
内科实习自我鉴定
在心内科的实习即将结束,在这一个多月的实习期间,我遵纪守法,遵守医院及医院各科室的各项规章制度,尊敬师长,团结同学,严格要求自己,努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人和蔼可亲,态度良好,努力将所学理论知识和基本技能应用于实践。在此过程中我不断总结学习方法和临床经验,尽力提高独立思考、独立解决问题、独立工作的能力,不断培养自己全心全意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德。
我在本科室实习期间,遵守劳动纪律,工作认真,勤学好问,能将自己在书本中所学知识用于实际。在老师的指导下,我基本掌握了心内科一些常见病的护理以及一些基本操作,是我从一个实习生逐步向护士过度,从而让我认识到临床工作的特殊性与必要性。以前在学校所学都是理论上的,现在接触临床才发现实际工作所见并非想象那么简单,并非如书上说写那么典型,好多时候都是要靠自己平时在工作中的经验积累,所以只有扎实投入实习,好好体会才能慢慢积累经验。
时间过得真快,转眼我即将结束内、外、妇、儿四个大科室的实习,回顾这些日子,是苦是乐,是酸是甜,相信每个人心中都有一种属于自己的味道,在儿科近一个月的实习生活中我受益颇多,即将要出科了,却有好多的不舍,对于我们的实习,科里的老师们都很重视,每周的实习安排也谨然有序,从而让我们循序渐进的学习与成长,在此,对各位老师表示衷心的感谢。
在实习过程中,本人严格遵守医院及各科室的规章制度,认真履行护士职责,严格要求自己,尊敬师长,团结同学,踏实工作,热爱儿童事业,全心全意为患儿着想。同时要理解家属,正确处理好护患关系,能做好解释与安慰工作,多说“对不起”,是家属也理解儿科护士的工作,减少不必要的误会或过激行为的发生。在老师的指导下,我基本掌握了儿科一些常见病的护理以及一些基本操作。特别是对于小儿头皮针的穿刺技术,在工作的同时我也不断的认真学习和总结经验,能勤于、善于观察患儿病情,从而及时地掌握病情变化,作出准确判断。总之我觉得在这段实习的日子里,我学到了很多,虽然我还只是学生,也许我的能力有限,但是我用我的努力充实我的知识与技能,希望能用我的微笑送走病人健康的离去,渴望在学习中成长,真做一名默默歌唱、努力飞翔的白衣天使。
护士内科实习自我鉴定
在心内科的实习即将结束,在这一个多月的实习期间,我遵纪守法,遵守医院及医院各科室的各项规章制度,尊敬师长,团结同学,严格要求自己,努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人和蔼可亲,态度良好,努力将所学理论知识和基本技能应用于实践。在此过程中我不断总结学习方法和临床经验,尽力提高独立思考、独立解决问题、独立工作的能力,不断培养自己全心全意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德。
我在本科室实习期间,遵守劳动纪律,工作认真,勤学好问,能将自己在书本中所学知识用于实际。在老师的指导下,我基本掌握了心内科一些常见病的护理以及一些基本操作,是我从一个实习生逐步向护士过度,从而让我认识到临床工作的特殊性与必要性。以前在学校所学都是理论上的,现在接触临床才发现实际工作所见并非想象那么简单,并非如书上说写那么典型,好多时候都是要靠自己平时在工作中的经验积累,所以只有扎实投入实习,好好体会才能慢慢积累经验。
护士内科实习自我评价
在内科我遵纪守法,遵守医院及医院各科室的各项规章制度,尊敬师长,团结同学,严格要求自己,努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人和蔼可亲,态度良好,努力将所学理论知识和基本技能应用于实践。在此过程中我不断总结学习方法和临床经验,尽力提高独立思考、独立解决问题、独立工作的能力,不断培养自己全心全意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德。
在内科实习我严格遵守医院规章制度。认真履行实习护士职责,严格要求自己,尊敬师长,团结同学,关心病人,不迟到,不早退,勤奋学习,以身作则,积极进取。通过这二个月的认真工作,我学到了许多在课堂上不曾懂得的东西。在实习的日子中,我了解到收治病人的一般过程:如测量生命体征;询问病人病史、过敏史等,认真写好护理记录,同时观察病人的病容,配合老师的指导,了解抗生素对各种消化系统的基本应用。同时,我也了解了胸腹部穿刺的一般过程,以及严格的无菌操作。通过这段时间的实习,我明白了作为一名护士身上应有的职责,无论何时,应把病人放在第一,咏最好的态度和最负责的行动去关心病人疾苦。在以后的实习中,我一定会努力学习更多知识。
第2篇 2023党委书记抓党建工作个人述职报告
尊敬的各位领导、同志们:
今年来,在县委、县政府坚强领导下,在县直有关部门大力支持下,我团结带领**广大党员干部群众,按照'围绕发展抓党建,抓好党建促发展'的总体要求,认真履行党建职责,扎实有效推进基层党建工作,实现了街道经济社会快速发展。现将一年来抓基层党建工作情况汇报如下:
一、强化学习,锤炼队伍,打造一流基层党组织班子
一是抓好党政领导班子建设。党委认真抓好党员干部学习,党委副书记、组织委员按照要求分派到市委党校分别学习一个月和一周;在7.1期间,街道积极开展党性教育活动,机关干部通过观看党性教育片和阅读相关书籍共撰写学习心得120篇,并分别撰写1万字的笔记;严格按照'五个严禁十七个不准五个一律'要求,成功推荐一名纪检副书记,一名副科级干部。二是抓好农村班子建设。认真抓好党支部书记培训工作,提升农村干部的业务素质和党性修养;实行农村干部'八小时'岗位工作制,要求每天活动场所工作时间内不缺人不断岗。三是加强后备干部队伍建设。实行农村后备干部和入党积极分子'双培养'工程,按照'把优秀党员培养成后备干部,把优秀青年积极分子培养成党员'的思路,优化整顿党员队伍,目前,共培养农村后备干部70余人,全部为高素质人才和致富带头人。四是加大'非公党建'工作力度。不断完善非公企业党建工作台帐,积极吸纳非公共企业优秀青年作为发展党员对象进行培养。
二、完善制度,配全设施,建设一流基层党组织阵地
结合'基层组织建设年'活动,带动各村支部按照活动场所标准化、工作制度健全化、工作台帐规范化的要求,加强村级组织活动场所建设。一是活动场所标准化。按照上级要求标准,对31处村级活动场所全部进行修缮,购买办公桌椅180套,粉刷墙面5000平方米,现在所有村级党组织都有了能够满足党员干部学习和开展活动的村级文化大院。二是工作制度健全化。为健全各种规章制度,共制作《党员干部公开承诺》、《发展党员工作流程图》、《党员形象》、《党务公开栏》等制度牌120个,所有村级党员活动场所都实现了制度上墙。三是工作台帐规范化。统一制定了《党务工作手册》,下发了《支部会议记录本》和《农村党员干部现代远程教育记录簿》等。四是办公经费严格化。对村级办公经费进行集中管理,按时拨付,村级报账实行'三日报账、三级把关'制度,即每月4、5、6三天集中报账,所在片区片长、经管站、办事处主任三级审核签字,确保经费正确合理使用,杜绝农村干部腐败行为。
三、精心组织,全面部署,开展一流基层党组织活动
一是认真落实好'下基层大走访'活动。强化领导,完善方案,实行党员干部'一帮一'责任制,活动期间共走访慰问困难群众500余人,撰写民情日志100余篇,广泛倾听群众、老党员、老村干、离退休干部的意见和建议,为街道各项工作提升起到了积极作用。二是定时保质的开展农村党员代表大会。各社区(村)定期召开党员代表会议,重点收集村民反应的实际问题,并积极提出整顿解决方案和解决日期,截止到现在,共解决村民实际问题300余件。三是充分发挥教育阵地和党建堡垒作用。以远程教育和文化大院为活动阵地,每月5号、15号、25号定期组织收看远程教育,学习致富好方法。四是认真组织学习宣传十八大重要精神。十八大胜利召开后,组织干部群众认真开展学习十八大会议精神活动,制定详细的学习计划和配档表,要求全体人员撰写学习十八大读书笔记,并不定期对学习情况进行检查督导。
四、转化成果,以抓带促,推动经济社会全面发展
党委牢固树立'围绕发展抓党建,抓好党建促发展'的思路,积极发挥党员的先锋模范作用,以党建指导和党建帮扶为基础,转化党建成果。在招商引资上,成功引进了**等投产项目5个,年产300万只led节能灯、4万吨船舶桥梁钢构等在建项目8个,现代商品城扩建新建等在谈项目12个。在项目迁占上,在项目顺利建设的同时,实现了无动荡迁占,完成**2.4万吨欧式去骨烤鸭项目103亩,60万吨**项目扩建30亩。在文化建设上,大力开展了以'四德教育'为主要内容的'好媳妇、好婆婆、好邻居'等一系列活动,共粉刷活动标语120余,悬挂条幅64幅,录制了宣传通稿、西河大鼓和跨街道等音像磁带,真正使活动开展落到实处,在街道形成了浓厚的文化建设氛围。
一年来,在县委、县政府的正确领导和全体党员干部的共同努力下,抓党建工作中取得了一定成绩,但仍然存在一些问题,个别党员思想认识上不够,基层组织工作进展不平衡等问题有待进一步解决。下步工作中,我们将以'抓理论学习,提高干部素质;抓组织建设,提高执政能力;抓作风转变,提高服务水平;争项目资金,加快基础设施建设;争政策扶持,加快产业结构调整;争目标第一,加快发展速度'的'三抓三提高、三争三加快'为工作重点,把抓好党建、促进发展作为总抓手,努力在党委班子思想作风建设上展示新风貌,在基层组织建设上打造新亮点,在党员干部队伍管理上彰显新特色,在推动经济社会发展上实现新跨越!
