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学校总务主任的工作述职报告(8篇)

发布时间:2023-11-01 17:01:10 热度:20

学校总务主任的工作述职报告(8篇)范文

第1篇 学校总务主任的工作述职报告

学校总务主任的工作述职报告

首先感谢全体教职工和领导,感谢你们对总务工作的支持和关心,感谢你们对我本人的信任和诚肯的帮助。在总务处二年的工作中,可以说由知之甚少,到逐渐适应,真可谓有苦也有甜,总务处工作是服务性的工作,虽然复杂、繁琐,但都是学校工作的重要环节,搞好总务工作,是学校教学工作正常进行的条件。这次竞聘上岗,是干部队伍优中选优最好的途径,我愿意接受挑战,继续应聘总务处主任一职。

在一年多里,总务处的同志与全体教职工一起,用辛勤的劳动换取了长春八中的种种荣誉,感教师产繁忙地进行教学工作时,我们要做好各项后勤保障工作,在假期期间还要维护好学校的各种设施,保证学校安全,虽然我们做了一些工作,但与战斗在一线的同志们比我们的工作毕首长竟是辅助性的,毕竟长春八中的种种荣誉还要靠在座各位的努力。

自从我做总务工作以来,从几个方面进行了工作,首先制定完善了总务处各项规章制度,并严格按制度执行,在人员的`安排调动中,根据工作能力和特长分工分配,做到人尽其才,人尽其责,这里我要感谢朴校长的指导,感谢总务处的同志们及给我推荐临时工的同志们。食堂工作是总务处的一项重要工作,关系到师生的具体问题,所以一值是我的工作重点,尽管可能大家在许多方面不尽满意,但我们可以说是控空心思在营养搭配、品种调动,在这里要感谢给我们提出宝贵意见和建议的同志们。检修维护学校的各项设施,也是总务处的生要的工作,我们在不影响正常教学工作的前提下,努力做到不等不靠,主动及时,为保证教学工作正常进行和处长学校财产的使用寿命做出努力,在这里我要感谢政教处的配合,感谢全体班主任。学校综合治理工作在20××年受到上级部门好评,这是总务处和各处室相互协作的结果,我一直坚持,每日一小查,每周一大查的工作原则,在消防、楼台、灯光使用设施方面进行严格检查,发现问题及时处理,防患于未然,我知道,总务工作,学校工作做得再好,如果出现安全问题,便会影响教学,影响八中在社会上的声誉,安全重于泰山,在这里我要感谢全体班主任,感谢关心热爱八中的同志们。

在一年半的工作里,总务处良好的完成了学校及各个社会职能部门的协调工作。如水电部门、卫生防疫、工商、税务质量监督部门,保证了学校工作正常进行,为长春八中取得良好的社会声誉做出了自己的努力。20××年我校购买了班车,尽管在试运行期间有许多不尽人意的地方,但我们今年将调整运行路线,尽最大可能满足教师的要求,解决好交通问题,这也是我20××年上半年的工作重点。总务处工作虽然苦了一点,累了一点,很少有休息时间,但在这我还要说声谢谢大家给我机会,让我享受工作带来的快乐。每当完成了一天的工作,每当完成一项任务,得到领导同志的认可,可以说最快乐的是我们,那真正感受到工作充实和幸福,我喜欢为你们服务,希望你们继续支持我,我将更好地为学校管好家,为全体老师服好务。

第2篇 2023年学校总务主任述职报告

我在总务处工作期间,在校委会的正确领导下,在全体教师的帮助、支持下,我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,以“科学发展观”重要思想为指导,强化理论学习,发挥职能作用,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了各级领导交办的各项工作任务,自身的政治素养、业务水平和综合能力都有了很大提高。现将一年来的思想和工作情况以及今后的努力方向汇报如下:

德:

“德乃做人之本”。本人一贯注重自己的品行,做事做人都能“以德”为先。“真诚相处,宽厚待人”是我为人处事的准则。不做亏心事不怕鬼敲门。所以自己的内心始终是安宁和踏实的,自己的良知始终是从容的。律己足以服人,量宽足以得人,身先足以率人。目前总务管理已实现了“规范管理与宽松、和谐”的有机结合,形成了“环境宽松,处事宽容,待人宽厚”的激励机制。

能:

“人和”是发展的保证。“环境宽松,处事宽容,待人宽厚”的激励机制,极大的调动了总务人员的主观能动性和服务积极性,改变了“要我做”和“我要做”的被动局面。管理中我做到了严格而不苛刻,稳重而不死板。处理好了“刚性和柔性”的辨证关系。我一贯主张建立良好的同事关系不亚于与家人的相处,大家既然有缘共事,就应和睦相处。当然在相处中时常肯定会有因某看法不同或被误解后产生怨气与不满,甚至是发生争执,但我想,何必为了这一点不满而耿耿于怀?弃区区的一个举手之劳而不为呢?和则心齐,和则事顺,和则畅通,凝聚产生力量,团结缔造和谐。我的工作就得益于凭借和依靠这和谐的集体智慧和力量来积极应对师生们众多的服务需求。所以我十分珍惜并常怀感激之心。如果没有这个温馨的集体给我的搀扶和提供这么好的施展平台,一切都将成为空话。

勤:

总务处的工作特性是繁杂,琐碎。“手勤、腿勤、眼勤”是我做好后勤保障工作的前提,我管理工作的切入口:“把师生的呼声当作第一服务信号,把师生服务需求当做第一选择,把师生满意当作第一标准。”有意栽花花不开,无意插柳柳成荫。在服务中,吃力不讨好的事情也在所难免,但对我而言,为教职工谋利不仅是我服务于教师的一种承诺,更是一种责任,工作中的偿到的酸甜苦辣已不重要,重要的是沉淀在自己心中的感悟与反思。天道总是酬勤的。我幸勤的付出得到了大家的认可。饮水思源,如果要说取得了成绩,那么它肯定蕴藏着在座教职员工对我工作的关爱和诚恳帮助,不言而喻,自己也深感有一个无形的压力,但事已如此,如同逆水行舟,不进则退。为此我在感激在座各位对我工作支持,帮助的同时,真诚地期望您们能一如既往地继续支持和帮助我,我将不负众望,更加努力工作。没有最好,只有更好。