范文二】
今年3月,本人从大柘镇调任县农业局局长、县农口系统党委书记。农口系统党委配备党委委员8人,其中书记1人,副书记1人,下辖2个党总支,42个党支部,其中非公支部11个,共有党员748人。作为抓基层党建工作的“第一责任人”,本人牢固树立“围绕经济抓党建、抓好党建促发展”的意识,积极主动地管党建、抓党建,农口系统党委党建工作取得了良好的成效。现将就职以来抓党建工作情况述职如下。
一、提高认识,增强抓党建工作的责任感和使命感
一年来,我严格按照“班子建设年”和“项目建设年”的部署和要求,坚持把加强对系统党委党建工作的领导和指导作为一项重要政治任务来抓,充分认识抓好党建工的重大意义,不断加强政治理论学习和党性锻炼,以强烈的政治责任感和使命感,切实抓好系统党委党建工作。
二、完善机制,认真落实党建工作责任制
农口系统党委下设支部多,单位职能多样,为落实好党建工作责任,年初我们在认真调研分析的基础上,制定了年度党建工作目标,并将各项责任、目标、计划层层分解落实到系统内各单位、各支部;进一步明确了党建工作分工,形成了党委书记负总责,专职副书记具体抓、专项抓,各支部密切配合、齐抓共管的党建工作格局。继续完善党委委员挂钩联系点制度,8位党委委员分别挂钩联系2个党总支及42个党支部。
三、抓班子带队伍,不断夯实党建工作基础
一是加强班子自身建设。一年来,始终把党建工作摆上位、抓在手。以“班子建设年”为抓手,通过开展党委中心组理论学习、召开民主生活会、班子成员述职述廉等活动,切实加强了党委班子自身建设。同时,注重加强所属各单位领导班子建设,积极协调党建工作与局机关业务工作的关系,做到既抓好党建又抓好业务,形成了良好的工作合力。今年共组织党委中心组理论学习7次,召开党委会议 4次,党务干部会议5 次,开展主题实践活动2次。
二是抓好党员队伍建设。把学习教育作为提高党员干部队伍素质的有效载体来抓。积极开展解放思想大讨论和支部每月学一文机关读书活动,引导党员干部为我县发展出谋献策,以支部为单位形成书面意见建议 条,选送年青党员参加论坛和演讲比赛,并通过开展党员培训、支部学习、知识竞赛、党员示范岗、技能比武等活动,加强了全系统党员干部队伍建设,使系统内党员成为方针政策明白人、科学技术传播人、作风优良带头人。同时,注重抓好发展党员和离退休党员的管理工作。指导各支部制定了发展党员的规划,落实专人负责和跟踪,对离退休党员、流动党员加强联系、指导和管理,今年以来,共发展了13名新党员,培养入党积极分子14名,不断改善和优化党员队伍结构。
三是抓好党团共建。农口系统党委紧密围绕全县党建工作的重心,坚持党、团建的配套联动,不断创新工作形式,探索工作思路,逐步形成了“党建带团建、党团共发展”的工作格局。9月27日农口系统党委成立了全县首支基层青年志愿者服务队,并分别到大柘镇社会福利院开展孝老敬老活动和上举苍子下风景区开展清洁环境卫生、宣传森林防火知识活动。
四是抓好党风廉政建设工作。 建立和完善了党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律制度;认真抓好廉政教育和主题教育,结合纪教月活动,组织党员干部学习《反腐__教育读本》、《领导干部廉洁从政教育读本》,组织观看电教片、图片展等;严格落实民主生活会、述职述廉、民主评议、政务、党务公开等制度,加强党内外群众监督,保证领导干部掌好权、用好权,自觉筑起拒腐防变的思想防线。
四、创新思路抓亮点,服务大局促发展
一是创新方式强覆盖。按照“基层组织建设年”的要求,积极探索“两新”党组织向产业延伸,集中力量抓组建扩覆盖。今年以来,农口系统新成立了冠鑫食用菌发展有限公司党支部、永恒木制品企业联合支部、平远温氏畜牧有限公司党支部等三个“两新”党组织。目前农口系统共建立了11个非公有制经济党支部,覆盖非公有制企业23家,覆盖率61%,党建工作覆盖率达到100%。
二是创新载体抓特色。今年年初,我们按照县委的要求,结合本系统实际,研究确立了党组织服务慈橙大户推动平远特色农业发展这一“书记项目”,制订了“书记项目”实施方案。“书记项目”启动实施以来,亲自牵头制订了《绿色食品·平远慈橙生产技术规程》,收集相关资料并向国家工商总局申报了“平远慈橙”和慈橙”两个注册商标,在梅州电视台等新闻媒体广泛征集慈橙图标,开设“平远慈橙标准化种植培训班”、“慈橙绿色防控项目培训班”,发放了320份“书记项目”专家组联系卡和200多份书籍、技术资料,派出系统内党员干部和技术人员帮助橙农解决种植栽培等一系列问题,为擦亮平远慈橙品牌,开拓市场,服务橙农增收等方面做了大量卓有成效的工作,初步探索实践出了一条提升平远慈橙产业发展的新模式。
三是创新机制抓成效。首先是在全系统积极开展“强班子带队伍提高执行力”排头兵实践活动和“创先争优比奉献”活动,提出了总体要求和活动内容,指导系统内各单位结合行业特点制定活动方案,开展“三查三评”等活动,定期不定期开展督促检查和听取各单位活动开展情况汇报。如县农业局在制定活动方案时,结合农业农村工作实际,围绕“生态经济”这个核心,以大力发展精致高效农业为重点,以农业技术推广服务体系为依托,进一步优化农业产业结构,提高产品质量,提升产业层次,实现农业经济再上新台阶。同时,各支部结合实践活动,进一步完善了考勤、考核、卫生管理、车辆管理等制度。我们还将开展活动与完善制度有机结合起来,建立了领导干部党建工作联系点制度、党内激励关怀帮扶制度、党建工作督查和定期汇报制度、党员岗位量化考核制度、支部书记述职制度等,为党建工作提供人、财、物保障,形成了规范有序的党建工作机制。
四是创新平台强服务。以党代表工作室建设、使用和管理服务为载体,打造市、县党代表联系群众、服务群众的平台,充分发挥基层党组织和广大基层党员推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的战斗堡垒和先锋模范作用,切实帮助党员干部和广大群众解决生产生活困难。今年农口系统党代表工作室接访群众5人次,受理案件1宗,约谈案件1宗,两案均按期办理完毕;各级党代表撰写调研报告、意见建议。积极引导各党支部和党员深入基层、服务群众,用党员干部的“奉献指数”来提升人民群众幸福指数。据不完全统计,今年以来,农口系统各单位党员干部帮助群众办实事好事175件,落实帮扶资金1100多万元。
一年来,我在履行书记抓党建工作中取得了一些成效,但还存在着一些差距和不足,主要表现在:抓队伍建设的措施不够实,党员队伍建设还不能完全适应新形势的要求;以党建统揽农村各项工作的本领不够强,管党意识还需进一步提高,谋划工作的思路有待进一步拓宽,措施还需进一步强化。
在今后的工作中,我将进一步加强自身学习,增强管党意识,充分履行好党委书记的职责,团结带领党委班子成员,凝聚农口系统内各单位党组织,切实落实党建工作责任制,积极探索党员服务群众长效工作机制,帮助农民群众开辟增收致富新渠道,继续做大做强慈橙这一主导产业、特色产业,用实际行动向县委、向群众交一份满意答卷,为平远经济社会发展做出新贡献。
以上述职,如有不妥之处,敬请批评指正,谢谢!
范文三】
各位领导、同志们:
今年以来,特别是教育实践活动开展以来,在中央和省、市县委的正确领导下,我与乡党委一班人精心谋划推进基层党建工作,并取得了一定成效。现述职如下:
**乡党委辖2个总支、22个党支部,共有党员1024名,其中农村党支部15个,农民党员968名。一年来,自己坚持把抓好基层党建工作作为第一责任,切实履行第一责任人的职责,以科学发展观为指导,认真学习贯彻习___系列重要讲话和党的十八大三中、四中全会精神,以落实省、市、县委部署的第二批教育实践活动为核心,按照“五优同创、整乡推进”的工作思路,以全面推行党建项目化管理、“星级党建”品牌创建、落实村干部“双议双评”、“四议两公开”工作法、“两述一评”、党员“三卡”管理为重点,积极探索创新,完善制度机制,努力提高基层党建工作水平,为促进全乡经济社会转型跨越、科学发展提供了坚强的组织保证。
一、履职工作特点和亮点
(一)抓责任落实,切实履行第一责任人职责。一是带头履行职责。建立了党委书记“第一责任”、分管领导“具体责任”、党支部书记“直接责任”的责任体系,形成了书记亲自抓、分管领导具体抓、党支部书记直接抓的工作格局。二是带头抓好督查检查。对工作,坚持做到布置必有检查,有检查必有通报,先后对5名工作不力的干部进行通报批评,对10多名村干部进行了诫勉谈话;三是扎实开展党的群众路线教育实践活动,通过群众提,自己找,上级点,互相帮,深入查,对查摆剖析的自己涉及党建工作方面的3条问题,逐一制定整改方案,规定时限,目前已全部整改到位。
(二)抓党委自身建设,强化了统揽全局能力。一是严格执行民主集中制,在工作中,我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定,在全乡形成了讲民主的良好氛围;二是建立党委议事决策制度。围绕决策、执行、监督三个重点环节,对议事范围、议事原则、议事形式等作出了具体的规定,确保党委议事决策的科学化、民主化、合理化。
(三)抓基层组织建设,发挥党的领导核心作用。一是充分发挥村务监督委员会监督作用,保证村级财务收支透明,建立了村级重大事项决策、村务公开、村干部问责等规章制度,建成了便民服务站,确定专人轮流值班,为群众提供便利服务,确保村级权力决策在阳光下运行;二是配齐配强村级班子。以村“两委”换届为契机,按照“公推直选”、“三推两选一票决”和《村民委员会选举法》的规定,选举出30名党支部书记和村委会主任,其中45岁以下15人,高中以上文化23人,选派到村任职大学生村干部15名,并对两个后进党支部分别选派1名乡副科级领导担任支部书记,使村级班子的战斗力明显增强;三是扎实推进“四议两公开”工作法和“双议双评”工作制度,积极开展了软弱涣散党组织整顿,先锋引领行动和“双联”共建活动,完成了大社村党支部整改工作,更换村班子成员2名,在“上孙”村完成了村部、卫生所、便民超市改造任务,配套建成了文化广场和老人幸福院,开创了农村基层党建工作新局面。
(四)是抓党员干部教育,充分发挥先锋模范作用。一是坚持落实“三会一课”制度,坚持主要领导带头学,一般党员干部落实每周二、四集中学习制度,重点学习了习___系列讲话和党的十八届三中、四中全会及发展、管理党员《细则》及《实施意见》;二是按照中央、省、市、县委的各项规定,建立健全了党员干部管理监督约束机制和工作考核督查机制。狠抓政府机关党员干部职工教育培养,针对部分年轻党员干部不会干、不愿干、不敢干等突出问题,采取引路子、出点子、压担子等方法,促使年轻党员干部尽快增强本领,转变作风,踏实干事,独当一面;三是注重从致富带头人、外出务工返乡人员、大中专毕业生等优秀青年中发展党员,为党组织输入新鲜的血液,今年共发展党员16名。
(五)抓廉洁自律,全面落实党风廉政责任制。一是按照党风廉政建设责任制的要求,把党风廉政建设和反腐败的各项任务分解落实到每个领导班子成员身上,切实履行一岗双责职责;二是大力推行党务、政务公开制度,对党员发展、救灾钱物、粮食补助发放、支农惠农资金兑现等事项及时公开,实行“阳光操作”,接受群众监督。
二、存在的主要问题及原因
回顾20xx年的基层党建工作,虽然取得了一些成绩,做了一些积极尝试,但仍有一些问题和困难,主要表现在:一是抓基层党建的精力相对不够到位。20xx年,针对乡域经济总量偏小,大项目、大企业支撑缺乏等主要矛盾,我把大量的精力用于产业带动、新农村建设和民生及基础条件改善方面。在班子分工中,班子成员都兼顾分抓行政工作,致使党建工作的精力不够集中,对全乡党建工作缺乏系统深入地研究。二是基层党建工作的难点还没有突破。对少数村带头人素质不高、缺乏后备干部、集体经济缺少固定收入、村级财务管理不规范、农村党员教育管理难等难点问题没有很好突破,致使少数村战斗力不强、推进工作慢、不稳定因素时有发生。三是资源比较缺乏。随着城镇化、信息化的推进,农村一些有头脑、有文化、有实力的能人在外创业多,滞留在农村的村干部资源相对较少。
三、下步工作思路和主要措施
针对存在的问题,我将与乡党委班子同志一道,团结和带领全体党员干部,认真学习贯彻中央和省、市、县委要求,以建设服务型基层党组织为主线,以强化主体责任落实为抓手,下大气力研究解决各种重点难点问题。
一是统揽全局,加大基层党建工作力度。自觉加强领导科学、领导方法的学习,提高领导水平,进一步把握党委书记“科学发展抓谋划、社会和谐抓稳定、加强党建抓队伍”三大主要工作职责,科学调配自身的时间和精力,合理安排行政资源,做到自身有更多的时间和精力抓党建。班子成员要做到齐抓共管推动各党组织加快队伍建设和自身建设。同时,自己要对全乡基层党建中的难点、重点问题要亲自调研、提早研究,切实加以解决。
二是把握关键,全面落实“四风”突出问题专项整改工作。通过第二批教育实践活动的开展,对查摆出的问题,对照整改计划,督促将存在问题全力整改到位;对软弱涣散党组织整改情况进行调研,选优配强村级班子,特别是村两委带头人,优化村班子的机构,选拔和储备一批后备干部,调整素质一般、实绩平平的成员,进一步优化村党组织领导班子队伍,调整充实基层组织力量。
三是创新思路,通过抓党建促发展保稳定。持续深入开展 “星级党建”品牌创建、“五星先锋党员”创评、党建项目化管理工作,全面落实党员“三卡”管理和“三会一课”制度,规范落实“四议两公开”工作法,细化党员发展流程,完善村务监督委员会规章制度,充分发挥其职能作用,进一步规范村级财务,坚持做到村务、政务、财务民主公开,保证乡村干部能干事、干成事、不出事;进一步端正风气、鼓舞士气,认真开展以“和谐五星”为主的联创评选活动,为乡域经济发展奠定坚实的基础,确保全年各项工作顺利完成。
范文四】
各位领导、同志们:
大家好!