第3篇 学校总务主任个人述职报告

学校总务主任个人述职报告范文

繁忙而特殊的一学期过去了,我们总务处的同志在校长室的领导下,用心作好本职工作。下方就把一学期来的总务工作作个汇报:

一、加强政治理论学习,提高思想认识

我们总务处的人员,关心国内外政治时事,爱党、爱国、爱人民、爱教育事业。用心参加区教委开展的各项活动,明确了自我的工作使命:学校总务后勤工作是学校工作的重要组成部分,与教学一样,是学校的两大支柱之一,同时具有鲜明的服务保障性、经济性和教育性相统一的特征,在贯彻党的教育方针,落实培养目标方面起着举足轻重的作用,同时增强了做好本职工作的自豪感和职责感。多年的总务工作实践告诉我们:有了教学工作,总务后勤工作才有服务对象,没有总务后勤工作,教学工作也难以开展,两者的关系是一个统一机体的两个部分,相互依存,相互促进,缺一不可。

因此,我们充分认识到:总务工作虽不直接参与教学,但我们所做的一切细琐、繁杂的工作都是学校教育中的必不可少的,而且是十分重要的部门,在教育事业的发展中起着不可替代的重要作用,他们树立了为教学一线服务的思想,坚持后勤工作务必服务于教学工作中心的原则,处处严格要求自我,吃苦在前,享受在后,尽心尽力做好后勤服务工作。

二、明确职责目标,用心做好后勤服务工作

我校后勤工作量大面广,头绪多,层次多,人员少。工作资料上对财务、基建、水电、绿化、服务对象是教师和学生。我们根据总务繁杂、细琐、临时性、突发性、任务多的特点,尽力做好服务工作。首先对后勤工作进行规范化管理,制定了各项管理制度,校产管理制度,图书、教学器具、电教器材、文教器具专人负责,专人保管。

为了确保教学工作正常按时开展,为了节省经费,暑假期间,放下休息,冒着酷热,进行教室的门窗、教学教具、房屋道路等各方面的维修工作,保质保量赶在开学前完成任务。开学初,发放教学用品和学生的课本、簿本及卫生用品,按时无误地分发到每个班,每个师生手中。会计人员正确无误地收取开学初的各种费用,每学期结束各种帐务核算、安排好教师节假日生活。

平时围绕学校中心做好服务工作:

1、保证教育教学需要及时供应所需教师办公用品和教学用品器具;

2、学校的公开课、评优课、运动会、期中、升学考试等中心活动,我们总务人员全力以赴,全方位带给优质服务,保证各类活动正常有序进行;

3、用心配合校长室做好校园的安全、绿化工作,无论碰到什么事情,能做到随叫随到,及时处理,任劳任怨,从不计较报酬,尽量节省学校开支;

4、在本部门的职责范围之内,做好教师的生活服务工作。

5、用心配合校长,环境卫生等,严把质量关。

总之,每年校园环境整治、课桌椅维修和添置教学用品和设备器材的购买和供应,真正做到了兵马未到,粮草先行。每学期开学来的最早,放假走得最迟,为的是把总务工作做得让大家尽量满意,做好先行官。

同时,总务处还加强学校的财务和财产管理,这是关系到学校工作任务的顺利完成和整个教育事业的健康发展。坚持实事求是,量力而行,统筹兼顾,综合平衡的原则,财务上坚持收支两条线,所有收费经过学校同意,及时开票,及时入帐,报销实行三签制。严格遵守财务制度,每月按时结帐,关帐,上报资产报表。每学期学生的代办费公布于众,做到多退少补。每学期由查账小组对学校经费使用状况进行稽核审计,增强了财务管理的透明度。

三、努力钻研业务,提高业务水平

在做好本职工作的同时,总务处的同志还认真上好所任的学科教学和兴趣活动课,认真备课上课,努力提高业务水平。

四、十分时期十分工作

为了能跟上时代的节拍,贴合上级主管部门的要求,更为了我们的师生能有一个更好的学习工作环境,总务处大力配合学校进行操场、厕所、自来水改造,投入超多物力和人力资源。

不求做得,只求做得更好。要在下一个学期里,在校长的领导下,以饱满的热情,崭新的姿态,投入到工作中去,做到廉洁奉公,严格自律,在工作中既要干活,更要干净,努力适应后勤社会化改革的要求,提高服务质量和效益,大家齐心协力,使上秦小学总务方面的工作更上一个新台阶。

第4篇 学校总务主任、党支部副书记述职报告

学校总务主任、党支部副书记述职报告

------工作的表现是人格的写照

各位领导、各位同事:

本人从事学校的总务主任工作多年,在近些年又兼任了学校的党务工作。在这些岗位工作中得到了各级领导的大力支持和各位同事的密切配合,能顺利地完成上级和学校交予的各项工作任务。现将近一年来的工作以德、能、勤、绩、廉五方面作简要的回报:

德:

一、我作为一名教师,忠诚党的教育事业。我虽然所任教的是七年级的思想品德课,我从来不会将它看成是次科,而更是把它看作所有课程中最重要的一门学科,因为要学会做事,首先要学会做人,所有我务必认真地上好每一节课,关注每一位学生,更是重视后进生,因为他们更需要思想教育。

二、我作为一名总务主任,深感责任重大,从来不铺张浪费,总是精打细算,总是设法使学校的现有资源得以充分利用,力争将有限的经费用在刀口上。

三、我作为一名党支部副书记,要摆正自己的位置,当好书记的助手和参谋。

能:

一、我在各项工作中善于观察思考,勤于学习总结,不断提高自己的服务能力和管理水平,能有效应对各种新生事物。

二、在总务工作中能够做好传、帮、带的工作,在党务和总务工作的两个不同的岗位上能及时处理诸多的工作事务,确保学校的中心工作正常开展。

勤:

近一年来尽管学校的考勤制度不是钢性,但是我还是自觉执行,每个月的到勤率总是领先。还经常放弃节假日到校做一些学校需要做的事情。勤到校已经成为本人的习惯,一天没到学校就感到心里不踏实,这样就确保了各项工作能及时地完成,尤其是开学工作总是走在开学的前头。

绩:

一、党组织工作开展得有声有色

1、积极认真执行上级党组织的工作部署。“争先创优”活动的开展主动有序,并结合本校的工作实际,有组织、有计划、有措施。活动以党员的承诺书公示、设置党员先锋岗、党员帮扶结对等多种形式求实效。

2、党支部的日常组织活动正常开展。做到工作有计划,活动有记录,内容有针对,年度有考核,结果有成效,连续两年被评为塘下镇先进党组织。

3、重视发展新党员。积极对入党积极分子的培养,把优秀的入党积极分子及时地吸收到党内,做到成熟一个发展一个。今年预备党员转正两人,积极分子转为预备党员一人,列入党考察对象一人。

二、校安工程顺利进行,按时保质完成。

1、今年暑假,为使在市政府和教育局统一部署的我校校安工程施工顺利地开展,我们总务处以高度的责任感和使命感,放弃假期,以饱满的工作热情和多快好省的工作作风积极投身到以师生的生命安全为己任的校安工程工作中来,采取有效的措施,动员各方的力量做好学校的设备搬迁工作,确保了校安工程施工顺利地开展。

2、加强校安工程质量的监督。总务处每天有人坚守岗位,对施工过程中每道工序跟踪监督,一旦出现质量问题及时整改绝不姑息。如,三角钢无焊接、墙体扎浆有疏漏、钢筋网偷减、三角钢和多孔板的衔接施工不符合要求,地面建筑垃圾清理不干净等的质量问题予以一一整改,以确保工程质量。

3、及时安排教育设备的复原安装工作。为了让新学期如期开学,对学校的水、电、广播、多媒体、黑板等错综复杂的设施安装工作早作科学地安排,及时合理有条不紊地进行,基本满足了开学的需要,终于确保了按时顺利开学。

三、塑胶操场顺利开工,质量监督到位。

广大师生盼望已久的学校塑胶操场工程经过捐资、审批、投标等艰难的前期工作,终于开工了。为了保证工程的质量,我经常翻阅施工图纸,到施工现场比对,一旦发现质量问题及时责令施工单位予以整改,决不放过。到目前为止已经对水沟的基础层和水沟壁的粉墙进行了整改和返工,有效地换回了工程的质量问题。这项工程还是刚刚开始,质量的监督工作必定将面临着更大的问题的考验。

廉:

近一年来,在各项工作中,我时刻注意加强自己的自廉意识,严格按有关制度来规范自己的一言一行,坚持民主原则和校长负责制原则,勇于同有损于学校利益说不。尤其是在学校基本建设上坚持采购制度,集体决议,校长批准。在学校的各项活动的开支上力求节约,从来不慷公家之慨。

总之,一个人的工作表现是一个人的人格写照。我在各项工作中讲究实效,不顾个人得失,这是我一贯的人格表现。由于本人的能力水平有限,虽然我如今的工作不是做得最好,但愿我今后的工作做得更好。

第5篇 学校总务主任述职报告

时光荏冉,转眼又是一学年,总结过去的一年,感触颇深。一年来,我与全体教职工一起,用辛勤的劳动换取了梅花小学的种种荣誉。总务工作是服务性的工作,虽然复杂、繁琐,但都是学校工作的重要环节,搞好总务工作,是学校教学工作正常进行的条件。当感到教师在繁忙的进行教学工作时,我力争要做好各项后勤保障工作,在假期期间还要维护好学校的各种设施,保证学校安全,虽然我做了一些工作,但与战斗在一线的同事们相比我的工作毕竟是辅助性的,毕竟梅花小学的种种荣誉还要靠各位老师的努力。

自去年以来,做了以下主要工作:

一、制定,完善了班级卫生和公物考核制度。并严格按制度执行,在人员的安排调动中,根据工作能力和特长分工分配,做到人尽其才,人尽其责。

由于我校面积大,学生人数相对较少,劳动力不够,学校死角多,因此把劳动任务分区到班,分片到人,划定了教师包干区,充分调动了师生的积极性,保证了学校环境干净、整洁;学校建筑设施及公物较多,难免有所损坏,为了减少和避免学校财产损失,制定了严格的奖惩制度,大大约束了学生对公物的破坏,培养了学生爱护公物的良好道德风尚。

二、解决了走读生走读问题。

解决学生走读交通问题,协助家长自发租赁了一辆公交车专门接送两村一至五年级学生。我配合家长做好安全监督,护送学生安全离校返校,确保学生的交通安全。此举得到了广大家长的认可和社会的好评。

三、增建了幼儿设施,改善幼儿园环境,解决食宿问题。

在学校资金极其紧张的情况下,筹措资金,到二手市场寻找便宜的建筑材料,找民工、焊工,牺牲周六、日休息时间和他们一起动手设计、制作幼儿设施。在上级规定的时间内,我校粉刷了墙壁,新购了保温桶、口杯架等餐具,制作了滑梯、六人跷跷板,购买了蹦蹦床等大型幼儿娱乐设施。在大家的建议下,买便宜的涂料为墙壁增容,韩会娟、胡青巧、张永娜等老师牺牲休息时间,画上了生动活泼,富含幼儿色彩的墙体画。新购买了幼儿床,炊具,全面解决了幼儿的食宿问题。