一年来,在街道党工委、办事处的正确领导下,作为党建第一责任人,我认真贯彻落实党工委党建工作目标要求,紧紧把握自身在社区党建工作中牵好头负总责,当表率的具体职责定位。按照“抓党建、强基础、聚合力、促发展”的工作思路,以开展争先创优活动为契机,团结带领社区广大党员干部群众开拓创新、扎实工作,不断提升党建工作水平,推进社区各项事业向良好势态发展。下面,我就履行祥伦社区党建工作第一责任人职责情况述职如下:
一、落实责任,齐心协力抓党建
社区党委认真围绕贯彻执行党的路线、方针、政策及办事处党委决议、决策和重大部署。根据党建工作总体安排,结合社区实际,作为基层抓党建工作第一责任人,着重抓党建工作并落到实处,做到重要情况亲自掌握,重点工作亲自落实,不断健全党建工作例会,民主生活会,党员设岗定责,党员干部履职承诺制等系列制度。在职党员干部建立党建工作联系点,把党建工作任务落实到每个班子成员身上,切实做到事事有人抓,人人有责任,件件有着落,形成齐心协力抓党建的浓厚氛围,凝心聚力促和谐的良好局面。
二、强化基础,健全机制创党建
一是按照党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众得实惠的总体思路,认真组织开展学习实践科学发展观活动,突出抓好以下几方面工作:
1、着力提高党员、干部的政治理论素养。以学习科学发展观为重点,完善和落实社区党委集中学习制度。利用社区党员干部远程教育,激励老党员讲授爱国主义、集体主义为主要内容的党课,邀请林管局老干部办的文艺宣传队进社区,带领社区党员到便民热线“12349”参观并座谈等形式,不断提高理论素养,开阔视野,增强科学发展能力。
2、深入实施“双培双带”活动。通过调查摸底,共有20名党员分布在社区非公制企业中。同时,在摸底和交流过程中,发现了好多优秀企业负责人和优秀青年骨干都想加入____,其中有2名已提交了入党申请书,被吸收为入党积极分子,进行教育、考察、培养,发挥他们懂经营,有技术的特长,推动社区经济事业发展。
3、结合实际,围绕学习实践科学发展观活动,对在职党员开展“连心桥”结对帮困大学生活动。对老党员、贫困党员、身患严重疾病、长期卧床不起的党员进行了摸底调查,在“七一、春节”,我们社区党委对8名特困党员进行节日慰问,为他们送去节日问候和节日礼物。社区党委对5名身患疾病和行动不便的党员开展了定期或不定期走访慰问,对他们生活需求和精神需求,我们都会尽可能的满足。组织社区党员到林管局老干部参观学习,不断提高他们参与社区事务的积极性。针对林管局家属楼环境及拆迁问题,召开了有关党员座谈会,及时了解民意,听取各方意见和建议,促进党群关系的和谐。
二是为了加强组织建设,进一步增强社区党组织的创造力、凝聚力和战斗力,建设一支高素质的社区班子队伍。我社区两委班子成员配优配强,把工作上有本事,作风上过得硬,广大群众信得过的干部选拔到社区班子队伍中来,接受群众和上级组织部门的监督和考核,做到制度健全,形成班子成员分工明确,责任到人,各负其责的工作机制。建立健全基层党组织建设,加强和规范对非公有制企业的党建工作,完成了社区非公有制企业成立联合党支部的组建工作, 3个非公有制企业组建党支部。严格执行党务公开、政务公开制度,坚持实行领导班子民主决策,定期召开班子会议对党内、社区内的大事、要事进行民主协商,增强决策的公开化、科学化、合理化。以廉洁从政为重点,加强作风建设,保证党组织风正源清。认真抓好党风廉政建设,坚持党员干部廉洁自律意识,通过观看反腐__警示教育片,做到警钟长鸣,自觉维护社区干部清正廉洁的良好形象。同时,社区党委将廉政建设切实落实到各项工作中,社区党委坚持在新华市场办理小额贷款问题上,不走形式,不走过场,严把审批手续,按审批制度予以办理。对后备干部教育管理,开展培训、工作交流、工作汇报,提高后备干部的整体素质和业务水平。
为了加强党员队伍建设,今年对社区党员、流入党员、流出党员、非公有制企业党员进行了信息摸底调查,20xx年以来通过党组织认真考察、教育和培养,有1名发展对象现正在预备考察阶段,不断壮大党员队伍。对流入流出流动党员登记造册,定期联系,确保不脱离党组织。深入开展一年一度的评议党员工作,通过评议,相互学习,不断促进和提高党员自身素质,永葆党的先进性。
三、共驻共建,提升载体促党建
社区党委本着整合资源、共驻共建的原则,抓好活动场所建设,与社区共建单位林管局老干部办协商,完善活动场所的管理和使用,发挥活动场所的作用,为抓好“三级联创”,“五好五带头”活动奠定基础。社区党委与林管局老干部办党支部在“三八”“七一”“元旦”“春节”都会联手组织开展群喜闻乐见的文艺汇演,及书法、绘画、门球、乒乓球比赛。同时扎实开展社区党员干部现代远程教育培训活动,坚持以用为本,学用结合,加强日常管理,提高收视率,增强收视效果,制订好收看计划。
四、创先争优,突出实效推党建
在创先争优活动中,努力探索推进党建工作与经济社会工作的新经验、新做法,按照创新发展理念,强化发展措施,把社区物业服务部与社区基层党建工作示范点结合起来,在林业4号楼化粪池塌陷及林业新5号楼外墙脱落的问题上,我们积极协调市房产局、区物管办的领导,多次与林管局事务管理处沟通协调,市房产局免费计算了评估报告,林管局机关事务管理处负责申请房屋维修基金,帮助解决群众实际困难,稳定社区物业服务大局,为做好社区物业服务工作提供了保障,为推动祺我经济社会发展打下坚实基础。
一年来,在抓基层党建工作方面,我虽然做了一些工作,也取得了一些成效,但我也清醒的认识到与上级党组织的要求和兄弟单位相比,仍然还存在着不容忽视的问题和一定的差距:班子成员和支部成员的政治核心作用有待加强;社区干部业务水平和政策水平有待提高;社区委硬件设施有待于投入。今后我一定提高抓基层党建的认识,团结党工委班子成员及联系全社区党员群众,深入学习科学发展观,提高为民办事能力和水平,为努力开创我社区党建工作新局面尽职尽责。
第3篇 市国资委党委书记、主任述职述廉报告
各位领导,同志们:
现就本人一年来的学习工作情况进行述职,请审议:
2023年,本人认真贯彻落实市委、市政府推动经济社会又好又快发展的中心工作要求,根据温州国资管理和国企改革发展的实际和特点,按照“创新理念、夯实基础、健全监管、改革整合、加强保障”的
2、全力推进整合重组,促进国企改革发展。一年来,重点采取三大措施推动这项工作发展。
一是倡导并推动国有资产中长期发展规划的编制。确定分管领导和有关处室专题负责这项工作。
经过近一年的努力,现已编制完成《国企发展规划》,即将提交市政府审批。通过规划的编制,我们明确了温州国有经济今后几年的发展思路和每年工作目标,较好地指导了各项工作的开展。
二是全力推进国企整合重组。为推动我市国有经济更快地实现结构调整和布局优化,争取将国有企业的整合重组列入市委市政府重要工作责任制,由委领导分头负责,全面推动交通、城建、房地产、外贸、资产营运公司和管道燃气资源板块的整合工作。
多次牵头召开党委会、主任办公会等,和班子成员及机关干部、国企职工深入、反复地研究、讨论、修改各板块的整合方案,成熟一个报市政府审批一个。截止目前,资产营运公司、房地产板块的整合已到位,外贸、燃气板块的方案市政府已审批,交通、城建板块方案市政府也正在积极研究中。
市委市政府的年度重要目标基本完成。三是积极推进企业改革改制。
指导有关处室出台了覆盖全市的《温州市市属国有企业公司制改造
第4篇 林业局党委书记2023年述职述廉述法报告
2023年,在市委、市政府的坚强领导下,在局党委全体班子成员的支持和配合下,在全体干部职工的共同努力下,围绕“兴林富民”总任务,扎实推进“两学一做”专题教育工作,切实履行工作职责,取得了一定的成绩。现将一年来工作情况报告如下:
一、认真履职尽责,扎实推进各项业务工作开展
(一)凝心聚力抓发展,全面完成年度目标任务
2023年,全市实施国有林管护92.94万亩,补偿集体公益林41.82万亩,占年度目标任务的100%;巩固退耕还林成果17.75万亩,巩固林业自然保护区67962公顷,均占年度目标任务的100%。全市完成营造林10.03万亩(包含低产低效林改造),占年度目标任务8万亩的125.4%;新增森林面积0.8万亩,占年度目标任务0.7万亩的114%,新增森林蓄积15.6万立方米,占年度目标任务12.8万立方米的122%;林木覆盖率提高0.09个百分点,达到40.85%,占年度目标任务0.08个百分点的113%;实现林业产业总产值48亿元,占年度目标任务47亿元的102%;其中林业旅游与休闲服务产业16.2亿元,占年度目标任务15亿元的108%,农民人均林业收入890元以上;占年度目标任务880元的101%,森林火灾损失率控制在0.1‰以内,林业有害生物成灾控制在3‰以内,涉林案件综合查处率达到90%以上。2023年,xx市荣获全省李冰杯林业项目“二等奖”,国有林场主体改革走在全省前列,改革经验被四川省“林业要情”刊载推广,什邡国有林场作为全省唯一一家国有林场被评为全国十佳林场。完成1个2000万元以上现代农业项目招商引资任务。中国第八届月季花展筹备准备工作有序推进。
(二)不断创新发展,扎实抓好林业改革工作
一是加强组织领导,按照市委、市政府关于深化改革的相关要求,成立了以我组长的改革工作领导小组,制定了实施方案和责任分工,明确了分管领导和具体经办人员,定期召开专题会议,研究改革推进事宜,加快推进各项涉林改革稳步实施。二是按照大熊猫国家公园建设相关要求,结合林业部门职能职责,与市发改委和国土部门分工协作,协调指导绵竹和什邡两市扎实推进工作,完成大熊猫国家公园规划范围内相关信息报送。下一步将按照中、省、市相关决策部署,全力抓好大熊猫国家公园建设工作。三是切实推进省级试点改革。围绕放活经营权、落实处置权、保障收益权主题,积极创新开展经济林木(果)权抵押贷款全省试点工作,目前已经在旌阳区首个试点乡镇(新中镇)颁发经济林木(果)权证16本,颁证面积达到4280亩,授信总金额到830万元。在2023年绵竹、什邡两市集体林采伐权拍卖全省试点工作取得初步成功的基础上,进一步加大宣传力度,规范操作流程,加强采伐监管,防止试点中出现乱砍滥伐林木等破坏森林资源及影响社会稳定的情况发生。全市目前共进行林木采伐权拍卖24宗,涉及拟采伐面积1389亩,蓄积量11649立方米。四是认真归纳总结改革经验做法,加强推广力度,确保改革取得成效。全市国有林场主体改革全面完成,主体改革经验被《四川林业要请》第10期刊载推广。深化改革市级方案已编制完成,已报送市委、市政府审批后印发。五是抓好生态红线划定基础工作,加快推进湿地公园建设步伐。
(三)积极贯彻落实省市重大决策部署,扎实推进绿化全川行动
一是高度重视,及时研究制定我市贯彻落实措施。在全省大规模绿化全川电视电话会议结束后,迅速按照尹力省长讲话主要精神及会议要求,结合xx全市绿化实际情况,及时研究提出切实可行的贯彻措施报市委、市政府审定后报省政府。二是紧扣尹力省长重要讲话精神,结合《大规模绿化全川总体规划》,及时沟通协调水利、交通运输、住房城乡建设、城管执法、国土资源等部门(单位),完成《xx市大规模绿化规划(方案)》编制工作。三是积极筹备召开我市大规模绿化全川动员会,加快落实《推进绿色发展,建设美丽xx》的决定,通过巩固国家森林城市和国家园林城市建设成果、国土绿化与生态修复、森林资源保护与利用等重大绿化建设任务,构建较完备的国土生态安全体系,筑牢长江上游生态屏障。全市2023年完成营造林面积10.03万亩,其中人工造林4.29万亩,低效林改造3.32万亩,迹地更新0.32万亩,森林抚育2.1万亩;新育苗完成625亩,全市在血防流行区完成营造林1.1万亩。