四、全力以赴,为争“一类幼儿园”顺利通过打基础。

在不能说没钱、不能说没时间、不能说完不成任务,只能通过的重如泰山压顶的命令下,全体师生一起上阵,小家顾大家,牺牲假期、周六日休息时间,制定学校章程,完善档案,自制展牌,粉涮墙壁、油漆玩具、器材、栏杆……用汗水、泪水滴洒成了五线谱上跳跃的音符,谱写了一曲曲折而又动听的奉献歌。

五、按装空调,解决取暖消暑问题。

稚嫩的幼儿、脆弱小学生还经不起严寒与酷暑的考验,经过学校领导班子及教师代表商讨决定再按装空调2台,铺设专用电缆200米,扩大供暖面积60平米。我并担任了维修工的职务。

六、勇挑重但,抗击雪灾。

xxxx年11月9日开始,我地经历了有史以前的雪灾,在学校全体老师共同的努力下,清雪了建筑积雪xx余平米,地面积雪10000余平米,确保了建筑安全,为学生提供了足够的活动场地。

七、开发校园经济,绿化美化校园。

将学校后院操场西侧及操场北侧空地种上梧桐101棵,即改变了以往杂草丛生,打扫困难的情景,又增加潜在收入。前院西侧1亩地承包给老师,收获的蔬菜一半自用,一半补给伙房,即给老师办了福利,又降低了伙食成本。此举既增加了学校收入,又绿化美化了校园环境,达到了“经济和美化”的目的。

七、通过各种渠道,争取上级及村委会补助,为学生教师谋福利。

通过向教育局上级申请,我校得到390套课桌凳的免费更换资格;6套班班通设备一半资金的补助。改善了办公条件。

确定xxxx年为学校校舍加固及新建水冲式厕所。

八、积极为特困学生申请扶贫基金,并得到了上级批准,本学期共补助学生6名元,减轻了学生家长负担,得到了社会好评。

九、挤出教育经费,搭建车棚90平米,硬化地面200平米,更换教学楼漏水管17路,购置班班通设备6套、印刷机1台,使教师们能充分利用现代化科技方法办公教学。

在过去一年的工作里,我和全校教职工良好的完成了学校及各个社会职能部门的协调工作。如公安、供电、卫生防疫、税务、安全等部门,保证了学校工作正常进行,为梅花小学取得良好的社会声誉。自去年以来,我校成功迎接了绿化美化、德育、安全等检查,得到了市局领导的好评,这与领导、各位老师的支持是分不开的。

总务工作虽然苦了一点,累了一点,很少有休息时间;虽然学校经济还很紧张,但我相信这只是暂时的我会尽力为学校管好家,为全体老师服好务。我深深的知道,在市场经济与国际wto接轨的今天,竞争日益激烈,作为现代教育中的一名基层干部,我深知自己犹如逆水行舟,不进则退,还要继续努力,一如既往的做好本职工作,做好对领导、老师、学生的服务。

第6篇 学校总务主任述职报告精品

本学年在学校校长的领导下,在全体教师的帮助、支持下,我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,以“三个代表”“科学发展观”重要思想为指导,强化理论学习,发挥职能作用,完成领导布置的各项任务。现将一年来的思想和工作情况以及今后的努力方向汇报如下:

一、政治思想方面:

一年来,我能积极参加政治学习,努力提高道德素养。遵纪守法,守学校各项规章制度。在平时的工作中,我也努力贯彻党的教育路线、方针和政策,忠诚于党的教育事业,自觉拥护党的领导,尊重同事,与大家团结协作,做到大事讲原则,小事讲风格,服从组织安排,时时处处以大局为重,淡化个人名利意识,较好地处理了个人利益与集体利益的关系。在学校,我努力做到以身作则,为人师表,教书育人,尽心尽力,服从领导,团结他人。

二、教学工作方面:

积极配合学校、教务处及各处室开展各项有助教学活动,以身作则,努力完成各项任务,同时也加强教学业务学习,认真上好每一堂历史课,在理论和实践上,努力引导学生学以致用,通过理论学生到,使学生从中受益极大。

三、个人学习方面:

我积极学习教育理论,参加组织的各项学习,以充实自己,以便在工作中以坚实的理论作为指导,更好地进行教育教学。

四、总务处工作方面:

开学初全力做好新书本的发放工作,做到数目准确、登记清楚,保证师生按时开展教育、学习活动。期中要做好仓管工作,做好各种教学、卫生用品的采购、管理、发放,做到手续规范。

在校园绿化方面,作好绿化的修剪、除虫除草和浇灌,保证花草树木的存活率,营造好校园绿化景观。卫生工作要常抓不懈,特别是要对保洁效果的检查、卫生死角要定期组织人员清理,时刻保持校园的整洁美丽,以展现我校作为窗口学校的风采。

对学校校舍、设施及教育教学用品及班级物品进行日常的维护修理,通过维护,保证各类设施的正常使用、延长使用期限。对于损坏物品的维修,要做到尽量由自己和员工修理。

在校产管理上,继续深化我校的校产分级管理制度,资产管理责任到人,做到物有所管,合理使用。因此,期初要按惯例进行教育教学设备的登记造册,并要使用保管人签字确认其责任,明确管理使用方法要求,做到妥善保管、合理使用、定期维护、及时检修。总务处严把仓库进出关,调剂好物资设备的使用,为学校节约每一点资源。做到室室有人管、物物有人管,建立物产保管使用责任制度,尤其是一些损耗品的领用、登记与核销,并与考核挂钩。强化维修管理意识,对学校各项设施设备定期检修,做好保养维修工作,延长促用寿命,提高使用效率。

在安全工作上,总务后勤在继续加强学校安全工作的管理和检查。一是要维护学校各安全设施、器材的正常使用功能,二是要抓好后勤安保人员的管理,三是要做好安全检查,要有全面检查、专项检查等,发现问题及时整改。加强门卫制度建设,建立外来人员登记制度,保证学校安全。

总务后勤坚持节俭意识。在日常的维修及小项目采购过程中,坚持把好各方面的开支关,具体说就是要让这些工作在学校的相关制度下开展,力争为学校节约经费。另外也做好了学校的水电节能工作,尽量杜绝浪费现象。

同时,总务后勤在校长的指导下,制定了后勤管理的各项规章制度,使得各项工作都有章可依,人人都在制度下,事事都在规范中。

在管理职能上。一强化对后勤人员的管理;二是参与对班级管理,在班级卫生、班级物品损坏维修方面进行检查,给每个班级建立一个物品损坏维修的档案,对损坏的物品要求班主任查明原因和责任人,对责任人进行批评教育,该赔偿的赔偿。

抓好学生伙食管理,关心师生生活。严格按照要求对师生伙食从采购到制作进行全过程监督管理,严防食物中毒。炊事人员要按照岗位目标责任切实做好炊事工作,不断学习钻研,提高厨艺,精心制作,学校力争在经费许可的情况下,切实提高伙食质量。总务处与食堂后勤部门协调、配合,经常深入了解师生需求,及时尽力解决师生生活中的一些实际问题。

在财务人员上严格执行财务制度和会计法。从入账出账做起,保证不出差错,不出问题,经得起物价、审计、财政等专业部门的审查,同时要求财会人员作好财务分析,给领导多提合理化建议。严格执行校内的财经纪律,严格实行收支两条线制度。

在管好校舍校产方面,力求开拓创新。在工作上进行认真落实、规范、科学、创新,做到账账相符、账物相符,手工账与电脑账相符。同时做到账务规范、手续规范、票据齐全。

总务工作的本质是服务,后勤广大职工将全心全意为师生服务落实到每一件工作中,使师生满意,能为学校各项教育教学工作顺利展开提供保障,我们相信在全体教师的努力下,随着各项制度的建立与规范,我们一定会扭转现状; 社会在发展,时代在前进,学生的特点和问题也在发生着不断的变化。作为有责任感的教育工作者,必须以高度的敏感性和自觉性,及时发现、研究和解决学生教育和管理工作中的新情况、新问题,掌握其特点、发现其规律,尽职尽责地做好工作,以完成我们肩负的神圣历史使命。

过去的一年是忙碌的,但更是充实的、令人欣慰的。在总务处工作方面我们除加强行政监督、管理力度外,还应多跟班主任、学生家长沟通,争取他们的支持,尽可能克服某些设施、配套上的缺点,不断提高办学条件。我们深信,只要大家共同努力,共同奋斗,学校的明天会更灿烂辉煌。

学校总务主任述职报告范文

第7篇 学校总务主任辞职报告

学校总务主任辞职报告

尊敬的领导:

您好,首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激诸位院领导大鉴:

我在学校任教的续签合同(xx年-xx年年),到明年元月15日将届期终。据合同规定,如一方有变动意向,应在到期前九十天知会对方。经过慎重考虑,我决定在到期之日,结束我在本院的教学。

以下是我对决定的说明:

我之请辞,非关待遇问题,亦非人事相处的困扰,而是至今不能认同现行人文艺术教育体制。当我对体制背后的国情渐有更深的认知,最妥善的办法,乃以主动退出为宜。

五年期间,我的教学处处被动而勉强,而光阴无情,业务荒废,我亟盼回到画架前独自工作,继续做个体艺术家。

我深知,这一决定出于我对体制的不适应,及不愿适应。国家的进步在于:个人可以在某一事物上抱持不同的立场。我的离去,将中止对教学造成的浪费。

目前,第四研究室两位xx届博士生刚毕业,尚有xx届与xx届在读博士生各一名,xx年、xx年毕业。另外,今年招进本研究室第一批研究生共四名,xx年年毕业。我的请辞,与这六名学生的学业有所冲突,如何解决,愿在我退出的前提下,与领导协商可行方式,恪尽己任。

兹付附件之一,是去年北京外办转请本院外办要我书写的述职报告,经已呈交,因所涉不包括今年,故略作补充。附件之二《教条与功利》,是前年应本院研究所教改会议要求所写,因写在纽约休假期间,回国过了交稿期,迄未呈交,今原稿附上。附件之三《我对本院‘学术评价体系报告’的.意见》——这三份附件坦率陈述了我对教育体制与本院教学的质疑,谨愿诸位对我请辞的理由有所了解。另有附件之四(近五年来学术活动的粗略报告)及附件之五(关于遗留问题),希请垂顾。

本报告,将同时呈交清华校方、外办、人事办各一份。我的职衔、工作、居留及医疗等证件,合同到期时将会上交,俾便注销。目前借住的团结湖教工宿舍,其入住性质始终未获解释,何时搬离,听候指示。

再次衷心感谢学院对我的重用与信赖。我与自己的职称实难匹配,深感惭愧。五年教学是我弥足珍贵的人生经验,虽以请辞告终,但我对本院与教学的感情,恐怕比诸位所能了解的更深。

预先感谢院校领导予以批准我的辞职申请。

此致

敬礼

汇报人:xxx

2015.9.8

第8篇 xxxx年学校总务主任述职报告

述职报告范文

xxxx年对我来说是幸福的,也是充满挑战的一年。结束了借调崇川区少儿体校的工作,回到了阔别了两年半之久的xx小学。回顾一年来的工作,现总结如下:

上半年在区儿体校的工作期间,我继续按照国家高水平体育后备人才基地要求来严格管理学校。。及时了解并指导各运动队训练工作和运动员文化学习情况,及时发现并解决运动员训练和学习中存在的问题,及时添置训练器材为各运动队的正常训练提供了保障。根据教学训练大纲的要求,适时要求训练科及时安排好春秋两季的大纲测试,测试后及时撰写大纲测试小结,了解各运动队的训练情况,并以此对教练员教学训练工作进行督促与公正的评价。同时能做好各项资料整理收集工作,以备随时接受国家体育总局的中期检查验收工作。一年来,很好的履行了体校综合科科长的岗位职责,心情愉悦地完成了年度工作任务。在做好少儿体校工作的同时,能积极协助区体育总会做好日常事务,分管社会团体、指导员培训等工作,工作中积极主动,确保了体总工作的有序开展。