(四)扎实推进民生工程建设,抓好各项惠民政策落实
一是切实抓好天保工程建设。严格贯彻落实森林资源保护发展“双线”(政府和林业部门)目标责任制,认真抓好责任书签订工作。强化资金使用管理,建立健全内控制度,对工程资金严格按合同、协议进行管理,确保工程建设和职工社保、公益林生态补偿等惠民政策落实、资金兑现,维护好群众切身利益,全面完成2023年度建设任务。二是切实抓好退耕还林成果巩固。始终把退耕农户的利益放到第一位,层层签定责任书,将退耕还林工作纳入年度目标考核,加强政策宣传,使广大退耕农户了解退耕还林政策,实行全过程监理制度,发现问题及时整改,对违反退耕还林政策的行为及时查处,限期整改,确保惠民政策落实到位。圆满通过了2023年巩固退耕还林成果省级复查,各项指标全部达到国家、省要求。三是加强对民生工程建设的监督检查。组织相关科室对林业专项资金管理使用以及惠农政策落实情况进行抽查,坚决防止和纠正随意改变资金用途和滞留截留各类专项资金等行为。
(五)狠抓林业产业发展,促进资源增长林农增收
一是切实抓好绵竹市现代林业重点县建设。积极支持绵竹市申报第三轮现代林业重点县,多次到绵竹调研指导产业发,该市今年成功入围全省第三轮现代林业重点县,全年实现林业总产值18.8亿元,农民林业人均收入达到2385元,助农增收效果显著。二是大力发展产业基地,注重林旅结合,生态旅游产业初具规模。目前已基本建成以中江、什邡、罗江、旌阳为主的工业原料林基地 30万亩,基本形成以中江、罗江、旌阳为主的15万亩核桃、3万亩大枣基地,以绵竹、什邡、罗江为主的生态休闲、林家乐旅游基地,森林资源增长成效显著。三是积极筹备中国第八届月季花展,切实抓好相关协调工作,陪同分管市领导开展前期十个城市邀展工作。四是以罗江县全国农民林业专业合作社示范县建设为抓手,积极抓好涉林专业合作社建设,认真执行《xx市家庭农场认定和登记管理指导意见(试行)》,积极支持林业专合组织申报省级以上林业产业基地建设项目和林业龙头企业贴息贷款项目,2023年争取省级财政扶持专合资金100万元,用于改善专业合作社的生产条件和人员技术培训。银谷玫瑰科技有限公司成功申报省级林业产业化龙头企业。五是加大科技扶持和投入力度,增强林农创业就业技能。通过科研项目等争取省、市、县三级财政资金和社会投入用于科技研发,加大科技成果推广力度,与四川农业大学林学院开展合作,及时引进利用新的科研成果为我市的林业科技服务。
(六)切实加强森林资源保护,确保森林资源安全
一是切实抓好森林防火工作。始终坚持贯彻落实《森林防火条例》、《四川省林区野外火源管理》和国家、省一系列森林防火工作要求。认真落实防火责任,加强对全市森林防火工作的指导,狠抓森林防火宣传、火灾隐患排查,严格实施领导带班制和24小时值班制度,强化森林火灾预防预警系统建设,加强森林火险的监控工作,森林火灾得到有效防控,火灾损失率控制在0.1‰以内。二是抓好林业有害生物防治工作。有序推进林业有害生物普查,林业有害生物防治检疫目标管理全面达标,成灾率控制在3‰以内。三是加强木材供给和战略储备,认真执行限额采伐制度,2023年全市采伐限额为19.6万立方米,未出现超限额采伐情况。
(七)扎实推进扶贫攻坚工作
一是高度重视,强化组织领导。认真落实市委、市政府关于开展“双联双帮”和“精准扶贫”系列工作要求,成了帮扶工作领导小组,制定并逐步实施了帮扶实施方案,圆满完成了2023年初签订的《帮扶责任书》中承诺的任务。二是加强督促指导,切实摸清情况。加强下派干部监督管理力度,确保“双报到”制度落实到位和驻村干部每月在村工作时间不少于10个工作日。派出干部深入田间地头与群众零距离接触,面对面交流,掌握一线实情,再根据摸底情况及时调整帮扶措施,确保因户、因人施策。三是以身作则,带动全员参与。2023年我先后9次分别到双石村、木桥村和五里坝村走访慰问、督导调研扶贫工作和讲党课,个人资助贫困户付利伯800元用于发展养殖业。全年,单位组织每名职工到贫困户家中走访4次,走访群众225人次,提出脱贫建议41条,为贫困户生活和发展经济捐款7200元;为困难群众送去棉衣16件、棉被16床、食用油37桶、大米37袋和部分书包、文具用品,发放慰问金和慰问品总价值17900元。
四是用好“扶贫基金”,扎实开展精准扶贫。围绕2023年底成立的“精准扶贫”基金,会同罗江县地税局和双石村村两委,按照用于双石村特别困难贫困户脱贫“造血功能”的原则理清帮扶措施,确保基金用在刀刃上。通过基金发放产业发展补助资金的形式,第一批贫困户共投入发展资金4万余元,用于种养殖业,预计可实现纯收入2万余元。
二、坚持廉洁从政,深入推进党风廉政建设和反腐败工作
(一)坚持严以律己,做到为政清廉
今年以来,自己认真开展“两学一做”学习教育,不断提高党性修养,努力修好身,严格遵守廉洁从政规定,牢固树立纪律和规矩意识,以身作则,率先垂范。严守财经纪律和中央“八项规定”,严格执行密切联系群众和厉行节约各项规定,不利用职务影响为自己或他人谋取非法利益。严守工作纪律,认真学习贯彻《廉洁自律准则》和修订的《纪律处分条例》,明令禁止的坚决不做,做到“自觉受监督,习惯受监督”,严格执行请示报告、个人有关事项报告等制度。加强班子建设,从严从实要求,不断增强凝聚力、战斗力,以上率下,做廉洁自律表率。管好亲属和身边工作人员,严格管理、严格要求,决不允许他们擅权干政、谋取私利。
第5篇 农大党委副书记2023年度述职报告
二oo九年农大党务工作,我主要分管工会,离退休人员工作处党总支;行政工作,分管科技处,审计处.一年来,在xx大和xx届三中全会精神指引下,在校党委,校行政的正确领导下,自己从分管的工作入手,与有关部门的同志们,坚持和实践科学发展观,念好'引领支撑,保驾护航,围绕中心,周到服务,严于律己'二十字诀,工作取得了很大的成绩.
一,引领支撑
近年来,国家,××省和我校对科技工作十分重视,明确要求要把科技放在优先发展的地位.作为一名分管科技工作的领导,同时又是一名科技人员,自己深感责任重大.为此,自己与分管部门领导一起,认真研究形势发展,明确工作思路,努力充分发挥科研工作的引领支撑作用,为促进我校又好又快发展做贡献.我们坚持'以提升自主创新能力为核心,以建设技术创新体系为突破口,以完善政策保障为关键',狠抓了各项工作的落实.
1.抓自主创新
一是在争取项目,特别是国家级重点项目下功夫.xx年全校共组织申报各类科技项目200多项,有121项列入国家,部,省级各类科技计划.其中,国家级项目15项,省级纵向项目56项,横向项目50项.经费1930.81万元,到位经费近1812.81万元,国家部委经费达638万元,占总经费的32.
二是科技成果鉴定评奖取得较大成绩.全年共获××省科学技术奖4项,其中二等奖1项,三等奖3项.获××省高等学校xx年度科学技术奖7项,其中一等奖5项,二等奖2项.全年共鉴文秘杂烩网定成果7项,其中6项达国际先进水平,1项达国内领先水平.全年获国家专利2项,发明和实用新型各1项.全校主持完成的24个××省科学基金项目通过省科技厅组织的验收,6项被评为优秀.
三是育种上进展很大.我校培育的大豆,小麦,玉米,棉花,高粱,芸豆,薏苡等作物的12个新品系申请参加了国家,××省新品系区域试验,生产试验.
四是开展了建设社会主义新农村工作.自己先后召开了情况汇报会,对开展进度进行了督促,推动了这项工作.在与太谷县共建的15个新农村示范基地中,召开了各学院科研副院长参加的新农村建设工作会议,明确了工作目标.
科技处还组织园艺学院,农学院,资环学院,经贸学院教师在平遥县木瓜村开展了整体规划,完成了500亩绿色果树园区现代农业技术示范基地的初建工作.同时为争取省级开发项目也作了充分准备。
2.抓技术体系建设
一是以人为本,着力培育科研梯队.主要通过邀请有关专家来校作报告,开阔教师学术视野;强化激励政策,调动教师积极性;跨学科组建强势科技队伍,提炼优势科技创新课题等方法加强研究体系建设.目前,一批博士已逐渐成为我校科技创新的新兴力量.
二是开展了科技平台建设,管理.全年共组织申报了3个重点实验室,对已批准的9个省,校级研究所,工程中心进行了重新登记.申请实验室建设设备购置项目1项.组织验收平台项目3项.
三是开展了学术交流.全校全年共发表论文782篇,出版著作145部,参加学术会议44人次,学校组织学术报告38次.科技处与外事处合作主办了××农业大学院士论坛.邀请中科院院士,北京基因组研究所所长,华大基因研究中心主任杨焕明,中科院心理所行为遗传中心主任孙中生,我校校友,中科院微生物所所长高福,清华大学医学院长江学者计划特聘教授,生物芯片北京国家工程中心主任程京等著名学者来校做学术报告.对申报国家自然科学基金的项目申请书,科技处千方百计联系校外专家审稿提建议,提高了课题命中率.
3.完善政策保障
一是建立健全各种规章制度.先后对《××农业大学科研津贴计算标准》,《××农业大学科研机构管理办法》,《××农业大学科研工作量计算中国家出版社,期刊的讨论与认定》,《××农业大学学术活动管理办法》等9个文件进行了修订完善,使学校科研管理更加规范.
二是在充分调研的基础上,初步制订了《××农业大学科技创新团队建设办法》,《科技人员聘后管理办法》等规定.
二,保驾护航
审计工作在学校科学发展中起着保驾护航作用.xx年,审计工作重点抓了4方面.由于工作突出,被评为××省内部审计先进集体,被内审协会指定为工作总结单位,被学校评为'三育人'先进集体.
一是始终把教育经费审计置于重要位置,对于学校各经济实体和设有单独财务机构管理的部门加大审计力度,对企业改制移交过程中的资产进行了认真核实,并对学校预算执行情况审计进行了积极探索.全年,对招待所,饮食服务中心财务收支,学校xx年度财务决算进行了审计,审计金额达233,249,483.69元.并提出了改进的意见和建议,规范了各单位的财务核算行为,提高了管理水平.
二是开展了基建审计.对修缮项目在内的所有基建项目全部进行了审计.对资金投入在100万元以上的项目进行了委托审计.全年共完成基建审计项目101个,送审总金额7809.38万元,审减88.76万元.其中,自审项目97个,委托项目4个.
三是加强经济责任审计,促进党风廉政建设.xx年,审计处对43名处级领导干部经济责任审计整改落实情况进行了调查和回访,为干部监督,管理,选拔和任用提供了参考依据.
四是开展了热点问题审计.为配合行风建设,审计处对学校预算外收入的收取,管理,使用,结算等情况进行了审计监督,对招投标工作,有关科研项目,部分经济合同等都进行了审计监督.
三,围绕中心
校工会把工作重点放在围绕学校中心工作上,开展了师德师风建设,教学基本功竞赛,'三育人'评比表彰,各种文体活动等.
一是加强校园精神文明建设.与宣传部联合举办了纪念改革开放30周年系列活动.先后举办了教职工歌咏赛,书法绘画展览.还举办了庆'三八'活动,组织参加了全省教师节诗歌朗诵会和省'三八'妇女节文艺活动.举办了职工排球,网球,乒乓球,羽毛球赛.组队参加了教育厅组织的职工羽毛球赛,并取得了较好成绩.
二是开展了劳动技能竞赛.在各工会组织竞赛的基础上,组织了9名教师参加的比赛.推荐3名教师参加全省竞赛.
三是组织推荐评选,学校对10个'三育人'先进集体,25名先进个人进行了表彰.工会还表彰了先进基层工会和工会积极分子.