下半年,结束了借调工作,我又回到了xx小学,继续总务主任一职,主持总务处的日常工作,分管安全、体育教学等工作。刚回到学校,全新的xx小学给我的感觉是那么陌生,为了尽好管家之责,我一边熟悉校园一边深入了解,在熟悉了解的同时积极为老师学生做好服务工作。1、完成校园文化石的摆放;2、经过招投标完成了风雨操场底楼乒乓球桌的采购工作及二楼羽毛球场的铺设;3、配合教学处为xx市情景教育实验学校小学学科优课评比活动提供了后勤保障,使得评比活动圆满完成;4、完成老校区太湖石、雕塑的迁移等工作。

学校安全工作重若泰山。学校其他工作做得再好,但如果出现了安全事故,便会前功尽弃,使学校声誉扫地。因此我根据上级有关会议通知精神。及时安排了课间、中午导护值班表以及节假日值班安排表,并及时张贴到传达室、办公室及送到老师手中。同时加强了对门卫保安的管理,平时我和黄校长、樊主任不定期的对校舍、消防、运动场地、体育器材、水电设施等方面进行认真、彻底的检查,发现问题能及时处理,防患于未然。本学期组织全校学生进行了两次疏散演练活动,学期末带领老师共同完成了xx市学校安全教育平台的应用操作,知晓了平台的使用方法,为今后利用平台对学生进行安全教育提供了保障,从而确保学校安全工作的正常开展。

虽说本年度做了一定的工作,但我觉得还有不到位的地方。我认为:

1、作为总务主任工作作风还不够扎实,成熟。贯彻落实“热情服务、主动服务、耐心服务、及时服务”的要求还不够。本人自认为工作很繁重,压力较大,没能及时向全体教职工提供周密的服务。

2、工作不够深入,调查了解不够。缺少与各个职能部门及教师们的谈心交流,对后勤服务工作中存在的问题把握不全面。

3、工作中言语有时过激。

这些问题都是我以后工作中要继续改进之处。请相信我我定会做得更好的

饮水思源,如果要说取得了成绩,那么它肯定蕴藏着在座教职员工对我工作的关爱和诚恳帮助,不言而喻,自己也深感有一个无形的压力,但事已如此,如同逆水行舟,不进则退。为此我在感激在座各位对我工作支持,帮助的同时,真诚地期望您们能一如既往地继续支持和帮助我,我将不负众望,更加努力工作。没有最好,只有更好。

述职报告范文

xxxx年,市水利局领导班子一班人在市委、市政府的坚强领导下,团结带领全市水利系统干部职工,深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神和习___系列重要讲话精神,以新状态适应新常态,以新作为创造新业绩,圆满完成了市委、市政府下达的各项目标任务,安全饮水、争资立项、农田水利等多项指标超额完成,防汛抗旱、民生水利、水利规划、水土保持等多项工作走在全省前列,实现了xxxx年全面丰收、“十二五”完美收官的丰硕成果。现在,我代表局领导班子作述职述廉报告,请予评议。

一、服务大局,全市水利工作成效显著

紧紧围绕市委、市政府决策部署,突出防汛抗旱中心,稳定粮食安全大局,强调民生水利重点,完善保障能力体系,认定生态水利方向,坚持绿色发展模式,认真履责,精细落实,水利业务工作成效显著。

(一)防汛抗旱减灾再获全胜。今年以来,全市水利系统强化措施,精心组织,主动应对,科学防控,充分发挥水利工程防灾抗灾骨干作用,成功防御8轮强降雨过程,有效应对7月下旬至8月下旬伏旱,投入抗旱人力25万人,开启机井4379眼、固定泵站1292座,出动机动抗旱设备1.318万台(套),累计抗旱浇灌145.83万亩(次),挽回粮食损失13.04万吨,夺取了防汛抗旱斗争的全面胜利,为夏粮生产“十二连增”作出了突出贡献。

(二)水生态文明建设持续加强。把生态绿色理念融入 “九水润城”规划实施的全过程。“三水连通”工程于xxxx年1月18日正式通水, 8月30日沿渠绿化亮化全部完工,实现了活水入城目标,提升了城市品质能级,提高了市民幸福指数,节省了工程建设成本,打造了一条集防洪通道、景观廊道、生态河道“三道合一”的城市水系。治理后的浩然河已成为东津新区的一张闪亮名片。王国生省长、杨松主席、张昌尔副书记视察后,对我市水系连通工程建设的绿色理念及惠民成果给予了高度评价。

(三)民生水利建设卓有成效。一是饮水安全保障能力显著提升。全年共解决34.07万农村群众饮水安全问题,农村自来水普及率达到80.71%,超额完成省、市目标任务。二是水库除险加固工程步伐加快。截止目前,全面完成“十二五”规划内755座病险水库除险加固任务,全市已加固865座水库,占全市水库总量的91%,防洪标准和安全系数有了明显提高。三是冬春农建任务超额完成。去冬今春农建累计投资13.66亿元,完成目标任务的105.08%,疏挖衬砌渠道3252公里,清淤扩挖堰塘3165口,为巩固百亿斤粮食大市地位提供了强有力的水利支撑和保障。

(四)争资立项收获颇丰。一年来,全市共争取水库除险加固、农村饮水安全、中小河流治理、灌区节水改造、农田水利建设、石漠化综合治理、山洪灾害防治等二十三大类159个项目,争取中央和省级投资13.58亿元,完成年度目标任务的169.75%,远超历史同期水平。“十二五”时期,全市共争取项目1066个,总投资68.86亿元,是“十一五”的2.2倍。