四是努力为职工办实事.组织为958名教职工进行了体检,为会员发了福利,关心慰问了生病住院或家庭困难的职工.为1121名教职工办理了住院互助金,全年共补助职工17350元.建立了来信来访接待制度和督促制度.投资20万元,建成了200多平方米的职工多功能活动室.
五是加强了民主管理,召开了四届五次教代会执委会,参与监督了进校务工人员合同的签订.
工会工作获得省教科文卫体工会先进,女工工作获全国教科文卫体工会'先进女职工组织'.
四,周到服务
离退休工作处在工作量大,经费紧张的情况下,全体同志发扬'辛苦我一人,方便给大家'的精神,为广大离退休同志提供了周到细致服务.
一是认真开展理论学习.通过集体学习,讨论,自学,参加活动,外出参观考察等方式,不断提高老同志的思想认识.如,召开了纪念改革开放30周年座谈会,联欢会,组织参加了书画展.艺术团开展了庆元旦迎新春联欢活动.组织到郑州,洛阳,信阳,临汾以及香港等地进行了参观考察.
二是贯彻落实党和国家对老同志的生活待遇,主动关心他们思想和生活.离退休人员工作处始终坚持到老同志家中了解思想和生活,到医院看望病人,带去组织的关心和温暖.还开展了乒乓球,门球比赛.组队参加太谷县的比赛都取得了好成绩.
三是发挥老专家作用,服务社会主义新农村建设.除在平遥县木瓜村服务外,还在太谷范村,里美庄进行了技术指导.
此外,自己还完成了本科生,研究生教学任务,指导了5名本科生毕业生产实习,培养博士研究生1名,硕士研究生4名,主持的科研项目按计划完成.
五,严于律己
一年中,自己按照xx大的要求,规范自己的言行.政治方面,自己自觉地与___保持一致,坚决执行校党委,校行政做出的各项决定.严格遵守民主集中制原则,坚持集体领导与个人分工负责的原则,是自己分管的工作,积极主动地做好,注意发挥分管部门的积极性,与大家和谐相处.工作和生活中,能严格要求自己,清正廉洁,在学校重大问题的决定上,不徇私情,不接受任何宴请,不接受任何礼金,对自己的家属也严格要求,没有以权谋私.作风方面,能深入一线,开展调查研究,发现问题及时解决,平易近人,与师生员工关系融洽.
回顾工作,自己还存在一些不足.工作方面:一是与分管部门领导沟通交流不够,工作思路还要进一步明确;对学校其它工作,全局性工作调研参与不够.
自身方面:一是理论学习还存在不足;二是承担的科学研究上还要多出成果.
在今后工作中,我要时刻以党员领导干部的要求规范自己,努力工作,为学校的改革,发展和稳定贡献出自己的力量.
第6篇 2023年上半年区教育局党委书记述职述廉报告
回顾一年来,虽然在工作中取得了一定的成绩,但离领导的期盼和要求还有一定的差距。虽然在学习上取得了一定的进步,但仍有很大的上升空间。在今后的工作、学习中,我会戒骄戒躁,不断进取。为打造幸福做出自己的贡献。下面是关于区教育局党委书记述职述廉报告2022全文:
2023年月来,我担任区教育局党委书记,主持教育局党委工作。一年以来,在区委、区政府的正确领导下,在各级领导的关心、指导、帮助下,我和教育局党委一班人,认真落实区委、区政府的各项工作部署和要求,以教育改革与发展为中心,坚持从严治党的方针,两手抓两手硬,标本兼治。在具体工作中,我坚持以科学发展观为指导,认真履行职责,开拓进取,狠抓党务工作和区学校重建整合工作。我注重统筹协调,事多不乱套,弹好钢琴,有序抓好两项工作。按照河办发[20xx]82号文件要求,现将个人一年的工作、学习等情况汇报如下:
一、 尽心做好本职工作,尽力推进教育发展
1.抓党员干部学习,提高政治理论素养
在学习制度上,坚持和完善党委学习制度,学习做到“四有”,即有计划、有记录、有考核、有学习心得。在学习安排上,突出抓好三个层面,第一层面是党委领导班子的学习,着重政治理论素养、宏观战略思维、党性意识及驾驭复杂问题的能力提高;第二层面是机关中层和全体干部的学习,着重抓好政策业务能力和行政管理水平的提高,办事能力、服务质量、工作效率的提高。第三层面是基层学校领导班子的学习,着重抓好政策法规、大局观念、党性观念及独当一面的能力、业务工作能力的提高。在学习方法上,做到“三个结合”,即:集中教育与经常教育相结合、形象教育与理性教育相结合、组织教育与自我教育相结合。在学习内容上,将“五个不准”、“五个严禁”、“四个严格控制”和“四个坚决制止”作为学习教育的重点,认真组织开展了以廉洁自律为主题的警示教育活动,使广大党员干部不断增强廉洁从政意识和自觉接受监督的意识,树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观。
2.抓组织制度落实,提高科学决策水平
民主集中制是党的根本组织制度和领导制度,同时也是贯彻执行党风廉政建设责任制的重要保证。在贯彻落实党的民主集中制以及重大事项和问题的民主决策方面,我坚持沟通在会议之前,决策在会议之中,落实在会议之后,狠抓“四个环节”,即抓教育、抓制度、抓落实、抓班子。一是抓思想教育增强民主意识。通过加强学习教育,努力提高班子成员的思想理论素养和执行民主集中制的自觉性,增强政治观念、组织观念和纪律观念,提高科学决策、民主决策的能力。二是抓制度建设完善工作机制。以建立健全相关的制度为保障,规范完善贯彻执行民主集中制的工作机制,不断提高执行民主集中制的自觉性和约束力。如坚持完善集体领导、集体议事决策的工作制度,完善党风廉政建设责任制、党委班子成员分工包校制度等;积极探索建立决策责任制,明确党政主要领导、班子成员对每项重大问题的决策各自承担的责任。三是抓执行落实提高工作成效。在具体工作中,对教育改革、重点项目、安全稳定、干部任免和推荐、大额资金的使用等,凡属方针政策性的大事,凡属全局性的问题,局党委都坚持按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”四项原则的要求,按照议事规则由集体讨论决定,确保民主集中制的落实和工作的成效。四是抓班子建设提升凝聚力。近年来,教育局的工作任务十分繁重,压力也很大,我们始终把班子建设放在首位,一方面加强学习教育,提高整体素质;另一方面认真执行集体领导下的个人分工负责制,在党委集体领导下,明确班子成员各自所承担的行政分工和党廉建设职责,做到事事有人管,人人有责任。同时努力营造讲实话、办实事、求实效的工作环境,增强班子协调合拍程度。“班长”与班子成员之间,班子成员互相之间在工作上互相通气、互相补台、互相协作,有问题摆在桌面上,通过思想交流,消除隔阂,对不宜简单摆在桌面上的问题,个别谈心、个别消化。班长信任放手,班子成员也能自觉维护“班长”的威信和班子的团结,正确处理好集体领导和分工负责的关系,想大局、办大事。
3.抓机关作风建设,增强勤政为民意识
机关作风建设一直是我们常抓不懈的工作重点。在全局上下,我们始终强调这样一个意识,教育工作直接服务社会,服务群众,直接关系群众的切身利益,我们的工作就是为群众服务,为群众办实事,我们着重抓了三个方面:一是加强机关工作人员的责任意识、使命意识和形象意识教育。二是继续深化政务公开,对外公开教育局工作职责、重大事项的办事程序、教育收费政策等,让社会、群众有最大限度的知情权、参与权,给群众一个明白,还工作人员一个清白,真正把实事办实,实事办好。三是切实解决群众关心的热点问题,如中小学招生、评职、评优、教育投入等,我们都严格按照程序,规范运作,受到群众一致好评。四是增设共产党员创先争优示范岗,要机关干部能够“创先争优做表率,建功立业在教育”。
4.抓学校基建工作,有效促进资源整合
今年,我主抓学校重建之前的拆迁工作。清江浦中学的原地改建,实验中学的重建,涉及到不少住户的搬迁问题,面对工作任务特别重、矛盾特别多、难度特别大的工作环境和现实情况,我持认真负责、力所能及的态度,积极履行职责,最大限度发挥自己的主观能动作用,最大限度调动条线其他工作同志的积极性,有序稳妥地抓好各项工作的落实。
一是攻坚克难,有难不畏难,难中求进,竭力推进拆迁工作。大家知道,城区拆迁工作是“天下第一难”,而且随着整个拆迁用地形势大背景的影响,因拆迁用地矛盾上访人员不断,工作的难度也越来越大。每个地块的拆迁都要我们参与研究制定工作计划,都要我们深入街道、社区做基层群众过细的思想教育及拆迁推进工作,都要我们亲临一线协调解决方方面面的矛盾。一方面是上级政府的要求高、任务重,给我们的压力也大;另一方面是群众工作的难度大、矛盾多。我们既要强势快速推进拆迁的进度,又要逐一面对面解决好拆迁户提出的问题和矛盾,确实维护拆迁群众利益。同时,还要注意做好维稳工作,提出难中求进、加快推进拆迁工作的思路,选准突破口,亲临一线参与组织协调指挥,及至面对面做关键户、关键人一人一事的思想工作,苦口婆心,说服解释,化解矛盾,促进交房,使得拆迁工作得以顺利进行。由于辖区内学校相关拆迁工作较为顺利,我还被抽调参加雨润大厦的拆迁工作。雨润大厦的拆迁工作形势更为复杂,矛盾更为尖锐。我们从城市发展趋势来说服拆迁户,从他们自身的利益出发,做到文明拆迁,无一人上访。拆迁工作因质量高、速度快受到市相关领导表彰。
二、自觉加强党性修养,严格执行廉政建设
作为局党委书记,我始终自警自励,严格要求自己,平时注重学习,积极参加市、区组织的党风廉政学习活动,平时认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想,在工作中牢固树立和落实科学发展观,严格执行《____纪律处分条例》、《____党内监督条例(试行)》、《廉政准则》,执行“8个方面禁止52个不准”和上级关于领导干部廉洁自律、廉洁从政的各项规定,自觉加强党性修养,不断增强自觉执行党风廉政规定的自觉性。严格执行党风廉政建设责任制,没有违反组织人事纪律,没有“跑官要官”、“买官卖官”,坚决杜绝用人上的不正之风;没有收受干股、违规投资证券和期货或其他以委托理财的名义获取不正当利益规定情况;没有以明显低于或者高于市场的价格买卖商品房、违规购买经济适用房等规定情况;没有收受和赠送现金,代币购物券、礼仪储蓄单、债券、股票及其他有价证券、消费卡、购物卡、电话充值卡、商品提货单等各种支付凭证和高档耐用物品、金银制品等贵重物品规定情况;没有为本人谋取预期的不正当利益或以各种方式为配偶、子女和其他亲友谋取不正当利益规定情况;没有用公款报销应由本人及配偶和子女支付的个人费用等规定情况;没有利用本人及家庭成员婚丧嫁娶大操大办收钱敛财以及利用工作调动、提升晋级、迁新居、过生日、子女升学、参军等名义操办的情况;配偶、子女从业及其现行从业等没有不符合规定的情况;没有参与赌博;没有用公款大吃大喝、工作日中午饮酒、用公款高消费娱乐和健身活动等情况;没有用公款出国(境)或国内旅游情况;严格执行公务用车配备、使用和管理等规定情况;未接受过礼品礼金;严格对身边工作人员的教育、管理和监督。
三、长期坚持理论学习,不断提高领导水平
多年的工作经历使我深深感到,只有不断学习,不断提高依法行政、依法治教的能力和水平,才能做出正确决策,有效履行职责。积极主动地参加市、区组织的统一学习活动,做好读书笔记。认真学习了党的十七大及十七届五中全会相关精神、《___、邓小平、___论科学发展观》、《科学发展观重要论述摘编》、《深入学习实践科学发展观活动学习文件选编》,认真领会市委刘书记《以新一轮思想大解放推动淮安又好又快发展》、《科学发展观100问》、《教育法》、新《义务教育法》、《未成年人保护法》等党和国家的方针政策和教育法规条例。学习形式上,我坚持将个人自学与参加组织培训相结合;坚持局党委中心组和机关政治学习制度;完成读书笔记2万余字。学习绩效上,坚持理论联系实际,不断提高实践能力、决策能力和统筹能力。通过边工作、边学习、边思考,完成理论文章和调研报告。此外,我重视机关学风建设,在组织好每月一次的学习活动外,还组织机关干部参加各种级别的培训,赴先进地区考察教育现代化建设。
四、坚持学习法律知识,不断完善法律意识
坚持依法治教是我对自己和全系统干部职工的要求。一是加强学习。认真学习新的法律法规,积极开展普法活动,组织和参加班子中心组学法、法律培训考试活动,成绩良好。二是依法决策。在领导方式上,我坚持民主集中制,大事集体讨论,小事公开透明,在晋职、招录、及建设工程招标工作中,坚持公开、公正、公平原则,严格程序操作,没有出现因违背法律法规,造成损失和社会不良影响的决策。在部门管理上,健全制度,明确责任,强化考核,在教育局机关形成了踏踏实实干工作,一心一意谋发展的良好氛围。三是依法行政。对教育局行政执法的内容和流程进行公示宣传,安排专人负办理,全年没有出现行政纷争、行政诉讼案件、复议案件和信访事件,没有执法投诉被确认为不作为、乱作为,并受到处理的案件。
第7篇 交通运输局党委书记2023年度履职抓基层党建工作述职报告
一、履职情况
(一)建强责任促带动。作为党委书记,我一直坚持把党建工作作为自己的主要工作职责,建立党委班子成员绩效党建清单、支部党建目标考核责任制,形成一级抓一级,层层抓落实的党建工作格局。先后召开4次党委班子会议,深入研究党组织设置不规范、后进支部转化提升等3项党建难题,制定全年基层党建工作计划和推进表,并将目标责任分解到班子每名成员,对四类支部书记进行了约谈。
第8篇 机关党委校团委党支部书记2023年抓基层党建工作述职报告
尊敬的各位领导、机关的各位同仁们:
大家好!