(五)水利规划工作成果丰硕。策划了襄阳水利“十三五”项目库,包括防洪抗旱、粮食安全、民生水利、水生态文明、节水型社会、南水北调中线工程生态补偿、管理能力建设、水利体制改革等8大类、28个大项、1087个子项的项目库,规划总投资1026亿元,是“十二五”水利项目库的3倍。同时策划了主城区水系综合整治工程、汉江河道堤防整治工程等29个重大水利项目,已积极向国家发改委、水利部申报。我局“十三五”规划编制工作先后在全市、全省专题会上作典型交流发言,受到市委、市政府、省水利厅领导的高度肯定。

(六)水利体制机制改革深入推进。全面深化小农水管护体制改革。截止目前,全市已有2307个行政村管护改革到位,涉及渠道21774公里,堰塘6841口,泵站3582座,机井5740眼,完成总体目标任务的95%。实行最严格水资源管理制度通过省级考核,被评为良好等次。省级水资源监控能力建设项目基本完成,已上报省项目办等待验收。全市29个水功能区平均水质达标率92.41%,超目标任务14.41个百分点。

(七)鄂北水资源配置工程进展顺利。鄂北工程试验段累计完成投资3.05亿元,pccp管生产任务全部完成。鄂北工程xxxx年项目已于10月22日正式开工,总长127.90公里,襄阳占82.43公里;总投资90亿元,襄阳达67亿元。襄阳市配套工程加快推进,可研报告已通过省发改委、省水利厅审查,各项专题报告已编制完成,已争取中国银行30亿元贷款授信。两个节点项目——官沟分水口配套工程实施方案、熊河灌区渠系配套与完善工程滚河渡槽和古桥隧洞工程初设报告已通过专家审查,计划xxxx年1月下旬开工建设。

(八)行业能力建设全面提升。在全系统实施“密集调度比着干、严格考核追着干”的机制,深入推进“四比四优”、“全员学标兵,全面创一流”竞赛活动,通过比着干、追着干,让每位干部弦绷得更紧、作风更扎实。高标准、高质量完成了社会治安综合治理、政府公共服务热线、政务信息公开、建议提案办理等年度目标任务。参加全国水利安全生产知识竞赛,在全国地市级排名第七、全省市州排名第一。连续四届8年荣获“省级文明单位”称号。

二、从严治党,党建工作水平全面提升

认真贯彻全面从严治党的方针,切实加强党的思想建设、作风建设和组织建设,充分发挥了服务中心、带好队伍、促进发展的作用,为党委中心工作提供了坚强的组织保证。

第一,以创建学习型党组织为抓手,强化思想建设。局党委中心组学习18次,开办机关夜校12次,举行大讲坛活动4次,扎实开展“三严三实”等专题研学和组织交流5次,重点学习宣传贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和市委十二届十一次全会精神,集中学习了中央、省市委规定的“四个必学”内容。同时,借助党委(支部)书记讲党课、襄阳论坛、理论讲座、在线学习等多种方式,不断丰富学习内容,党员每年参加集体学习教育的时间累计不少于12天,人均在线学习达71.5个学时。既增强了领导班子的整体合力,又提高了党员干部的综合素质,有力确保市委、市政府各项决策部署落实到位。全年选树先进典型6个,向市委组织部和市直机关工委推荐3个。

第二,以各项专题教育活动为抓手,强化作风建设。扎实开展“三严三实”、“转作风、抓落实”、“三抓一促”暨“假如我是服务对象”大讨论等各项活动,撰写“大讨论”活动和“三严三实”专题教育心得体会65篇、调研报告10篇,切实转变了机关作风,有效推动了工作落实。履职尽责监督检查提出的6个问题全部整改落实。组织机关全体党员干部参观鄂北水资源配置工程试验段建设情况,学习建设者精益求精的工作态度和不畏艰辛的工作作风;扎实开展党员干部联户扶贫、进社区为民服务等活动,走访莲花池村贫困户35户,慰问系统内特困学生、残疾儿童、留守儿童25名,帮扶建新路社区三王服装厂困难群众5户,及时解决了赵山村、北棚村饮水安全、小农水等现实问题。实地调研了6家二级单位,逐一研究了改革、引资、解困等措施。我局在xxxx年度14个政府部门履职尽责督促检查评议中成绩位居前列,被评为优秀等次。

第三,以支部工作法为抓手,强化组织建设。全面推行“支部工作法”,建立健全了机关各基层党支部,局机关组建成立5个支部,选举产生了各支部书记和委员。市直水利系统通过民主推选程序,选举产生21个机关党支部,配齐支部组成人员,健全完善了支部工作组织体系。组织举办市直水利系统党务干部和基层支部书记能力提升培训班,进一步加强基层支部书记培训教育。积极开展“五强创示范”和“红旗党支部”创建活动,1人被市委授予“好干部”称号,9个单位和个人受到市直机关工委表彰,9个基层党组织、79名先进个人受到局党委表彰。同时,统筹推进党、工、青、妇基层组织建设,高度重视老干部、关工委、老促会工作,积极参加市直机关运动会、羽毛球比赛、万人登山、健康长跑等群众性文体活动,丰富了业余文化生活,增强了凝聚力和向心力。

三、严抓严管,党风廉政建设深入推进

一年来,紧紧围绕水利工作中心,始终把纪律和规矩挺在前面,深入推进党风廉政建设和反腐__工作,为推进水利改革发展提供了坚强的政治和纪律保证。

(一)明确责任,夯实工作基础。局党委始终把落实党风廉政建设主体责任作为一项重要政治任务来抓,深入贯彻落实党要管党、从严治党的部署和要求,主要领导带头落实主体责任,班子成员认真履行“一岗双责”,根据责任分工抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作。在年初全市水利工作会上,局党委与12个二级单位党委(支部)签订党风廉政建设责任状,对9项党风廉政建设重点工作、14项反腐__建设重点工作,逐项明确责任领导,逐项分解落实到机关科室、二级单位,做到党风廉政建设与业务工作一同研究、一同部署、一同检查、一同落实、一同考核,形成“党政主责、纪委督责、部门分责、上下联责、横向到边、纵向到底”的全链条、闭环式责任落实体系,层层传导压力,一级抓一级、层层抓落实,把责任负责到底,深入推进市直水利系统党风廉政建设和反腐败工作。