团是党的后备力量,共青团永远跟党走。作为党支部书记,我始终高度重视党支部工作,以“不忘初心跟党走,努力做好新时代党的有力助手”为宗旨,将党支部党建工作与部门工作有机结合,积极推进“两学一做”学习教育常态化制度化,深化全面从严治党向基层不断延伸,做到党建工作与个人能力“双提升”,真正做到“内化于心,外化于行”,形成以党建带团建、以团建促党建的良好局面,有力推动了校团委党支部活动的持续健康发展。
一、履行职责情况
1.以党团共建为统领,认真履行党建责任制
为更好地用党建工作指导团的建设,校团委于每学期初组织召开学院团委书记、校级学生组织、各学院学生组织、各学院班级团支部书记等不同层面座谈会,向基层团组织及时传达学校党委对共青团工作提出的新要求,同时深入青年、了解青年思想动态,全面了解团的基层工作,广泛听取意见和建议。在此基础上,校团委召开专题会议,围绕学校党委要求,结合调研情况,研究制定部门及支部工作计划,找准推进高校共青团组织建设和工作创新的方向和路径,将党建与团建工作结合起来,真正做到“以党建带团建,以团建促党建”。
2.以思想建设为抓手,准确把握党团共建的总体要求
一是认真开展支部集体学习。支部书记作为主讲人,先后开展了《学习______北大座谈会讲话》、《学习全国宣传工作会议精神》、《喜迎党代会 从严组织生活》等专题党课7次。先后组织开展支部理论学习近10次,通过学习,支部成员加深了对党的重大战略思想的理解和把握,提高了认识,增强了学习和运用___中国特色社会主义思想的坚定性和自觉性。
二是坚持开展支部成员自学。校团委党支部始终坚持集中学习与分自主学习相结合的学习方式开展理论学习。为给大家提供学习便利,先后为支部成员购买《___谈治国理政》(第二卷)等学习资料,集中组织观看“2023年两会报道”“马克思是对的”、《榜样3》等视频材料,并在网上下载“___在全国教育大会上的讲话”、“___在纪念马克思诞辰200周年纪念大会上的讲话”等资料。此外,以支部为单位订阅《人民日报》、《光明日报》、《中国青年报》等党报党刊。在学习十九大期间,校团委编辑了《团干部应知应会知识手册》,组织支部全体党员集体学习十九大、团的十八大精神,与支部成员分享阅读心得,丰富了支部成员的学习方式,提高了支部学习的热情。
三是组织开展热点问题讨论。在开展集体学习与自主学习的基础上,不定期的组织开展校团委党支部专题讨论活动。充分利用每周的工作例会时间,在布置讨论本周重点工作后会组织支部成员围绕热点问题进行讨论或学习心得的交流,支部成员结合个人的学习感悟和共青团工作实际,逐个谈体会、找问题、碰思想,通过学习促动交流,通过交流促进工作。
四是组织举办主题党日活动。在理论学习的基础上,校团委党支部组织党员赴大庆市铁人纪念馆、大庆油田科技馆、xx省高级人民法院、齐齐哈尔市克东县光辉村开展主题党日活动,在实践中强化理论学习成果。
五是围绕工作推动学习。做好青年学生的思想引领是党对共青团组织的重要要求。校团委党支部积极组织开展主题教育活动,在活动开展前,支部成员带头学习、并充分运用支部理论学习成果,组织团员青年开展活动。
3.以队伍建设为基点,夯实党团共建的组织保障
一是配全配强支委队伍。为了更好地发挥党支部作用,促进党支部工作与中心工作的融合,校团委党支部书记由单位负责人担任,并选配两位工作经验丰富的同志作为支委协助开展支部工作。在重要事项决策过程中,校团委党支部充分发挥集体智慧力量,先后组织支委会会议,党支部大会进行讨论,听取意见,进而制定更加合理的工作规划,党支部的凝聚力显著提升。
二是打造优秀的党团干部队伍。在工作中,我们积极引领团队成长,在急难险重任务上为每名党员提供挑大梁、担重任的机会,着力打造一支有积极向上的工作态度与务实奉献的自律精神,有能力、有热情、有活力、有创新的团干部队伍。在学校各项大型活动中,校团委均充分发挥党员的先锋模范带头作用,出色完成各项工作任务。在承办全省各类大型比赛、“七·一”庆祝党的生日、纪念教师节大会、“青春的回答”纪念一二·九运动83周年等大型活动中,支部党员主动请缨,勇挑重担,不辞辛苦,不计得失,树立了校团委党支部良好的整体形象,也为广大团员青年树立了榜样。
4.以组织建设为支撑,激发党团共建的组织活力
一是扎实推进“两学一做”常态化制度化建设。校团委党支部严格按照学校实施方案要求,推进“学”的常态化制度化,“做”的常态化制度化,切实增强作风整顿工作的自觉性、主动性和创造性,查摆和梳理了工作中存在的突出问题,并认真进行整改落实。
二是认真落实“三会一课”制度。组织建设是支部建设的基础,是党建工作的重中之重。组织支部成员定期召开民主生活会,并于2023年年底召开专题会议民主评议党员,支部成员间开展批评与自我批评,帮助查找自身存在的问题,并进行认真整改,促进工作。
三是开展支部特色活动。支部在我校研究生支教团支教服务地重庆市潼南区寿桥镇建立国学教室,在潼南区寿桥镇面向农村留守儿童免费教授国学知识的素质教育拓展基地,是机关党委校团委党支部全体党员积极联系企业赞助、联合爱心企业为农村留守儿童奉献爱心的成功实践,是支部全体党员践行社会主义核心价值观,增强党支部战斗堡垒作用、发挥党员干部先进性的重要载体,也为我校研究生支教团再次搭建了一个良好的实践平台。
二、存在的主要问题和原因
党支部工作方式创新不够,推动党建工作载体创新不够。支部在开展学习和活动时,在形式、内容和深度方面遵循传统、创新不够,支部精品活动、特色活动和品位活动不多,党员干部工作中创新意识不够,缺乏创新。
三、下一步工作思路和主要措施
一是认真做好___新时代中国特色社会主义思想的学习、宣传和贯彻落实工作。
二是按照学校党委和机关党委的要求,将继续把“五制一化”工作落实到位,责任到人,严格遵守学校作风整顿工作的纪律要求。
三是支部与工会小组密切配合,开展丰富多彩的文化体育活动。
在新的工作征程中,我和支部全体党员一道,将继续加强机关党委校团委党支部的建设工作。
第9篇 2023年党委副书记年终述职述廉报告
下面是1566范文网述职报告的小编为你整理的《党委副书记年度述职述廉报告2022》,仅供参考。
党委副书记年度述职述廉报告2022
一年来,在镇党委的正确领导下,在干部群众的帮助支持下,我恪尽职守,扎实工作,圆满完成了各项工作任务。现汇报如下:
一、加强学习,提高素质,增强了政治责任感和敏锐感。
今年以来,我个人积极参加各项学习活动,系统地学习了十七届五中、六中全会精神、干部廉政准则等,同时,结合自己工作岗位的变化,还系统学习了宪法、组织法、选举法等。为巩固学习成果,每个篇目学习后,自己都写学习笔记和心得体会,共写学习笔记近5万字。同时,主动学习有关法律法规,研究新时期农村工作的特点。每周逢周二、周四组织机关干部学习,通过认真学习和深刻体会,增强了自身政治修养和政策水平,从而带动镇、村干部队伍的思想觉悟、业务水平进一步提高,政治责任感和政治敏锐性明显增强,为完成各项工作任务奠定了基础。
二、扎实工作,不懈努力,换届等重点工作顺利圆满。今年是选举法修改后首次实行城乡人口同比选举人大代表、干部代表比例严重下降等新政策,我镇出县代表名额较上届减少11人,加之人口结构复杂等情况,在县、镇人大代表换届工作中,我们首先做到吃透政策、镇情和选情,科学规划、合理安排。其次,做到强化宣传,严格程序,规范操作,于11月16日依法顺利产生县、镇代表26名、80名,做到了代表选举平稳有序,选举结果社会满意。并于12月10日成功召开镇十八届人民代表大会第一次会议,选举出新一届镇人大和政府班子。在村委会换届工作中,根据不同村情民情,实行一村一策,一村一方案,既体现了民主,又反映了民意,也选出了群众信服的领头人。截止目前,全镇13个行政村已成功换届10个,力争本月底全面结束,提前二个月完成任务。在民政社保工作中,始终以关心关注弱势群体和困难群体为己任,全面落实救助政策,全力实施社会保障。在政策的执行方面,做到程序严格、操作规范。一年来,共救助困难群众6983人,有力的促进了一方的稳定和谐。城乡居民社会养老保险是新生事物,需要群众的理解、支持、配合。工作中,由于宣传到位、措施得力,参保率90%以上,处全县前列。
在平安创建两率一度提升工作中,扎实推进 “一网两措施” 创建机制。一年来,通过建立干部包村(社区)责任网,激活基层“平安细胞”。所联系的二村一社区共化解矛盾纠纷23件,化“危”为“机”,变“事”为 “情”。基层矛盾纠纷发生率降低了,为创建平安二曲贡献力量。
三、加强管理,建章建制,机关管理有了新变化。
5月份以前,分管机关事务,我结合实际,通过建立健全机关管理体系、考核体系、干部队伍建设体系,强化三种意识,即突破发展意识, “小政府,大服务”意识和守位意识,提高了乡镇的行政效率、行政效能、行政执行力和政府公信力。激发干部敢试、敢干、敢创一流的超越精神,为突破发展注入活力、增添动力、凝聚合力。具体很抓了五个政策服务,提供技术服务,提供信息服务,提供便民服务,提供强有力的法律服务和维权服务。有效解决了管理被弱化、服务被淡化的难题。2023年,镇机关被评为“市级人民群众满意窗口单位”,市级文明单位。
四、理清思路,加大创新,党务工作实现新突破。
在任副书记期间,积极开展“创先争优”、“升级晋档、科学发展”、“双评晋级、科学发展”等活动,狠抓了“书记抓、抓书记”和“镇党委 村(社区)支部 党员个人”联创机制的落实,创新推进了以“致富路党旗红”为主题的农村基层党组织示范建设工程。2023年,镇党委被省委评为先进党组织,xx村党委被省委组织部评为先进基层党组织。城东社区被市委评为党建示范社区。我本人被县委评为优秀党务工作者。
五、廉洁自律,以身作则,发挥模范带头作用。
我能够认真学习廉洁自律有关规定,做到警钟长鸣,能够正确对待权力,不断增强自律意识和拒腐防变能力。能够以《党风廉政责任书》所规定的内容和要求为行为准则,认真贯彻执行。严格执行领导干部廉洁自律规定。时刻注重自己的形象和言行,注意从细节上审视自己,不争功、不争利,不诿过、敢负责,追求健康向上,文明高尚的生活作风。同时,能够虚心接受监督,倾听下属意见,对照廉洁自律规定和有关规章制度,经常性对照检查。身先士卒,发挥模范带头作用。
六、存在的问题及今后努力方向
近年来,在各级领导和大家的全力支持下,我的工作取得了一定的成绩,但是,由于种种因素,工作中还存在不容忽视的问题,比如“具体工作开展的多,理论上总结少”等问题,这些问题我将在今后工作中努力解决。
党委副书记年度述职述廉报告2022
一年以来,在上级和本级党委的正确领导下,我始终以科学发展观统揽工作全局,密切联系实际,坚 持与时俱进,开拓进取,创先争优,恪尽职守,努力工作。现就述职述廉报告如下:
一、按本色做人,以德为先
“人之初,性本善”。人一生下来就会努力朝着善、仁、德等好的方向追求和发展。我始终怀着“做好事必先做好人”的人生信条,坚持修身养德,不断完善自己的思想素质。一是加强理论学习。本人积极参与各级组织的学习培训,通读了管理、修身、党建、法律等理论读物共x多本。俗话说:“一日功好做,百日功难磨”。平时注重养成学习习惯,充分利用x小时之外时间抓紧学习,每天坚持读书、阅报、摘抄、看新闻、写日记,不断积累知识和开阔视野。今年以来,先后共摘抄了x万多字的学习笔记。二是坚持修身养德。“大学之道,在明明德”。修身养德是一个漫长的坚持和追求的过程,人的欲望是要有分寸的,很多的教训一一说明,凡缺少仁德慈爱的人最终会被社会所唾弃和成为阶下之囚。在平时的生活、学习和工作中,我坚持做到“见善思齐,见不善而内自省”。 树立正确的参照观念,解决好心态失衡问题,做到“三健”,即勤读书健脑、常锻炼健身、写日记健心。三是懂得知足感恩。知足是一种生活的快乐,是一种为官的智慧,是一种做人的境界。知足就是要保持一颗平常心,时刻注意自身内在修养,保持良好的精神品格,正确对待地位,正确对待名利。我从农村娃培养成国家公务员,离不开组织的关心培养,离不开亲戚朋友的照顾支持,为感恩回报,我始终把砺志、修身、养德当做终生不怠的功课,坚守信念、道德、法纪三道防线,清白做官,磊落做人,勤恳做事。
第10篇 2023年房管局党委书记述职述廉报告
一年来,在区委、区政府的正确领导下,我以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真学习党的“xx大”及xx届三中、四中全会精神,坚持以科学发展观为指导,遵纪守法,爱岗敬业,恪尽职守,作风务实,认真执行反腐败工作和党风廉政自律方面的各项规定,紧紧围绕党风廉政建
设这个中心,依靠各级党组织、广大党员干部和群众,深入推进党风廉政建设责任制,把上级组织交办的工作和任务分解、落实,圆满完成了分管的各项工作和任务,现将落实情况汇报如下:
一、认真贯彻落实领导干部勤政廉政责任,加强个人政治修养
xx年,我们房管局党委一班人,以抓班子、带队伍、促发展,作为促进和推动其他各项目标任务的主要工作抓手,坚持不懈地学习政治思想理论,努力提高政治思想觉悟。今年,我们通过参加区委组织的一系列理论知识培训、党委理论中心组集中学习、召开班子专题民主生活会、支部书记会、邀请专家学者和专业人士来我局授课等方式,全面系统地开展了深入学习实践科学发展活动。通过学习教育活动,局领导班子充实自己,闪耀光芒,学在先,干在前,指导开展各项工作思路清、认识明,无时不刻不体现出党的先进性;全局干部职工深受鼓舞,干劲足、动力强,处处展示出五华房管人的良好精神风貌。局行政效能大幅提升,干部作风转变明显,全年党建目标、职能目标、保障性住房建设等重点工作任务和“四创两争”任务进展顺利,多次受到上级有关部门的通报表扬。
在局班子建设得到全面加强、各项工作目标任务进展顺利的同时,我始终牢记的党的宗旨,立党为公,执政为民,廉洁从政,充分发挥基层党组织负责人引领带头作用,树立形象,展现品质。今年,我针对我局基层党支部发展不平衡的情况,努力践行科学发展理念,开拓思维,敢于创新,运用先进的现代管理技术,创造性的工作方法,坚持一线工作法,以求真务实的精神,深入基层第一线,倾听基层职工的想法和意见,帮助基层解决存在的实际困难,在美化昆明,扮靓春城的“四创两争”工作中做出了可喜的成绩。
就任党委书记以来,我正视困难,直面不足。上任伊始,为掌握干部职工的思想状况,找寻切合房管实际的工作切入点,打开房管党建工作的新局面。我深入基层,走近群众,与他们交朋友,谈理想,沟通思想,交流感情,认真听取干部职工的想法和意见,掌握了大量地第一手资料。同时,为全面完成的各项目标任务,无愧于上级党委、政府和干部群众的信任,我组织发起了党内外交心谈心活动,在领导干部、一般党员和普通群众之间,探索创建五华区房产管理局党内外联系工作制度,查不足,摆问题,理思路。工作中,我甘当学生,勤于学习,以科学的发展理念,掌握理论,熟悉方法,深入了解房管局的历史和过去,特色和亮点,当前的中心工作和重点任务,理清思路,找准症结,进一步明确了“围绕中心,服务大局”、“抓班子、带队伍、促发展”的党建工作思想,坚定了为实现“五华区跨越发展”,统一思想,凝聚共识,奋发有为的信心。
今年1月,在全局党建工作会议上,我就全面贯彻落实“云岭先锋”工程,切实加强党风廉政责任制,促进领导干部勤政廉政,深入推进反腐__建设,掀起深入学习实践科学发展观活动高潮,进行了细致地安排部署。在我的带领下,我局党建工作和党风廉政责任制建设,做到了目标清楚,任务明确,责任清晰。
在第二批深入学习科学发展观活动中,认真学习,对八个方面“必学内容”和三本“必读书目”精读、细读、原文读,学习理论,领会精神,提炼精髓,结合房管工作实际,就如何开展好、实施好、贯彻好深入学习实践科学发展观活动,对全局学习实践活动进行了安排,做了细致全面地安排部署。带领党员干部积极开展了房管党建创新、五华区老旧小区改造调研、专题案例编写等重要工作。形成了切合实际、别具特色的房管党建创新工作方案和“五华区老旧小区改造”专题调研方案。
上半年,以制度建设为突破口,大力推行开展了局管局岗位责任制、ab岗工作制等活动,大力精简办事程序,缩短办结时限,将服务承诺事项的办结时限在现有基础上再缩短了三分之一。为了更好地服务群众,将房管服务推进到社区,近距离地面向社区群众,组织开展了房管服务进社区主题活动。组织力量开展了学府人家、美伦花乡、创意英国等3个小区的入户调查工作,了解情况,掌握房情。为改进干部作风,提升行政效能,他带领干部职工探索建立了“科室围着窗口转,窗口围绕服务对象转”的房管工作体系,为经济适用房申报、住房补贴审批、廉租住房租金发放、房屋租赁合同备案和直管公房租金收缴及减免,开通“绿色通道”,开展“上门受理服务”,实行“错时工作制”,为办事群众和服务对象提供便捷、高效的优质服务。
一年来,我努力做到以实际行动践行着人民的利益高于一切的誓言,以坚定的信念和无畏的勇敢诠释了一名共产党员在艰难时刻的崇高精神和优秀品质,充分发挥了一名基层领导干部的模范带头作用,真实体现了“一面旗、一团火、一盘棋”的工作要求。
二、加强学习,努力提高自己工作能力
(一)强化自身素质,提高“__”免疫力。注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来,浓厚学习氛围,搞活学
习形式,扩大学习范围,增强学习效果。开展理论学习,坚定理想信念,开展条规教育,常念“紧箍咒”,早打“预防针”,浇注“__剂”。今年以来,相继观看反腐败电教片、学习xx大以来的精神,通过经常性、多种形式的党性、党风、党纪和廉政教育,使我树立了正确的权利观、地位观、利益观,进一步认识到了廉政建设的重要性,廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性,增强了在新形势下拒腐防变的能力,积极做“三个代表”的忠实实践者,并对一些党员干部的不廉洁行为及时敲响了警钟。
(二)着眼大局稳定,积极做好信访工作。认真对待群众来信、来访,及时妥善处理群众反映的问题,做到了热情接待,耐心疏导,宣传政策,化解矛盾。对重要案件签署具体意见,并及时听取汇报,搞好协调,认真指导。一年来,对学府人家、美伦花乡、创意英国等物管小区信访问题进行督促检查,多次召开工作协调会和相关负责人会议,进一步化解了矛盾。通过扎实有效的工作,有效控制了越级上访、集体上访事件的发生,切实维护了机关的正常办公秩序和大局稳定。
(三)严把用人关,坚持用好的作风选人。严格遵守组织人事纪律,严格按照《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》和有关制度办事。坚持公开、公平、公正的原则,遏制用人中的不正之风和腐败现象的发生。
三、坚决执行党风廉政建设和勤政廉政的各项规定,做廉洁从政的模范
(一)认真贯彻落实市、区委反腐__工作。
1、根据区委、区政府和局党委年初工作计划,紧密结合深入学习实践科学发展观活动,认真开展以树立社会主义核心价值体系为重点的中国特色社会主义理论体系和党性党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗教育,开展了深入学习实践科学发展观、“行政效能提升年”和“干部作风改进年”、党风廉政宣传教育活动等专题教育,充分利用服务窗口和房管职能,大力推进廉政文化“六进”活动。
2、坚决执行彻底杜绝“小金库”和宕欠公款问题的有关要求,按照财经工作规定,进一步规范经营性资产和非税收入管理;建立了巩固清理成果的长效机制。
3、认真贯彻执行区委关于领导干部勤政廉政公示制度的实施意见,进一步加强对权力运行的制约和监督。组织局班子成员撰写了勤政廉政报告,并进行了公示。
(二)严格执行党政领导班子和领导干部遵守执行廉洁自律规定。
1、严格遵守和执行中央纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、廉洁自律五项要求及领导干部廉洁自律的若干规定,着力解决干部作风上存在的突出问题,维护班子团结。落实有关住房保障方面的任务,解决好群众关心的切身利益问题,强化对经办工作人员的廉洁自律意识。
2、加强党风廉政教育工作力度,严格执行党员领导干部报告个人有关事项、述职述廉、任前廉政谈话、诫勉谈话、民主生活会、函询、询问、质询、领导班子议事规则、民主集中制等各项制度。
3、严格执行公务接待、公务用车、公款出国(境)、党政机关修建楼堂馆所等有关管理规定,进一步建立健全监管措施,半年全局未在公务接待、公务用车、公款出国(境)、党政机关修建楼堂馆所等方面出现违纪违规问题的发生。
(三)以制度建设为突破口,积极开展经济社会百项制度创新工作。
局党委围绕学习实践科学发展观这一主题,结合“开创五华跨越式发展”、“行政效能提升年”和“干部作风改进年”的重大部署,组织开展专题学习教育,安排副科级以上领导干部撰写心得体会文章,并广泛征求干部群众意见、建议,召开专题民主生活会,提出切实有效的整改方案,进一步改进干部作风,全面提升行政效能。
上半年,带领局班子成员以制度建设为突破口,积极开展了经济社会百项制度创新工作,把重点做好服务承诺制、首问负责制、限时办结制和工作奖惩机制等四项制度执行上,继续大力推行岗位责任制。
1、积极探索开展房管服务进社区活动,密切与社区居民的联系,主动到社区了解情况,两次开展小区入户调查,宣传政策、倾听民声、了解民意、掌握房情。
2、建立健全“科室围着窗口转,窗口围绕服务对象转”的工作体系,为经济适用房申报、住房补贴审批、廉租住房租金发放、房屋租赁合同备案和直管公房租金收缴及减免,开通“绿色通道”,推出“错时工作制”、“上门受理服务”等,为群众提供优质服务。
四、认真搞好科发观学习活动,确保区委、区政府的重大决策的贯彻落实
按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总要求,坚持舆论先行,突出特色,突出互动,突出效果,多渠道宣传,多层次发动,在全局形成了学习实践活动全方位、多角度、立体式的学习教育格局,在全局形成了人人关注、积极参与的学习实践活动氛围,扩大了学习实践活动的影响和参与面,确保了学教成果。
整个学习活动达到了突出特色、突出互动、突出效果的效果。在学习活动中,都制作宣传布标,安排专人摄影、拍照,编写信息简报,将我局学习实践活动的情况、做法和经验,及时报送给有关部门和单位。共报送各类简报信息2,各党支部集中安排的学习时间都在5个工作日以上。使干部职工学习有记录,讨论有体会,做到学习时间、地点、内容、人员、与组织形式五个落实。在房管局网站和政府信息网上开设了“学习实践科学发展观”专栏,营造学习氛围。
注重发挥典型作用。学习实践活动中,对年以来房管局在机关效能建设方面的做法和经验,进行了采写和编纂,形成了一份具有典型代表作用和深刻教育意义的教学案例教案。通过发挥典型的引领和示范作用,增强了广大党员和干部群众的责任感和使命感,牢固树立了科学发展的理念和信心。
第11篇 学校党委书记2023年度述职述廉报告
各位领导、各位老师:
大家好!