(二)围绕中心,强化作风建设。严格执行《准则》和《条例》的各项纪律要求,深入推进“四比四优”、“全员学标兵,全面创一流”竞赛活动,让每位干部弦绷得更紧、作风更扎实。廉政风险防控实行常态化管理,对查找出的88个岗位廉政风险点,制定了121条防控措施,把廉政风险防控细化分解到岗到人,切实增强党员干部依法办事和廉政风险防范意识。一年来,对公款吃喝、带彩打牌、公车停放等问题进行明查暗访6次,未发现违规违纪现象。四季度以来,扎实开展“百日作风纪律整顿”行动,着力解决干部队伍中暴露出的落实不力、反应不快、效率不高等作风方面的突出问题。同时,把落实“八项规定”责任清单纳入绩效考核,推进勤政廉政建设规范化、常态化、长效化,实现了优化作风、推动工作、促进发展的目标。

(三)着眼源头,规范权力运行。始终把纪律和规矩挺在前面,坚持用制度管权管事管人。修订完善和新制定各类制度38项,严格落实“三重一大”、述职述廉、诫勉谈话、任前廉政谈话、民主测评、离任审计等制度,对干部选任、项目安排和大额度资金使用等事项,集体讨论研究决定。重点加强教育督导,组织全系统党员干部认真收看《说案明纪》警示教育片,举办纪检干部廉政大讲堂2次,组织开展干部家属专题廉政教育1次,组织局班子成员、全系统中层以上干部参加市纪委、市检察院组织的廉政警示教育,进一步增强党员干部廉洁自律意识。严格执行“三谈两述”制度,把局机关全体人员、局属各单位副科级以上干部全部纳入报告范围,全面加强干部日常监管。深入推进水利工程建设领域突出问题专项治理,继续加强水利市场诚信体系建设,把廉政建设“防火墙”建在工程建设一线,严格执行项目法人制、招标投标制、建设监理制、合同管理制、廉政责任制,确保“工程安全、资金安全、干部安全”,水利建设领域中介机构监管工作得到省纪委充分肯定。

四、严格标准,干部选拔任用公平公正

今年以来,局机关提拔1名主任科员为正科实职,市水产局选拔1名正科级干部为班子成员、提拔1名副科级干部为主任科员,市直单位招录招聘10名工作人员,广大干部群众反映良好。

一是严格职数。按照“三定”方案规定的职数标准,配备空缺的领导干部,按照组织人事部门批准使用的非领导职数配备非领导干部。二是严格标准。坚持“德才兼备、注重实绩”的原则,按照《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的任用条件,充分征求、尊重群众意见,确保干部选拔任用的满意度。三是严格程序。按照民主推荐、组织考察、酝酿、讨论决定、任前公示等程序选任干部,在充分讨论基础上,采取投票表决的方法,决定干部任用,增强干部任用的公信力。四是严肃纪律。坚持党管干部原则,严格遵守各项干部人事工作纪律,认真接受上级党委组织部门的监督,重点征求市纪委派驻市水利局纪检组意见,“三重一大”监督员全过程监督干部选拔任用。

五、身体力行,带头遵守廉洁自律规定

作为市水利局主要负责人,深感责任重大,时常告诫自己把纪律和规矩挺在前面,自觉落实主体责任,以身作则,以上率下,充分发挥领导干部的模范带头作用。

一是坚持理论学习。带头学习贯彻落实习___系列重要讲话、党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神、市委十二届十一次全会精神,在政治、思想和行动上与___保持高度一致。二是坚持统筹分工。认真落实民主集中制和市委、市政府关于重大问题的议事规则,及时组织召开民主生活会,加强领导班子的民主决策,严格要求班子成员认真抓好分管工作,做到恪尽职守、团结协作,做到权责分明、廉洁高效。三是坚持团结共事。勇于开展批评和自我批评,时刻提醒自己摆正位置、搞好团结,虚心听取他人意见,做到多通气、多理解、多支持、多配合、多尊重,充分调动了班子每个成员和机关干部的积极性。四是坚持勤政务实。始终把“勤”作为立业之本,把“精”作为兴业之道,一切从实际出发,工作务实、精细、高效。坚决贯彻落实市委、市政府重大决策部署,高标准、高质量完成了活水入城、民生水利、水利规划等重点工作任务。五是坚持以身作则。带头遵守《准则》和《条例》,坚决抵制各种不良风气。管好班子带好队伍,管好自己当好表率,严格管好配偶、子女和身边工作人员,不利用手中权力谋私利,时时处处做到自重、自省、自警、自励。

一年来,全市水利工作虽然取得了一定成绩,但与市委、市政府赋予的职能相比,与广大干部群众的期望相比,与加快汉江流域中心城市建设的要求相比,还存在着一些不足。主要是:水利薄弱环节需要进一步夯实,水利建设管理需要进一步加强,水利体制机制改革需要进一步加快,水利社会管理需要进一步深入,行业自身建设需要进一步强化。同时,自身也有加强学习、提升素质能力,适应新形势新要求的问题。

xxxx年,我们将深入贯彻党委的十八大、十八届三中、四中、五中全会和市委十二届十二次全会精神,全面贯彻落实市委、市政府重要决策部署,顺应经济发展新常态,把握水利发展新特征,以更加自觉主动的担当意识、更加奋发有为的精神状态、更加扎实有力的工作举措,扎实做好xxxx年水利工作,为建设汉江流域中心城市作出新的更大贡献。

《学校总务主任的工作述职报告(8篇).doc》
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