2023年即将过去,一年来,在领导的关心和支持下,在班子其他成员及全院广大教职员工的帮助和配合下,积极开展工作并参加学院党委、行政组织的其他各种活动,事业心、责任感和职业意识进一步增强,思想认识水平不断提高。现将这一年本人履行岗位职责和遵守廉政纪律的情况向领导和同事们汇报如下。
一、注重政治学习,不断提高自身素质
能认真学习马列主义、___思想和邓小平理论,认真地学习科学发展观的核心理论,深刻领会其精神实质,特别是通过聆听校党委组织的学习党的十八届三中全会精神辅导报告,进一步加深了对党的各项方针政策的理解,使自己在思想上、行动上与党组织保持高度一致。增强了自身的大局意识、责任意识、服务意识。热爱工作岗位,遵守学校的规章制度,积极参加学校及学院组织的所有活动。
二、立足本职岗位,努力完成工作任务
本人分管学院的本科教学和工程硕士培养工作。一年来,在学院各位领导的支持下和全院教师的共同努力下,较好地完成了本职工作,并取得了一定成绩。
1、在学院分党委和行政的指导下,在全院教师的积极参与下,土建学院首届“教学敬业奖”的评选工作正顺利进行,本学期末即将评选出首届获奖教师。
2、落实教学质量评价作用,严格教学环节管理。进一步修订和完善了对教师教学质量和效果的评价体系,增强了教师的质量意识,圆满完成本年度教学任务,且未出一件教学事故。
3、积极准备2023年土木工程专业复评工作。学院成立专门迎评工作组,对照新评估指标正积极进行自评报告的撰写和支撑材料的收集整理工作。
4、教学成果和质量工程建设再获新成绩。今年学院获湖南省教学成果一等奖1项,“结构设计原理”课程获批为省级“精品资源共享课程”,并已报国家教育部申请级国家“精品资源共享课程”。省级精品课程《钢结构理论与设计》顺利按期完成验收工作。
5、强化校企合作,继续规范完善制度,构建卓越人才培养体系。学院与湖南建工集团第六工程有限公司建设的校企合作示范基地被评为省级“校企合作人才培养示范基地”。 此外,学院还与中建六局达成人才培养战略合作协议。
认真总结两年来的卓越人才培养经验,紧紧围绕“夯实基础、强化实践、提高创新意识”宗旨,着力实现“培养具有创新精神和工程实践能力的复合型卓越工程师后备人才”目标,在掌握详细调研数据的基础上,专门召开教学研讨会讨论制定了《土木与建筑学院2022级卓越人才培养计划》。
6、积极为本科生开展学术讲座,努力营造浓郁的学术氛围。今年组织各专业教师为本科生进行学术讲座23场,教师们结合实际工程案例,讲解深入浅出,耐心回答学生提问,并帮助学生解决学习困难,提升学习兴趣,深受学生欢迎。
7、注重学生创新性培养,并取得喜人成绩。我院学生在今年第十届“挑战杯”华罡科技湖南省大学生课外学术科技作品竞赛中取得两项二等奖;在“全国周培元大学生力学竞赛”中荣获全国三等奖9项、省级一等奖 1 项、二等奖 14 项 、三等奖 8项;在全国大学生结构设计竞赛中获二等奖,实现历史性突破;在湖南省大学生结构设计竞赛中获得二个一等奖、二个二等奖。
8、认真组织工程硕士的培养工作,圆满完成今年工程硕士教学工作。
三、积极从事教学科研工作
在做好本职工作的同时,还积极从事教学与科研工作。本年度主讲了本科生《大学生学习方法》、《结构力学》课程,指导2022届工程力学专业本科生的毕业论文,主讲了研究生《弹塑性力学》课程,指导12名硕士研究生。主持3项校级质量工程建设项目,作为主要人员从事2项国家自然科学基金项目的研究工作,主持一项横向科技项目。发表学术论文。
四、廉政方面
在廉洁自律方面,能够严于律己,遵守国家和学校制定的廉洁自律各项规定,自觉抵制各种不正之风,廉洁奉公,以身作则,做到生活上廉洁俭朴、在工作上秉公办事、经济上公私分明,为人正派,严格约束自己。
以上是本人2023年的述职述廉,不当之处,恳请领导和各位同仁批评指正,以便在今后的工作中改进和提高。
第12篇 2023年乡镇党委书记抓党建述职报告
近年来,在县委、县政府的正确领导下,在乡党委、政府班子成员及广大党员干部的大力支持配合下,我认真履行党建工
作第一责任人职责,树牢“抓党建就是抓发展”的工作理念,坚持以创先争优、双学双提活动为载体,以基层组织建设年为抓手,抓基层打基础,抓班子带队伍,抓亮点求突破,狠抓基层党建工作,全乡呈现了“基层组织有新加强,经济社会有新发展”的互动双赢局面。现将我们的主要做法及个人履职情况述职如下:
一、落实第一责任,集聚党建工作合力
坚持把党建工作纳入目标管理,作为党委中心工作来抓,做到“五个到位”:一是领导到位。根据人事变动,及时调整充实党建工作领导小组,书记任组长,夯实“一把手”岗位职责,加强对党建工作的领导。二是责任到位。每年年初,乡党委都要与各支部签订党建目标责任书,强化各支部抓党建工作责任意识。在班子内部,进一步明确党建分工。书记对全乡党建工作负总责,总体抓,分管副书记、组织委员负直接责任,直接抓,其他班子成员根据分工,配合抓。三是任务到位。结合工作实际,每年研究制订党建工作意见,层层细化分解目标任务,明确到支部、到个人,半年一检查,年终一考核,常态化抓落实。四是指导到位。建立党员领导干部党建工作联系点制度,要求每个党员领导干部每月到所联系点检查指导党建工作不少于两次。认真落实党建工作例会和联席会议制度,乡党委和乡党建工作领导小组每月研究一次党建工作,每季度对各支部进行一次评议,每年开展一次党建工作述职,确保党建工作目标任务的顺利完成。五是奖惩到位。根据平时评议和年终考核,每年对党建工作进行一次专题表彰,奖优罚劣,强力推进,全乡形成了党委统一领导、支部各司其职、一级抓一级、层层抓落实的党建工作联动格局。
二、突出第一建设,树强党建工作龙头
坚持把党委班子建设作为党建工作的首要任务来抓,做到“五讲”:一是讲学习。始终把学习摆在工作生活首位,完善学习制度,坚持中心组理论学习,提高班子成员政治思想素质。借助“创先争优”、“双学双提”大讲堂、争当“五好”干部等活动载体,组织班子成员学政策,学理论、学法律、学业务,通过学习提升执政能力和工作水平。二是讲政治。坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,自觉与县委、县政府保持高度一致,执行决策不打折扣,落实任务不讲困难。三是讲民主。严格执行民主集中制和重大问题集体议事决策制度,定期召开民主生活会。借助制度建设,完善党委议事规则和集体决策机制,规范党委权力运行。注重发挥班子成员干事合力,主要领导抓大放小不揽权,对副职领导放心、放手、放权,使其勇于担当,敢于负责。副职领导重配合,讲协作,顾全大局,相互补台不拆台,能够认真履行党建工作“一岗双责”职责,“合心、合力、合拍”。四是讲作风。要求班子成员带头转变工作作风,转变领导方式,做到真抓实干,高标准谋划工作,高效率推进工作。在试验区建设、六城联创、项目征地、计划生育、信访稳定等工作上,党政领导带头深入一线,做给党员看,带着党员干,很好地发挥了表率作用。深入开展领导干部大走访、大调研活动,班子成员主动与困难党员结对帮扶,帮助群众解决实际难题,公开承诺为群众办好事办实事。大走访期间,乡科级领导共走访群众1000余户,帮扶困难党员70余人,为群众办实事181件。五是讲廉洁。注重加强党风廉政建设,带头执行廉洁从政“五十二个不准”和“五禁止”、“十不准”规定,自觉遵守机关财务、租车、招待、培训等各项规章制度,严格按规章办事,不越轨、不越格,坚决做到“诺廉、践廉、守廉”,树立风清气正的良好形象,营造心齐劲足的干事氛围,全力建设一支团结和谐的班子,努力打造一支能打硬仗的队伍。
三、打造第一工程,夯实党建工作基础
坚持把村级组织建设作为党建工作的基础工程来抓,围绕“五个好”目标要求,做到“五个加强”。一是加强领头雁培育。实施“一好双强”工程,选优配强村党支部书记。按照“四个培养”的要求,加强村级后备干部储备。每三年从大学生村官、退伍军人、农村致富能手、外出务工成功人士中选拔30名村级后备干部,育树10名“一好双强”型村党支部书记。目前,全乡已培养选拔村级后备干部32人,调整村党支部书记3人,全乡16个村有12个村的党支部书记达到了“一好双强”标准。二是加强支部班子建设。结合村级组织换届,健全配强村级支部班子,新选拔支委13人,支书、主任“一肩挑”10人,村“两委”交叉任职24人,年龄、文化结构得到优化,村支部领导核心作用得到强化。按照争创“五好”党支部的要求,认真做好划类升级工作。通过实施“龙头工程”、“希望工程”、“攻坚工程”和“以上带下”、“以乡带村”、“以强带弱”“三带”工程,并建立党员领导干部联系点制度和乡直单位牵手共建制度,实施“牵手共建”,帮助杨湾、古井、xx等后进村党支部如期转化升级,达到“五个好”标准。三是加强党员队伍建设。认真做好党员发展工作,注重从农村一线的致富能手、退伍军人、合作经济组织
负责人、外出务工返乡青年、村干部中培养入党积极分子,为党输送新鲜血液。三年来,全乡共发展新党员62名,其中35岁以下的29 名,大专以上文化程度13人。借助远程教育平台和乡村党校阵地,采取党员电化教育、党校集中培训、聘请专家授课、外出参观学习和脱产培训“五个一”模式,加强“双强”党员培训,全乡65%的农民党员人人掌握了1-2项实用技术,其中80%以上的村干部达到“双强”标准,成为“双带”先锋。积极开展党员公开承诺和无职党员设岗定责活动,激发党员干部创先争优活力。每年共为400余名无职农民党员设定脱贫致富等岗位1000多个,广大党员干部公开承诺为群众办实事800余件。四是加强制度建设。坚持“三会一课”制度,严格党的组织生活。建立村干部双述双评、百分制绩效考核制度,加强村干部的动态管理。积极推行 “4+2”工作法,建立健全村务监督委员会,形成一套村级事物决策、实施、监督的有效机制。目前,各村运用“4+2”工作法共解决村级事务120余件。五是加强农村经济发展。以试验区建设为抓手,加大村容环境整治,实施平安创建,帮助各村理清发展思路,发展特色产业,壮大村级集体经济实力,夯实党建工作后盾。
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